采購經(jīng)理的崗位職責(zé)
在我們平凡的日常里，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編為大家收集的采購經(jīng)理的崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé)1
1、嚴(yán)格按公司規(guī)定報價原則對外報價。
2、負(fù)責(zé)主要原材料和物料的采購。確保每月發(fā)票的'正常回收。
3、積極配合業(yè)務(wù)部門做好每個項目方案，并與業(yè)務(wù)、生產(chǎn)部門達(dá)成共識。
4、采購要嚴(yán)格按流程執(zhí)行并做到貨比三家，控制、降低采購成本，每年按一定比例更新供應(yīng)商。
5、密切與供應(yīng)商的合作關(guān)系，達(dá)到低價、快捷、及時供貨。
6、嚴(yán)格執(zhí)行合同管理規(guī)定，按時簽訂，不得延誤，并在第一時間將合同傳遞給與該項目有關(guān)人員。
7、負(fù)責(zé)與技術(shù)部、財務(wù)部的協(xié)調(diào)及結(jié)算信息的傳遞。
8、組織本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
9、樹立公司專業(yè)形象，保證公司名譽(yù)不受到損害。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé)2
1.新產(chǎn)品，首營產(chǎn)品的尋找，資料收集及開發(fā)工作;
2.對新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況的評估及認(rèn)證，以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性;
3.與供應(yīng)商的比價，議價談判工作;
4.合理安排部門每日工作任務(wù)，全面安排采購計劃，保證采購工作的順利進(jìn)行;
5.及時跟進(jìn)訂單的.異常處理，確保沒有異常;
6.做好部門員工的管理培訓(xùn)工作;
7.與供應(yīng)商以及其他部門的溝通協(xié)調(diào)等;
8.認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé)3
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略思路和要求，完成采購管理體系的建立，以及采購管理制度、管理辦法、操作規(guī)程的制定和完善
2、根據(jù)公司整體規(guī)劃，主導(dǎo)做成生產(chǎn)采購半年度與季度采購計劃，分工合理明確，與采購部生產(chǎn)部成員共同完成。
3、包括采購方案的編制和實施，采購產(chǎn)品的選型，新產(chǎn)品研發(fā)前期介入，供應(yīng)商的洽談和篩選，成本核算等
4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r及銷售情況，編制并落實采購計劃，包括：訂單、到貨的進(jìn)度跟蹤、生產(chǎn)進(jìn)度等
5、負(fù)責(zé)采后流程的'配合及管控，包括質(zhì)量抽檢，財務(wù)協(xié)同及采購付款
6、協(xié)調(diào)倉儲部門確保需求產(chǎn)品按質(zhì)保量得倒供應(yīng)，配合財務(wù)部門做好成本核算和成本控制工作，同時積極、鎮(zhèn)定面對突發(fā)狀況，并提出有效的應(yīng)對解決措施
7、負(fù)責(zé)樣品及大貨材料的實時進(jìn)度跟蹤，對異常問題進(jìn)行及時協(xié)調(diào)處理，確保樣衣及大貨準(zhǔn)時交貨。
8、實時掌握生產(chǎn)進(jìn)度和材料配套需求；做好配套管理的調(diào)配，確保按時按質(zhì)按量地將物料購回。
9、熟悉每家供應(yīng)商的實際情況，包括管理結(jié)構(gòu)，生產(chǎn)實力，品質(zhì)管理，進(jìn)度狀況等，并長期做好良性溝通。
10、明確告知并教導(dǎo)供應(yīng)商我司的品質(zhì)和測試要求，并且要求供應(yīng)商自我提前檢測，供應(yīng)商送到我司的材料必須符合我司的測試和品質(zhì)要求標(biāo)準(zhǔn)。
11、新供應(yīng)商的開發(fā)，建立分類供應(yīng)商資料庫（同類不少于三個合格供應(yīng)商資料，五個備選供應(yīng)商，隨時可以備選）。
12、及時有效的解決來料品質(zhì)出現(xiàn)的異常，及時配合品質(zhì)部門對供應(yīng)商做好品質(zhì)改善，協(xié)調(diào)，預(yù)防等處理政策。
13、與供應(yīng)商定期對供應(yīng)商進(jìn)行評估，對不合格供應(yīng)商進(jìn)行警告，每月進(jìn)行評分，每季度進(jìn)行篩選，每年評分低于公司要求的將終止合作。
14、檢查審核下屬完成日常工作和呈報文件的準(zhǔn)確性，及時性。
15、制定供應(yīng)商評估與獎懲制度與規(guī)則，并主導(dǎo)推動與落實。
