公司的員工辭職信合集15篇
工作中，有人入職，自然有人辭職，有可能我們會(huì)選擇辭職，當(dāng)我們辭職時(shí)都要是寫辭職信的。那么辭職信有什么格式呢？下面是小編為大家收集的公司的員工辭職信，希望對(duì)大家有所幫助。
公司的員工辭職信1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！
由于本人的各人原因而不能在貴公司工作，所以特提出辭職。
來公司已有兩個(gè)多月，在這我學(xué)會(huì)了很多，同樣也讓我知道了什么是團(tuán)結(jié)，在不久相信貴公司在大家的努力下會(huì)越來越好。生意也越來越旺。
因?yàn)閹в兴绞拢恍┥眢w狀況，很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領(lǐng)導(dǎo)多多理解，在公司這些天有很多的.人和事都是我無法想象的，每個(gè)人都是那么的熱情，禮貌，做事又是那么的認(rèn)真。這也就是我想要的那種生活方式，能把xxx當(dāng)成自己的家，在一起開開心心的。不僅給別人一個(gè)好的印象，同樣也為自己找到了快樂。如果可以我還是希望再來貴公司上班。全新的打造自己，xx是一個(gè)溫暖的家。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司的員工辭職信2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好！
我很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職，我來公司也3個(gè)多月了，對(duì)公司以人為本體恤下屬特別是對(duì)我們基層監(jiān)管員的照顧讓我頗為感動(dòng)，讓我一度有著找到了依靠的感覺，而今公司正值用人之際，業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，但是由于個(gè)人方面的一些問題，本人確實(shí)是不得已而為之，由此給公司帶來的`不便還望能夠諒解！
我考慮在此辭呈遞交之后的兩周內(nèi)離開公司，這樣您將有時(shí)間尋找合適人選來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)站好自己最后一班崗，與新人做好交接工作，盡力讓項(xiàng)目做到平穩(wěn)過渡！
我很遺憾不能再為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量，我只有由衷的祝愿公司業(yè)績(jī)一路飆升！
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
公司的員工辭職信3
尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
在公司里，我得不到我自認(rèn)為應(yīng)有價(jià)值的待遇，但我深刻感覺到自己的能力的有限，沒辦法達(dá)到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司能諒解。
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
也許您會(huì)感到驚訝，因?yàn)槲襾淼焦静艃蓚�(gè)月，怎么會(huì)這么快就要離開呢，我想說這也是我所不情愿的，我也不想離開，因?yàn)楣镜那闆r很好，要不是我自己的原因，我是不會(huì)離開公司的，希望領(lǐng)導(dǎo)那個(gè)諒解。
來到公司也已經(jīng)兩個(gè)多月了，在這兩個(gè)多月的時(shí)間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過苦惱，更有過收獲。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí)。或許這真是對(duì)的，由此我開始了思索，認(rèn)真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時(shí)也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，正是考慮到公司今后發(fā)展的長(zhǎng)久性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成損失，我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后盡快離開公司，并渴望有新人盡快選來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項(xiàng)目做到平衡過渡。離開這個(gè)公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的.同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。
要是我那個(gè)適應(yīng)公司的工作該多好啊，為公司一直工作下去，可是我實(shí)在是適應(yīng)不了公司的工作，我也為此十分苦惱，可是苦惱之后還是做不好，我感覺自己都快崩潰了。雖然公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我很寬容，可是我不能容忍這樣的自己給大家拖后腿，我的離開會(huì)給公司減輕壓力!
