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產(chǎn)品運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-01-20 15:07:56 崗位職責(zé) 我要投稿

產(chǎn)品運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)

  在日常生活和工作中,崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì),崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?下面是小編整理的產(chǎn)品運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

產(chǎn)品運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)

產(chǎn)品運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)1

  1.參加公司的'職業(yè)培訓(xùn)考核計(jì)劃,按照項(xiàng)目考核完成各門專業(yè)的實(shí)踐作業(yè)報(bào)告;

  2.參與公司全球及國內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)場(chǎng)景和產(chǎn)品建設(shè)工作;

  3.參與公司產(chǎn)品的市場(chǎng)/用戶調(diào)研分析工作,整理歸檔產(chǎn)出可行報(bào)告,協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)。

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  1、主導(dǎo)公司品牌戰(zhàn)略、市場(chǎng)策略的制定和設(shè)計(jì);牽頭編制年度市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施;制定中長期全面的線上、線下市場(chǎng)推廣計(jì)劃、目標(biāo)和費(fèi)用預(yù)算,協(xié)調(diào)公司資源執(zhí)行并達(dá)到目標(biāo);

  2、整合和拓展公司市場(chǎng)資源并進(jìn)行戰(zhàn)略層面的合作,制定和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃和渠道,開展BD合作、用戶拓展和運(yùn)營支持業(yè)務(wù);

  3、開展與公司產(chǎn)品相關(guān)的市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)掌握相關(guān)行業(yè)的市場(chǎng)信息。分析行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)變化以及競(jìng)爭對(duì)手;

  4、定期對(duì)公司項(xiàng)目的市場(chǎng)營銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營銷策略和計(jì)劃,確保完成營銷目標(biāo)和營銷計(jì)劃;分析和預(yù)測(cè)銷售市場(chǎng)、把握市場(chǎng)趨勢(shì),為決策提供準(zhǔn)確的`相關(guān)信息,開拓和發(fā)展銷售市場(chǎng);

  5、定期組織市場(chǎng)、廣告宣傳和促銷等市場(chǎng)活動(dòng);制定危機(jī)處理預(yù)案,密切關(guān)注市場(chǎng)方案的進(jìn)展,及時(shí)處理;

  6、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理,市場(chǎng)部整體工作推進(jìn)的把控,人員的考核等。

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  1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)規(guī)劃個(gè)流程優(yōu)化,制定產(chǎn)品運(yùn)營策略和目標(biāo),并對(duì)保險(xiǎn)業(yè)績、用戶轉(zhuǎn)化率負(fù)責(zé);

  2、結(jié)合業(yè)務(wù)場(chǎng)景,持續(xù)挖掘新、老用戶需求,不斷探索業(yè)務(wù)增長點(diǎn),對(duì)用戶進(jìn)行運(yùn)營數(shù)據(jù)分析,基于數(shù)據(jù)分析進(jìn)行產(chǎn)品策略調(diào)整、產(chǎn)品優(yōu)化;

  3、根據(jù)公司互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),完成保險(xiǎn)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研、需求收集、產(chǎn)品開發(fā)等,對(duì)保險(xiǎn)產(chǎn)品的'競(jìng)爭力負(fù)責(zé);

  4、了解互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)產(chǎn)品市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)品動(dòng)態(tài),能及時(shí)獲得行業(yè)信息;

  5、保持和業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)密切溝通,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)產(chǎn)品進(jìn)行開發(fā)及維護(hù),并且對(duì)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)。

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  1、根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略目標(biāo)和平臺(tái)發(fā)展需求,負(fù)責(zé)平臺(tái)的整體運(yùn)營推廣策略制定、組織實(shí)施和效果提升,塑造和提升產(chǎn)品品牌力;

  2、在用戶活躍、留存,忠誠度養(yǎng)成等領(lǐng)域開展工作,有成熟的裂變/增長拉新經(jīng)驗(yàn)和成功案例,

  3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)分析和相關(guān)市場(chǎng)調(diào)研,針對(duì)市場(chǎng)變化制定相應(yīng)調(diào)整,有效提高運(yùn)營效果;

  4、負(fù)責(zé)商務(wù)拓展及合作,建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴,協(xié)調(diào)公司與客戶之間的資源,開展運(yùn)營項(xiàng)目的推廣工作,保證運(yùn)營項(xiàng)目的順利執(zhí)行與業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;

