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軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)

時間:2022-10-20 09:01:18 崗位職責(zé) 我要投稿

軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)(通用10篇)

  在我們平凡的日常里,很多場合都離不了崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?下面是小編精心整理的軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé)(通用10篇)

  軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)與客戶溝通對接項目開發(fā)與更改方案;

  2、負(fù)責(zé)項目開發(fā)與更改跟進(jìn),主導(dǎo)協(xié)調(diào)項目開發(fā)與更改;

  3、負(fù)責(zé)回復(fù)與解決客戶產(chǎn)品應(yīng)用中遇到的技術(shù)問題;

  崗位要求:

  1、電子專業(yè)類本科畢業(yè);

  2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有電子電器類項目負(fù)責(zé)人或產(chǎn)品負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn);

  3、有空氣能熱泵、空調(diào)產(chǎn)品開發(fā)工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

  崗位職責(zé):

  1.組織承擔(dān)公司項目的項目管理和協(xié)調(diào)工作,合理評估開發(fā)計劃、調(diào)配開發(fā)資源、檢查開發(fā)進(jìn)度、改進(jìn)方法提升效率,確保開發(fā)計劃按期保質(zhì)完成,發(fā)揮出開發(fā)團(tuán)隊的合理效能。

  2.對接公司內(nèi)部開發(fā)部門與外部客戶和相關(guān)部門需求,組織編制項目開發(fā)方案。

  3.協(xié)調(diào)組織做好相關(guān)研發(fā)平臺售前支撐和售后服務(wù)工作。

  4.做好分管開發(fā)團(tuán)隊的日常組織和團(tuán)隊管理。

  任職要求:

  1.精通Java,C++等任一門主流開發(fā)語言,具有一定軟件研發(fā)項目管理經(jīng)驗(yàn),帶過3個以上規(guī)模不小于5人的開發(fā)團(tuán)隊;

  2.良好的軟件開發(fā)項目組織管理和進(jìn)程控制技能,包括人力資源安排、風(fēng)險控制、預(yù)算控制、需求管理等;

  3.接受過正規(guī)項目管理培訓(xùn);

  4.良好的客戶交互能力,喜歡與人交流,有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)分析和解決問題能力、文檔編寫能力;

  5.有良好的心理抗壓能力,善于自我控制情緒,及控制團(tuán)隊情緒;

  6.熱愛本職工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心,能吃苦耐勞。

  軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)編制完成項目的開發(fā)實(shí)施計劃、需求分析、概要設(shè)計、驗(yàn)收報告

  2、完成工作日志、周報、里程碑報告的編寫

  3、負(fù)責(zé)對所開發(fā)的軟件產(chǎn)品進(jìn)行維護(hù)與完善

  4、負(fù)責(zé)項目軟件產(chǎn)品文檔的制作、保存,并與QA即時溝通,保證文檔的完整和規(guī)范

  5、負(fù)責(zé)對組員下達(dá)任務(wù),組織進(jìn)行開發(fā)、實(shí)施、驗(yàn)收、歸檔

  6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項目組的資源配置

  7、參與本部門有關(guān)既往完成工程及產(chǎn)品的技術(shù)支持、售后服務(wù)工作

  8、負(fù)責(zé)調(diào)查項目組成員的培訓(xùn)需求并組織培訓(xùn)

  9、負(fù)責(zé)對項目組成員及相關(guān)部門有工作關(guān)系的人員進(jìn)行考核、技術(shù)、管理與文化等方面的溝通

  任職要求:

  1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè);

  2、扎實(shí)的JAVA或C#開發(fā)能力;

  3、精通oracle、SQL Server等數(shù)據(jù)庫,有一定的數(shù)據(jù)庫能力;

  4、精通Tomcat、weblogic、Apache等服務(wù)器配置及硬件相關(guān)知識;

  5、良好的溝通能力、邏輯思維能力、號召力和影響力,注重團(tuán)隊合作,勤奮好學(xué),積極主動。

  6、兩年以上項目管理經(jīng)驗(yàn),精通項目管理知識和經(jīng)驗(yàn);

  軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

  崗位職責(zé):

  1.制定項目實(shí)施管理計劃,統(tǒng)籌規(guī)劃項目資源和進(jìn)度計劃;

