- 動力車間主任崗位職責(zé) 推薦度：
- 相關(guān)推薦
動力車間崗位職責(zé)（通用28篇）
在生活中，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家整理的動力車間崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
動力車間崗位職責(zé) 1
工作職責(zé)：
1、貫徹執(zhí)行站各項管理制度，合理安排供氣和供熱。
2、制定并完善車間各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3、組織實(shí)施節(jié)能降耗工作。
4、參與鍋爐房設(shè)備安裝、維修的質(zhì)量驗收。
5、負(fù)責(zé)對車間職工調(diào)配，監(jiān)督、考核、激勵。
6、組織職工開展思想教育、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。
7、負(fù)責(zé)車間設(shè)備及財產(chǎn)管理。
8、協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系，處理車間突發(fā)事件。
工作要求：
1、建立健全車間各項管理制度及應(yīng)急預(yù)案，并監(jiān)督落實(shí)。
2、根據(jù)生產(chǎn)需要，合理安排鍋爐運(yùn)轉(zhuǎn)，保證供氣供熱。
3、杜絕違規(guī)操作、違紀(jì)事件發(fā)生。
4、完成節(jié)能降耗任務(wù)指標(biāo)。
5、車間各種原始記錄、報表真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并按要求存檔、上報。
6、在車間內(nèi)形成和諧團(tuán)結(jié)、積極上進(jìn)的工作氛圍。
動力車間崗位職責(zé) 2
1、按照合同要求組織工人生產(chǎn)，按期完成生產(chǎn)任務(wù)，按期完不成接受領(lǐng)導(dǎo)處罰。
2、定期給各班組長開會，讓他們做到下班時人走電停，設(shè)備禁止帶電，一經(jīng)查出將對車間主任罰款50元，罰當(dāng)班班長40元。
3、定期檢查設(shè)備，檢查設(shè)備時一定先將總電源關(guān)閉，掛警示牌，確保設(shè)備檢修期間的.人身安全，否則罰車間主任50元，違規(guī)操作人員50元。
4、下班時當(dāng)班工作人員，要關(guān)掉所有氣體閥門，一經(jīng)查出未關(guān)，將對車間主任罰款50元，當(dāng)班班長40元。
5、生產(chǎn)班組工作區(qū)域內(nèi)要保持地面環(huán)境清潔，下班時把廢料清理干凈送到指定位置，否則罰車間主任50元（需有車間衛(wèi)生工）。
6、下班時電焊機(jī)線、送絲機(jī)要收好擺放到指定位置，不得亂放，否則罰當(dāng)事班組50元，車間主任50元。
7、航車吊運(yùn)物品時，吊物下禁止站人，不得再設(shè)備上空行走，吊具要具備安全牢固，使用前要檢查吊具的安全性能，禁止使用破損、開口斷裂的吊具，否則罰車間主任50元，當(dāng)事人100元。
動力車間崗位職責(zé) 3
1、執(zhí)行并落實(shí)公司的各項規(guī)章制度，負(fù)責(zé)本車間全面行政管理及考核獎懲工作，是本車間生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備、安全等各項工作的第一責(zé)任人。
2、根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計劃組織本車間生產(chǎn)，制定具體的作業(yè)計劃，并有效落實(shí)到各個班組，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，保質(zhì)保量按時完成生產(chǎn)任務(wù)。
3、根據(jù)生產(chǎn)計劃數(shù)核算，進(jìn)行限額用料作業(yè)安排。按計劃數(shù)領(lǐng)料、用料、加工和流轉(zhuǎn)。在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的'前提下不斷降低材料成本。
4、根據(jù)生產(chǎn)計劃配置本車間各班組人員、機(jī)器、物料等各項資源，協(xié)調(diào)各班組的產(chǎn)能，確保計劃順利執(zhí)行。
5、對本車間的加工材料、在制品、完成品做好及時流轉(zhuǎn)入庫的安排工作，監(jiān)督檢查流轉(zhuǎn)狀態(tài)并及時處理異常情況。
6、指導(dǎo)車間統(tǒng)計員的統(tǒng)計工作，復(fù)核統(tǒng)計表，根據(jù)統(tǒng)計信息和班組日報表填寫本車間生產(chǎn)日報表報綜辦。
7、指導(dǎo)協(xié)調(diào)班組長生產(chǎn)管理工作，復(fù)核個人工作票，受理、分析班組生產(chǎn)日報表。及時了解各班組生產(chǎn)狀態(tài)和計劃完成情況。
8、根據(jù)質(zhì)量要求，配合質(zhì)檢人員作好產(chǎn)品質(zhì)量控制工作，規(guī)范作業(yè)并持續(xù)改善生產(chǎn)工藝、制造方法。
9、排除隱患，做好安全作業(yè)、文明生產(chǎn)工作。處理車間突發(fā)事件，并隨時向公司匯報事件處理進(jìn)展，對于無法處理的事件要及時請示。
