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護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé)（精選15篇）
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。擬起崗位職責(zé)來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編為大家收集的護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇1
一、在護(hù)理部主任和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計(jì)劃，制訂本病房具體計(jì)劃，并組織實(shí)施。
二、負(fù)責(zé)檢查了解本病房的護(hù)理工作，參加并指導(dǎo)危重、大手術(shù)及搶救病人的護(hù)理。督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，有計(jì)劃地檢查醫(yī)囑的執(zhí)行情況，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
三、隨同科主任和副主任醫(yī)師查房，參加科內(nèi)會(huì)診及大手術(shù)或新開(kāi)展的手術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論。
四、負(fù)責(zé)本總病房護(hù)理人員的政治思想工作，教育護(hù)理人員加強(qiáng)責(zé)任心，改善服務(wù)態(tài)度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律。
五、組織本病房護(hù)理查房和護(hù)理會(huì)診，積極開(kāi)展新技術(shù)新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練。
七、負(fù)責(zé)管理好病房，包括護(hù)理人員合理分工，病房環(huán)境的.整潔、安靜、安全，病人和陪住、探視病員的組織管理，各類儀器、設(shè)備、藥品的管理。
八、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理實(shí)習(xí)、進(jìn)修人員，并指定護(hù)師或有經(jīng)驗(yàn)、有教學(xué)能力的護(hù)士擔(dān)任教學(xué)工作。
九、督促檢查衛(wèi)生員、配膳員做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作。
十、定期召開(kāi)工休座談會(huì)，聽(tīng)取醫(yī)療、護(hù)理及飲食等方面的意見(jiàn)，研究改進(jìn)病房管理工作。
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇2
1、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院護(hù)理工作，檢查護(hù)理工作質(zhì)量，按期總結(jié)向院長(zhǎng)匯報(bào)；
2、負(fù)責(zé)擬定在職護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃及落實(shí)措施，組織全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核；
3、掌握全院護(hù)理人員工作思想和學(xué)習(xí)情況，負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配，并向院長(zhǎng)提出護(hù)理人員的升調(diào)、獎(jiǎng)懲及任免的.意見(jiàn)；
4、審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用品，器械的申報(bào)計(jì)劃和使用情況；
5、檢查指導(dǎo)門診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室管理，使之逐步達(dá)到制度化、常規(guī)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化；
6、主持召開(kāi)全院護(hù)士主管會(huì)議，分析護(hù)理工作情況，并定期組織護(hù)士主管相互檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn)，不斷提高護(hù)理質(zhì)量；
7、審核與檢查全院護(hù)理人員的績(jī)效評(píng)估，并向院長(zhǎng)匯報(bào)；
8、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的轉(zhuǎn)正考核，并做出綜合評(píng)分；