  2.組織項目組人員需求調(diào)研,形成業(yè)務(wù)分析報告或需求說明書;

  3.負(fù)責(zé)進(jìn)行系統(tǒng)業(yè)務(wù)架構(gòu),并會同開發(fā)主管確定技術(shù)架構(gòu);

  4.負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)系統(tǒng)開發(fā)概要設(shè)計與詳細(xì)設(shè)計文檔編寫;

  5.對所屬成員進(jìn)行業(yè)務(wù)講解和培訓(xùn),考核項目開發(fā)員工作情況;

  6.對項目進(jìn)度、范圍、風(fēng)險和質(zhì)量進(jìn)行控制,過程匯報、項目驗(yàn)收;

  7.與公司其他部門及客戶各領(lǐng)導(dǎo)及部門及時溝通,解決問題;

  8.配合售前進(jìn)行客戶溝通、技術(shù)方案演示等;

  9.按公司要求編寫定期編寫項目和個人工作匯報;

  10.組織進(jìn)行系統(tǒng)功能確認(rèn)、用戶培訓(xùn)、反饋完善、驗(yàn)收并按公司制度提交規(guī)范性文檔和記錄;

  11.負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的系統(tǒng)優(yōu)化升級;

  12.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性任務(wù)。

  任職要求:

  1.全日制碩士(211/985)及以上學(xué)歷,3年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn),一年以上軟件開發(fā)項目管理經(jīng)驗(yàn);

  2.能獨(dú)立完成大數(shù)據(jù)應(yīng)用軟件系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計;

  3.熟悉政府行業(yè)大數(shù)據(jù)開發(fā);

  4.熟悉軟件工程機(jī)軟件開發(fā)管理,參與過大型軟件項目開發(fā)和項目管理;

  5.熟悉hadoop、hive、hbase、spark、kafka、storm等相關(guān)大數(shù)據(jù)技術(shù),并具備基于以上技術(shù)的大數(shù)據(jù)開發(fā)項目管理實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

  6.熟練掌握項目管理相關(guān)軟件的使用;

  7.熟練掌握軟件工程的各個過程;

  8.有良好、規(guī)范的編程習(xí)慣和文檔編寫習(xí)慣,敢于接受挑戰(zhàn),善于思考、分析、解決問題。

  軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

  職位名稱:軟件開發(fā)項目經(jīng)理

  所屬部門:軟件部

  直屬上級:軟件部經(jīng)理

  職位概要:負(fù)責(zé)項目的開發(fā)進(jìn)度監(jiān)控,制定項目開發(fā)計劃,測試計劃,人員分配,項目模塊劃分等軟件項目開發(fā)及實(shí)施。

  工作內(nèi)容:配合業(yè)務(wù)人員制定技術(shù)方案,根據(jù)項目類型提出準(zhǔn)確的需求制定項目進(jìn)度計劃表,負(fù)責(zé)驗(yàn)收工作。

  一、直接職責(zé)

  1、全面負(fù)責(zé)整個公司產(chǎn)品項目開發(fā)的設(shè)計分析,總體規(guī)劃;

  2、編制項目開發(fā)計劃,制定技術(shù)方案,識別和控制項目風(fēng)險;

  3、有效監(jiān)控項目的開發(fā)進(jìn)度,測試進(jìn)度,控制項目開發(fā)整個過程及關(guān)鍵環(huán)節(jié);

  4、有效管理項目資源,為項目所有成員提供足夠的設(shè)備、有效的工具和項目開發(fā)過程;

  5、進(jìn)行項目功能模塊劃分,開發(fā)工作人員安排;

  6、負(fù)責(zé)與客戶的溝通,有效的控制客戶需求,解決項目開發(fā)過程中遇到的質(zhì)量問題和管理問題;

  7、負(fù)責(zé)項目資料的收集、整理、建檔、保存并轉(zhuǎn)助理存檔;

  8、承擔(dān)公司技術(shù)發(fā)展領(lǐng)域性探索實(shí)踐,并進(jìn)行可行性轉(zhuǎn)化;

  9、為公司重大決策項目、新產(chǎn)品技術(shù)項目的開發(fā)研制專題提供背景材料或咨詢意見;

