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房地產公司優秀員工發言稿

時間:2021-07-29 12:50:20 發言稿 我要投稿

房地產公司優秀員工發言稿

  在社會發展不斷提速的今天,發言稿與我們的生活息息相關,通過對發言稿語言的推究可以提高語言的表現力,增強語言的感染力。大家知道發言稿怎么寫才正確嗎?下面是小編精心整理的房地產公司優秀員工發言稿,僅供參考,歡迎大家閱讀。

房地產公司優秀員工發言稿

房地產公司優秀員工發言稿1

各位尊敬的領導,各位親愛的同事:

  大家好!

  今天我很榮幸能夠代表優秀員工發言,歲月留痕,往事可憶,我完成了業務知識的原始積累,為了我鐘愛的銷售事業,我將一如既往地恪守“勤奮、敬業、謹慎、誠信”的人生格言。在這里我再次感謝各位領導給我這樣的機會!

  房地產公司承載著我職業夢想的成長,在這里,良好的辦公環境,融洽的同事關系,公平的晉升通道給了我平臺和機會。信息化提升管理目標,精細化提升管理水平,標準化提升責任意識,我時刻提醒自己緊緊圍繞“抓住機遇、創新工作、樹立品牌”的自我發展思路緊隨房地產公司的發展之路,以擴大優勢、拓寬領域、提升能力的創新工作方式,為的發展貢獻自己的綿薄之力。

  回顧20xx年我接待客戶例,成功交易例,實現經濟收入萬,在全年的工作中,我的態度是:沒有任何借口,拿結果說話!我相信在未來的工作中,我會將自己的本職工作落實到位,保證各主要客戶的業務量穩中有升。總結成績客觀面對不足,20xx年對于我來說重要的是加強學習培訓,注意的學習,特別是要加大對業務方面知識的學習,掌握工作主動權。在以后的工作中我將充分利用我的業余時間,學習各方面的知識,開闊自己的視野,擴充自己的知識面,爭取做一名全方位發展的優秀職業人。

  首先提升服務,樹立以客戶為中心,全心全意為客戶服務的經營理念。在加強業務的同時,我們還特別注重加強一萬以上的客戶的穩定、挖潛維護工作,充分自身優勢,努力擴大業務知識。努力提高自身服務質量和服務水準,將以更加飽滿的熱情,更加精湛的服務技能,更加完善的服務質量為客戶提供優質、高效的服務,把微笑溶入服務,把滿意留給客戶,奮勇爭先,開創更加美好的明天!

  其次提高業務量,爭當服務先鋒。在努力為客戶提供最完美的服務的同時,提高自身業務量,增加的忠實顧客,努力提高經濟效益。

  我相信,我也將會在自己的崗位上做出成績,使自己的工作得到客戶的贊揚與積極的宣傳。在此我要說:“我為多拼搏,因我而精彩!”現在,我深為自己是一名員工而感到驕傲和自豪!我將繼續努力,為燦爛奪目的明天描筆添彩!

房地產公司優秀員工發言稿2

尊敬的各位領導,親愛的各位同事們:

  大家好!我是來自xx崗位的劉xx,畢業于xx大學xx專業。

  很榮幸能夠坐在這個地方和大家一起分享作為一名xx公司人的興奮與幸福!同時,也很感謝領導給我這個難得的機會,讓我與大家一起來交流、學習。謝謝你們!

  從崗前培訓班開始到現在,每一天都會有新的感悟,都會有一些新的啟發。在此,我將我的一些淺薄的想法和一些經歷匯報給大家,希望能夠拋磚引玉,集思廣益,就算是為XX公司的發展盡的第一份綿薄之力吧!如果說在XX公司工作的兩個月時間里,我已經對公司有了初步的了解的話,那么這些天的新員工培訓使我對公司的發展及其文化有了更深一層的了解。可以這樣說,XX公司就象一本書,我是讀者,初為其扉頁的優美文雅而吸引,每讀一頁就對其了解深一些,而這些東西卻又能吸引著你不停的走下去。一天的培訓我受益匪淺:

  董事長的開朗豁達消除了我面對領導時的壓力。“我是農民出身,十幾年前也和你們一樣在工廠勞動……”毫不隱晦的自我介紹顯出了他為人的豁達,很快就拉近了員工和領導之間的距離,他的講話詼諧生動,渲染了參加培訓的所有員工,為這次培訓開了一個好頭,也使我們對公司的發展、規模及企業文化有了大概的了解。