10、負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場5S管理，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。負(fù)責(zé)機(jī)器設(shè)備、工裝模具維護(hù)保養(yǎng)的檢查監(jiān)督工作。
11、負(fù)責(zé)配合生產(chǎn)部及其他部門開展工作，做好橫向溝通。
12、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
動力車間崗位職責(zé) 4
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)檢測設(shè)備、設(shè)施和工具的.管理，包括日常管理、維護(hù)保養(yǎng)和檢修等。
2、對設(shè)備使用部門提出的設(shè)備異�；驒z修等要求，立即安排檢修，確保各項任務(wù)如期完成。
3、凡檢修的儀器設(shè)備，按規(guī)定填寫檢修記錄，并負(fù)責(zé)與設(shè)備使用部門完成設(shè)備使用交接驗收。
4、負(fù)責(zé)本公司相關(guān)的公共設(shè)施的維修、保養(yǎng)工作。
5、定期檢查各崗位設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)狀況，及時進(jìn)行故障處理；
6、做好設(shè)備/設(shè)施維護(hù)、維修記錄。
任職要求：
1、五年以上生產(chǎn)設(shè)備維修工作經(jīng)驗，兩年以上相同崗位工作經(jīng)驗性；
2、機(jī)械設(shè)備自動化或相關(guān)專業(yè)；
3、有農(nóng)藥化工行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
動力車間崗位職責(zé) 5
1設(shè)置目的
負(fù)責(zé)車間水電系統(tǒng)日常工作安排，嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，保證生產(chǎn)車間的水電供給。
2任職資格與經(jīng)驗要求
從事水處理操作及管理三年以上經(jīng)驗，具有相關(guān)專業(yè)助理工程師以上職稱，有水處理、水質(zhì)化驗操作證書，有健康證書，品行端正。
3直接上級
動力車間主任
4關(guān)鍵工作結(jié)果要求
4.1主持本系統(tǒng)工作例會，傳達(dá)上級指示（1次/周）。
4.2負(fù)責(zé)制定水電系統(tǒng)整體工作計劃目標(biāo)，將結(jié)果向上級匯報（1次/月）。
4.3負(fù)責(zé)組織水電系統(tǒng)預(yù)算編制、控制（2次/年），對質(zhì)量、能耗、預(yù)算差異進(jìn)行分析（1次/月），并上報。
4.4負(fù)責(zé)純化水、注射用水系統(tǒng)的質(zhì)量偏差及異常情況處理。
4.5負(fù)責(zé)生產(chǎn)報表上交（1次/周）、月報表分析（1次/月）。
4.6負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施性能、工作狀況的巡檢并分析（2次/周）、制定設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、檢修計劃，并將實(shí)施后的驗收結(jié)果上報（1次/季度）。
4.7認(rèn)真貫徹GMP精神，注重質(zhì)量過程控制，保證質(zhì)量、人員設(shè)備安全。
4.8依據(jù)車間生產(chǎn)情況，制定生產(chǎn)計劃，執(zhí)行生產(chǎn)指令。
4.9參與設(shè)備設(shè)施、工藝方法驗證的起草、實(shí)施、總結(jié)、上報、歸檔。
4.10負(fù)責(zé)技改項目的組織、實(shí)施，保證質(zhì)量管理與節(jié)能降耗的推進(jìn)和深入（1次/季度）。
4.11負(fù)責(zé)文件的制定、修改及原始記錄的整理初審。
4.12負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)員工的各項業(yè)務(wù)知識（操作SOP、GMP、安全知識、QC活動及方法、專業(yè)及相關(guān)專業(yè)知識），并保證培訓(xùn)的有效性（2次/月）。
4.13負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各用電、用水（原水、純化水、注射用水）部門、物料供應(yīng)、機(jī)修等相關(guān)部門的關(guān)系，相互配合，積極協(xié)作。
4.14負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督水電系統(tǒng)各崗位的清潔衛(wèi)生。
4.15負(fù)責(zé)人員的.考勤、工作考核（1次/月），公正合理。
4.16制定內(nèi)部管理方案，接受員工投訴。
4.17配合車間的人力、人事調(diào)配，激勵員工工作熱情。
4.18負(fù)責(zé)本組的人員工作作風(fēng)、敬業(yè)精神等品質(zhì)教育，平衡人員的工作情緒。
動力車間崗位職責(zé) 6
