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外貿(mào)營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-12-22 10:23:12 崗位職責(zé) 我要投稿
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外貿(mào)營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)(精選6篇)

  現(xiàn)如今,崗位職責(zé)使用的情況越來越多,制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,提高工作效率。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編收集整理的外貿(mào)營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)(精選6篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

外貿(mào)營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)(精選6篇)

  外貿(mào)營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司整體目標(biāo)制定國(guó)際事業(yè)部業(yè)務(wù)目標(biāo),并負(fù)責(zé)制定完成計(jì)劃;

  2、全面負(fù)責(zé)國(guó)際事業(yè)部運(yùn)營(yíng)管理工作,帶領(lǐng)業(yè)務(wù)人員積極開拓國(guó)際市場(chǎng),聯(lián)系國(guó)外客戶,尋求訂單,并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同;

  3、及時(shí)有效協(xié)調(diào)解決部門內(nèi)外部各項(xiàng)問題,做好跨部門溝通協(xié)調(diào)工作;

  4、及時(shí)了解市場(chǎng)信息,保持與供應(yīng)商及客戶的溝通互動(dòng),組織采購(gòu)、出口交易全過程;

  5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),指導(dǎo)和培養(yǎng)部門業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)工作,激勵(lì)團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成年度業(yè)績(jī)。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè),聽說讀寫流利,有5年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上外貿(mào)公司經(jīng)理級(jí)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、精通國(guó)際貿(mào)易知識(shí)和整個(gè)外貿(mào)操作流程,熟練掌握單證知識(shí),熟悉國(guó)際貿(mào)易的相關(guān)法律法規(guī)和國(guó)際慣例;

  3、 具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理能力,具備很強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行力,市場(chǎng)判斷開拓能力,良好的溝通表達(dá)和談判能力;

  4、有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)、熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀,具有優(yōu)秀的營(yíng)銷技巧和市場(chǎng)運(yùn)作能力;

  5、具備較強(qiáng)的外貿(mào)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),制訂合理的年度業(yè)務(wù)目標(biāo)及高效的業(yè)務(wù)人員績(jī)效管理方案,并能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行并達(dá)成。

  外貿(mào)營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)2

  1、 國(guó)際貿(mào)易、英語或小語種等外語專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷,英語4級(jí)及以上水平,口語流利,能夠無障礙與國(guó)外客戶進(jìn)行日常書面及口語交流;

  2、 豐富的國(guó)內(nèi)外參展經(jīng)驗(yàn),相關(guān)證件齊全;

  3、 具有良好的溝通能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神、擁有高度的戰(zhàn)略理念及團(tuán)隊(duì)管理理念,能夠承受較大的工作壓力;

  4、具有良好的職業(yè)操守,認(rèn)同行業(yè)、公司發(fā)展前景和企業(yè)文化;

  5、適應(yīng)出差;

  6、對(duì)國(guó)內(nèi)戶外產(chǎn)品、家紡、工藝品等產(chǎn)品等有深入了解者優(yōu)先。

  外貿(mào)營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司京東、亞馬遜、當(dāng)當(dāng)?shù)鹊赇伒慕ㄔO(shè)和日常運(yùn)營(yíng);制定店鋪發(fā)展計(jì)劃,運(yùn)營(yíng)目標(biāo);

  2、全面營(yíng)銷策劃與執(zhí)行;創(chuàng)意策劃、網(wǎng)店裝修建議、促銷活動(dòng)、寶貝上下架及產(chǎn)品調(diào)價(jià)等;負(fù)責(zé)規(guī)劃網(wǎng)站的促銷產(chǎn)品線,選擇不同品類組合營(yíng)銷推廣;

  3、熟悉宣傳工具及推廣手段,組織、培訓(xùn)及管理客服團(tuán)隊(duì)進(jìn)行銷售,完成銷售任務(wù);

  4、負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃及管理,完成銷售指標(biāo);

  5、負(fù)責(zé)店鋪PV、UV及轉(zhuǎn)換率、成交率,提升產(chǎn)品展示率;

  6、負(fù)責(zé)淘寶店鋪日常的推廣項(xiàng)目,旺鋪裝修、店鋪與標(biāo)題關(guān)鍵字策略、櫥窗推薦、論壇社區(qū)、搜索引擎營(yíng)銷、直通車等,并配合官方以后的營(yíng)銷推廣;

  7、負(fù)責(zé)店鋪的銷售情況的統(tǒng)計(jì)跟蹤,并定期進(jìn)行總結(jié)并提出改進(jìn)措施。

  任職資格:

  1、專科學(xué)歷,1年以上網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

  2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)收集與分析,并有依據(jù)地提出價(jià)格調(diào)整、營(yíng)銷活動(dòng)、客戶體驗(yàn)和運(yùn)營(yíng)策略的改進(jìn)方案;

  3、能對(duì)網(wǎng)店布局及版面的改善提出持續(xù)的改進(jìn)意見,有管理能力;

  4、具有創(chuàng)新精神,工作細(xì)心,具有很強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神、快速的學(xué)習(xí)能力、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。

  外貿(mào)營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)4

  內(nèi)容描述:

  1、負(fù)責(zé)本崗位年度經(jīng)營(yíng)任務(wù)的營(yíng)銷方案及預(yù)算編制,報(bào)部門長(zhǎng)審批后執(zhí)行;