在短短的兩個(gè)多月時(shí)間里，我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
此致
敬禮
申請(qǐng)人：xxx
20xx年12月x日
公司的員工辭職信4
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我在xx織帶有限公司工作的機(jī)會(huì)以及在這八個(gè)月里對(duì)我的幫助和關(guān)懷!但是我感覺，我在過去的.一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，沒有為公司做出預(yù)期中的貢獻(xiàn)。所以，經(jīng)過自己慎重思考，為了自己和公司考慮，我現(xiàn)向公司提出辭職申請(qǐng)，望公司給予批準(zhǔn)。
當(dāng)然，如果公司需要的話，我愿意在以后的工余時(shí)間，為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)出力。最后，我也不知道可以說什么，只能衷心地對(duì)您說對(duì)不起與謝謝您，并祝愿您和大家在您的帶領(lǐng)下開創(chuàng)出更美好的未來，在今后的發(fā)展旅途中步步為贏，蒸蒸日上!
此致
敬禮!
公司的員工辭職信5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好！
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我在XX工作的機(jī)會(huì)以及在這快兩年半的時(shí)間里對(duì)我的幫助和關(guān)懷！由于某些個(gè)人原因，經(jīng)過自己慎重考慮，在與公司簽定的合同即將到期的一個(gè)月前，提出辭職申請(qǐng)，望公司給予批準(zhǔn)。
在將近兩年半的時(shí)間里，公司給予我的是不可替代的鍛煉機(jī)會(huì)，使我在自己的.工作崗位上積累了一定的技術(shù)技能和經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司，因?yàn)檫@些都會(huì)為我在將來的工作和生活中帶來幫助。
另外，在和各位領(lǐng)導(dǎo)、同事朝夕相處的兩年半時(shí)間里，也使我對(duì)過去的、現(xiàn)在的同事建立了由淺到深的友誼，我從內(nèi)心希望這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。
XX的發(fā)展和建設(shè)在進(jìn)一步的規(guī)范和完善中，真心祝愿xx在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！
再次感謝！
此致
敬禮！
辭職人：xx
xx年xx月xx日
公司的員工辭職信6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xxx，今天是來請(qǐng)辭的，因?yàn)樽约旱纳眢w無法支撐自己繼續(xù)工作了，我得了胃病，不能在此崗位上工作了，所以望領(lǐng)導(dǎo)諒解并批準(zhǔn)我辭職。
抱歉因病而不能繼續(xù)在公司上班，我也是很無奈的，畢竟在公司工作已經(jīng)很久了，不是幾個(gè)月。但是也確實(shí)是因?yàn)樽约哼@個(gè)工作讓我變成現(xiàn)在這樣。我剛進(jìn)來時(shí)，急于做出成績(jī)，因此拼了命的工作，早上早飯不吃就開始工作，晚飯也有時(shí)候不吃，長(zhǎng)期這樣就導(dǎo)致傷了胃，在前年的時(shí)候，就發(fā)現(xiàn)自己時(shí)常胃疼，但是那時(shí)顧于工作，沒管那么多，甚至覺得就是一小毛病，覺得沒什么關(guān)系。確實(shí)，那時(shí)只是個(gè)小毛病，可是先去發(fā)展成了大毛病，這就讓我感受到了身體的.不對(duì)勁了。尤其是最近，只要不吃飯，就格外的疼，但是吃飯也不會(huì)好受到哪去，因此在上周有點(diǎn)時(shí)間，我就去醫(yī)院做了個(gè)體檢，體檢報(bào)告出來，我也是嚇了一跳，畢竟才xx歲，正年輕著呢，可是胃卻受到極大的傷害了，這等于是在自殘啊。很多東西都不吃，一吃就容易刺激，因此我目前也是很難去休養(yǎng)身體，再加上工作本就是個(gè)熬夜的，根本就得不到好的照顧，有時(shí)候忙的連飯都吃不上，這樣怎么可能會(huì)讓胃變好，只能繼續(xù)疼著。
