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新年年夜飯發言稿

時間:2022-02-15 18:19:54 發言稿 我要投稿

新年年夜飯發言稿范文

  在不斷進步的社會中,需要使用發言稿的事情愈發增多,發言稿在寫作上具有一定的格式要求。那么,怎么去寫發言稿呢?以下是小編為大家收集的新年年夜飯發言稿范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

新年年夜飯發言稿范文

  新年年夜飯發言稿 篇1

尊敬的各位領導、各位同事:

  我首先感謝同事們對我工作的支持,20xx年初我到xx礦業擔任負責人,到今天9年多時間匆匆而過,我也從不惑而知天命。

  也有人說,人們感覺的時間長度與年齡相關,年齡越大覺得時間過得越快。其實還有一個更重要的維度,那就是責任。責任越重越大,工作就越多越忙,總覺得時間不夠用,在負責人的崗位上,我每年都期望明年會輕松點,但是直到今天也不敢懈怠,因為企業前進的步伐沒有停,企業的發展永無止境,因為負責人,就是一份沉甸甸的責任。

  其實對個人來說,信念和意志,智慧和能力,性格和作風,經驗和技巧,是履行責任的基本要素;剡^頭審視自己,我談不上學識淵博,但相信知識就是力量,因而還算善于改變。我談不上足智多謀,但相信勤能補拙,因而還算敬業勤奮;談不上勇往直前,但相信公道人心,因而還算正直堅強;談不上嚴絲合縫,但相信事在人為,因而還算認真細致。總之,9年多來我算得上盡心盡力,盡職盡責,取得了一些成績,但有些事沒有想到,有些事沒能做到,更談不上十全十美,很多方面辜負了大家的信任和期待。

  其實直率也許是優點,太直率則一定是缺點。我沒有什么城府,喜怒常常寫在臉龐。有的時候批評人不注意場合、沒把握好分寸,有的時候話說得太重。雖然我主觀上沒有惡意,如果由于我不恰當的批評給有的同事帶來不愉快甚至傷害,我在此表示真誠的道歉。

  負責人的職位只能委任給一個人,但負責人的職責履行是全公司各級管理者和全體職工共同工作的成果。因此,大家的信任與支持、認真與負責、協調與合作、勤奮與奉獻,是公司的財富,更是對我個人的饋贈。如果不是大家抬舉、眾人拾柴,我個人必然一事無成。這一切,我十分感動、十分感恩、十分感謝,也將永遠銘記在心。我特別要感謝公司多年的信任和培養,感謝卜建輝董事長以及各位董監會領導給予我的充分信任和幫助,感謝領導班子各位成員以及在座每一位同事給予我的理解和支持。

  新的一年,我們一起奮斗!

  謝謝大家!

  新年年夜飯發言稿 篇2

各位同仁:

  大家好!在這里,我衷心的祝福各位及家人:新春快樂,萬事如意!

  首先感謝公司舉行一個這么隆重的新年晚會,讓大家有機會一起分享到這個盛會,也要感謝組織這次晚會的同事,是你們辛勤的付出,才讓這個晚會更加有聲有色!

  同時,我也要特別感謝吳生,江小姐,讓我有機會在20xx年3月加入到xx這個大家庭,因為有你們的支持與信任,我才會走得順順當當,也非常感謝這么多年來所有同事們對我的包容、支持與鼓勵!

  20xx年已經過去了,無論我們有沒有趕上這一年的大機會都已經不重要,重要的是20xx年正在到來,如何能在新的一年有所作為,甚至引爆重生,才是我們大家必須關注的關鍵點。

  在xx點子紅公司,我一直堅持用愛心來做事,用感恩的心來做人,20xx年讓我們一起并肩走過了不平凡的一年,感謝各位同事的支持與厚愛,使我們策劃工程部門得到了成長!使我們收獲了客戶的信任,收獲了家庭的幸福,收獲了朋友們的羨慕!感恩xx這個平臺成就了現在的我,更是xx點子紅公司讓我獲得了今天滿滿的掌聲!

  我由此而相信:“努力就有收獲,人人都能成功!” 愿公司成為讓員工價值得到更好發揮的平臺,讓公司成為所有客戶更加信賴的品牌。“xx” 加油!

  勵志是給人快樂,激勵是給人痛苦的,點子紅公司的一貫主題是:齊創業,同擔當,共分享。展望20xx年,公司會繼續堅持培養 “一家人,一家親”的企業文化,我相信公司!同時也感覺任重而道遠!也更需要大家一起的努力!