  5、建立并完善公司產(chǎn)品運(yùn)營工作標(biāo)準(zhǔn)和流程,監(jiān)督和管理運(yùn)營團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)守制度規(guī)范,高效推進(jìn)工作任務(wù)達(dá)成;

  6、參與整個(gè)產(chǎn)品的`生命周期,根據(jù)用戶分析和行業(yè)需求制定平臺(tái)和產(chǎn)品更新迭代方案,提升產(chǎn)品競(jìng)爭力;

  7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

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  1、負(fù)責(zé)時(shí)刻關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),創(chuàng)造更有益且可收益性的`產(chǎn)品,增加組成公司收入的產(chǎn)品維度。

  2、負(fù)責(zé)制定公司業(yè)務(wù)年度增長戰(zhàn)略目標(biāo),以及公司年度業(yè)務(wù)項(xiàng)目規(guī)劃,組織實(shí)施各項(xiàng)計(jì)劃執(zhí)行落地。帶領(lǐng)中心各部門小組完成業(yè)績指標(biāo),最終實(shí)現(xiàn)公司業(yè)績?cè)鲩L。

  3、負(fù)責(zé)持續(xù)跟蹤財(cái)報(bào)、業(yè)務(wù)情況、業(yè)績進(jìn)度,不斷改進(jìn)策略,確保業(yè)績目標(biāo)完成和突破。

  4、負(fù)責(zé)對(duì)中心日常運(yùn)營和管理重大事項(xiàng)和突發(fā)事件進(jìn)行分析、決策和處理。

  5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建、培養(yǎng)、激勵(lì)等管理工作,持續(xù)激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員等工作積極性和創(chuàng)造性,打造高效團(tuán)隊(duì)。

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  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)app整體的產(chǎn)品規(guī)劃和運(yùn)營工作,要求建立有效運(yùn)營策略規(guī)劃,采取各種方法提高產(chǎn)品曝光率、不斷提升app下載/活躍量,提升用戶活躍度;

  2、分析確定用戶特征群體,根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)設(shè)定運(yùn)營活動(dòng)的方向及特色,維護(hù)并加強(qiáng)用戶認(rèn)知,吸引新用戶加入,提高轉(zhuǎn)化率,不斷提升流量和用戶粘性;

  3、對(duì)運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析和挖掘,總結(jié)運(yùn)營效果,制定優(yōu)化提升運(yùn)營策略,提出產(chǎn)品改進(jìn)需求,達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo);

  4、協(xié)同公司內(nèi)部各部門之間的協(xié)作,通過協(xié)調(diào)相關(guān)組織資源,推動(dòng)業(yè)務(wù)的發(fā)展,提升整體運(yùn)營水平。

  崗位要求:

  1、全日制本科以上學(xué)歷,7年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),有成功的app產(chǎn)品規(guī)劃和運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、有數(shù)據(jù)化運(yùn)營思路,較強(qiáng)的'數(shù)據(jù)分析能力與邏輯分析能力,熱衷于用戶行為研究,能夠通過各種運(yùn)營數(shù)據(jù)的收集、歸納、分析、對(duì)產(chǎn)品的運(yùn)營策略進(jìn)行及時(shí)的調(diào)整和改進(jìn);

  3、出色的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:本科

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:5—10年

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  1、負(fù)責(zé)集團(tuán)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)查分析,制定品類的開發(fā)計(jì)劃;

  2、運(yùn)用第三方工具分析熱賣產(chǎn)品,并通過成本核算篩選出目標(biāo)產(chǎn)品進(jìn)行供應(yīng)商開發(fā),控制新產(chǎn)品的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn);

  3、進(jìn)行產(chǎn)品生命周期的'管理:產(chǎn)品升級(jí),停產(chǎn),產(chǎn)品價(jià)格調(diào)整等產(chǎn)品生命周期管理;

  4、負(fù)責(zé)協(xié)助產(chǎn)品上市:協(xié)助市場(chǎng)和銷售部門完成營銷方案、市場(chǎng)資料以及公司制定的銷售目標(biāo);

  5、定期對(duì)銷售人員和市場(chǎng)部門進(jìn)行產(chǎn)品相關(guān)的培訓(xùn);

  6.全面管理產(chǎn)品線,了解行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),做好競(jìng)品分析,確定產(chǎn)品定位,制定產(chǎn)品發(fā)展策略,對(duì)產(chǎn)品線的成功負(fù)責(zé);