因此我考慮許久，我做了這個(gè)辭職的決定，就是不希望自己被工作支配身體，這對(duì)自己以后的生活所帶來的麻煩肯定是很大的，我不可能會(huì)希望自己為了工作付出這么大的代價(jià)。前幾年剛做時(shí)，還有那個(gè)干勁和野心，現(xiàn)在是真沒有了，只要胃一痛起來，站都站不穩(wěn)，這胃病已經(jīng)很嚴(yán)重了，我不能不顧及自己的身體。沒有健康的身體，做什么都沒有用，只有保重了自己，才能去做其他的事情。現(xiàn)在我已經(jīng)想明白了，所以下這個(gè)決心反而不難了。也希望領(lǐng)導(dǎo)您理解我的痛苦，我有多希望在公司上班，您一直是知道的，而這次離職也確實(shí)是事出有因，因此就希望您給個(gè)準(zhǔn)話，讓我順利離職歸家去休養(yǎng)。胃病從來都不是一下子就能好的，它的恢復(fù)期限是很長(zhǎng)的，那這工作我自然是不能做了，不然就是平添了公司的麻煩，也是對(duì)自己健康的不負(fù)責(zé)。望您能批準(zhǔn)，我會(huì)在下周就辦理所有的手續(xù)離開公司。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
公司的員工辭職信7
尊敬的***領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
在電氣公司工作這幾年來，我學(xué)到了很多，但是我目前想自己經(jīng)營(yíng)一家電氣商店，故選擇離職!
除此之外，我也想對(duì)公司提出一點(diǎn)個(gè)人的.意見，****的工作氛圍以及環(huán)境還是不錯(cuò)的，同事都很友好，并且能夠互相幫助，這在本行業(yè)里邊我認(rèn)為是很重要的一點(diǎn)，但在選擇船舶管理層是我希望公司能夠慎重考慮，不僅要考慮到其個(gè)人技術(shù)水平，還應(yīng)顧及到其管理能力與員工的親和力。當(dāng)然這僅僅是個(gè)人意見而已。 對(duì)于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。
此致
敬禮
辭職人：xx
時(shí)間：
公司的員工辭職信8
尊敬的xx建筑公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這一年來的工作情況，覺得來在公司工作是我的幸運(yùn)，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。
在公司工作的兩年多的時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無論是從所做的工作項(xiàng)目還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。但同時(shí)，我發(fā)覺自己從事公司行業(yè)的興趣也減退了，我不希望自己帶著這種情緒工作，對(duì)不起您也對(duì)不起我自己。真得該改行了，剛好此時(shí)有個(gè)機(jī)會(huì)，我打算試試看，所以我決定辭職，請(qǐng)您支持。
請(qǐng)您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。我會(huì)在上交辭職報(bào)告后3天后離開公司，以便您在工作中安排其他的同事接我的'工作項(xiàng)目。
在短短的兩年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了很大的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利！
此致
敬禮
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
公司的員工辭職信9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是在我們公司工作的一名普通的員工，由于個(gè)人在目前的工作當(dāng)中覺得是不太合適，也想去有不一樣的發(fā)展，所以向您來寫了這封辭職的信，也是希望能在x月x日離開公司。
在公司工作的這段日子里，其實(shí)我也是學(xué)到很多我之前不懂的職場(chǎng)知識(shí)，知道想要做好一份基本的工作其實(shí)也是需要我們花費(fèi)大量的精力去認(rèn)真做好的，在做的過程中也是能學(xué)到一些，讓自己的一個(gè)工作能力得到提升，而在我們公司，我自己也是增加了很多的工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于自己來說，我是有很大的一個(gè)成長(zhǎng)，和之前的我相比，我相信我現(xiàn)在去找相關(guān)的崗位面試也是更有一些信心了的，在我們公司的這份工作其實(shí)還是不錯(cuò)的，基本不怎么需要我們加班，也是沒有什么職場(chǎng)上的算計(jì)之類的讓人感到厭煩的東西，況且公司的一個(gè)工作氛圍也是不錯(cuò)的，不過每個(gè)人的想法是不一樣。