1、按照生產(chǎn)計劃，統(tǒng)籌車間的生產(chǎn)，做好生產(chǎn)準(zhǔn)備工作，定時檢查車間的生產(chǎn)情況，保證按時完成生產(chǎn)計劃;
2、監(jiān)督車間各班組認(rèn)真執(zhí)行各項工藝指令要求，保證產(chǎn)品質(zhì)量;
3、監(jiān)督、指導(dǎo)各崗位工作，保證各崗位職責(zé)正確實(shí)施;
4、對車間里發(fā)生異常，聯(lián)系各部門及時進(jìn)行處理，如果有處理不及時的，可以向上一級部門投訴;
5、經(jīng)常組織檢討車間管理中存在的問題，并及時改善;
6、組織車間各崗位的人員的培訓(xùn)工作，保證各人員的素質(zhì)能達(dá)到公司的'要求;
7、關(guān)心車間員工的生活和工作情況，及時解決員工一些生活和工作上的問題，提高員工的士氣;
動力車間崗位職責(zé) 7
1.推進(jìn)并完善公司的設(shè)備招投標(biāo)、采購、調(diào)試、驗收、轉(zhuǎn)固、報廢、設(shè)備事故等工作;
2.組織制定公司的.設(shè)備周檢、大修計劃及組織協(xié)調(diào)實(shí)施;
3.組織優(yōu)化公用工程系統(tǒng)并穩(wěn)定供應(yīng)各種動力能源;
4.組織完善公司的全員設(shè)備管理工作;
5.組織實(shí)施公司基建、技改、保溫、防水等工程;
6.組織制定團(tuán)隊的培訓(xùn)、激勵、考核等規(guī)范文件，并全面實(shí)施
動力車間崗位職責(zé) 8
一、在部長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)動力車間的綜合管理，包括設(shè)備的維修維護(hù)、動力供應(yīng)、人員管理、安全生產(chǎn)等方面。
二、公司設(shè)備的設(shè)備選型、設(shè)備改造、設(shè)備采購計劃的編寫及完成。
三、負(fù)責(zé)組織本部門人員完成廠部下達(dá)的動力供用、動力維修等任務(wù)。
四、負(fù)責(zé)公司鍋爐設(shè)備、制冷系統(tǒng)、空壓設(shè)備系統(tǒng)、生產(chǎn)水泵系統(tǒng)、變配電系統(tǒng)等的日常管理和維護(hù)工作，使其正常運(yùn)行，滿足生產(chǎn)需要
五、負(fù)責(zé)制定相關(guān)動力設(shè)備維修、保養(yǎng)計劃、方案并監(jiān)督實(shí)施，建立設(shè)備臺帳及各種記錄。
六、根據(jù)生產(chǎn)情況，進(jìn)行動力設(shè)備大、中、小修計劃的'編制工作。
七、負(fù)責(zé)公司污水處理系統(tǒng)的正常運(yùn)行，切實(shí)做好環(huán)保管理工作。
八、完成廠區(qū)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù)。
動力車間崗位職責(zé) 9
1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的'政策和制度；
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；
3、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)計劃落實(shí)，物料準(zhǔn)備，新產(chǎn)品導(dǎo)入準(zhǔn)備；
4、完成車間每月生產(chǎn)任務(wù)，并做好每月生產(chǎn)報表及各項統(tǒng)計；
5、負(fù)責(zé)加工車間設(shè)備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場管理；
6、作業(yè)環(huán)境與5s管理，安全生產(chǎn)管理及員工管理。
動力車間崗位職責(zé) 10
1、熟悉掌握本車間所生產(chǎn)的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及工藝流程。
2、根據(jù)產(chǎn)品特性,嚴(yán)格把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。
3、積極配合廠長,合理安排好本部工作和生產(chǎn)。
4、掌握熟悉本車間和設(shè)備狀況,及時安排維修保養(yǎng)。
5、認(rèn)真抓好安全工作,及時做好職工的安全教育和事故分析。
6、及時了解職工的心理動態(tài),幫助解決職工的.困難,使職工安心工作。
7、樹立勤儉節(jié)約的思想,組織發(fā)動職工廣集思路,做到增產(chǎn)節(jié)約降低消耗,保證質(zhì)量,提高效益。
8、認(rèn)真學(xué)習(xí)新技術(shù)、新知識,提高自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
動力車間崗位職責(zé) 11
1、按照質(zhì)量體系要求指導(dǎo)生產(chǎn)，保證車間員工嚴(yán)格按工藝文件和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)操作進(jìn)行生產(chǎn)，對違反工藝要求和質(zhì)量體系要求的行為進(jìn)行及時糾正；
2、配合技術(shù)研發(fā)部門，對現(xiàn)場進(jìn)行工藝指導(dǎo)、工藝紀(jì)律檢查、工藝問題解決，為生產(chǎn)車間做好工藝服務(wù)；