  最年輕的中層領導,辦公室XX主任,給我們樹立了榜樣。她對公司xx的發展做了介紹,并詳細的解說了xx的內容。在講解的過程中措辭比較適當,尤其是舉了很多生動的例子,使難以理解的各種理念很容易的被理解。同時,她也把自己在博深的一些感受及經驗講給了我們,以己為例告訴我們:只要努力,就一定有回報。

  “進取無止境”。對公司的了解越多,越能感覺到自己在許多方面的欠缺與不足。這次培訓為我以后的工作指明了方向,也使我在發展自己的方面能夠有明確的目的。XX公司給了我空間,給了我舞臺,XX公司的前輩們為我搭好了梯子鋪好了路,我應當趁著這大好時機趕快行動,在各方面得到充分的發展,把“XX公司”四個字印在心里,把自己的利益和公司的利益高度統一起來,和各位同事一道,人人努力,天天努力,人人學習,天天學習,開拓創新,爭創一流,為了我們共同的目標而奮斗!

房地產公司優秀員工發言稿3

尊敬的各位領導、各位同事:

  晚上好!

  今天,我作為房產員工代表發言,感到非常榮幸。我十分感謝各位領導的厚愛,感謝各位同事對我的信任與支持!

  俗話說:有工作就有挑戰,有挑戰才有超越!我們依然記得,從報到的第一天起,公司的領導和顧問及時為我們新員工進行了入職培訓、指導,使我們了解了xx經營管理理念,也使我們懂得提高員工的綜合素質,既是集團領導寄于的厚望,也是每位員工應具備的素質。從此,我們進入新的角色,適應新的崗位,逐漸融入這個群體,沐浴著勤勉細致和嚴謹履行崗位職責的工作作風,體驗著誠實謙遜的處事之道,感受著“不經風雨,怎見彩虹”的豪邁激情。通過xx這個嶄新的舞臺逐步實現我們的遠大理想。在這個過程中,我們已經從最初的激動和興奮中冷靜下來,開始以主人翁的心態,定位自己的目標,挖掘個人的潛力。作為xx一員的我們,對自己的.未來充滿信心!我們會繼續努力學習專業知識,提高個人綜合素質,同時,也期待發揮自己的專業特長和個人價值,為公司的發展和個人境界的提升而不懈努力!

  一年來的所見所聞所獲,讓我們的心得以沉靜,也讓我們的心靈變得明凈。我們在工作中學習,在學習中反思,在反思中總結,在總結中提升。我認為,作為一名xx員工應該做到:

  一、踏實做事。作為企業的員工,首先學好企業工作流程,做好本職工作。在日常工作實踐中只有“責任在心,品質在行”的理念,才能保證工程質量。在今后的日子里,只有不斷提高自己的綜合素質,才能充分地把自身原有的理論知識與現場實際結合起來。要學會分解工作任務,確定責任主體,明確工作要求,密切配合協調,以求真務實的作風,精益求精的態度,做好各項工作。

  二、開拓創新。我們年輕人應在工作中懂得應用特有的沖勁、敏銳的頭腦和接受新鮮事物快等優點去開拓創新。創新來源于主動的思考、用心的琢磨、對工作認真負責的態度,創新要求我們對待工作要高度負責,要用心用腦去對待工作,只有這樣,才能保證在激烈的市場競爭中立于不敗之地。演講稿

  三、學習進取。目前,我們所面臨的是知識日益更新的時代,僅僅靠現有的知識,不能解決新出現的問題。我們不僅要向書本學,更重要的是,要在工作實踐中不斷總結經驗,采用直接和間接的方式,掌握各種本領,爭做企業精英,為各級領導獻計獻策。在工作中,要注重三個結合:所學知識和工作實際相結合;堅持繼承傳統和開拓創新相結合;崗位競爭和團隊協作相結合。

  雖然工作有困難也有艱苦,但它卻能段練我們的意志和耐力。只要我們同心同德、全力以赴,以主人翁的心態來認真做好該做的每一件工作,以迎接明天挑戰的心態來努力學好該學的知識,我堅信,我們xx房產一定能夠劈風破浪順利到達理想的彼岸!

  最后,我祝愿在座的所有領導、同事新年快樂,工作順利,身體健康,合家幸福!

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