需求分析工程師的崗位職責(zé)

需求分析工程師的崗位職責(zé)

　　在不斷進(jìn)步的社會中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，下面是小編為大家收集的需求分析工程師的崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。

需求分析工程師的崗位職責(zé)1

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)組織客戶進(jìn)行需求調(diào)研，收集系統(tǒng)使用反饋，根據(jù)需求調(diào)研和分析資料，深度挖掘客戶需求，最終給出完整的系統(tǒng)及業(yè)務(wù)解決方案，推動改進(jìn)系統(tǒng)設(shè)計水平與研發(fā)質(zhì)量;

　　2、協(xié)助項目經(jīng)理整理項目需求說明書，并與客戶達(dá)成一致;

　　3、根據(jù)項目需求進(jìn)行需求管理、需求驗證及產(chǎn)品演示等需求工作;

　　4、為開發(fā)人員、實施人員培訓(xùn)需求，參與整個項目的開發(fā)流程與跟蹤;

　　5、對需求變更進(jìn)行影響分析，跟進(jìn)批準(zhǔn)后的需求變更在各個環(huán)節(jié)的落實工作;

　　6、協(xié)助項目經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品應(yīng)用推進(jìn)工作，負(fù)責(zé)用戶手冊、產(chǎn)品功能說明等相關(guān)資料的編寫。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，3年以上軟件項目需求分析工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉需求調(diào)研方法與軟件開發(fā)流程，掌握windowsserver、Linux(redhat，centos)等操作系統(tǒng)，能夠進(jìn)行安裝、維護(hù);

　　3、熟悉主流數(shù)據(jù)庫(SQLsever、Oracle、mysql等)其中至少一種安裝部署，備份、恢復(fù);

　　4、熟練使用需求分析工具和技能，如原型工具軟件、流程圖軟件、思維導(dǎo)圖軟件、PPT及excel等;

　　5、具備獨立與用戶溝通進(jìn)行需求分析及功能設(shè)計的能力;

　　6、較強的團隊協(xié)作精神、有效的溝通技巧，在團隊協(xié)作中具有精煉思維和解決復(fù)雜問題的能力，具備良好的學(xué)習(xí)能力，責(zé)任心強，能夠承受較大的工作壓力。

需求分析工程師的崗位職責(zé)2

　　1、參與數(shù)據(jù)平臺相關(guān)應(yīng)用項目的ETL設(shè)計、開發(fā)、維護(hù)工作;

　　2、參與ETL調(diào)度架構(gòu)的開發(fā)優(yōu)化工作;

　　4、與團隊內(nèi)部以及需求部門進(jìn)行有效溝通，跟進(jìn)項目進(jìn)度以及解決相關(guān)數(shù)據(jù)問題;

　　5、完成上級主管分配的工作任務(wù)，并達(dá)到公司制度規(guī)定的考核要求;

　　6、參與Informatica服務(wù)工作，包括Informatica性能調(diào)優(yōu)，服務(wù)的安裝發(fā)布，及Informatica工具的相關(guān)培訓(xùn)。

需求分析工程師的崗位職責(zé)3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項目的PC服務(wù)器軟硬件巡檢、故障處理、設(shè)備優(yōu)化工作;

　　2、負(fù)責(zé)項目的存儲、光纖交換機的巡檢、故障處理、設(shè)備優(yōu)化工作;

　　3、負(fù)責(zé)服務(wù)器及存儲相關(guān)技術(shù)的報告及方案編寫;