3、生產(chǎn)所用輔助工裝夾具的設(shè)計，對現(xiàn)有工裝夾具進(jìn)行改善；
4、對生產(chǎn)急需性的非標(biāo)準(zhǔn)性零件，給采購部以尺寸、規(guī)格、尋找貨源等指導(dǎo)性建議；
5、落實(shí)產(chǎn)品在生產(chǎn)階段中的跟進(jìn)，發(fā)現(xiàn)圖紙中存在的問題，及時更改并辦理相應(yīng)更改手續(xù)，更新圖紙版本；
6、車間技術(shù)信息的搜集、記錄，反饋和項目加工技術(shù)總結(jié)分析，提出有利于提高生產(chǎn)效率和成品率的'技術(shù)方案；
7、參加公司新產(chǎn)品的評審，從生產(chǎn)制造的角度對新產(chǎn)品提出合理化建議和修改意見；
動力車間崗位職責(zé) 12
1、熟悉本公司有關(guān)的質(zhì)量檢查規(guī)定和要求。
2、掌握各項目的施工內(nèi)容和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
3、按照施工過程檢驗和完工車輛檢驗合格后，負(fù)責(zé)簽署“質(zhì)檢合格”。
4、認(rèn)真檢驗完工車輛質(zhì)量，包括對引擎、底盤、冷電、沙板、噴漆有關(guān)部分全面檢驗。
5、檢驗前必須詳細(xì)閱工作卡，對保修項目逐項過關(guān)，不明確的地方，應(yīng)向接待員及修理工查詢。
6、每次檢驗必須有詳細(xì)的紀(jì)錄。
7、對非保修項目存在問題及行車時應(yīng)注意的.事項，應(yīng)盡可能在質(zhì)檢表上注明，以便款接員交車時向客戶交待清楚，提高服務(wù)質(zhì)量。
8、質(zhì)檢員每月的質(zhì)檢情況、返修原因，用報表形式向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
動力車間崗位職責(zé) 13
1、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，對副部長負(fù)責(zé)，向其請示、匯報工作。上班后檢查庫區(qū)有異常情況發(fā)生，下班檢查門窗電源是否關(guān)好，同時根據(jù)生產(chǎn)需要配合現(xiàn)場加班，當(dāng)日事當(dāng)日畢。
2、嚴(yán)格根據(jù)后場生產(chǎn)任務(wù)及開出的標(biāo)識牌工藝單號、產(chǎn)品名稱、規(guī)格、訂單數(shù)量，并經(jīng)質(zhì)檢員檢驗合格，認(rèn)真準(zhǔn)確清點(diǎn)核對無誤，以標(biāo)識牌為準(zhǔn)與后場日報表核對簽字，方可入庫，并及時登帳（指令單上和電腦賬）
3、監(jiān)督叉車工、裝卸工將成品堆放到指定區(qū)域，預(yù)估成品數(shù)量、體積所占倉儲空間，事先提前安排庫區(qū)足夠儲存空間，進(jìn)行分類、分區(qū)儲存，根據(jù)物料實(shí)際情況合理制定堆放原則，五五堆放或逢十堆放，以便過目見數(shù)，檢點(diǎn)方便，及日常衛(wèi)生等工作。
4、根據(jù)外銷部提供的`出貨通知，認(rèn)真核對工藝單號、產(chǎn)品名稱、訂單數(shù)量、提單號、港口、進(jìn)行周密妥善安排備料，集裝箱到公司、檢查集裝箱完整性，核對集裝箱箱號、型號、提單號、港口、數(shù)量，封箱號。拍照（空箱、第一排、中間、最后一排、配件、關(guān)門、關(guān)門封箱）
5、核對發(fā)料時遵循推陳儲新，先進(jìn)先出，按規(guī)定出貨，堅持以盤到底，二核對，三發(fā)料，四點(diǎn)數(shù)發(fā)料。
6、對所管轄區(qū)的物料做到帳物相符（數(shù)量清、規(guī)格清、訂單清）同時注意防潮、防繡、防水，避免因防護(hù)不當(dāng)引起物料變質(zhì)、變型、損壞。
7、及時整理物料做好實(shí)物循環(huán)盤點(diǎn)，月盤，季度盤，半年盤，年終盤點(diǎn)，確保帳、物、卡三相符。每月提供《半成品庫存月報表》給生控和財務(wù)。
8、認(rèn)真做好手工帳、電腦賬，登記好臺賬，及時上交各類報表，對所有表單月底裝訂成冊，所記載的每一筆數(shù)據(jù)必須有據(jù)可查。
9、與各部門領(lǐng)料人保持良好的溝通，熱情服務(wù)，不可有任何有損公司利益的行為發(fā)生。
動力車間崗位職責(zé) 14
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)辦公室的`日常事務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)各種文件資料的打印，郵件收發(fā)，傳送，以及相關(guān)文件;
3、熟練操作word、excel、ERP等辦公軟件及辦公設(shè)備;
4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求：
1、20-35歲,高中或以上學(xué)歷;
2、熟練操作word、excel等辦公軟件及辦公設(shè)備，懂ERP系統(tǒng)操作優(yōu)先：
3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、服從工作安排，能吃苦耐勞，工作細(xì)致認(rèn)真，溝通能力較好，責(zé)任心、原則性較強(qiáng)，具有團(tuán)隊協(xié)作精神。