16、召開部門每月內(nèi)部檢討與改善會議，總結(jié)上月不足及調(diào)整下月改善與工作計劃。
17、組織成員對所采物料生產(chǎn)廠家進(jìn)行流程和品質(zhì)控管的學(xué)習(xí)。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé)4
1、供應(yīng)商成本管控，優(yōu)化供應(yīng)商成本結(jié)構(gòu);
2、制定供應(yīng)商績效考核標(biāo)準(zhǔn)，組織供應(yīng)商績效考評，持續(xù)優(yōu)化考評結(jié)果;
3、對供應(yīng)商提出引入和替換建議，對供應(yīng)商資源進(jìn)行整合補(bǔ)充;
4、負(fù)責(zé)戰(zhàn)略供應(yīng)商洽談/簽署和管理，優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商的培養(yǎng)和服務(wù);
5、及時跟蹤掌握市場價格行情變化及品質(zhì)差異，提升產(chǎn)品品質(zhì)，控制采購成本。
采購經(jīng)理崗位職責(zé)3
1、組織建立和完善供應(yīng)商開發(fā)、評估、考核、淘汰等管理體系，搭建供應(yīng)商管理評選管理體系;
2、全面負(fù)責(zé)包材的采購工作，并制定采購選品策略;
3、根據(jù)采購計劃，負(fù)責(zé)供應(yīng)商的尋找、開發(fā)、建立合作關(guān)系;
4、綜合評估效率與成本的前提下，建立科學(xué)合理的庫存體系;
5、成本風(fēng)險的'預(yù)測、評估及管控，提前對項目采購存在的進(jìn)度、質(zhì)量風(fēng)險進(jìn)行預(yù)警。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé)5
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)項目材料的采購，掌握庫存數(shù)據(jù)，優(yōu)選供應(yīng)商，協(xié)商送貨上門，或聯(lián)系材料部貨車配送項目部；
2、及時對供應(yīng)商的品牌地位、質(zhì)量價格比、供貨能力等進(jìn)行詳細(xì)的市場調(diào)查，實地考察，搜集、評估供應(yīng)商資料上報，充實合格供應(yīng)商資料庫；
3、負(fù)責(zé)擴(kuò)展，整理公司樣板庫，完善公司內(nèi)部材料信息系統(tǒng)；根據(jù)項目對材料樣品的要求，詢價、取樣，獨立完成材料展示板的制作；
4、根據(jù)項目經(jīng)理簽字的'材料采購單，對上規(guī)模主材及輔材的采購，篩選供應(yīng)商競價，洽談采購合同，并配合施工進(jìn)度跟蹤合同的執(zhí)行，非常規(guī)材料須經(jīng)項目經(jīng)理確認(rèn)，方能達(dá)成交易；
5、根據(jù)項目要求，聯(lián)系供應(yīng)商提供材料質(zhì)檢證明等必備資料；
6、根據(jù)項目實際情況制定材料進(jìn)場計劃，保證項目落地的進(jìn)度和質(zhì)量；
7、負(fù)責(zé)跟進(jìn)材料的配送、完成材料驗收工作；
任職要求：
1、采購或室內(nèi)裝飾等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、具有1年以上室內(nèi)裝飾的采購工作經(jīng)驗；
3、全面熟悉建筑裝飾工程所需的材料、工具、設(shè)備，局部評價分析的專業(yè)知識和能力；
4、熟悉采購流程，熟悉采購相關(guān)質(zhì)量管理體系、熟悉建筑裝飾材料及材料市場行情；
5、良好的職業(yè)道德操守，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識；
6、有較強(qiáng)的溝通、口頭表達(dá)能力、和良好的職業(yè)操守；
采購經(jīng)理的崗位職責(zé)6
1. 跟蹤商品的送、退貨情況。
2. 收集分店關(guān)于貨源方面信息并向采購部相關(guān)人員反饋。
3. 按采購部要求，指導(dǎo)分店商品的陳列與調(diào)整。
4. 例行巡查商場商品陳列及庫存情況。
5. 及時處理分店與采購部之間的相關(guān)單據(jù)。
采購經(jīng)理的`崗位職責(zé)7
1.統(tǒng)籌、管理部門的采購計劃，確保各項采購任務(wù)順利完成，保證生產(chǎn)暢通;
2.搜集采購資源，進(jìn)行市場分析，做到供需心中有數(shù)，指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開展業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能;
3.審核各部呈報的采購任務(wù)，統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容;減少不必要的開支，以有效的資金，保證的物料供應(yīng);
4.熟悉和掌握公司所需各類物料的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產(chǎn)地;檢查所購進(jìn)的物料是否符合質(zhì)量要求;