而我以后的發(fā)展，也是和公司會(huì)有一些沖突的，可能每個(gè)人都是會(huì)有一些理想的，會(huì)想做一些自己想干的事情，而不是一直在朝九晚六的工作里做事情，雖然這也是不錯(cuò)的，而且也是能發(fā)揮自己的才能，并且工作也是特別的穩(wěn)定，但其實(shí)有時(shí)候穩(wěn)定也可能意味著沒辦法進(jìn)步，我也是有一些想法想要去實(shí)現(xiàn)，或許還有些幼稚，但是如果不做，我又會(huì)感覺到后悔，覺得怎么能把這個(gè)理想徹底的荒廢了，那樣我想以后我還是會(huì)想再試試，趁著現(xiàn)在還年輕，還能去嘗試，也是沒有什么太多的壓力，所以我覺得能去做是更好的。
當(dāng)然我也不是說公司的工作就不好，之前也是覺得公司的工作不錯(cuò)，一直不想離職，也是糾結(jié)了很久了，畢竟這份工作我還是能做下去的，但還是想了想，如果是不走，如果也不去試，那什么時(shí)候才能去試呢？我也是想要有一個(gè)自己的一個(gè)發(fā)展，而今有機(jī)會(huì)，我也是要去做，我知道辭去這份工作真的是很不舍的，而且公司領(lǐng)導(dǎo)還有其他人對(duì)我也很好，和同事的相處也的.確是不錯(cuò)，不過我還是有我的一個(gè)想法的，所以也是希望領(lǐng)導(dǎo)是能夠予以我理解，在離職前的這段不長(zhǎng)的日子，我還是會(huì)去認(rèn)真的把手頭的一個(gè)工作去給做好，積極的和同事把該交接的事情都交接好，爭(zhēng)取在我離職后，不會(huì)出現(xiàn)什么問題，當(dāng)然到時(shí)候有什么需要幫忙的我也是會(huì)積極的幫忙，而對(duì)于我的離職，也是望領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司的員工辭職信10
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您們好！首先，非常感謝公司給了一個(gè)很好的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，感謝公司一直以來對(duì)我的信任和關(guān)照，特別感謝給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)的平臺(tái)。在公司工作的兩個(gè)月當(dāng)中，經(jīng)理也給了我很多的培育，讓我學(xué)到了許多，也進(jìn)步了許多，同時(shí)也看到了社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷無情。但由于在公司里得不到我想要的東西，無論是精神上，還是物質(zhì)生活上，為此，我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請(qǐng)。
在過去幾天里，我認(rèn)真回顧了這兩個(gè)月來的工作情況，在工作中，我一心為推動(dòng)公司的發(fā)展而工作，一直以公司利益為中心，在這兩個(gè)月的工作中，我學(xué)到很多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和栽培。
在這里，我通過仔細(xì)分析后，想給予公司一點(diǎn)建議，不過這只是我作為一個(gè)小職員的一點(diǎn)個(gè)人看法，首先，我認(rèn)為公司的網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)缺少專業(yè)策劃人材，對(duì)公司網(wǎng)站沒有一個(gè)大的`整體規(guī)劃，沒有制定好網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)方針，應(yīng)該騁請(qǐng)一些有多年網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人士，對(duì)網(wǎng)站的運(yùn)作、發(fā)展前景、可行性分析等做出研究報(bào)告。我負(fù)責(zé)網(wǎng)站編輯工作的這兩個(gè)月以來，我覺得公司的制度上有問題，首先，"質(zhì)"與"量"的沖突問題，就以我們網(wǎng)絡(luò)事業(yè)部來說，規(guī)定的每人每天要完成的量是7個(gè)以上，但是對(duì)于一些資料不足的網(wǎng)站，我們確實(shí)是無從下手，如果硬是要去湊其他網(wǎng)站的資料，我個(gè)人認(rèn)為這是毫無意義的，這么做一則是導(dǎo)致了公司網(wǎng)站的真實(shí)性，二則是侵犯了版權(quán)問題，我們所使用的信息圖片案例等都均未經(jīng)過版權(quán)所有者的同意，這對(duì)公司網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)方面造成了負(fù)面的隱患，會(huì)給網(wǎng)站瀏覽者一種很虛假的感覺，也有可能會(huì)因此而被其他網(wǎng)站追究版權(quán)問題，這是相當(dāng)值得公司領(lǐng)導(dǎo)深思的。