　　4、公司安排的其它工作。

　　任職要求：

　　1、2年以上經(jīng)驗，具備主流品牌DELLHPIBM的PC服務(wù)器硬件故障處理能力，熟悉設(shè)備巡檢流程

　　3、具備主流品牌EMCHPIBM華為存儲及光纖交換機硬件故障處理能力，熟悉設(shè)備巡檢流程

　　4、具備VMware、KVM、XEN、HelpverV等虛擬化維護(hù)能力，能對虛擬平臺進(jìn)行遷移、優(yōu)化等操作

　　5、具備WindowsLinux操作系統(tǒng)的巡檢和故障處理能力

　　6、熟悉OFFICE等辦公軟件使用，能獨立設(shè)計、編寫方案和報告，熟悉文檔排版能力

　　7、具有較強的抗壓能力，較強的溝通意識、責(zé)任心強

需求分析工程師的崗位職責(zé)4

　　1，主要負(fù)責(zé)低頻整車nvh計算

　　2，按時間節(jié)點完成計算仿真

　　3，針對仿真結(jié)果進(jìn)行優(yōu)化計算

　　4，懂nastran，懂模態(tài)計算，trimbody計算，聲腔模態(tài)和流固耦合計算

　　5，本科以上學(xué)歷

　　6，吃苦耐勞，踏實肯干

　　7，長期外派至安亭某德資主機廠工作

需求分析工程師的崗位職責(zé)5

　　1、制定、實施、完善設(shè)備的TPM計劃，負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制的全過程，及時總結(jié)推行過程中的經(jīng)驗和教訓(xùn)，形成指導(dǎo)性文件。

　　2、制定TPM評價指標(biāo)與改進(jìn)目標(biāo)。

　　3、根據(jù)設(shè)備運行狀況和備件的損壞情況，保證備件的及時供應(yīng)，控制備件的庫存成本。

　　4、引領(lǐng)開展TPM(全面生產(chǎn)性維修)活動，組織相關(guān)的培訓(xùn)、推進(jìn)各單位TPM工作的開展，推動全體員工共同融入TPM活動。

　　5、通過計劃維修、狀態(tài)維修、故障診斷、改善維修等手段，建立預(yù)防維修體系，保證設(shè)備完好、

　　6、關(guān)注生產(chǎn)中出現(xiàn)的一般設(shè)備故障,對于區(qū)域工程師反饋的重大設(shè)備故障及時納入PM計劃表，并優(yōu)化升級預(yù)防性維修。

　　7、負(fù)責(zé)按照預(yù)防性維修計劃，落實TPM項目，并監(jiān)督執(zhí)行情況。

需求分析工程師的崗位職責(zé)6

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略與市場發(fā)展趨勢，進(jìn)行市場調(diào)研，制定需求路線規(guī)劃，定義具體產(chǎn)品，完成產(chǎn)品開發(fā)認(rèn)證工作;

　　2、制定產(chǎn)品方案或策略，并協(xié)調(diào)產(chǎn)品設(shè)計、產(chǎn)品研發(fā);

　　3、依照產(chǎn)品的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)產(chǎn)品策劃、定義和具體實施;

　　4、組織協(xié)調(diào)技術(shù)研發(fā)資源，保障和落實公司的產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo);

　　5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品上市后的數(shù)據(jù)跟蹤、用戶調(diào)研。并根據(jù)各項反饋完成產(chǎn)品改進(jìn)及新版本推出，不斷提升競爭力。

　　任職要求：

　　1、需求分析或產(chǎn)品開發(fā)3年以上工作經(jīng)驗;

　　2、具備良好的資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力和書面報告能力;

　　3、具備獨立解決問題的能力和較強的市場分析能力。

　　4、具有建設(shè)行業(yè)背景優(yōu)先考慮

需求分析工程師的崗位職責(zé)7

　　職責(zé)：

　　1、進(jìn)行用戶需求、問題溝通整理、分析;

　　2、參與需求調(diào)研和產(chǎn)品定義評估,業(yè)務(wù)需求討論與設(shè)計;根據(jù)產(chǎn)品定義實現(xiàn)詳細(xì)需求分析并形成標(biāo)準(zhǔn)文檔;與開發(fā)測試團隊一起保證最終產(chǎn)品發(fā)布;

　　3、負(fù)責(zé)原型界面繪制;

　　4、完成公司臨時賦予的任務(wù);