  2、負(fù)責(zé)落實(shí)本崗位年度鋼材出口工作計(jì)劃,及時(shí)反饋工作中的進(jìn)度情況、計(jì)劃調(diào)整情況,做到能確保出口工作處于受控狀態(tài)和及時(shí)有效調(diào)整;

  3、在部門長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,獨(dú)立負(fù)責(zé)鋼鐵出口客戶和鋼廠資源的開發(fā)、營(yíng)銷管理和關(guān)系維護(hù),評(píng)估、跟蹤外貿(mào)詢單、落實(shí)訂單的商務(wù)談判、合同簽訂和合同執(zhí)行,落實(shí)資金回款,協(xié)調(diào)合同執(zhí)行緊急意外情況處理、組織處理交付后的`質(zhì)量異議;

  4、負(fù)責(zé)本崗位與公司內(nèi)部的技術(shù)、財(cái)務(wù)、法務(wù)、運(yùn)營(yíng)管理部等綜合管理部門的協(xié)調(diào),必要時(shí)提請(qǐng)部門長(zhǎng)協(xié)調(diào),確保橫向協(xié)調(diào)順暢,崗位工作得到有效保障;

  5、嚴(yán)格落實(shí)公司出口管理制度及流程,防控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),并有權(quán)利提出優(yōu)化業(yè)務(wù)制度和流程的建議;

  6、根據(jù)工作任務(wù)合理編制經(jīng)營(yíng)費(fèi)用預(yù)算提請(qǐng)部門長(zhǎng)審批,有效控制支出;

  7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

  任職要求:

  1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,冶金行業(yè)類專業(yè),或者國(guó)際貿(mào)易等經(jīng)濟(jì)管理專業(yè);

  2、8年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)或5年以上鋼鐵外貿(mào)經(jīng)驗(yàn),熟悉外貿(mào)進(jìn)出口法律條規(guī)和商業(yè)規(guī)則;在前任公司的出口貿(mào)易崗位上業(yè)績(jī)突出,能組織獨(dú)立的銷售團(tuán)隊(duì)或有成熟穩(wěn)定的外貿(mào)客戶群體;

  3、英語6級(jí)以上,有外銷員證書;

  4、年齡小于40歲,能適應(yīng)海外出差工作要求;

  5、具備以下條件可以優(yōu)先考慮:mba學(xué)歷和國(guó)際商務(wù)師證書、大型外資企業(yè)或者央企外貿(mào)機(jī)構(gòu)的營(yíng)銷經(jīng)理、業(yè)績(jī)突出的鋼材外貿(mào)銷售經(jīng)理。

  外貿(mào)營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司目標(biāo),制定并推進(jìn)實(shí)施銷售方案,有效拓展和管理客戶,確保年度銷售目標(biāo)的達(dá)成;

  2、負(fù)責(zé)對(duì)外貿(mào)訂單和業(yè)務(wù)流程的評(píng)估、跟蹤、管理和風(fēng)險(xiǎn)控制;做好銷售分析,定期向公司匯報(bào);

  4、主導(dǎo)重點(diǎn)客戶訂單操作,及督促下屬按規(guī)定處理客戶訂單(報(bào)價(jià)單,合同,任務(wù)單,出運(yùn)單等),確保所有訂單處理無差錯(cuò);

  5、依據(jù)市場(chǎng)信息,參與及協(xié)助部門成員與潛在及現(xiàn)有重點(diǎn)客戶談判,跟蹤落實(shí)后續(xù)訂單操作,做好訂單銜接,確保重點(diǎn)客戶成功率和簽約客戶滿意率;

  6、依照業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)能力現(xiàn)狀,協(xié)助制定部門培訓(xùn)計(jì)劃,并落實(shí)培訓(xùn)的開展,提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力,促進(jìn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng);

  7、按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求,完成交代的其他任務(wù)。

  任職要求:

  1、對(duì)皮具箱包行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)有一定了解。

  2、熟悉進(jìn)出口貿(mào)易的流程;

  3、國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè),5年以上外貿(mào)銷售經(jīng)驗(yàn),其中最少3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);

  4、有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)開發(fā)和管理能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng);

  4、英語聽、說、讀、寫流利,具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧。

  外貿(mào)營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé):

  1、組織、制定部門工作計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算,全面主持貿(mào)易部的日常管理工作;

  2、制定并規(guī)劃進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程,收集、分析行業(yè)重要信息數(shù)據(jù)、積極開拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng);

  3、負(fù)責(zé)簽訂大宗貿(mào)易合同及監(jiān)督合同執(zhí)行,處理相關(guān)商務(wù)事宜;

  4、重要客戶的接洽聯(lián)絡(luò)、關(guān)系維護(hù);

  5、負(fù)責(zé)貿(mào)易部人員的評(píng)估、考核、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等工作。

  任職資格:

  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易類相關(guān)專業(yè);

  2、5年以上進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有亞克力行業(yè)的相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

  3、熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程,熟悉外貿(mào)進(jìn)出口法律條規(guī),具備貿(mào)易管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)技能;

  4、具有優(yōu)秀的英文聽、說、讀、寫能力,熟悉使用辦公軟件;

  5、具備優(yōu)秀的組織管理能力,良好的溝通和談判技巧,良好的創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力及服務(wù)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng)。

  6、良好的職業(yè)操守精神。

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