  7.收集、匯總、分析來自用戶、銷售等各方面的需求,做好產(chǎn)品需求管理,制定產(chǎn)品迭代計(jì)劃,跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展,保證持續(xù)的優(yōu)化產(chǎn)品體驗(yàn),提升產(chǎn)品競(jìng)爭力。

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  1、負(fù)責(zé)制定公司app運(yùn)營戰(zhàn)略、制度和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

  2、負(fù)責(zé)公司app品牌宣傳與業(yè)務(wù)運(yùn)營,包括:日常運(yùn)營、用戶體驗(yàn)完善,內(nèi)容編輯及活動(dòng)運(yùn)營等。

  3、對(duì)app運(yùn)營、用戶行為等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘,依照用戶需求及反饋進(jìn)行功能、推廣策略調(diào)整,提升運(yùn)營質(zhì)量。

  4、從用戶體驗(yàn)出發(fā),針對(duì)app功能及開發(fā)進(jìn)程提出意見和建議,結(jié)合應(yīng)用場(chǎng)景達(dá)成產(chǎn)品的.不斷迭代及優(yōu)化。

  5、監(jiān)控、收集和分析同類APP在各大渠道市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)/活動(dòng)并進(jìn)行針對(duì)性分析并結(jié)合自身場(chǎng)景進(jìn)行有針對(duì)性的提升。

  6、協(xié)調(diào)組織內(nèi)外部資源,策劃推動(dòng)APP運(yùn)營活動(dòng)規(guī)劃的實(shí)現(xiàn),達(dá)成app運(yùn)營目標(biāo)。

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  1、負(fù)責(zé)社交APP產(chǎn)品的'內(nèi)容維護(hù)和審核工作;

  2、負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及相關(guān)數(shù)據(jù)分析,獨(dú)立完成運(yùn)營推廣工作,提升品牌的流量;

  3、負(fù)責(zé)用戶引導(dǎo)及活動(dòng)等多種運(yùn)營手段,對(duì)用戶活躍負(fù)責(zé),吸引新用戶;

  4、協(xié)助處理項(xiàng)目日常事務(wù);

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  1、負(fù)責(zé)識(shí)別和理解客戶需求,并將客戶需求和反饋進(jìn)行收集分析,推動(dòng)產(chǎn)品迭代優(yōu)化;

  2、對(duì)產(chǎn)品的'日常使用行為數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,形成改進(jìn)方案,推動(dòng)產(chǎn)品功能和客戶體驗(yàn)的優(yōu)化;

  3、保持市場(chǎng)敏銳度,了解同行業(yè)其他產(chǎn)品動(dòng)向,輸出市場(chǎng)及行業(yè)產(chǎn)品分析報(bào)告。

  4、負(fù)責(zé)對(duì)運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶行為等進(jìn)行分析和挖掘,提升運(yùn)營質(zhì)量;

  6、配合合作渠道進(jìn)行運(yùn)營推廣、內(nèi)容更新及各種活動(dòng)策劃及上線發(fā)布跟進(jìn);

  7、負(fù)責(zé)推廣渠道數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤,對(duì)推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,有針對(duì)性調(diào)整推廣策略;

  8、整理產(chǎn)品內(nèi)部架構(gòu),精細(xì)化運(yùn)營手段,提升用戶體驗(yàn);

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  1、全面負(fù)責(zé)APP產(chǎn)品的運(yùn)營工作,并組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行實(shí)施;

  2、確定APP產(chǎn)品運(yùn)營戰(zhàn)略規(guī)劃、產(chǎn)品定位、盈利模式以及運(yùn)營指標(biāo)等;

  3、編制和完善運(yùn)營相關(guān)制度、業(yè)務(wù)流程、內(nèi)部管理體系等;

  4、通過線下活動(dòng)策劃、商戶運(yùn)營、產(chǎn)品運(yùn)營等方式提升APP活躍用戶量、平臺(tái)凝聚力以及產(chǎn)品的市場(chǎng)影響力;

  5、構(gòu)建用戶精準(zhǔn)營銷體系,對(duì)運(yùn)營指標(biāo)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,提升運(yùn)營效能,挖掘新的'商機(jī)和運(yùn)營模式,推動(dòng)業(yè)務(wù)增長;

  6、從運(yùn)營角度對(duì)產(chǎn)品優(yōu)化提出建設(shè)性的改進(jìn)意見和建議。

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  1、負(fù)責(zé)公司汽車行業(yè)營銷SAAS平臺(tái)的'總體運(yùn)營