其次，就是公司的基層員工的工作熱情的問題。
我認(rèn)為一家公司是否有發(fā)展空間，首先要分析的就是領(lǐng)導(dǎo)的決策是否正確，目標(biāo)是否合理，所制定的方針是否符合實(shí)際情況、是否具有可行性。
而其次，就是分析基層員工的工作熱情，基層員工對(duì)于所有的公司來說都是很渺小卻很關(guān)鍵的，如果基層員工沒有多大的工作熱情，那就會(huì)影響他們的工作的進(jìn)度和認(rèn)真程度，這直接影響了公司的發(fā)展進(jìn)程和形象。在我們公司，我覺得基層員工沒有多少工作熱情，這又是因?yàn)槭裁丛蚰兀课艺J(rèn)為這是政策問題，公司的制度始終沒有得到一個(gè)最終的完善，對(duì)一些工作內(nèi)容的要求沒有一個(gè)確定的規(guī)格，導(dǎo)致在一段時(shí)間后會(huì)出現(xiàn)新舊規(guī)格的沖突，而這一點(diǎn)，是需要基層員工花費(fèi)大量的時(shí)間和精力，長(zhǎng)期如此反復(fù)，會(huì)讓基層員工感到身心疲憊。
以上是我的一點(diǎn)個(gè)人建議，除了希望公司能夠在今后不斷改進(jìn)、不斷發(fā)展之外，絕無其他意思。
在公司里，我得不到我自認(rèn)為應(yīng)有價(jià)值的待遇，收入實(shí)在太低，直接導(dǎo)致了我個(gè)人生活困難，連吃飯和居住都成問題，為此，這段時(shí)間我心情比較壓抑，各方面的壓力壓得我喘不過氣來，正因如此，我作為一名網(wǎng)站編輯的熱情也漸漸消退了，我不希望自己帶著這種情緒去工作，這樣只會(huì)對(duì)不起公司也對(duì)不起我自己。而且，我深刻感覺到自己的能力的有限，沒辦法達(dá)到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司能諒解。
我保證，本人離職后絕不做出有損任務(wù)公司利益的事，也不向外透露公司內(nèi)部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利！
請(qǐng)公司各領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)！
謝謝！
申請(qǐng)人：xxx
200*年8月4日
公司的員工辭職信11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
工作近年來，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學(xué)知識(shí)還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請(qǐng)：我自愿申請(qǐng)辭去在XXX的一切職務(wù)，敬請(qǐng)批準(zhǔn)。
在XXX的x年的時(shí)間里，我有幸得到了單位歷屆領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助。工作上，我學(xué)到了許多寶貴的科研經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐技能，對(duì)科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上，得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的'工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后學(xué)習(xí)工作中的第一筆寶貴的財(cái)富。
在這里，特別感謝xx(XXX的上級(jí)單位) A主任、B主任、C主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝XXX主任在XXX這二年來的關(guān)照、指導(dǎo)以及對(duì)我的信任和在人生道路上對(duì)我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)，并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。
祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝XXX、XXX事業(yè)蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年2月16日
公司的員工辭職信12
