總監崗位職責

時間：2022-11-16 13:09:26 崗位職責我要投稿

總監崗位職責(15篇)

　　在我們平凡的日常里，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責可以有效規范操作行為。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編為大家收集的總監崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

總監崗位職責(15篇)

總監崗位職責1

　　投資銀行部總監長城嘉信資產管理有限公司分支機構長城嘉信資產管理有限公司分支機構職責描述：

　　1、主持投資銀行部經營與管理各項工作，完成年度業績和管理指標；

　　2、帶領團隊開發符合公司要求的股權投資、新三板、產業基金、并購基金、qdie等相關項目；負責投資項目的組織、管理、執行及對外合作；

　　3、帶領團隊開拓、積累資金方渠道，組織開展募資工作；

　　4、與上市公司、金融同業機構等建立持續、深度合作關系。

　　任職要求：

　　1、知名院校碩士及以上學歷，金融、經濟、會計、法律等相關專業；

　　2、具有8年以上券商、券商直投公司、知名pe機構等金融機構的股權投資工作經驗；具有3年以上團隊管理經驗；具有充分的項目執行經驗和成功案例；

　　3、熟悉國內外股權投資環境，精通股權投資業務的各環節；

　　4、具備廣泛的行業渠道及人脈關系，對直接投資、資本運作擁有豐富的社會資源；

　　5、具備良好的領導能力、團隊合作能力和優秀的職業操守。

總監崗位職責2

　　【崗位職責】：

　　1、負責公司廣告銷售及客戶開發；

　　2、進行日常的客戶溝通聯絡和業務拓展工作；

　　3、進行客戶關系管理，整理、維護和分析客戶資料；

　　4、挖掘理解用戶需求，組織協調媒體資源；

　　5、客戶的日常洽談和持續跟進；

　　6、有豐富的銷售經驗，且有媒體銷售經驗者優先。

　　【任職要求】：

　　1、具有良好的表達能力，邏輯思維清晰，有團隊榮譽感。

　　2、熱愛銷售工作，陽光、青春，有朝氣。

　　3、有清晰的職業生涯規劃，目標明確，抗壓能力強。

　　4、營銷、市場或相關專業專科及以上學歷；

　　5、5年以上廣告傳媒行業廣告銷售工作經驗（戶外媒體/電視媒體等），具有上團隊管理經驗；

　　6、工作積極主動、實干、高效率、敢于開拓創新、勇敢執著及對企業文化有很強的認同感。

總監崗位職責3

　　酒店管理財務總監崗位職責

　　財務總監(酒店管理中心)對酒店板塊下屬各酒店進行有效的財務管理，提升管理效益:

　　1)主導板塊及下屬酒店的全面預算管理

　　2)持續優化核算體系

　　3)對標分析、偏差管理

　　4)稅務籌劃

　　5)成本控制

　　6)風險管控

　　7)經營實體的財務支持和服務必須精通酒店日常管控。對自營酒店模式和委托管理模式都熟悉。對酒店板塊下屬各酒店進行有效的財務管理，提升管理效益:

　　1)主導板塊及下屬酒店的全面預算管理

　　2)持續優化核算體系

　　3)對標分析、偏差管理

　　4)稅務籌劃

　　5)成本控制

　　6)風險管控

　　7)經營實體的財務支持和服務

總監崗位職責4

　　1、負責公司產品在全國范圍內的招商工作。

　　2、負責完成年度銷售任務和回款任務，對公司整體銷售績效的完成提供保障，并為公司中長期目標的達成奠定堅實基礎。

　　3、負責根據內外環境的變化，適時制定銷售管理制度，設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃等，分解落實到各區域、各銷售人員，加強目標管理和時間管理，提高團隊整體績效，協助各團隊、各員工完成年度銷售任務。

　　4、管理銷售隊伍，規范銷售流程，組織定期召開銷售會議，加強過程督導，提高風險控制能力，及時指導銷售團隊工作，協助完成銷售目標。及時催收帳款。

　　5、負責公司產品宣傳工作，拓展市場，開拓渠道，發展建立新客戶新營銷模式。

　　6、負責開發和維護公司重點客戶，建立完善客戶體系，提高客戶滿意度，提升公司市場占有率和競爭力。

　　7、負責提交年度銷售報告，分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數據和費用，測算盈虧情況、團隊建設等，為新市場新模式的建立提供數據支持。

　　8、負責團隊培訓工作，定期組織培訓學習，加強經驗分享，提高專業能力，提升團隊員工整體素養。

　　9、完成領導交付的其它工作任務。

總監崗位職責5

　　1、負責公司技術研發團隊的組建、研發部管理；

　　2、制定年度研發計劃和研發主向，分解落實任務；

　　3、制定項目室管理規則，保證項目進度；

　　4、組織審核研發課題和項目設計方案；

　　5、審核外協模具供應商，審核設計方案和圖紙、文件等資料；

　　6、適時申請技術專利保護；

　　7、制定管理及流程規范，對部門建立的一切圖稿、文件進行審批；

　　8、對公司內外進行產品培訓和講解；

　　9、撰寫產品文檔及數據分析報告；

總監崗位職責6

　　1、組織編制監理規劃，審批監理實施細則;