  2、與甲方客戶及最終使用的汽車經(jīng)銷商溝通并提供服務(wù),達(dá)成合同約定的KPI

  3、負(fù)責(zé)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、日常管理考核,完成合同交付目標(biāo)

  4、職責(zé)主要包括以下幾個(gè)方面:

  5、負(fù)責(zé)對(duì)外合作的協(xié)調(diào)、策劃、組織與合作實(shí)施工作,。

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  產(chǎn)品運(yùn)營總監(jiān)(主app)職位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)內(nèi)容付費(fèi)業(yè)務(wù)的產(chǎn)品運(yùn)營工作,配合內(nèi)容運(yùn)營部、市場(chǎng)部、渠道等相關(guān)團(tuán)隊(duì),完成整合營銷、活動(dòng)策劃、會(huì)員營銷等產(chǎn)品運(yùn)營相關(guān)事項(xiàng)的.落地及迭代;

  2、深入理解內(nèi)容付費(fèi)行業(yè),以用戶為中心、以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向,制定運(yùn)營計(jì)劃,并能有效拆解目標(biāo)、進(jìn)行實(shí)施落地;

  3、主導(dǎo)搭建用戶分層和成長體系,借助精細(xì)化用戶運(yùn)營策略提升各項(xiàng)指標(biāo);

  4、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,能夠分析產(chǎn)品運(yùn)營和市場(chǎng)營銷數(shù)據(jù),以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品運(yùn)營策略的持續(xù)改進(jìn);

  5、帶領(lǐng)產(chǎn)品運(yùn)營團(tuán)隊(duì),打造一支有創(chuàng)造力的隊(duì)伍。

  職位要求:

  1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),平臺(tái)型電商背景優(yōu)先;

  2、出色的溝通、組織協(xié)調(diào)能力,善于調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)積極性;

  3、有目標(biāo)及結(jié)果導(dǎo)向,責(zé)任心強(qiáng),能夠主動(dòng)積極推動(dòng)達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);

  4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能夠以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向驗(yàn)證并迭代運(yùn)營策略;

  5、喜歡挑戰(zhàn)新事物,抗壓能力強(qiáng)。職位職責(zé):

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  1、結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定產(chǎn)品運(yùn)營策劃和執(zhí)行,全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營工作,對(duì)各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)負(fù)責(zé);

  2、參與商戶、用戶研究和需求分析等工作,能對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營迭代提供支持,不斷優(yōu)化產(chǎn)品,更好的提升用戶體驗(yàn);

  3、負(fù)責(zé)平臺(tái)的內(nèi)容運(yùn)營、渠道運(yùn)營、活動(dòng)運(yùn)營、用戶運(yùn)營、日常運(yùn)維管理等工作的'策劃和實(shí)施管理,以拉新、留存、轉(zhuǎn)化、盤活為目標(biāo),全面推進(jìn)平臺(tái)的商業(yè)化運(yùn)營;

  4、負(fù)責(zé)分析產(chǎn)品對(duì)外服務(wù)過程中存在的問題,策劃和落地服務(wù)改進(jìn)方案,提升服務(wù)質(zhì)量;

  5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)的收集和分析,為產(chǎn)品運(yùn)營制定有效的數(shù)據(jù)支撐,并根據(jù)數(shù)據(jù)提出有效的應(yīng)對(duì)策略;

  6、溝通協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,推動(dòng)產(chǎn)品.上線及發(fā)展,協(xié)助實(shí)施進(jìn)行推廣、調(diào)研的活動(dòng)的組織和執(zhí)行。

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  1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和平臺(tái)發(fā)展需求,協(xié)助公司新零售核心平臺(tái)的整體策略制定、產(chǎn)品的規(guī)劃,負(fù)責(zé)具體產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)(移動(dòng)端);

  2、在用戶活躍、留存,忠誠度養(yǎng)成等領(lǐng)域開展工作,提煉產(chǎn)品需求,推動(dòng)產(chǎn)品迭代,有成熟的`裂變/增長拉新經(jīng)驗(yàn)和成功案例;提升C端用戶MAU、DAU最終達(dá)成用戶轉(zhuǎn)化購買;

  3、把握產(chǎn)品的整體進(jìn)度,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展,達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo);

  4、參與整個(gè)產(chǎn)品的生命周期,根據(jù)用戶分析和行業(yè)需求制定平臺(tái)和產(chǎn)品更新迭代方案,提升產(chǎn)品競(jìng)爭力;

  5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

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