　　職位要求：

　　1、語言表達(dá)和思維邏輯清晰、性格樂觀較外向、溝通能力強;

　　2、1年及以上實際需求分析或相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、熟練掌握建模工具或者Axure界面設(shè)計工具;

　　4、熟悉需求調(diào)研方法，較強的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計能力，掌握軟件需求獲取與分析方法;

需求分析工程師的崗位職責(zé)8

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，構(gòu)建可擴展的數(shù)據(jù)倉庫，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)模型的規(guī)劃設(shè)計實現(xiàn)和優(yōu)化。

　　2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的采集，清洗，特征抽取。

　　3、負(fù)責(zé)ETL的維護(hù)工作，發(fā)現(xiàn)故障及時診斷、定位、分析和調(diào)試，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、穩(wěn)定。

　　4、根據(jù)業(yè)務(wù)需要，提供面向業(yè)務(wù)的報表、數(shù)據(jù)提取等數(shù)據(jù)服務(wù)。

　　5、參與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析體系的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析及建模。

　　任職資格：

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，三年以上數(shù)據(jù)倉庫、BI開發(fā)經(jīng)驗;至少兩年

　　2、熟練使用oracle、mysql、Postgres等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫及Hive、Hbase、spark、impala等基于hadoop集群的組件、編寫優(yōu)秀的存儲過程、熟悉shell腳本語言，有良好的代碼習(xí)慣

　　3、熟悉數(shù)據(jù)倉庫建設(shè)的流程及方法論、理解維度建模，有實際的'模型設(shè)計經(jīng)驗及ETL相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗;

　　4、熟悉二種以上開源或商業(yè)的BI工具，有報表及可視化開發(fā)經(jīng)驗，熟悉帆軟開發(fā)優(yōu)先;

　　5、互聯(lián)網(wǎng)金融工作經(jīng)驗優(yōu)先，汽車金融行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先

　　5、較強的邏輯思維能力和學(xué)習(xí)能力，對數(shù)據(jù)有敏銳的認(rèn)知力，工作態(tài)度踏實、認(rèn)真、積極主動，有良好的團隊協(xié)作能力、執(zhí)行力以及抗壓工作能力和心態(tài)，樂于溝通交流和分享。

需求分析工程師的崗位職責(zé)9

　　職責(zé)：

　　1、遵循需求分析規(guī)范和要求，開展系統(tǒng)設(shè)計與需求分析工作，編寫完成《需求分析說明書》。

　　2、評估IT系統(tǒng)需求投入產(chǎn)出比，合理分配研發(fā)資源，制定需求研發(fā)優(yōu)先級，拒絕無用需求，并進(jìn)行上線培訓(xùn)和線上功能使用跟蹤工作。

　　3、參與年度重大信息技術(shù)項目，跟進(jìn)項目的調(diào)研、立項、需求分析、研發(fā)、培訓(xùn)、實施、驗收與結(jié)項，確保項目按質(zhì)按期完成。

　　4、開展業(yè)務(wù)訪談與調(diào)研工作，分析業(yè)務(wù)運營數(shù)據(jù)，對系統(tǒng)、流程主動提出改進(jìn)優(yōu)化方案，解決業(yè)務(wù)的難點與痛點。

　　任職要求：

　　1、專科及以上學(xué)歷、3年以上需求分析工作經(jīng)驗，完成過至少兩個產(chǎn)品/項目的需求調(diào)研、需求分析、系統(tǒng)分析、原型設(shè)計等工作;

　　2、良好的邏輯思維能力，分析問題、解決問題的能力和執(zhí)行力;

　　3、具有一定的技術(shù)背景，了解軟件開發(fā)的過程，包括編程語言和數(shù)據(jù)庫等;

　　4、具備良好的專業(yè)知識儲備，如數(shù)據(jù)庫知識、建模知識等，并了解掌握行業(yè)最新資訊;

　　5、熟練掌握相關(guān)工作軟件如需求分析軟件、建模軟件、原型設(shè)計軟件等;