動力車間崗位職責(zé) 15
1、協(xié)助財務(wù)準(zhǔn)確計算各產(chǎn)品成本;
2、每日上報生產(chǎn)日報表相關(guān)部門;
3、各產(chǎn)品箱嘜、LOGO稿件、物料清單等資料統(tǒng)籌;
4、生產(chǎn)計劃的編排、制定、跟進(jìn)與實(shí)施安排;
5、生產(chǎn)計劃及生產(chǎn)進(jìn)度的適當(dāng)調(diào)整;
6、做好生產(chǎn)計劃的綜合平衡工作，合理安排，節(jié)約各項資源，降低制造成本，提高生產(chǎn)效率;
7、物料計劃制定，申購、督促;
8、生產(chǎn)進(jìn)度異常反映，跟進(jìn)：
9、跟蹤各個車間生產(chǎn)作業(yè)計劃的進(jìn)展情況，隨時掌握生產(chǎn)進(jìn)度狀況;
10、依訂單生產(chǎn)之要求，跟蹤需料需求、備料催詢、緊急催詢的.落實(shí)工作;
11、依據(jù)生產(chǎn)計劃的完成情況、采購物資供應(yīng)情況，合理調(diào)整生產(chǎn)計劃達(dá)成出貨要求;
12、協(xié)調(diào)工廠內(nèi)各部門，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)障礙，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行;
13、新單產(chǎn)品要求打板生產(chǎn)編排及跟進(jìn);
14、掌控常規(guī)的成品、原料安全庫存;
15、處理日常顧客投訴的回復(fù)、跟蹤反饋等事項;
16、車間各產(chǎn)能、產(chǎn)值、考勤等數(shù)據(jù)統(tǒng)計，上交相關(guān)部門;
動力車間崗位職責(zé) 16
�。�、熟悉掌握本車間所生產(chǎn)的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及工藝流程。
�。病⒏鶕�(jù)產(chǎn)品特性，嚴(yán)格把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。
�。�、積極配合廠長，合理安排好本部工作和生產(chǎn)。
�。�、掌握熟悉本車間和設(shè)備狀況，及時安排維修保養(yǎng)。
５、認(rèn)真抓好安全工作，及時做好職工的安全教育和事故分析。
�。�、及時了解職工的'心理動態(tài)，幫助解決職工的困難，使職工安心工作。
�。�、樹立勤儉節(jié)約的思想，組織發(fā)動職工廣集思路，做到增產(chǎn)節(jié)約降低消耗，保證質(zhì)量，提高效益。
�。�、認(rèn)真學(xué)習(xí)新技術(shù)、新知識，提高自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
動力車間崗位職責(zé) 17
1、在生產(chǎn)副經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全車間的安全生產(chǎn)管理工作,是本車間安全生產(chǎn)第一責(zé)任者。
2、負(fù)責(zé)全車間管轄范圍內(nèi)的安全質(zhì)量管理,抓好工作落實(shí),確保設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)。
3、負(fù)責(zé)三基管理工作的落實(shí)和精細(xì)化考核工作,每月召開一次三基辦公會議。
4、負(fù)責(zé)組織勞動紀(jì)律的'檢查活動,消除各類事故隱患。
5、負(fù)責(zé)組織責(zé)任范圍內(nèi)的事故分析和處理,抓好安全技術(shù)操作規(guī)程的完善和落實(shí)。
6、負(fù)責(zé)組織員工周一安全教育活動,保證時間、人員、效果的四落實(shí)。
7、組織全車間安全檢查,落實(shí)隱患整改,保證生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具等處于完好狀態(tài),并教育員工加強(qiáng)維護(hù),正確使用。
8、組織對新工人進(jìn)行車間安全教育和班組安全教育,對職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術(shù)教育。
9、及時報告本車間發(fā)生的事故,注意保護(hù)現(xiàn)場;積極配合事故調(diào)查,落實(shí)事故防范措施。
10、組織好班前會,合理安排有關(guān)工作,傳達(dá)安全生產(chǎn)的規(guī)定、通知、會議要求。
11、負(fù)責(zé)本車間特種作業(yè)人員持證上崗的監(jiān)督、管理。
12、外出期間必須明確專人代行職權(quán)。
13、必須盡職盡責(zé),杜絕“三違”想象。
14、按時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項臨時性工作。
動力車間崗位職責(zé) 18
1、協(xié)助系主任開展工作，受系主任或上級組織委托代行系主任職權(quán)主持系務(wù)工作。
2、在系主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全系的教學(xué)工作，組織貫徹執(zhí)行上級有關(guān)教學(xué)方面的方針、政策和規(guī)定。
