萬科物業經理崗位職責

萬科物業經理崗位職責

　　在現在的社會生活中，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責是組織考核的依據。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是小編幫大家整理的萬科物業經理崗位職責，歡迎大家分享。

萬科物業經理崗位職責1

　　職位描述：

　　職責描述：

　　1、按照物業服務合同約定，履行物業服務區域的房屋及配套設施設備和相關場地的維修、養護和管理，維護相關區域內的綠化和環境衛生及物業服務區域內的安全防范等工作；

　　2、認真貫徹落實公司的.經營方針，完成公司下達的經營管理目標，持續提高經營管理質量；

　　3、組織實施公司質量管理體系，服務達到質量標準，持續提高客戶服務質量；

　　4、批準并實施本部門的客戶服務方案，協助集團或者公司本部并且做好客戶滿意度調查工作；

　　5、協同品質管理部完成專業服務分包方的招標等相關的服務分包方選擇工作；

　　6、積極開展市場調查，了解客戶需求，及時增設特約服務項目或內容，以持續滿足顧客不斷增長的需求；

　　7、處理好與業主（業主委員會）、街道辦事處（居委會）、派出所等相關單位的公共關系；

　　8、合理配置本部門人力資源，督促、指導、培訓、激勵、考核下屬員工，幫助實現員工個人職業生涯規劃，持續提高員工滿意度；

　　9、落實公司安全生產責任制；

　　10、完成上級安排的其他工作或任務。

　　任職要求：

　　1、年齡：40周歲以下；

　　2、學歷要求：大專及以上學歷；

　　3、專業要求：管理類專業，物業管理專業更佳；

　　4、工作經驗：專業工作經驗三年以上，或同等職位工作經驗兩年以上；

　　5、職業資格/職稱：初級以上職稱，有物業管理部門經理崗位證書；

　　6、計算機技能：熟練使用windows、office系列辦公軟件。

萬科物業經理崗位職責2

　　職位描述：

　　1、負責門店的租賃業務、房地產中介業務、房地產轉讓業務的規劃和經營工作；

　　2、負責制定、完善租售業務操作規范并嚴格執行；

　　3、檢查、分析、總結各業務部門的租賃業務情況并對租售業務經營情況進行統計分析，每月定期提交部門例會；

　　4、負責根據年度工作目標，制訂租售業務的年度、季度、月度、周工作計劃；

　　5、積極關注行業動態，結合公司狀況，不斷地研究房屋租售業務新的經營模式或經營方向，不斷向部門主管或公司提供建設性的經營建議；

　　6、負責其它資產管家業務的`開發和模式創新。

　　職位要求：

　　1、學歷要求：全日制大專及以上學歷，優秀者可適當放寬；

　　2、專業要求：房地產相關專業知識；

　　3、工作經驗：兩年以上相關工作經驗；

　　4、職業資格/職稱：房地產經紀人以上職稱；

　　5、計算機技能：熟練使用windows office系列辦公軟件、房介通軟件。

　　福利待遇：

　　五險一金+帶薪年休假+津貼+豐富多彩的員工活動等。

　　底薪+高額提成，擁有龐大的房屋資源及完善的業務支持！

　　上班地址：杭州市各區皆可安排

萬科物業經理崗位職責3

　　職位描述：

　　崗位職責：

　　1、負責項目完成主要目標和計劃，制定或協助上層執行相關的政策和制度；

　　2、負責項目的日常管理工作及團隊員工的'管理、指導、培訓及評估；

　　3、負責制定項目團隊的銷售計劃，并配合策劃執行相關營銷方案；

　　4、負責協調、組織銷售過程中產生的問題；

　　5、能與服務企業進行良好的溝通。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，從事相關工作3—4年以上；

　　2、良好的計劃和執行能力、協調能力和人際溝通能力；

　　3、積極主動，具備團隊意識，具有高度責任心；

　　4。有空姐，空乘、或者高端酒店經驗的優先。

萬科物業經理崗位職責4

　　職位描述：

　　崗位職責：

　　1、全面負責商業寫字樓的商管、保潔綠化、停車場、消防安全等方面的全面管理工作；

　　2、負責制定商業寫字樓安全、環境、消防工作計劃，并對實施情況進行檢查與監督；

　　3、負責商業寫字樓、保潔、綠化、消殺等服務質量的監督檢查工作，負責審核停車場收費服務及日常管理的籌劃、經營工作；

　　4、負責本部門人員的檢查、督促、考核工作，負責涉及本部門的`租戶、顧客投訴處理；

　　5、負責與派出所、街道辦、綜治辦等政府部門的溝通與協調工作；

　　6、積極響應集團及公司號召，完成領導安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、學歷要求：大專及以上學歷；

　　2、專業要求：不限，物業管理專業更佳；

　　3、工作經驗：五年以上商業寫字樓物業管理經驗，三年以上項目經理或同等崗位工作經驗；

　　4、職業資格/職稱：物業管理師資格證書；

　　5、計算機技能：熟練使用windows、office系列辦公軟件。

萬科物業經理崗位職責5

　　職位描述：

　　崗位職責：

　　1、負責區域內物業的日常運營管理工作，不斷提升物業服務品質，致力于讓用戶體驗到萬科物業服務的美好；

　　2、負責與公司資產服務單元、生活服務單元等業務部門進行聯動，推動社區多種經營業務在項目的落地，以達成年度業績指標；

　　3、負責打造一支優秀的'隊伍，確保區域的人才梯隊能夠滿足業務發展的需要；

　　4、負責對內對外的溝協調，為區域的經營發展打造一個和諧、高效的環境。

　　任職要求：

　　1、學歷要求：全日制大專及以上學歷；

　　2、專業要求：管理類專業，物業管理專業更佳；

　　3、工作經驗：物業/酒店行業工作經驗3年以上，或同等職位工作經驗2年以上；

　　4、計算機技能：熟練使用windows、office系列辦公軟件；

　　5、品牌物業公司、五大行同崗位、知名酒店行業經歷優先；

　　6、有組織酒會、音樂節等文化活動經驗者優先。

　　工作時間：9：00—17：30，月休五天

　　工作地點：江干區杭海路與之江東路交匯口（萬科大都會79號）

　　福利待遇：五險一金+年底雙薪+15天帶薪年休假+完善且專業的培訓及晉升體系等