9、做好有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作。
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇3
1、在科護(hù)士長(zhǎng)和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本病室行政管理和護(hù)理工作；是本部門護(hù)理質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人，應(yīng)對(duì)科護(hù)士長(zhǎng)、科主任負(fù)責(zé)。
2、根據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計(jì)劃，制定病房護(hù)理工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。認(rèn)真做好護(hù)理質(zhì)量檢查，記錄和統(tǒng)計(jì)工作，并定期總結(jié)。
3、負(fù)責(zé)本病房護(hù)理人員的素質(zhì)培養(yǎng)工作，教育護(hù)理人員加強(qiáng)責(zé)任心，改善服務(wù)態(tài)度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，密切醫(yī)護(hù)配合。
4、合理安排和檢查本病房的護(hù)理工作，落實(shí)質(zhì)量控制方案，參加并指導(dǎo)危重、大手術(shù)患者的護(hù)理及搶救工作。
5、督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的'發(fā)生。對(duì)本病區(qū)發(fā)生的護(hù)理差錯(cuò)、事故，及時(shí)查明手因報(bào)告護(hù)理部，并組織整改。
6、定期參加科主任和主治醫(yī)師查房，參加科內(nèi)會(huì)診及大手術(shù)或新手術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論。
7、組織護(hù)理查房，護(hù)理會(huì)診，積極開(kāi)展護(hù)理科研工作和護(hù)理經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。
8、組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練，實(shí)施三基三嚴(yán)培訓(xùn)工作。
9、定期督促檢查表格用品、護(hù)理用具、儀器設(shè)備、被服、藥品的請(qǐng)領(lǐng)及保管。
10、負(fù)責(zé)護(hù)生、進(jìn)修護(hù)士的實(shí)習(xí)安排及檢查護(hù)士的帶教工作。
11、督促檢查護(hù)理員、配膳員、衛(wèi)生員的工作質(zhì)量，搞好病房的清潔衛(wèi)生、消毒隔離工作。
12、定期召開(kāi)工休人員座談會(huì)，組織安排健康教育宣傳工作，聽(tīng)取病人對(duì)醫(yī)療、護(hù)理及飲食等方面意見(jiàn)，不斷改進(jìn)病室管理工作。
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇4
職責(zé)說(shuō)明:
1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的個(gè)體情況安排合適的人員排班工作;
2、負(fù)責(zé)客戶健康狀況的分析與應(yīng)對(duì)方案的制定及跟進(jìn);
3、負(fù)責(zé)客戶出入院檢查、宣教工作;
4、負(fù)責(zé)客戶生理方面出現(xiàn)的.所有突發(fā)與急救事件;
5、負(fù)責(zé)專家的跟診與跟蹤及備案工作。
職位要求:
1、大專以上學(xué)歷,主管護(hù)師以上職稱,5年以上護(hù)士長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟練各項(xiàng)護(hù)理操作技能,具備良好的服務(wù)意識(shí)與溝通能力;
3、普通話標(biāo)準(zhǔn),愛(ài)崗敬業(yè),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的職業(yè)素質(zhì)和高度的敬業(yè)精神;
4、熱愛(ài)護(hù)理工作,有奉獻(xiàn)精神,積極進(jìn)取,對(duì)護(hù)士能做到身教重于言教。職位要求
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇5
崗位工作標(biāo)準(zhǔn)：
1、熱愛(ài)護(hù)理工作，態(tài)度和藹，工作積極主動(dòng)
2、熟練掌握護(hù)理技術(shù)，
崗位任職條件：