  新的一年,我們將一如既往的肩負公司的使命和責任,同公司和所有的同事們一起,不忘初心的勇往直前,肩并肩,頂住風險和所有的困難,迎刃而上,希望得到各位同事的更多的支持,更希望公司的生意做得風生水起,虎虎生威!這樣,我相信在不遠的將來,我們能共同擁有更加美好的明天!

  新年年夜飯發言稿 篇3

各位同事、各位兄弟、各位姐妹:

  大家晚上好!

  在這辭舊迎新之時,我們又歡聚一堂,我首先代表分公司、代表佛山辦事處向在座的每一位一線辛勤奮戰的銷售人員,表示衷心的感謝!正是因為有了你們的辛勤付出,才換取了我們這一歡樂時刻!正是有了你們勤勞的'耕耘才讓分公司和佛山辦取得今天飛躍的進步!

  07年是平凡的一年,但對于每一位海信、科龍人來說,是一個難忘的一年。海信、科龍是兩個不同企業文化、不同的經營思路、不同的管理方針,甚至是兩個同業競爭的品牌,是歷史的機緣讓我們這樣一南一北兩個企業牽上聯營的手,走到了一起。

  07年初,海信、科龍開始合署辦公,由于企業文化的差異,我們在一開始不能完全融合在一起,工作上也達不成默契,這樣就給分公司和辦事處在管理和銷售上都帶來很大的壓力,這對于我們每一位同事來說都是一個難關。在總部、分公司領導正確決策和領導下,以及在座各位同事的共同努力下,我們順利的度過磨合期,使我們變成了一個和諧、團結、勤奮的富有活力的、具有戰斗力的團隊!

  再回首看看,我們已經成為和諧的一個大家庭,大家能夠互幫互助、共同進步。這從我們佛山辦07年的銷售業績上足以證明這一點。07年四大品類銷售業績飛躍增長,其中科龍空調:xxxx萬;海信空調xxxx萬;容聲冰箱xxxx萬;海信冰箱xxx萬;四大品類合計xxxx萬元,將近1個億啊!

  我提議:讓我們用熱烈的掌聲慶祝我們共同奮斗所取得的勞動成果吧!

  成績只代表過去,我們必須戒驕戒躁,以更新的面貌、更加勤奮的努力、更好的業績去迎接08奧運年,我們相信,我們一定能夠同心協力,再立新功!就讓我們攜手并肩,風雨同舟,共同書寫燦爛輝煌的明天!

  最后我再次代表分公司、辦事處向在座的各位表示衷心的祝愿:祝愿你們以及你們的家人在新的一年里身體安康!財源廣進!闔家歡樂幸福。ň瞎乱猓。

  讓我們舉起酒杯,共飲一杯歡慶的美酒吧!

  謝謝大家!

  新年年夜飯發言稿 篇4

各位同事、各位朋友:

  大家好!

  今天,我們在這里歡聚一堂,共同慶祝新春佳節的到來,我代表公司的領導班子向各位祝以節日的問候,同時向大家說一聲:“你們辛苦了”。

  這一年,在全廠同事上下一心,團結一致共同努力,在各自工作崗位上兢兢業業,使企業的各項工作呈現出百花齊放的絢麗形態。特別是奮戰在一線的員工和各級管理人員,面對種種困難和挑戰,表現出高昂的斗志和極大的工作熱情,體現出企業良好的精神風貌和欣欣向榮的良好局面,為公司的發展作出了重要的貢獻。在此,向你們表示崇高的敬意和衷心的感謝!

  在各級管理人員團結一心,積極應對各種困難和不利因素,我們經受住了全球金融危機的沖擊,呈現企業良好發展的景象;公司在這一年中不斷尋找商機,在逆境中開拓市場,為今后的發展目標而奠定了基礎,為明年的發展譜寫新的篇章。

  新的一年開啟新的希望,新的征程承載新的希望,讓我們共同攜起手來,共創佳績,全力抓好安全生產,企業管理,為我們明天的輝煌而努力奮斗。

  職工及朋友們,在這歡樂吉祥、辭舊迎新之際,我在此向你們拜年了,祝愿大家:節日愉快、闔家歡樂、工作順利、幸福安康!

  為我們大家美好的明天,干杯!

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