尊敬的xx建筑公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是建筑設(shè)計(jì)部的xxx，我今天是來遞交辭職報(bào)告的。我從大學(xué)畢業(yè)至今已經(jīng)在公司工作了5年時(shí)間。在這五年中，公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事一直都給予我極大的關(guān)懷與幫助，使我順利的'從學(xué)生成長(zhǎng)成一名合格建筑師。在這里的工作也讓我增長(zhǎng)了實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，受益良多。然而隨著時(shí)間的流轉(zhuǎn)，我逐漸感覺到自己工作閱歷的單一和缺乏，所以希望能到新的環(huán)境中嘗試新的工作，開拓自己的視野。同時(shí)從個(gè)人方面，我的身體也覺得勝任目前的崗位較為吃力。所以經(jīng)過反復(fù)慎重的考慮，我決定提出辭職，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
盡管我不能繼續(xù)為公司服務(wù)，但是我仍然衷心祝愿公司能越發(fā)展越壯大，相信一定會(huì)有更多更好的人才加入公司，xx建筑公司一定會(huì)取得更大的成功，公司也能借此機(jī)會(huì)擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)范圍。
在此，我特別向公司的董事，xxx以及各位工程主持人表示感謝，感謝你們?cè)谶@x年中對(duì)我工作的諄諄教導(dǎo)以及對(duì)我個(gè)人的親切關(guān)懷。對(duì)于辭職給公司帶來的不利影響我也深表歉意。也希望公司在我辭職之前盡快安排交接人員進(jìn)行工作交接。
此致
敬禮
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
公司的員工辭職信13
尊敬的陳經(jīng)理：
您好！
經(jīng)過慎重的考慮我決定辭去現(xiàn)有的職務(wù)，離開貴公司。希望您在百忙之中能夠?qū)忛單业纳暾?qǐng)，并批準(zhǔn)。
進(jìn)公司已經(jīng)三個(gè)月有余了，在公司的這些時(shí)間我學(xué)到了很多東西，同事們都很照顧我。不管是在技術(shù)上的還是為人處事，都讓我受益匪淺。公司的整體實(shí)力特別好這讓我很是欽佩，尤其是市場(chǎng)部員工業(yè)務(wù)能力特別強(qiáng)，使公司一直處于一個(gè)非常良好的運(yùn)營(yíng)狀態(tài)。我很感激公司能給我一個(gè)這樣的學(xué)習(xí)和實(shí)踐的機(jī)會(huì)!
雖然現(xiàn)在在公司我已經(jīng)能獨(dú)立做各個(gè)項(xiàng)目，但是我感覺我還差很多，需要不停的學(xué)習(xí)需要接觸更多的東西。也許是人各有志吧，我感覺我會(huì)的'東西與公司現(xiàn)實(shí)所用的有點(diǎn)格格不入。我比較擅長(zhǎng)做liunx的服務(wù)器管理維護(hù)，熟悉各種網(wǎng)絡(luò)協(xié)議，精通sql腳本，還有網(wǎng)絡(luò)工程相關(guān)的技能。但是這一切并不能得到很好的運(yùn)用，所以我決定找一個(gè)合適自己的平臺(tái)去發(fā)展，這樣也不會(huì)耽誤公司創(chuàng)造更好的效益。
我的理念是做一切不可能的事，用實(shí)力來完成自己的夢(mèng)想，現(xiàn)在的工作真的讓我不能照顧自己，我希望領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)許我換一個(gè)工作環(huán)境。交接工作可能需要一段時(shí)間，但是我希望在20xx年11月初期能完成工作的交接，希望領(lǐng)導(dǎo)能理解。
在未離開崗位之前，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)正常分配我的工作，我一定會(huì)盡自己的職，做好應(yīng)該做的事。如果因?yàn)槲业碾x職而給公司造成的不便，我只能深表歉意和遺憾。同時(shí)感謝劉總給予我的寶貴學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，我會(huì)好好銘記!望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)，并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我會(huì)繼續(xù)認(rèn)真做好目前的每一項(xiàng)工作。
祝工作愉快!