1、遵守國(guó)家法律法規(guī)和本中心各項(xiàng)規(guī)章制度，
2、熟練掌握操作技能，熱愛(ài)本職工作。
3、具備護(hù)士資格證
一、08:00衣裝整齊，淡妝上崗，整理候診室衛(wèi)生。
二、8:10/16:00嚴(yán)格執(zhí)行《消毒隔離管理總則》有關(guān)規(guī)定，按照“去污染—清洗—消毒/滅菌”原則，對(duì)已用的口腔器械進(jìn)行高壓蒸汽滅菌，對(duì)滅菌效果采用化學(xué)檢測(cè)和生物檢測(cè)，每周一將生物檢測(cè)送往感染科，防止院內(nèi)感染事故發(fā)生。
三、08:20—11:30/14:00—17:30按患者先后就診，排好順序，為醫(yī)生準(zhǔn)備治療器械，藥品。在診療過(guò)程中配合醫(yī)生及時(shí)傳遞器械和材料，調(diào)拌印模材料和各種粘合劑、樹(shù)脂，提高醫(yī)生工作效率，做好修復(fù)模型的'登記。對(duì)初診患者詳細(xì)告知交費(fèi)窗口，拍片室。使用文明用語(yǔ)，將患者領(lǐng)至醫(yī)生治療椅旁，配合醫(yī)生完成就診過(guò)程，維持好科室就診秩序，及時(shí)與醫(yī)生溝通交流，減少醫(yī)患糾紛。
四、10:00/15:00聯(lián)系外加工廠，將修復(fù)模型及時(shí)運(yùn)走，對(duì)已做好的模型及時(shí)接收，與醫(yī)生做好核對(duì)登記簽字。
五、10:30/15:30對(duì)各醫(yī)生已用的口腔器械進(jìn)行清點(diǎn)、核對(duì)、登記、清洗。
六、按醫(yī)生的手術(shù)計(jì)劃，準(zhǔn)備拔牙或種植手術(shù)器械，在手術(shù)前對(duì)器械進(jìn)行消毒，配合醫(yī)生完成手術(shù)，做好巡回護(hù)士工作。
七、每月5號(hào)對(duì)修復(fù)耗材進(jìn)行核對(duì)、核算。
八、每月月底對(duì)庫(kù)房藥品，一次性耗材進(jìn)行有效期檢查核對(duì)。
九、11:30—17:30待醫(yī)生治療完畢后，整理診室衛(wèi)生，關(guān)好水電門窗，離崗。
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇6
1、每天清潔窗戶和玻璃，保證診所內(nèi)外環(huán)境清潔整齊。
2、負(fù)責(zé)診所器械有效的潔洗消毒、并作好每天消毒登記和定期戊二醛更換。
3、按照接待服務(wù)臺(tái)的安排，引導(dǎo)病人到診室。
4、患者進(jìn)入或者離開(kāi)診室時(shí)，必須要安排好患者，再去取或收拾醫(yī)療器械，絕不允許先做其它事情，再關(guān)照患者，讓患者不知所措地等待。
5、定期用管道清洗劑清洗負(fù)壓管。
6、定期收發(fā)換洗工作人員的工作服和治療機(jī)上的布套。
7、發(fā)現(xiàn)耐用器械損壞丟失應(yīng)及時(shí)報(bào)告和提出初步處理意見(jiàn)，提交所長(zhǎng)審核。
8、每月月底，檢查庫(kù)存材料藥品的有效期，對(duì)需要報(bào)廢者應(yīng)交出申請(qǐng)報(bào)告，由所長(zhǎng)審核。
9、在醫(yī)生的'指導(dǎo)下進(jìn)行潔治，同時(shí)做好口腔衛(wèi)生宣教工作。
10、在醫(yī)生的醫(yī)囑下拍攝X光照片，保證照片質(zhì)量符合臨床需要。
11、在保證臨床工作方便和高效的前提下，節(jié)約使用器材。
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇7
一、在門診部及科主任、科護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診護(hù)理行政管理，做到月有計(jì)劃，周有重點(diǎn)，日有安排。
二、督促和定期檢查護(hù)士和工勤人員完成工作質(zhì)量情況。密切配合門診醫(yī)生組長(zhǎng)，做好各方面的`協(xié)調(diào)工作。
三、制訂工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)護(hù)士分工排班，經(jīng)常深入門診檢查護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。
四、檢查各診室開(kāi)診前后的準(zhǔn)備工作及衛(wèi)生宣教工作。
五、教育和督促護(hù)士改善服務(wù)態(tài)度，經(jīng)常巡視候診患者的病情變化，發(fā)現(xiàn)病情較重的患者應(yīng)提前診治或負(fù)責(zé)送急診室處理。加強(qiáng)與醫(yī)生、患者溝通，及時(shí)協(xié)調(diào)和解決醫(yī)患、護(hù)患之間的各類矛盾。
六、督促與檢查工勤人員保持門診環(huán)境整潔，做好消毒隔離工作，完成崗位職責(zé)。
七、督促檢查診治人數(shù)的統(tǒng)計(jì)工作（月報(bào)和日?qǐng)?bào)）。