3、具體負(fù)責(zé)本系所轄專業(yè)的教學(xué)工作和教學(xué)管理工作，組織實(shí)施本系所轄專業(yè)的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱，負(fù)責(zé)本系的教學(xué)環(huán)節(jié)和教學(xué)工作規(guī)程執(zhí)行情況的檢查，確保教學(xué)任務(wù)的'完成和教學(xué)質(zhì)量的提高。
4、布置教學(xué)任務(wù)，審定開課教師名單，組織新開課教師的試講，督促、檢查理論教學(xué)、實(shí)踐環(huán)節(jié)等教學(xué)環(huán)節(jié)的落實(shí)，確保教學(xué)任務(wù)的完成
5、組織進(jìn)行教學(xué)改革和教學(xué)研究，對各教研室的教研活動開展情況進(jìn)行檢查、督促。
6、負(fù)責(zé)本系部各專業(yè)和課程建設(shè)工作，制訂并實(shí)施本系所轄專業(yè)的建設(shè)規(guī)劃，制訂各專業(yè)的培養(yǎng)方案；組織課程、教材建設(shè)和課程、教學(xué)改革的實(shí)施，組織本系所轄新專業(yè)的評估和申報工作。
7、織制定實(shí)驗室建設(shè)規(guī)劃，審核實(shí)驗室教學(xué)計劃，審核實(shí)驗設(shè)備申報計劃，完善實(shí)驗室各項規(guī)章制度，檢查制度的落實(shí)情況。
8、完成系主任交給的其他工作。
動力車間崗位職責(zé) 19
1、建立健全成本分析、資產(chǎn)管理分析制度，按月反映產(chǎn)品成本、費(fèi)用執(zhí)行結(jié)果，分析成本變動，找出差異原因，提出改進(jìn)措施。
2、核算產(chǎn)品成本、項目成本，審核產(chǎn)品、項目報價。
3、對產(chǎn)品的毛利按多維度進(jìn)行分析，并對異常的原因進(jìn)行深度分析、稽核BOM數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
4、進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)成本管理、維護(hù)，分析實(shí)際耗用成本與標(biāo)準(zhǔn)成本差異，出具成本分析報告，找出差異原因，提出改進(jìn)措施并落實(shí)。
5、負(fù)責(zé)庫存材料核算及采購、入庫等業(yè)務(wù)憑證稽核工作，嚴(yán)格審核和控制各項費(fèi)用支出，節(jié)約開支，不斷降低成本;負(fù)責(zé)成本各環(huán)節(jié)的賬務(wù)處理和會計核算，提交財務(wù)分析報告和優(yōu)化建議。
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督存貨的收、發(fā)、存情況，并檢查相關(guān)單據(jù)的正確性。
7、經(jīng)常性地深入到各車間督促，搜集整理產(chǎn)品成本資料;了解生產(chǎn)工藝流程，對各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的核算程序不斷進(jìn)行完善，促進(jìn)車間核算工作的規(guī)范化;深入車間生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)，挖潛、堵漏、節(jié)支、降耗、為公司節(jié)約不必要的損失。
8、熟悉采購核價及固定資產(chǎn)核算與管理，能熟練操作SAP系統(tǒng)。
9、參與存貨的清查盤點(diǎn)工作，企業(yè)在財產(chǎn)清查中盤盈、盤虧的資產(chǎn)，要分情況進(jìn)行不同的'處理。
10、指導(dǎo)并審核子公司的成本管理，熟悉集團(tuán)各分、子公司的財務(wù)核算經(jīng)驗，并有工廠總帳經(jīng)驗優(yōu)先。
11、完成其他與成本計算有關(guān)的事項。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
動力車間崗位職責(zé) 20
1、協(xié)助計劃部門對擠出車間進(jìn)行產(chǎn)能分析，確保生產(chǎn)計劃落地；
2、根據(jù)生產(chǎn)計劃編制車間機(jī)臺計劃，檢查生產(chǎn)工作，跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，確保生產(chǎn)任務(wù)按質(zhì)按量按時的完成；
3、執(zhí)行工藝技術(shù)和質(zhì)量要求，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理，提出改進(jìn)建議；
4、根據(jù)生產(chǎn)要求調(diào)試車間設(shè)備參數(shù)及運(yùn)行狀態(tài)，保證產(chǎn)品生產(chǎn)穩(wěn)定高效；
5、管理車間工作人員的`日常工作及考核工作；
6、執(zhí)行公司6S管理要求，確保車間現(xiàn)場整潔有序；
7、確保生產(chǎn)過程的安全和人員的職業(yè)健康；
8、管控車間生產(chǎn)物資及公共能源，節(jié)約制造成本；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。