5.按計劃完成各物料的采購任務(wù)，并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開支;做好采購計劃的編排、物料的訂購及交貨期的控制工作，并周例會上，定期匯報采購任務(wù)的落實情況;
6.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新材料供應(yīng)商的尋找及資料的收集、開發(fā)工作，同時對新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況(產(chǎn)能、設(shè)備、交貨期、技術(shù)、品質(zhì)等)進(jìn)行的評估及認(rèn)證，以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性;
7.對舊供應(yīng)商的價格、產(chǎn)能、品質(zhì)、交期開展審核工作，以確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨，同時認(rèn)真監(jiān)督、檢查各采購員的'采購進(jìn)程及價格控制情況;
8.督導(dǎo)采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動中要遵紀(jì)守法、講信譽(yù)、不索賄、不受賄，與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來;
9.根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略指標(biāo)，制定年度、季度、月度需求計劃，為采購部門對供應(yīng)商開發(fā)提供合理化信息。結(jié)合生產(chǎn)情況，以周為單位制定各項滾動計劃。并根據(jù)計劃進(jìn)度跟蹤實際達(dá)成情況，確保滿足客戶需求;
10.參與銷售部門組織的客戶訂單評審，根據(jù)客戶訂單需求，編制主生產(chǎn)計劃，并全程跟蹤訂單進(jìn)度，對訂單生產(chǎn)過程中的突發(fā)情況的處理，依據(jù)客戶訂單交期與生產(chǎn)實際完成進(jìn)度情況，做到承上啟下、及時反饋與協(xié)調(diào)，并做到資源調(diào)配處理，確保滿足客戶要求;
11.負(fù)責(zé)本部門人員的思想、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展職業(yè)道德、外事紀(jì)律、法制觀念的教育，使所有員工適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展;
12.帶頭遵守采購制度，杜絕不良行為的產(chǎn)生;
采購經(jīng)理的崗位職責(zé)8
1.匯總各部門采購申請，編制采購計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。
2.對采購工作進(jìn)行統(tǒng)籌策劃，合理控制采購成本。
3.組織尋價、比價及供應(yīng)商選點、評審及供貨控制。
4.參與合同評審、簽訂重要采購合同，組織建立合同臺賬，并進(jìn)行合同執(zhí)行情況監(jiān)督。
5.負(fù)責(zé)國外訂貨，并組織安排報批、報關(guān)、報驗及換貨工作。
6.組織實施采購，并進(jìn)行退、換貨管理。
7.組織開拓新貨源，優(yōu)化進(jìn)貨渠道。
8.制訂采購部年度工作目標(biāo)，工作計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
9.制訂采購部的工作程序和相關(guān)的規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后施行。
10.定期監(jiān)督、檢查、處理采購部主管的工作程序、規(guī)章制度、實施細(xì)則的執(zhí)行情況。
11.按工作程序做好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系，并及時對部門間的爭議提出界定要求。
12.及時、準(zhǔn)確傳達(dá)上級指示。
13.定期主持采購部例會，并參加酒店有關(guān)采購方面的`會議。
14.審閱采購部及與采購部有關(guān)的文件。
15.在必要的情況下向所屬下級授權(quán)。
16.制定直接下級崗位描述，定期聽取述職，并對其工作做出評定。
17.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況及相關(guān)數(shù)據(jù)。
18.定期向財務(wù)總監(jiān)述職。
19.及時對下級工作中的爭議做出裁決。
20.受理直接下級上報的合理化建議，并按程序做出處理。
21.填寫直接下級的過失單和獎勵單。并按程序做出處理。
22.在權(quán)限范圍內(nèi)審批直接下級上報的過失單和獎勵單。