　　6、具有良好的分析綜合能力，能做出正確的市場判斷;

　　7、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力，善于傾聽客戶。

需求分析工程師的崗位職責(zé)10

　　1、按APQP要求負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工工藝策劃部分，井提拱歸口輸出物（如工藝流程圖、平面布局圖、過程特殊性清單、PBOM，PFMEAヽ節(jié)拍分析報告、防錯方案、工裝夾具開發(fā)、內(nèi)部過程審核等）

　　2、參與新產(chǎn)品試制，ゥ責(zé)輸出整機裝配工藝過程流程圖、整機裝配操作指導(dǎo)書，指導(dǎo)樣機裝配

　　3負(fù)責(zé)生產(chǎn)線裝配工藝調(diào)試，支持生產(chǎn)線聯(lián)調(diào)及生產(chǎn)線驗收

　　4負(fù)責(zé)新產(chǎn)品制造工藝設(shè)計評審，工藝試制與工藝驗證

　　5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中生產(chǎn)工藝的合理性

　　6、負(fù)責(zé)編制標(biāo)準(zhǔn)化工藝卡片，維護(hù)更新批產(chǎn)后工藝文件及現(xiàn)場相關(guān)工藝記錄表式

　　7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場重要質(zhì)里問題的解之，對各糞缺陥統(tǒng)計分析，尋找原因，制定措施并及時反饋

　　8、負(fù)責(zé)組織，協(xié)調(diào)生產(chǎn)區(qū)域的所管轄產(chǎn)品試驗結(jié)果析，改進(jìn)和反貴、產(chǎn)品問題的解決：進(jìn)行觀察并直接采取措施，從其他技術(shù)和操作人員處收集并解讀數(shù)據(jù)

　　9、負(fù)責(zé)所管轄產(chǎn)品生產(chǎn)過程的不斷完善，健全現(xiàn)場質(zhì)量控制手段，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)交班的其他工作

需求分析工程師的崗位職責(zé)11

　　新產(chǎn)品導(dǎo)入

　　1)與產(chǎn)品工程師通力合作，設(shè)計并確定新產(chǎn)品生產(chǎn)工藝;

　　2)設(shè)計并制作治夾具，組織試產(chǎn);

　　3)整理試產(chǎn)問題點，編寫試產(chǎn)總結(jié)報告。

　　essproblemsolving/制程異常處理

　　1)收集不良信息，制定改善計劃，確定改善措施并實施;

　　2)找出問題的根本原因，與品質(zhì)及工程一起解決來料品質(zhì)及工程設(shè)計問題;

　　3)工裝夾治具的優(yōu)化，備品管理。

　　inuousimprovement/現(xiàn)場改善

　　1)負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝的優(yōu)化改善;

　　2)制程能力分析，工裝夾治具設(shè)計及安裝調(diào)試及優(yōu)化;

　　3)產(chǎn)線平衡提升，確保生產(chǎn)線穩(wěn)定均衡生產(chǎn)。

需求分析工程師的崗位職責(zé)12

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)日常運行狀態(tài)的監(jiān)控、日志分析、用戶管理、資源管理;

　　2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)相關(guān)的服務(wù)器、存儲設(shè)備的日常管理;

　　3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的安裝、配置和平臺優(yōu)化;

　　4、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)及相關(guān)設(shè)備的故障處理;

　　5、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫備份策略的制定、實施及跟蹤;

　　6、對應(yīng)用開發(fā)部門研發(fā)工程師、系統(tǒng)工程師提供數(shù)據(jù)庫相關(guān)的技術(shù)支持。

　　任職資格

　　1、大學(xué)本科以上計算機相關(guān)專業(yè)，相關(guān)專業(yè)課程成績優(yōu)異;

　　2、了解Unix/Liunx/win20xxServer操作系統(tǒng)，了解雙機熱備軟件的安裝與配置;