  10、參與公司各項目的招標(biāo)、投標(biāo)書軟件接口等資料的編寫與策劃。

  11、配合各工程施工項目軟件驗(yàn)收工作;

  二、管理職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)軟件項目的立項、需求調(diào)研、需求分析、系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)部署實(shí)施等過程的管理;

  2、根據(jù)公司的經(jīng)營模式,負(fù)責(zé)帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊構(gòu)架、研發(fā)、設(shè)計各項產(chǎn)品,力爭達(dá)到國內(nèi)同類產(chǎn)品中最具價值產(chǎn)品的戰(zhàn)略目標(biāo);

  3、對項目實(shí)施過程中出現(xiàn)的風(fēng)險及時組織評,并制訂相應(yīng)的調(diào)整方案和應(yīng)對措施;

  4、確定部門合理的組織結(jié)構(gòu)、工作目標(biāo),負(fù)責(zé)部門崗位責(zé)任制執(zhí)行,明確分工,制定計劃,定期對員工進(jìn)行考核、培訓(xùn);

  5、負(fù)責(zé)項目團(tuán)隊建設(shè)和項目指導(dǎo),對項目進(jìn)度進(jìn)行跟進(jìn)及項目小組管理;

  三、工作權(quán)限

  1、對公司決策性制度或規(guī)劃有參與,建議權(quán);

  2、對項目實(shí)施過程中出現(xiàn)的風(fēng)險及時組織評估權(quán);

  3、審查和批準(zhǔn)重大技術(shù)措施和技術(shù)方案,以防決策失誤,造成重大損失的技術(shù)決策權(quán);

  4、項目發(fā)展出現(xiàn)不能解決的問題的時候,可以向上級申請協(xié)作權(quán);

  5、對本部職責(zé)范圍內(nèi)的工作有指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權(quán)力;

  6、考核項目組各成員權(quán);

  四、管轄范圍

  前期技術(shù)方案,中期項目開發(fā)。后期項目驗(yàn)收。

  五、工作標(biāo)準(zhǔn)(或要求)

  1、召集該項目的相關(guān)人員做項目每日總結(jié);

  2、了解每個成員的工作進(jìn)度情況,在工作中遇到的困難,能尋找資源解決;

  3、小組成員之間的配合是否協(xié)調(diào)一致;

  4、了解軟件規(guī)范及國內(nèi)國際相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),按時按需完成項目進(jìn)度,如有需要,根據(jù)當(dāng)前的進(jìn)展情況調(diào)整項目計劃;

  5、項目當(dāng)前的進(jìn)展?fàn)顟B(tài)可能會導(dǎo)致項目延期,則項目經(jīng)理有權(quán)安排項目組加班,以保證工期;

  7、項目經(jīng)理接收到新的需求,應(yīng)該在項目每日總結(jié)會上提出,并分配安排工作;

  8、新來的需求特別緊急或影響到項目組當(dāng)前正在進(jìn)行的任務(wù),需要召集項目組成員緊急討論外,否則不應(yīng)打斷項目組的當(dāng)前工作;

  軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

  1、負(fù)責(zé)管理軟件開發(fā)項目組團(tuán)隊。

  2、對產(chǎn)品的可應(yīng)用性、可靠性、領(lǐng)先性、客戶滿意度等性能負(fù)責(zé)。

  3、組織對產(chǎn)品開發(fā)關(guān)鍵里程碑進(jìn)行評估,輸出相應(yīng)的分析報告。

  4、管理項目開發(fā)費(fèi)用,持續(xù)優(yōu)化項目管理方法及工具。

  5、確保軟件開發(fā)項目中所有預(yù)期目標(biāo)被實(shí)現(xiàn)。

  軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7

  1.按研發(fā)計劃以及公司研發(fā)流程的要求,參加基于 技術(shù)架構(gòu)的'應(yīng)用系統(tǒng)(產(chǎn)品)的設(shè)計與開發(fā)工作,負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)/實(shí)施過程中的模塊核心編碼、文檔編寫、單元測試等工作;

  2.指導(dǎo)初級程序員及其他相關(guān)人員完成模塊的編碼、測試以及相關(guān)文檔編寫;

  3.參與公司基于 平臺技術(shù)路線的規(guī)劃和發(fā)展工作;