xxx
公司的員工辭職信14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
最近咱們公司挺忙碌的，各位同事都在努力地完成著自己的工作任務(wù)，但是我在這里得向領(lǐng)導(dǎo)您說一聲抱歉了，因?yàn)槲覜Q定在下個(gè)月離開咱們公司，這次辭職到也不是我在工作中受到了什么打擊，也不是不喜歡這里的工作氛圍，就讓我來給領(lǐng)導(dǎo)您詳細(xì)的說明一下原因吧。
我來到咱們公司已經(jīng)有幾年的時(shí)間了，在咱們公司我也算得上一名較老的員工了，在這里我受到了諸位同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助，這讓我對(duì)于工作有了更多的體會(huì)和見識(shí)，也讓自己的思想境界得到了升華，我開始以工作為主，不再那么自私和任性了。這幾年里，我雖然沒能為咱們公司做出過特別大的貢獻(xiàn)，但是我在平日的工作中也算得上是盡心盡力了，除了每天準(zhǔn)時(shí)上下班之外，一旦公司里需要趕任務(wù)進(jìn)度時(shí)，我也毫不猶豫，一心只想為公司分擔(dān)一些壓力，由于我平日里的表現(xiàn)尚可，所以我在大家心目中的形象也還算不錯(cuò)，至少大家也都比較認(rèn)可我的工作。
這一次之所以提出辭職，一是因?yàn)槲矣X得自己思想發(fā)生了一些轉(zhuǎn)變，現(xiàn)在的我已經(jīng)沒有之前那么積極了，或許是因?yàn)楣ぷ鲿r(shí)間長(zhǎng)了變得疲倦了，也或許是因?yàn)樽约翰粷M足現(xiàn)在的生活；二是因?yàn)樽约嚎释@得更大的發(fā)展前景。我在咱們公司工作了這么幾年，盡管我一直都提升自己的能力并想辦法為公司創(chuàng)造更大的利潤(rùn)，只不過我始終沒有獲得晉升的.機(jī)會(huì)，直到現(xiàn)在我依然只是公司里面的一名普通員工，或許是我的工作能力還不足夠吧，所以才沒有向上升的機(jī)會(huì)。總之，我希望自己能獲得更大的發(fā)展空間，所以我已經(jīng)下定決心換一個(gè)地方重頭再來，雖然離開這里會(huì)讓我感覺到一絲絲的失落和迷茫，但是我覺得生活就是如此，我們不都是在一次次的選擇中才取得了更多更好的成就嗎，要是一直都安于現(xiàn)狀的話，那么我們是很難取得更大的成績(jī)的。
雖然我就要走了，但是請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)您對(duì)我放心，我在接下來的日子里依然會(huì)積極地工作的，不會(huì)給身邊的同事帶來任何的影響，同時(shí)我也會(huì)配合好人事部把交接手續(xù)給處理好，爭(zhēng)取讓我的離去不給公司帶來過多的影響，希望領(lǐng)導(dǎo)您在看到我的辭呈后能早日批復(fù)我。最后，我也要祝咱們公司在以后的日子里能越來越興旺，取得更顯著的成績(jī)！
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
公司的員工辭職信15
民營(yíng)快遞之一的大型快遞公司工作還是充滿希望的，在進(jìn)入公司之前，對(duì)于公司的發(fā)展愿景和自己的工作抱負(fù)也都有一定的追求。
工作半年下來，收獲很多，失望卻也不少。在任何一個(gè)環(huán)境下工作，只要你能放平心態(tài)，每個(gè)人都可以得到收獲，而這些收獲對(duì)個(gè)人以后的發(fā)展都會(huì)有所幫助，在這一點(diǎn)，本人感謝韻達(dá)給了我這次工作與學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。只是隨著對(duì)于韻達(dá)網(wǎng)絡(luò)的了解逐步加深，隨之而來的失望也逐漸增多。這里面即有民營(yíng)公司的局限性，也就是民營(yíng)公司大型化后所體現(xiàn)出來的“大公司病”，人浮于事，混事的人總比做事的人要多，對(duì)公司真正有感情或者愿意為公司后續(xù)發(fā)展壯大的人才少，還有就是家族式經(jīng)營(yíng)管理模式的.局限性，各個(gè)部門之間的溝通與聯(lián)動(dòng)太少也制約了企業(yè)的后續(xù)發(fā)展，一些好的建議和想法無法得到上級(jí)的重視和采納，工資待遇過低，員工的積極性普遍不高，等等