動力車間崗位職責(zé) 21
�。薄⒃谲囬g主任領(lǐng)導(dǎo)下做好車間清潔工作，保持車間環(huán)境整潔。
�。�、遵守廠紀(jì)廠規(guī)，嚴(yán)格按照安全管理制度及生產(chǎn)管理制度，做好本身勤雜工作。
３、經(jīng)常打掃車間通道及沖洗玻璃窗，做到車間清晰明亮，文明生產(chǎn)。
�。础⑽锪隙逊耪R，廢料分類清楚，處理嚴(yán)格把關(guān)，減少不應(yīng)有的浪費(fèi)。
５、工作結(jié)束后協(xié)助當(dāng)班操作人員一起做好設(shè)備清灰除塵工作，保持設(shè)備無灰塵，無油垢。
動力車間崗位職責(zé) 22
1、按照生產(chǎn)作業(yè)計劃組織車間生產(chǎn)，合理調(diào)配油漆車間生產(chǎn)能力，提高勞動生產(chǎn)率，降低生產(chǎn)成本。
2、及時處理上漆中出現(xiàn)的問題，配合研發(fā)部、質(zhì)量管理部解決上漆中出現(xiàn)的技術(shù)、質(zhì)量問題，監(jiān)督油漆的檢測。
3、組織完成生產(chǎn)部下達(dá)的臨時上漆任務(wù)，對產(chǎn)成品監(jiān)督做好清點(diǎn)，記錄檢查工藝紀(jì)律和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的`執(zhí)行情況,監(jiān)督首件三檢簽的填寫，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低廢品率,降低生產(chǎn)成本,嚴(yán)格按照科學(xué)的工藝、技術(shù)要求上漆，盡量減少色差。
4、組織油漆設(shè)備的保養(yǎng)，保持油漆設(shè)備良好運(yùn)行狀態(tài)；配合生產(chǎn)部對油漆設(shè)備進(jìn)行維修。
動力車間崗位職責(zé) 23
一、熟悉本崗位設(shè)備,嚴(yán)格按照規(guī)定事項及開關(guān)機(jī)順序操作設(shè)備
二、嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,烘干過程中,不可離崗,發(fā)現(xiàn)異常情況,立刻報告主管領(lǐng)導(dǎo)
三、聽從領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)班班組長安排,明確當(dāng)班任務(wù),注意事項
四、每天交班前要檢查各設(shè)備是否關(guān)閉,并做好設(shè)備和場地衛(wèi)生,做好交班記錄,交辦遺留事項
五、交班的職工交班前必須準(zhǔn)確填寫好當(dāng)班的工作狀況,包括操作記錄,設(shè)備運(yùn)行情況,場地衛(wèi)生,生產(chǎn)情況等,接班職工必須對將要接手的'工作核實(shí),不符合交接班記錄的應(yīng) 當(dāng)提出
六、注意生產(chǎn)安全,工作結(jié)束后,對烘干機(jī)進(jìn)行清潔保養(yǎng)
七、服從工作安排,包括日常工作安排和臨時工作安排,并按質(zhì),按量,按時完成工作任務(wù)
動力車間崗位職責(zé) 24
1、按照生產(chǎn)作業(yè)計劃組織車間生產(chǎn)，合理調(diào)配油漆車間生產(chǎn)能力，提高勞動生產(chǎn)率，降低生產(chǎn)成本。
2、及時處理上漆中出現(xiàn)的問題，配合研發(fā)部、質(zhì)量管理部解決上漆中出現(xiàn)的技術(shù)、質(zhì)量問題，監(jiān)督油漆的'檢測。
3、組織完成生產(chǎn)部下達(dá)的臨時上漆任務(wù)，對產(chǎn)成品監(jiān)督做好清點(diǎn)，記錄檢查工藝紀(jì)律和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況,監(jiān)督首件三檢簽的填寫，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低廢品率,降低生產(chǎn)成本,嚴(yán)格按照
科學(xué)的工藝、技術(shù)要求上漆，盡量減少色差。
4、組織油漆設(shè)備的保養(yǎng)，保持油漆設(shè)備良好運(yùn)行狀態(tài)；配合生產(chǎn)部對油漆設(shè)備進(jìn)行維修。
動力車間崗位職責(zé) 25
工作職責(zé)：
1、貫徹執(zhí)行站各項管理制度，合理安排供氣和供熱。
2、制定并完善車間各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3、組織實(shí)施節(jié)能降耗工作。
4、參與鍋爐房設(shè)備安裝、維修的質(zhì)量驗收。
5、負(fù)責(zé)對車間職工調(diào)配，監(jiān)督、考核、激勵。
6、組織職工開展思想教育、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。
7、負(fù)責(zé)車間設(shè)備及財產(chǎn)管理。
8、協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系，處理車間突發(fā)事件。
工作要求：
1、建立健全車間各項管理制度及應(yīng)急預(yù)案，并監(jiān)督落實(shí)。