  4.負(fù)責(zé)基于 技術(shù)架構(gòu)的系統(tǒng)的技術(shù)攻關(guān);

  5.參與制訂基于技術(shù)架構(gòu)的開發(fā)過程管理與規(guī)范;

  6.承擔(dān)一定的團(tuán)隊和項目管理工作;

  7.參與并承擔(dān)一定的相關(guān)售前工作。

  軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8

  1.全面主持網(wǎng)站研發(fā)與技術(shù)管理工作,規(guī)劃網(wǎng)站技術(shù)與運(yùn)營發(fā)展路線,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)站的創(chuàng)新目標(biāo)。

  2.參與制定網(wǎng)站發(fā)展戰(zhàn)略、運(yùn)營計劃;組織研究行業(yè)的發(fā)展方向,主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。

  3.管理公司的整體核心技術(shù),組織制定并實(shí)施重大技術(shù)決策與技術(shù)方案。

  4.領(lǐng)導(dǎo)分管技術(shù)部門制定并組織實(shí)施工作計劃,完成公司任務(wù)目標(biāo);及時了解和監(jiān)督技術(shù)研發(fā)的執(zhí)行情況。

  5.負(fù)責(zé)項目總體技術(shù)方案,對各項目進(jìn)行最后的質(zhì)量評估。編制各種技術(shù)資料(需求文檔、開發(fā)文檔、數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)等等),完善網(wǎng)站技術(shù)資料的管理。

  6.負(fù)責(zé)與其他部門之間的溝通與協(xié)作,滿足和協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門提出的網(wǎng)站技術(shù)需求。

  7.制定技術(shù)人員的考核標(biāo)準(zhǔn)、管理制度和流程,并組織安排公司人員的相關(guān)技術(shù)(互聯(lián)網(wǎng)的基本知識,網(wǎng)站后臺,使用中的常見問題解答)培訓(xùn)。

  軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9

  1.精通、等常見工作軟件,熟練掌握網(wǎng)站設(shè)計的制作技巧。

  2.對主流開發(fā)語言有一定了解(如),能與程序員溝通合作。

  3.優(yōu)秀的審美能力,獨(dú)特的創(chuàng)意,較強(qiáng)的平面設(shè)計和網(wǎng)頁設(shè)計創(chuàng)意能力; 良好的溝通與 協(xié)調(diào)能力。

  4.負(fù)責(zé)網(wǎng)站前后臺的修改和升級,根據(jù)網(wǎng)站業(yè)務(wù)需要開發(fā),制作和程序修改。 參與制定網(wǎng)站研發(fā)方案以及,升級方案。 參與網(wǎng)站研發(fā),按照要求按時按質(zhì)按量的完成網(wǎng)站編程開發(fā)技術(shù)工作。 負(fù)責(zé)網(wǎng)站上線前的測試。

  5.負(fù)責(zé)對網(wǎng)站軟硬件設(shè)施進(jìn)行安全和穩(wěn)定性巡檢;并負(fù)責(zé)統(tǒng)計和監(jiān)視系統(tǒng)日志。 6.協(xié)助公司各部門,滿足和協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門提出的網(wǎng)站技術(shù)需求。

  7.負(fù)責(zé)網(wǎng)站日常運(yùn)行的技術(shù)維護(hù)工作,對出現(xiàn)的問題積極有效的進(jìn)行處理。

  軟件開發(fā)項目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10

  1. 根據(jù)公司總體市場戰(zhàn)略、公司產(chǎn)品及網(wǎng)站特點(diǎn),確定網(wǎng)站推廣目標(biāo)和推廣方案。

  2. 負(fù)責(zé)網(wǎng)站的技術(shù)實(shí)施,參與網(wǎng)站開發(fā)中的工作,積極尋找、交換優(yōu)質(zhì)外鏈。

  3. 熟練運(yùn)用值工具,站長統(tǒng)計工具,流量分析統(tǒng)計工具,世界排名工具,世界不同國 家和地區(qū)采用的區(qū)域化搜索引擎,查詢工具等,做好網(wǎng)站流量的統(tǒng)計分析工作,總結(jié)各種推廣方式、推廣技巧的有效轉(zhuǎn)化率。

  4. 協(xié)助參與地面推廣活動。

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