23.培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才，負(fù)責(zé)直接下級崗位人員任用的提名，并根據(jù)工作需要按程序申請招聘、調(diào)配直接下級。
24.指定專人負(fù)責(zé)采購部文件、資料的定期歸檔及保管工作。
25.指定專人負(fù)責(zé)登記和盤點采購部在用物品及設(shè)備、設(shè)施。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略布局與公司經(jīng)營計劃；
2、負(fù)責(zé)采購管理體系建設(shè)與維護(hù)；
3、負(fù)責(zé)市場資訊收集分析與處理、以及銷售價格擬定；
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商及商品開發(fā)、供應(yīng)商評鑒；
5、負(fù)責(zé)公司銷售商品采購事宜以及交期、質(zhì)量、服務(wù)異常的溝通與處理，確保采購質(zhì)量、價格、配合度符合公司要求，保障公司經(jīng)營目標(biāo)及利潤目標(biāo)的'實現(xiàn)。
任職資格：
1、會辦公軟件，有管理理論基礎(chǔ)市場營銷和相關(guān)法律知識等；
2、熟練使用自動化辦公軟件；
3、具有很強(qiáng)判斷力、創(chuàng)新能力、人際關(guān)系處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力；
4、強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心；能挑戰(zhàn)較大的工作壓力；
5、工作服從、團(tuán)隊協(xié)作性，工作細(xì)致，輕財?shù)确蠈W(xué)府尚成品行指標(biāo)。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé)10
一、在采購部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主動、及時高效的完成布置的各項
采購任務(wù)，要做到對布置的工作跟蹤和匯報。
二、對公司所需材料要及時調(diào)查市場行情并向采購部經(jīng)理匯報，堅持采購貨比三家，降低采購成本。
三、嚴(yán)格遵守執(zhí)行采購制度流程，遵守公司財務(wù)制度，做到個人賬務(wù)清晰明了，多學(xué)習(xí)多思考，提高自身采購專業(yè)水準(zhǔn)，對部門建設(shè)發(fā)展有建議權(quán)。
四、負(fù)責(zé)主管范圍內(nèi)采購人員的采購指導(dǎo)工作。
五、協(xié)助采購部經(jīng)理完善供應(yīng)商管理體系，參與供應(yīng)商的認(rèn)證、考核、評審，等工作。
六、監(jiān)督采購員及時采購款項的日清月結(jié)工作。
七、協(xié)助采購部經(jīng)理對采購部人員的`績效考核，監(jiān)督采購人員在采購過程中的詢價、比價、議價等采購工作。
八、完成單項采購業(yè)務(wù)的總結(jié)匯報工作。
九、堅決不能做徇私舞弊，損害公司利益的事。一經(jīng)查出對公司造成重大經(jīng)濟(jì)損失的，采購部經(jīng)理有權(quán)代表公司向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ簩ζ涮嵴堃婪ㄔV訟。
十、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌化妝品相關(guān)采購工作；
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)與管理，對采購質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)與控制；
3、負(fù)責(zé)價格談判及下訂單，對訂單進(jìn)程進(jìn)行把關(guān)與控制；
4、協(xié)助新產(chǎn)品開發(fā)工作
5、負(fù)責(zé)采購數(shù)據(jù)匯總及分析；
6、完成其他相關(guān)工作。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé)12
1、新產(chǎn)品開發(fā)以及新產(chǎn)品上市項目管理
2、業(yè)務(wù)談判，包括合同，價格，合作條款，索賠等
3、與供應(yīng)商保持日常溝通，解決業(yè)務(wù)運行過程中的問題
4、與代理品牌供應(yīng)商確定年度銷售目標(biāo)，行銷費用投入方案，
5、與內(nèi)部行銷，銷售團(tuán)隊溝通，確保行銷費用按照既定方案使用，并與供應(yīng)商進(jìn)行季度核銷
采購經(jīng)理的崗位職責(zé)13
負(fù)責(zé)招商客戶的開發(fā)維護(hù)，確保招商經(jīng)濟(jì)目標(biāo)的有效完成;
在市場中尋找機(jī)遇，廣泛接觸符合產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向的優(yōu)質(zhì)企業(yè);