　　2、根據工程進展及監理工作情況調配監理人員，檢查監理人員工作;

　　3、組織審查施工組織設計、(專項)施工方案;

　　4、組織檢查施工單位現場質量、安全生產管理體系的建立及運行情況;

　　5、調解建設單位與施工單位的合同爭議，處理工程索賠等;

　　6、審查施工單位的竣工申請，組織工程竣工預驗收，組織編寫工程質量評估報告，參與工程竣工驗收。

總監崗位職責7

　　1.協助總裁制訂公司發展戰略規劃、經營計劃、業務發展計劃，推動并確保營業指標的順利完成。

　　2.協助總裁對公司運作與各職能部門進行管理，監督各項管理制度的制定及推行。

　　3.制定日常與運作相關的制度體系、業務流程，建立規范、高效的運營管理體系。

　　4.策劃推進及組織協調公司重大運營計劃，進行業務發展跟蹤和策略調整，處理公司重大突發事件。

　　5.完成總裁臨時下達的任務。

總監崗位職責8

　　1、依據設計部需求，組織、落實樣衣紙樣版型制作和樣衣工藝的開發，審核修訂和風險防控工作;建立品牌技術標準，品牌檔案庫;

　　2、監督、跟進樣衣成衣制作，確保樣衣及時保質完成交付;參與公司產前版、頭版的批版工作，對樣版生產難點、以及可能發生的各類工藝技術問題能提供具體解決方案，并能快速給予工廠和跟單技術指導和建議，嚴把質量關;

　　3、審核樣衣單位用料核算結果，保證數據精確，最大限度的降低樣衣用料成本;

　　4、結合市場反饋情況，按照季度對版型進行總結梳理和優化，不斷改進工藝流程，持續提升技術部的專業度;

　　5、建立健全技術部的各項管理機制，優化和規范各項業務流程，不斷提升工作效能，保證工作順暢有序開展。

總監崗位職責9

　　1、負責公司各類公文和制度運作機制的構建和推行，嚴格把控公文、制度的質量和運行效果

　　2、規范人事異動流程，健全公司績效管理體系，凈化人才環境并激發員工的工作積極性和主動性

　　3、不斷提升后勤服務意識，加強行政管理手段，松馳有度，促進企業的良性運作

　　4、發展并宣揚公司企業文化，建立公司相關的福利政策，提升企業文化，豐富員工精神生活，增強員工對企業的歸屬感與團隊凝聚力

　　5、增進部門間的溝通了解，加強部門與部門配合協調工作

　　6、組織擬訂公司安全管理制度，做好安全預防與保護措施，宣導安全理念和意識，并加強安全檢查的演練工作

總監崗位職責10

　　職責描述：

　　1、本科及以上學歷，5年以上新聞媒體從業經驗，3年以上管理經驗，具有良好的職業素養，遵守職業道德，做事認真踏實，具備嚴謹的工作作風。

　　2、對網絡及傳統媒體整體內容建設有深入了解，熟悉新聞工作規律，有新聞網站從業經驗者優先。

　　3、熟悉互聯網、網絡廣告特性、熟悉網絡廣告市場狀況及發展趨勢，具有網絡媒體運營經驗。

　　4、熟悉企業管理、項目運作的方式，具有敏銳的商業市場意識和較強的分析、解決問題能力，有成熟客戶渠道及資源優勢者優先。

　　5、具備良好的溝通技巧和人際交往能力，能夠在當地建立并維護廣泛的合作關系，為頻道的內容建設、品牌推廣、經營活動積累資源、創造條件。

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

總監崗位職責11

　　1、根據公司品牌整體發展和戰略規劃，協助董事長制定總體市場拓展戰略、銷售戰略、銷售計劃及量化銷售目標并完成目標;

　　2、結合終端業務表現，制定、組織、落實公司年度規劃目標，并制定行之有效的業務方案，促進業務開展。

　　3、以品牌業務發展為出發點，通盤協調商品資源，提升商品與零售契合度，持續改善及優化商品資源，提升業績。

　　4、以品牌業務發展為出發點，調動零售陳列培訓等資源，加快對終端業務的服務效率與效能，幫助零售終端提升，促進達成各項目標。

　　5、建立與合作公司之間的良好合作關系，爭取更多品牌支持，確保公司利益的最大化。

　　6、負責店鋪改造、拆店、合同續簽條件的實施跟進事宜，并與商場保持良好合作關系，確保公司利益。

　　7、完成上級領導部署的各項工作。

　　8、編制本年度部門費用預算，并負責本部門的費用管理與控制。

　　9、負責制定部門所轄人員的績效考核KPI指標并據公司要求進行考核。

總監崗位職責12

　　1、負責公司籌資方略、資本運作、對外合作談判、日常財務治理與分析。

　　2、組織公司稅務工作，提供合理建議，優化實施方案。

　　3、負責項目成本核算與操縱。

　　4、負責公司財務治理及內部操縱、依照公司業務進展的打算完成年度財務預算，并跟蹤其執行情況。

　　5、按時向公司提供財務報告和財務分析，確保報告可靠、準確。

　　6、制定、維護、改進公司財務治理程序和政策，以滿足操縱風險的要求，如：改進應收、應付帳款、成本費用、現金、銀行存款的業務程序等。

　　7、監控可能會對公司造成經濟損失的重大經濟活動，并及時匯報。

總監崗位職責13

　　行業銷售總監(培訓業務) 崗位職責:

　　1.根據集團的發展戰略,組織制定在線培訓的營銷戰略規劃及實施,確保公司市場地位不斷提升;

　　2.組織制定集團年度營銷目標和計劃,經審核批準后組織實施,并監督銷售計劃的執行;

　　3.組織制定公司的營銷策劃和推廣方案,經批準后組織實施;

　　4.負責本部門的`團隊搭建、績效評估、培訓等工作,確保銷售團隊的戰斗力。

　　5.負責全國客戶分析、跟蹤、洽談、協議簽署工作,并輔助大區總監完成相應的銷售工作;

　　6.嚴格執行年度預算計劃,確保各項銷售業務的及時回款,確保營銷費用開支合理,有序。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學歷,計算機、市場營銷等專業優先;

　　2.10年以上培訓市場(銀行、電力、高鐵、航空、院校等任一行業)工作經驗;

　　3.對行業有深入了解,熟悉行業業務模式,具有廣闊的行業資源;

　　4.掌握相應的市場營銷、客戶資源管理知識;

　　5.具備良好的溝通技巧、公共關系處理能力及管理能力;

　　6.具備良好的市場分析能力、談判能力、分析與解決問題能力、人際溝通能力、學習能力、計劃與執行能力。

　　崗位職責:

　　1.根據集團的發展戰略,組織制定在線培訓的營銷戰略規劃及實施,確保公司市場地位不斷提升;

　　2.組織制定集團年度營銷目標和計劃,經審核批準后組織實施,并監督銷售計劃的執行;

　　3.組織制定公司的營銷策劃和推廣方案,經批準后組織實施;

　　4.負責本部門的團隊搭建、績效評估、培訓等工作,確保銷售團隊的戰斗力。

　　5.負責全國客戶分析、跟蹤、洽談、協議簽署工作,并輔助大區總監完成相應的銷售工作;

　　6.嚴格執行年度預算計劃,確保各項銷售業務的及時回款,確保營銷費用開支合理,有序。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學歷,計算機、市場營銷等專業優先;

　　2.10年以上培訓市場(銀行、電力、高鐵、航空、院校等任一行業)工作經驗;

　　3.對行業有深入了解,熟悉行業業務模式,具有廣闊的行業資源;

　　4.掌握相應的市場營銷、客戶資源管理知識;

　　5.具備良好的溝通技巧、公共關系處理能力及管理能力;

　　6.具備良好的市場分析能力、談判能力、分析與解決問題能力、人際溝通能力、學習能力、計劃與執行能力。

　　上海立洋教育科技(集團)有限公司上海立洋教育科技(集團)有限公司,立洋崗位職責:

　　1.負責集團總部某產品線渠道管理工作;

　　2.督促各分支完成公司渠道營業任務;

　　3.對負責產品從研發到銷售整條通路的營業要求跟進;

　　4.負責對區域人員的指導、培訓、監督;

　　5.及時搜集行業信息,制定營銷戰略。

　　任職資格:

　　1.三年以上市場銷售或者渠道開拓經驗;

　　2.熟悉教育產業,擁有教育行業渠道資源優先;

　　3.擁有高校或者k12階段的客戶資源;

　　4.溝通、表達能力強,能夠很好地講解產品與方案;

總監崗位職責14

　　1、根據公司總部的戰略和經營目標，制定并完成公司月度、季度和年度的運營工作計劃；

　　2、根據業務需要，落實有效的運營管理方案，制定有針對性的運營管理流程；

　　3、建立、健全完善的運營管理制度及執行辦法，統籌區域的標準化建設；

　　4、配合公司總部及各校區的教學、服務、銷售、市場等多個板塊的區域工作聯動；

　　5、與總部各職能部門、各校區保持積極有效溝通，具有團隊協作精神；

　　6、完成公司和上級領導安排的其他工作事項。

總監崗位職責15

　　1、負責領導公司項目的視覺設計與表現，包括PPT、視頻、交互界面與手冊等其他平面媒介；

　　2、負責視覺設計團隊人員能力訓練，提升與考評內部執行規范的設計與執行；

　　3、協同策劃進行項目創意的具體制作，共同完成項目的創意表現及提案說明；

　　4、負責項目進度與質量；

　　5、執行直接領導交付的其他工作。

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