2、根據(jù)生產(chǎn)需要，合理安排鍋爐運(yùn)轉(zhuǎn)，保證供氣供熱。
3、杜絕違規(guī)操作、違紀(jì)事件發(fā)生。
4、完成節(jié)能降耗任務(wù)指標(biāo)。
5、車間各種原始記錄、報表真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并按要求存檔、上報。
6、在車間內(nèi)形成和諧團(tuán)結(jié)、積極上進(jìn)的工作氛圍。
動力車間崗位職責(zé) 26
1、負(fù)責(zé)制定和落實(shí)公司的生產(chǎn)目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)注塑部所有制度擬訂、檢查、控制及改進(jìn)。
3、指導(dǎo)注塑車間生產(chǎn)計劃的安排調(diào)度。
4、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場和過程管理工作。
5、根據(jù)生產(chǎn)戰(zhàn)略對設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)、維修、改造，持續(xù)改進(jìn)。
6、負(fù)責(zé)建立安全生產(chǎn)體系，確保安全生產(chǎn)。
7、負(fù)責(zé)注塑部對外、對內(nèi)的'協(xié)調(diào)。
8、督促做好6S、質(zhì)量/環(huán)境管理體系。
動力車間崗位職責(zé) 27
1 、負(fù)責(zé)上級各項文件精神的貫徹執(zhí)行，確保政令暢通。
2、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)的安全質(zhì)量管理工作，確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
3、負(fù)責(zé)回收煤氣中的焦油、粗苯及煤氣的除氨和安全正常輸送。
4、負(fù)責(zé)各設(shè)備及工藝的正常運(yùn)行，及時消除物的不安全狀態(tài)和人的不安全行為。
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)隱患的排查治理，并制定有效的整改措施。
6、負(fù)責(zé)車間各項安全規(guī)章制度的`制定和監(jiān)督實(shí)施情況。
7、及時報告本單位發(fā)生的各類事故，積極配合事故調(diào)查，落實(shí)事故防范措施。
8、負(fù)責(zé)車間員工的安全學(xué)習(xí)和教育培訓(xùn)，提升員工的綜合素質(zhì)。
9、負(fù)責(zé)“三基”工作的落實(shí)，加大對“三化”工作的執(zhí)行和考核力度。
10、負(fù)責(zé)抓好上級查出問題的整改閉合，提高工作質(zhì)量和效率。
11、負(fù)責(zé)各類安全裝備、消防設(shè)施和急救器具的管理.教育員工加強(qiáng)維護(hù)并正確使用。
動力車間崗位職責(zé) 28
職責(zé)描述：
1、分解生產(chǎn)計劃表并組織、計劃、安排、落實(shí)班組生產(chǎn)活動；
2、負(fù)責(zé)班組基礎(chǔ)管理文件、制度及管理辦法優(yōu)化及建設(shè)；
3、全面監(jiān)管班組生產(chǎn)勞動紀(jì)律、6s、設(shè)備管理及人事管理；
4、對下屬員工的'績效評定、提出對員工的任命、升遷、考核、獎勵建議；
5、現(xiàn)場制程品質(zhì)管控、效率管控及異常分析改善處理，保質(zhì)保量完成班組生產(chǎn)指標(biāo)；
6、現(xiàn)場品質(zhì)、效率、工藝及設(shè)備提升優(yōu)化合理化建議及實(shí)施，推動班組及車間持續(xù)改善發(fā)展；
7、執(zhí)行車間培訓(xùn)計劃并負(fù)責(zé)崗前及實(shí)踐培訓(xùn)，保障員工應(yīng)知應(yīng)會；
8、建設(shè)班組團(tuán)隊，培育下屬及儲備人才；
任職要求：
1、高中及中專以上學(xué)歷，機(jī)械專業(yè)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)
2、5年以上沖壓管理經(jīng)驗；2年以上烤箱沖壓件班組管理經(jīng)驗；
3、熟悉計算機(jī)應(yīng)用、勞動法規(guī)、精益生產(chǎn)管理；
4、精通五金模具原理及維修，能熟練操作設(shè)備，模具異常能夠及時診斷并處理；熟悉烤箱沖壓生產(chǎn)及管理流程，熟練操作辦公軟件，有較好的溝通及表達(dá)能力；組織能力、執(zhí)行力、抗壓能力極強(qiáng)；
5、性格開朗，親和力強(qiáng)，善于與人溝通交流；有韌性，抗壓能力強(qiáng)；嚴(yán)格的紀(jì)律性，高度的責(zé)任心及執(zhí)行力，積極主動。
【動力車間崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
動力車間主任崗位職責(zé)03-24
動力車間工作總結(jié)05-28
動力車間工作總結(jié)05-28
動力總成崗位職責(zé)02-21
動力部崗位職責(zé)05-23
動力管理崗位職責(zé)05-05
動力部部長崗位職責(zé)05-10
動力設(shè)備崗位職責(zé)05-12