八、保管好部門財(cái)產(chǎn)、物品，及時(shí)增添并管理好部門藥品以保證治療護(hù)理工作正常進(jìn)行。
九、做好醫(yī)師專家、專科門診診室安排，每日參加核對(duì)專家、專科門診專家、醫(yī)師就診時(shí)間和人次并記錄。
十、保持電腦清潔，及時(shí)維修，協(xié)助做好電子處方的管理和處理。
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇8
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)科室的內(nèi)部管理，建立和完善護(hù)理團(tuán)隊(duì)的管理規(guī)范；
2、負(fù)責(zé)科室現(xiàn)場(chǎng)管理，不斷提高服務(wù)水平；
3、負(fù)責(zé)檢查落實(shí)相關(guān)物品的規(guī)范使用和處理及各項(xiàng)記錄歸檔備查；
4、負(fù)責(zé)落實(shí)與病人、醫(yī)生的溝通工作；
5、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的'培訓(xùn)工作，提高護(hù)理人員的操作能力。
任職資格
1、護(hù)理專業(yè)大專以上學(xué)歷，護(hù)師或及以上職稱；
2、親和力強(qiáng)，優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
3、有組織分析能力，有熟練的護(hù)理特殊技術(shù)操作能力；
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，主人翁精神，服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心、事業(yè)心、管理能力較強(qiáng)。
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇9
1、在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)所在護(hù)理小組的日常工作。
2、根據(jù)工作需要，承擔(dān)各種班次工作任務(wù)。
3、在護(hù)士長(zhǎng)的統(tǒng)籌安排下，必要時(shí)可負(fù)責(zé)本護(hù)理小組的班次。
4、參加科主任查房、科內(nèi)會(huì)診和疑難、死亡病例討論，掌握所屬護(hù)理組長(zhǎng)病人病情、特別是危重病人的病情，參加并指導(dǎo)危重病人的搶救護(hù)理工作。
5、參加科室護(hù)理查房和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，根據(jù)工作需要，定期組織小組護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
6、督促本組護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，按工作標(biāo)準(zhǔn)對(duì)本小組護(hù)理工作進(jìn)行檢查；發(fā)生的護(hù)理不良事件及時(shí)向護(hù)士長(zhǎng)匯報(bào)，查明原因，及時(shí)處理，將處理意見(jiàn)及時(shí)上報(bào)。
7、做好病區(qū)管理，物品陳設(shè)做到統(tǒng)一、規(guī)范，保持病區(qū)的清潔、整齊、安全，做好病區(qū)單元的消毒隔離工作，預(yù)防院內(nèi)感染的發(fā)生。
8、組織本小組護(hù)理人員的技術(shù)培訓(xùn)；參與科研工作。
9、督促檢查清潔工、護(hù)工的'工作，如實(shí)評(píng)價(jià)本小組護(hù)士的工作。
10、認(rèn)真收集資料，協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)填寫護(hù)理質(zhì)控資料和護(hù)士長(zhǎng)工作手冊(cè)。
11、參與相應(yīng)專科護(hù)理工作小組的工作，并履行相應(yīng)的職責(zé)。
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇10
1、面帶笑容，儀表端莊，語(yǔ)言文明，舉止得體。
2、穿戴護(hù)理工作服上班，對(duì)老人的護(hù)理均按護(hù)理流程進(jìn)行，操作要規(guī)范到位。
3、保持工作認(rèn)真的態(tài)度，不怕臟，不怕累，不怕麻煩。
4、照顧老人要周到，對(duì)每一個(gè)老人的護(hù)理要充滿愛(ài)心。
5、下準(zhǔn)離崗，老人呼叫要及時(shí)回應(yīng)，不得辱罵老人，不得頂撞家屬。
6、保持老人身體、衣服、床上用品及室內(nèi)清潔整齊。
7、不準(zhǔn)收老人及家屬紅包及物品，違者必究。
8、對(duì)來(lái)訪客人及老人家屬要熱情接待，反應(yīng)情況要客觀實(shí)際。