對(duì)于本人在部門中的職責(zé)與定位，我有提過自己的一些建議，同時(shí)，對(duì)于市內(nèi)部的發(fā)展也有過一些思考，當(dāng)然，這些建議與思考必須是建立在公司的整體發(fā)展規(guī)劃之上的，為此沒能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的重視或采納也在情理之中。同時(shí)，這也讓我逐漸認(rèn)識(shí)到公司未來的發(fā)展方向與自己未來事業(yè)的發(fā)展方向其實(shí)是有所偏離的，在韻達(dá)公司這個(gè)平臺(tái)上，自身的能力與抱負(fù)或者將會(huì)得不到充分的體現(xiàn)，考慮到自身未來的事業(yè)發(fā)展，更換另一個(gè)平臺(tái)或許將會(huì)是我更好的選擇。
就本人的工作崗位而言，即有接觸中上層管理人員的機(jī)會(huì)，也有接觸最基層員工的機(jī)會(huì)，通過這段時(shí)間對(duì)自身工作的摸索，對(duì)于一些好與不好的公司情況也有了更多了解，多少也發(fā)現(xiàn)了一些工作上的問題，也有過一些想法，和提出一些管理建議，自己也參與到市內(nèi)部員工管理之中，更是遇到過一些難點(diǎn)和盲點(diǎn)。當(dāng)然，阻力和困難都是客觀存在的，只是要克服這些問題，需要由上而下的一種經(jīng)營(yíng)理念的更新，還有就是管理手段上的制度化與人性化，而不是“人情化”或者“裙帶化”，問題的根本解決要求公司的管理需要更上一個(gè)臺(tái)階，對(duì)于員工(尤其是一線部門的基層員工)要給予充分信任并調(diào)動(dòng)其積極性，不管是新老員工，要讓其時(shí)時(shí)能夠感受到自己的前途和韻達(dá)公司是可以一齊并頭發(fā)展的。本人的自身工作能力不便由自己來下結(jié)論，但對(duì)于自身存在的問題本人也有清醒的自我認(rèn)識(shí)，“人情化”管理或者“制度化”管理這兩種模式本人更傾向于采用“制度化”管理，不管是新老員工，或者是有裙帶關(guān)系的員工，希望都是一視同仁。在現(xiàn)實(shí)環(huán)境里，企業(yè)的生存靠關(guān)系，然而企業(yè)的發(fā)展卻更多的是靠管理，一個(gè)企業(yè)能不能成為行業(yè)中的佼佼者，關(guān)系只是一部分，管理始終是根本。在這點(diǎn)上，韻達(dá)公司是有所欠缺的，這在本人所在的工作部門也有體現(xiàn)。
其次，工資待遇過低，使員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感也相應(yīng)降低，而對(duì)一些自身能力尚可的員工，則是在工作積極性上的一種遏制。工資待遇是最直觀的員工價(jià)值的體現(xiàn)，比如同工不同酬這種不相等的價(jià)值認(rèn)同將會(huì)直觀的體現(xiàn)在工作效率上，也間接挫傷了員工的工作積極性。
以上是本人在韻達(dá)公司工作以來的一些工作體會(huì)，出于對(duì)韻達(dá)公司的尊重與本人的責(zé)任意識(shí)，在提出辭職的同時(shí)附上這份辭職報(bào)告，也希望未來韻達(dá)公司能夠獲得更大更好的發(fā)展!
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