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服務承諾書

時間:2023-03-31 20:59:43 服務承諾書 我要投稿

關于服務承諾書范文集錦

  在我們平凡的日常里,接觸并使用承諾書的人越來越多,承諾書在寫作上有一定的規范。那么問題來了,到底應如何寫一份恰當的承諾書呢?下面是小編為大家收集的關于服務承諾書范文集錦,僅供參考,歡迎大家閱讀。

關于服務承諾書范文集錦

關于服務承諾書范文集錦1

  為切實提升物流管理中心服務質量,打造物資材料庫服務品質,塑造物資材料庫禮貌形象,提升服務水平,增加服務間共識,大力營造團結一致,爭創一流的服務氛圍,切實抓好物資庫庫房服務工作,我們物資材料庫對服務質量承諾如下:

  1、職責內投訴事項及時處理率100%;

  2.各項物資材料庫服務工作質量達標率100%;

  3.各項物資材料庫服務滿意度到達95%以上。

  4.物資材料庫工作人員立足本職,從自我做起,自覺使用禮貌用語,以愛企業、愛崗位為主題,實行真心服務:用戶為上帝,讓用戶感覺滿意順心;態度溫馨,禮貌禮貌,讓客戶感覺熱心;對待工作職責謹慎認真工作,讓客戶感覺放心;換位思考,認真細致,讓客戶感覺真心,愛護工作環境,持續工作狀態良好,讓用戶感覺舒心。

  5.物資庫管理人員增強規范服務意識。在工作中,多為生產一線的工作人員辦實事、辦好事,把所有與職工有關的事情落到實處,做在細處,把當天的'事情當天做完,不留尾巴,堅決杜絕對職工“吃、拿、卡、要”的事情發生。

  6.如若發生職責事故,物資庫所有人員堅決做到“事故原因未查清不放過;當事人和群眾未受到教育不放過;沒有制定出切實可行的整改措施不放過。

  以上承諾,我們物資材料庫同仁懇切期望得到各事業部及管理中心的繼續支持和幫忙,懇請你們對我們的工作提出寶貴意見,以便我們把今后的服務工作做得更細致、更實際、更周到,為構建禮貌、誠信和諧的工作環境做出我們應有的貢獻。

  承諾人:xX

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關于服務承諾書范文集錦2

  一、主要職能

  1、依照《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》以及其它相關法規履行工會工作職責。

  2、指導基層工會工作,了解職工在生產、工作和生活中存在的困難和問題,以送溫暖為載體,關心救助困難職工。

  3、建立健全各項民主制度,推進基層工會的民主管理,依法維護職工的合法權益。

  4、組織職工開展勞動競賽活動,做好勞動模范和先進典型的推薦和管理工作。

  5、收好、管好、用好工會經費,并按規定完成工會經費上解任務。

  6、完成縣委、縣政府交辦的各項工作目標任務。

  二、服務內容

  基層工會的組織建設、職工的維權、困難職工的.幫扶、經費的收繳和上解、勞模的管理和慰問、職工的互助保險、工會干部的教育培訓、縣委、縣政府的各項中心工作。

  三、服務對象

  全縣基層工會、廣大職工

  四、服務承諾

  1、切實做好基層工會的組建工作。按照“哪里有職工哪里就要建會的”的建會原則,力爭全縣非公企業的組建率達到90%以上。

  2、切實抓好困難職工的幫扶工作。在“元旦、春節、端午節、中秋節”期間,走訪慰問,救助、困難職工。九月份,開展“金秋助學”活動,救助困難子女上大學。

  3、切實做好職工維權工作。按照主動、依法、科學維權的要求,不斷完善維權機制,熱情接待職工來信、來訪,做到有記錄、有調查、有處理。

  4、切實做好勞模的推薦和管理工作。在“五一”“春節”期間走訪慰問困難勞模,并發放慰問金。

  5、切實抓好職工互助保險工作。做到關心幫助大病職工,切實解決他們實際困難。

  6、切實抓好工會經費的收繳工作,并按規定完成工會經費上解任務。

  7、切實推進“創建學習型組織,爭做知識型職工”活動,大力建設“職工書屋”深化和諧企業,和諧單位文化建設,全面提高職工的素質和能力。

  8、圓滿完成縣委、縣政府交辦的各項工作目標任務。

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關于服務承諾書范文集錦3

  為認真貫徹落實中央、省、市、區改進作風有關規定和要求,努力提高服務水平和服務質量,促進文化建設各項工作的落實,自覺接受社會各界的監督,結合我局實際,特作如下公開承諾:

  一、實行政務公開。

  在行政執法、處理行政事務、辦理行政審批事項、接待來訪群眾等直接面向公眾提供服務時,將職能范圍、法規依據、工作程序、辦事規則、服務標準、辦理時限等,通過局站等方式向社會和公眾公開。

  二、依法行政審批。

  嚴格按照法律、法規、規章和規范性文件的'規定辦理文化行政審批事項,加強對文化市場管理,規范執法。行政審批和行政執法做到依法、公正、高效、廉潔。

  三、窗口受理辦理。

  凡辦理文化廣電新聞出版行政審批,統一在區行政服務中心大廳服務窗口受理。申報單位或個人將申報材料送到辦文窗口后,按窗口辦理程序及時受理、辦理,公開辦理進度、按時辦結。在符合有關規定、手續完備、材料齊全的前提下,凡能及時辦結的一律即時辦結,一般行政審批事項審批和辦理事項在法律規定的工作日內完成。

  四、做到首問負責。

  任何單位或個人到我局辦理或電話咨詢有關事項時,經辦人員一次性告知其辦(受)理事項的所有內容,或告知不予受理、辦理的理由。接受辦(受)理或詢問的首位機關工作人員,必須承擔解答、辦理、轉交或引導的責任。

  五、文明規范服務。

  工作人員在接待辦事、來訪人員及接聽電話時,遵守服務禮儀規范,文明禮貌、主動熱情,周到誠懇,使用敬語,做到請進、請坐、請講。

  六、優質完成任務。

  保質保量按時完成度省六重點工作及我局重點任務,切實為民辦事實、辦好事。

  七、自覺接受監督。

  認真受理群眾舉報。對文化市場的違法經營行為,做到有報必查、有查必果、有果必復。對違反承諾、違規操作的行政人員和執法人員,經調查核實,堅決追究其效能責任,情節嚴重者追究紀律、法律責任。

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關于服務承諾書范文集錦4

  根據省市創業培訓定點機構招投標文件精神,為了落實好創業培訓(SIYB)項目在我縣順利開展并取得實效,宣傳創業培訓項目,積極承擔和做好我縣創業培訓工作,提高我縣各類人員的創業能力,促進各類人員實現創業,以創業帶動就業,緩解我縣就業壓力,促進寧遠經濟發展和社會進步。特承諾如下: 一、加強對創業培訓工作的組織領導,建立創業培訓長效工作機制。縣就業服務中心將成立創業培訓工作領導小組,由中心主任任組長,分管培訓工作的副主任任副組長,相關股室負責人為成員。增加培訓力量,抽調理論功底深、實踐經驗豐富的同志從事培訓工作。明確工作職責,接收縣人社局、縣財政部門的監管,做好相關單位的協調、溝通交流等工作。

  二、做好創業培訓教學前期的準備工作。嚴格按照湘政辦發[]15號文件精神和省廳統一規定組織實施創業培訓,認真做好創業培訓的各項工作,按時編制培訓計劃、培訓大綱和班期培訓課程表,并及時上報縣人社、財政部門。

  三、嚴抓培訓教學管理。積極完善培訓教學設施設備,努力改善培訓教學條件和環境,建立健全各項規章管理制

  度,提高培訓教學質量,嚴格學員考勤管理,按培訓教學計劃、課時規定和班期培訓課程表實施培訓。

  四、嚴格按照規定要求,做好創業培訓資料備存工作。對創業培訓報名人員,做到及時填報、留存培訓所需的各種培訓臺賬和相關原始資料。及時上報開班、結業考核和培訓補貼的.申報申領工作。

  五、自覺接收和服從市就業局對創業培訓工作業務指導、監督管理和其他相關要求。

  六、加強后勤保障服務工作,及時做好培訓資料整理上報工作,做好培訓后的跟蹤服務及宣傳總結工作。

  七、加強財務管理,嚴格執行國家、省、市創業培訓文件精神,確保創業培訓補貼撥付和使用符合國家政策規定,做到專款專用原則。

  八、嚴肅工作紀律,堅決杜絕套取、挪用創業培訓補貼事件發生,違反政策規定的,按國家有關政策規定進行處理。

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