9、實(shí)行全天24小時(shí)護(hù)理制，每十分鐘巡視一次。
10、所有工作人員要勤儉節(jié)約，注意水、電、煤氣節(jié)約使用。
11、不拿院里的'公共財(cái)物回家，如有損壞，應(yīng)照價(jià)賠償。
12、不允許與本院老人或同事勾心斗角或不團(tuán)結(jié)和爭(zhēng)吵。
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇11
1、在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)護(hù)理小組的日常工作（包括治療和護(hù)理分工，負(fù)責(zé)當(dāng)日護(hù)理組員的床位分配）。
2、參加醫(yī)護(hù)大交班，參與N班做好床頭交接，組織護(hù)理查房，按護(hù)士形象要求溫馨巡視。
3、做好分管病人晨晚間護(hù)理。
4、動(dòng)態(tài)管理及質(zhì)量監(jiān)控。督促責(zé)任護(hù)士嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。指導(dǎo)、檢查責(zé)任護(hù)士落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理，同時(shí)完成危重病人、特殊病人的護(hù)理，提出潛在護(hù)理問(wèn)題，制定有預(yù)見(jiàn)性的護(hù)理措施和薄弱環(huán)節(jié)的防范措施，確保護(hù)理工作質(zhì)量。
5、帶領(lǐng)責(zé)任護(hù)士對(duì)分管病人進(jìn)行臨床護(hù)理評(píng)估，運(yùn)用整體護(hù)理程序開(kāi)展工作，落實(shí)分管病人的各項(xiàng)檢查與化驗(yàn)，做好外出檢查病人的'評(píng)估。
6、協(xié)助組內(nèi)的注射、輸液與治療、疑難技術(shù)和搶救工作，隨時(shí)檢查、指導(dǎo)醫(yī)矚、護(hù)理措施落實(shí)情況，及時(shí)與責(zé)任護(hù)士溝通。
7、按照護(hù)理級(jí)別要求巡視病房，多與病人溝通，了解病情及病人需要，有針對(duì)性做好術(shù)前、術(shù)后、特殊治療與新入院病人的宣教工作及健康指導(dǎo)，按護(hù)理程序?qū)嵤﹥?yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。
8、及時(shí)與辦公班溝通，了解分管病人更改飲食情況并通知病人，對(duì)次日外出檢查病人進(jìn)行首次評(píng)估與健康指導(dǎo)。
9、負(fù)責(zé)所有護(hù)理記錄單的書寫質(zhì)量控制，檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況。
10、與各種人群溝通協(xié)調(diào)，接待患者及家屬咨詢。
11、協(xié)助做好病區(qū)護(hù)理管理工作，護(hù)士長(zhǎng)請(qǐng)假外出時(shí)行使護(hù)士長(zhǎng)行政管理權(quán)，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)溝通，協(xié)助并處理相關(guān)事宜。執(zhí)行各種上報(bào)制度（不良事件、突發(fā)事件、糾紛等的上報(bào)）。
12、積極參加各種護(hù)理培訓(xùn)，以掌握最新技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)。
13、組織或主持護(hù)理查房，護(hù)理會(huì)診和個(gè)案討論，負(fù)責(zé)對(duì)責(zé)任護(hù)士業(yè)務(wù)指導(dǎo)及技術(shù)訓(xùn)練。
14、每月負(fù)責(zé)護(hù)理工作量流計(jì)，參與績(jī)效考核分配落實(shí)。
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇12
1、在護(hù)士長(zhǎng)的指導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)本組病人責(zé)任制整體護(hù)理工作的.開(kāi)展。
2、每日根據(jù)病員病情、工作內(nèi)容合理安排本組責(zé)任護(hù)理工作，分管到床，體現(xiàn)能級(jí)對(duì)應(yīng)、合理有效，滿足病員對(duì)護(hù)理工作的需要。
3、指導(dǎo)并參與本組危重，技術(shù)難度大或護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)高的病人的搶救和護(hù)理工作，并負(fù)責(zé)一定數(shù)量病人。
4、組織并參加晨晚間護(hù)理、床旁交接及下午查房評(píng)估并掌握本組病人的情況，檢查指導(dǎo)基礎(chǔ)護(hù)理、診療措施、健康教育落實(shí)情況。