向客戶介紹產(chǎn)業(yè)區(qū)優(yōu)勢、政策，協(xié)調(diào)與客戶之間的`關(guān)系，根據(jù)客戶的需求制定相應(yīng)解決方案，根據(jù)符合需求的產(chǎn)品或服務(wù)
做好接待、講解、記錄、匯報、維護(hù)、回訪、提供方案、合同談判等一系列工作，維護(hù)園區(qū)發(fā)展利益，完成年度招商引資任務(wù)。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)多渠道選擇供應(yīng)商。
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商資格審核，確認(rèn)合格供應(yīng)商，編制合格供應(yīng)商目錄。
3、代表公司與供應(yīng)商簽訂供貨合同。
4、負(fù)責(zé)合同評審采購物料進(jìn)庫日期的確認(rèn)。
5、負(fù)責(zé)向供應(yīng)商發(fā)送采購訂單，并追蹤采購訂單的履行情況。
6、對物料按期采購入庫負(fù)全部責(zé)任。
7、負(fù)責(zé)向財務(wù)部門及時提供供應(yīng)商應(yīng)付款項的準(zhǔn)確數(shù)據(jù)并負(fù)責(zé)對賬。
8、負(fù)責(zé)對本部門員工進(jìn)行公司規(guī)章制度的宣傳、落實、執(zhí)行工作。
9、負(fù)責(zé)對本部門員工進(jìn)行思想教育工作。
10、負(fù)責(zé)依據(jù)物料需求對供應(yīng)商的合作方式、誠信資格、產(chǎn)品價格、付款方式等方面進(jìn)行裁定，并向采購員提出選擇供應(yīng)商的'要求條件。
11、負(fù)責(zé)對已建立供應(yīng)商關(guān)系及匯集供應(yīng)市場情報。
12、負(fù)責(zé)按照公司各部門物料請購和報銷流程做到服務(wù)、執(zhí)行與監(jiān)督，并且要及時高效地落實到位。
13、負(fù)責(zé)安排采購員必須支持生產(chǎn)副總的計劃統(tǒng)籌執(zhí)行，對異常現(xiàn)象，要求下屬及時反饋和匯報至生產(chǎn)副總。
14、負(fù)責(zé)要求采購員對供應(yīng)商的考評機(jī)制多同供應(yīng)商互動、創(chuàng)新并嚴(yán)格正常地執(zhí)行。
15、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。
采購經(jīng)理的崗位職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)物資采購部全面工作，提出酒店物資采購計劃，報總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實施，并確保各項采購任務(wù)的完成。
2、對酒店各部門物資需求及消耗情況進(jìn)行調(diào)査研究，熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場變化情況。
3、指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開展業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，確保酒店物資的正常采購量。
4、完成酒店各類物資的采購任務(wù)，并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開支。
5、對酒店的物資采購負(fù)有重要責(zé)任，熟練掌握酒店所需各類物資的名稱、規(guī)格、型號、單價、用途和產(chǎn)地，檢查購進(jìn)物資題船質(zhì)量要求。
6、檢查合同的執(zhí)行和落實情況，參與大批量商品訂貨的`業(yè)務(wù)洽談。
7、負(fù)責(zé)審核年度各部呈報的采購計劃，統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容，減少不必要的開支，以較少的資金保證最大的物資供應(yīng)。
8、認(rèn)真監(jiān)督檢査各采購員的采購進(jìn)程及價格控制。
9、在部門經(jīng)理例會上，定期匯報采購落實情況。
10、每月初將上月的采購任務(wù)、完成及未完成情況逐項列出報表，呈酒店總經(jīng)理及財務(wù)部經(jīng)理，以便于上級領(lǐng)導(dǎo)掌握全酒店的采購情況。
11、負(fù)責(zé)督導(dǎo)采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動中，講信譽(yù)，不索賄、受賄，并與供貨單位建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下進(jìn)行合作。
12、負(fù)責(zé)部屬人員的思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展職業(yè)道德、外事紀(jì)律、法制觀念的教育，使所屬員工提髙工作水平和思想水平。
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