　　3、了解關(guān)系型數(shù)據(jù)庫，熟悉MySQL、Oracle數(shù)據(jù)庫，掌握其他數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的基本知識，可獨立安裝和升級數(shù)據(jù)庫服務(wù)器;

　　4、掌握網(wǎng)絡(luò)、存儲、虛擬化、云計算等相關(guān)的知識;

　　5、交流能力、服務(wù)意識較強，具有良好的團隊意識。

需求分析工程師的崗位職責(zé)13

　　職責(zé):

　　1、參與部門項目的售前工作，參與現(xiàn)場交流，深入挖掘用戶需求，編寫投標(biāo)方案，參與投標(biāo);

　　2、完成所負(fù)責(zé)項目的需求規(guī)格說明書的編寫，并向項目組開發(fā)人員和測試人員講解需求，如需求發(fā)生變化及時調(diào)整需求。

　　3、完成所負(fù)責(zé)項目的概要設(shè)計，并解決項目進(jìn)展過程中的需求與設(shè)計問題;

　　4、可承擔(dān)部分項目經(jīng)理的職責(zé)，組織相關(guān)資源對項目工作進(jìn)行計劃/控制/調(diào)整;

　　崗位要求:

　　1、本科以上，計算機相關(guān)專業(yè)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、有較強的業(yè)務(wù)理解能力和領(lǐng)域建模能力，良好的模型抽象能力、溝通能力和技術(shù)文檔撰寫能力;

　　3、從事系統(tǒng)分析工作兩年以上，具有較強的系統(tǒng)架構(gòu)和框架設(shè)計能力，有較強的軟件設(shè)計能力;

　　4、了解將j2se架構(gòu);了解微服務(wù)框架，了解可視化相關(guān)的技術(shù)，了解大數(shù)據(jù)相關(guān)的技術(shù)，了解GIS相關(guān)的的技術(shù)，了解各種數(shù)據(jù)交換技術(shù)和系統(tǒng)。

　　5、了解Oracle、SQLServer數(shù)據(jù)庫的操作和編程;

　　6、有良好的溝通能力、團隊合作能力，高度的責(zé)任感和工作壓力承受能力、

需求分析工程師的崗位職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)全廠ESD專案工作;

　　2、ESD防護(hù)體系及相關(guān)文件的更新與維護(hù);

　　3、作業(yè)人員的ESD基礎(chǔ)防護(hù)知識的培訓(xùn);

　　4、新治具，新材料的ESD防護(hù)能力的檢驗或驗收;

　　5、制程ESD防護(hù)問題的技術(shù)支持和指導(dǎo);

　　6、客戶ESD防護(hù)的稽核的陪同和應(yīng)對。

需求分析工程師的崗位職責(zé)15

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)項目要求，開展需求調(diào)研，完成調(diào)研報告和需求規(guī)格說明書;

　　2、向開發(fā)工程師提供咨詢、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求，向用戶匯報系統(tǒng)功能;

　　3、整理和分析客戶需求，對其分類匯總和實現(xiàn)預(yù)估，提出需求分析報告和實現(xiàn)計劃要求;

　　4、參與整個項目開發(fā)流程，負(fù)責(zé)需求開發(fā)與跟蹤，完成需求變更的控制與管理，與開發(fā)測試團隊一起保證最終項目符合預(yù)定的需求;

　　5、指導(dǎo)測試工程師根據(jù)測試需求，組建測試環(huán)境的工作。

　　任職資格

　　1、計算機或通訊相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，本科畢業(yè)4年以上，碩士畢業(yè)1年以上;

　　2、兩年以上終端軟件開發(fā)工作經(jīng)驗;

　　3、具有較強的溝通能力，邏輯思維能力和文檔編寫能力;

　　4、掌握需求分析方法，熟悉需求管理和研發(fā)過程管理，具有較好的開發(fā)經(jīng)驗;

　　5、較強的責(zé)任心及團隊合作精神，能夠承擔(dān)工作壓力;

　　6、有大數(shù)據(jù)項目需求分析實踐者優(yōu)先。

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