5、參與本組醫(yī)生查房，及時(shí)與護(hù)長(zhǎng)、醫(yī)生、病人、家屬溝通，負(fù)責(zé)全面協(xié)調(diào)本組治療及護(hù)理工作的開(kāi)展，確保及時(shí)、有效。
6、協(xié)助護(hù)長(zhǎng)做好本組護(hù)理質(zhì)量控和改進(jìn)工作，修改完善護(hù)理工作流程。
7、規(guī)范指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士、認(rèn)真帶教實(shí)習(xí)護(hù)士。
8、組織本組護(hù)理業(yè)務(wù)查房、護(hù)理教學(xué)查房、重危病人護(hù)理會(huì)診和護(hù)理個(gè)案討論
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇13
1、在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)護(hù)理小組的日常工作（包括治療和護(hù)理分工，負(fù)責(zé)當(dāng)日護(hù)理組員的床位分配）。
2、參加護(hù)理員交班，參與白班夜班做好床頭交接，組織護(hù)理查房，按要求溫馨巡視。
3、動(dòng)態(tài)管理及質(zhì)量監(jiān)控。督促責(zé)任護(hù)理員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。指導(dǎo)、檢查責(zé)任護(hù)理員落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理，同時(shí)完成危重病人、特殊病人的護(hù)理，提出潛在護(hù)理問(wèn)題，制定有預(yù)見(jiàn)性的護(hù)理措施和薄弱環(huán)節(jié)的防范措施，確保護(hù)理工作質(zhì)量。
4、帶領(lǐng)責(zé)任護(hù)理員對(duì)分管老人進(jìn)行臨床護(hù)理評(píng)估，運(yùn)用整體護(hù)理程序開(kāi)展工作，落實(shí)分管老人的各項(xiàng)檢查與化驗(yàn)，做好外出檢查老人的'評(píng)估。
5、協(xié)助院內(nèi)的治療、和搶救工作，隨時(shí)檢查護(hù)理措施落實(shí)情況，及時(shí)與責(zé)任護(hù)理員溝通。
6、按照護(hù)理級(jí)別要求巡視病房，多與老人溝通，了解病情及老人需要，有針對(duì)性做好新入院病老人的宣教工作及健康指導(dǎo)，按護(hù)理程序?qū)嵤﹥?yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。
7、負(fù)責(zé)所有護(hù)理記錄單的書寫質(zhì)量控制，檢查執(zhí)行情況。
8、協(xié)助院長(zhǎng)做好護(hù)理區(qū)護(hù)理管理工作，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)溝通，協(xié)助并處理相關(guān)事宜。執(zhí)行各種上報(bào)制度（不良事件、突發(fā)事件、糾紛等的上報(bào)）。
9、積極參加各種護(hù)理培訓(xùn)，以掌握最新技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)。
10、組織或主持護(hù)理查房，護(hù)理會(huì)議和個(gè)案討論，負(fù)責(zé)對(duì)責(zé)任護(hù)理員業(yè)務(wù)指導(dǎo)及技術(shù)訓(xùn)練。
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇14
任職資格：
（1）具備完成本崗位職責(zé)的能力。
（2）護(hù)師以上專業(yè)技術(shù)職稱，從事本專科護(hù)理工作五年以上的注冊(cè)護(hù)士。
（3）熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理、專科護(hù)理及常用急救技術(shù)，能獨(dú)立準(zhǔn)確評(píng)估、判斷和處理本專業(yè)護(hù)理問(wèn)題；能根據(jù)病人情況制定護(hù)理計(jì)劃并組織實(shí)施。
崗位職責(zé)：
1、在護(hù)士長(zhǎng)的指導(dǎo)者下，全面負(fù)責(zé)本組病人責(zé)任制整體護(hù)理的開(kāi)展。
2、每日根據(jù)病員病情、工作內(nèi)容合理安排本組責(zé)任護(hù)理工作，分管到床，體現(xiàn)能級(jí)對(duì)應(yīng)、合理有效，滿足病員對(duì)護(hù)理工作的'需要。
3、指導(dǎo)并參與本組危重，技術(shù)難度大或護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)高的病人搶救和護(hù)理工作，并負(fù)責(zé)一定數(shù)量病人。
4、組織并參加晨晚間護(hù)理、床旁交接及下午查房評(píng)估并掌握本組病人的情況，檢查指導(dǎo)基礎(chǔ)護(hù)理、整療措施、健康教育落實(shí)情況。
5、參與本組醫(yī)生查房，及時(shí)與護(hù)士長(zhǎng)、醫(yī)生、病人、家屬溝通，負(fù)責(zé)全面協(xié)調(diào)本組治療及護(hù)理工作的開(kāi)展，確保及時(shí)、有效。
6、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好護(hù)理質(zhì)控和改進(jìn)工作，修改完善護(hù)理工作流程。
7、規(guī)范指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士、認(rèn)真帶教實(shí)習(xí)護(hù)士。
8、組織本組護(hù)理業(yè)務(wù)查房、護(hù)理教學(xué)查房、危重病人護(hù)理會(huì)診和護(hù)理個(gè)案討論。
護(hù)理組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇15
（1）在護(hù)士長(zhǎng)得直接領(lǐng)導(dǎo)下，上級(jí)護(hù)士的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本組的日常工作和護(hù)理質(zhì)量管理工作。
（2）嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，規(guī)章制度，建立維護(hù)監(jiān)控本組系統(tǒng)，監(jiān)察核心制度/標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)，控制高危人群操作，通過(guò)“查房指導(dǎo)”實(shí)現(xiàn)組長(zhǎng)對(duì)責(zé)任護(hù)士的“質(zhì)量監(jiān)察”和“指控”，協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好臨床科室三級(jí)護(hù)理質(zhì)控工作，針對(duì)高危人群/技術(shù)/操作進(jìn)行質(zhì)控。
（3）根據(jù)病人病情和護(hù)理人力、合力安排工作，確保護(hù)理工作合理、有序。落實(shí)護(hù)士整體護(hù)理責(zé)任制/管床責(zé)任制/小組責(zé)任制，安排每個(gè)責(zé)任護(hù)士主管一定數(shù)量的病人（床），危重病人由護(hù)理組長(zhǎng)主管。
（4）負(fù)責(zé)分管病人的`基礎(chǔ)護(hù)理，特別是護(hù)理并發(fā)癥高危患者，如III期壓瘡、大手術(shù)、化療、休克、多器官衰竭等患者，有組長(zhǎng)負(fù)責(zé)評(píng)估、確定護(hù)理措施并指導(dǎo)或落實(shí)。
（5）負(fù)責(zé)/指導(dǎo)護(hù)理計(jì)劃制定，根據(jù)患者情況及時(shí)開(kāi)出護(hù)囑并檢查措施的落實(shí)。
（6）落實(shí)“床邊工作制”，逐步實(shí)現(xiàn)護(hù)士常態(tài)下病房或病人身邊密切觀察患者的生命體征和病情變化，根據(jù)本組患者的病情和護(hù)理，特別是高危患者的病情觀察及并發(fā)癥的預(yù)防及護(hù)理，指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士對(duì)危重患者進(jìn)行專科觀察及護(hù)理。
（7）在與醫(yī)生充分溝通的前提下將護(hù)理記錄前移至病房，及時(shí)、動(dòng)態(tài)、客觀記錄患者病情變化，避免“來(lái)回跑”及“回憶錄”，保證記錄真實(shí)、準(zhǔn)確。
（8）定期組織本組“三基”學(xué)習(xí)，參加科主任、護(hù)士長(zhǎng)和上級(jí)護(hù)士查房，組織小組護(hù)士護(hù)理查房，護(hù)理組長(zhǎng)負(fù)責(zé)特殊病例、大手術(shù)、疑難病例的文獻(xiàn)查詢和學(xué)習(xí)，帶領(lǐng)、指導(dǎo)責(zé)任護(hù)士處理復(fù)雜、疑難病例的護(hù)理問(wèn)題。
（9）參加危重病人的搶救與護(hù)理，承擔(dān)分管病人護(hù)理計(jì)劃、搶救預(yù)案的制定與實(shí)施。
（10）參加護(hù)理科研、完成繼續(xù)教育學(xué)分。
（11）負(fù)責(zé)協(xié)助與相關(guān)人員和部門的聯(lián)系，協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好臨床護(hù)理管理工作，并用五常法管理，為病人提供安全、舒適、有序的養(yǎng)病環(huán)境。
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