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幼兒園經驗交流發言稿

時間:2021-03-13 18:58:41 發言稿 我要投稿

幼兒園作經驗交流發言稿范文(通用5篇)

  在日新月異的現代社會中,需要使用發言稿的事情愈發增多,發言稿可以幫助發言者更好的表達。那么問題來了,到底應如何寫好一份發言稿呢?以下是小編幫大家整理的幼兒園班主任工作經驗交流發言稿范文(通用5篇),歡迎閱讀與收藏。

幼兒園作經驗交流發言稿范文(通用5篇)

  幼兒園經驗交流發言稿1

各位領導,各位老師:

  大家好!

  每位老師都深知,幼兒園教育離不開家長的配合,一個班級的工作,如果能得到家長有效的支持與參與,將會是如虎添翼。本學年我和搭班老師共同接手的是一個新班,兩位新老師的加入讓家長感覺有點不適應,往往對教師的新信任也就缺了那么一點點,一直會不放心的叮囑這叮囑那。我一直堅信家園雙方要經常聯系,相互溝通,相互信任,這樣才能家園同步,更有效地促進孩子的發展。為此我和搭班教師一開始就將家長工作作為重點。如何做好家長工作,獲得家長的完全信任,使幼兒獲得更為全面的發展,是我們必須關注并必須做好的一件事情。但因為工作的緣故,我們沒有過多的時間和家長面對面的交流,在科技日新月異的今天,網絡給與了我們很好的一個平臺,如何有效利用網絡,與家長真誠溝通,將工作做細做實呢?

  在一開學我們就在班上建立起了QQ群,并將學校網站及教師博客及時的發布在公布欄,讓家長能更準確的了解和知道孩子的學習近況。在網絡上我們與大部分家長逐個交流。敞開心扉,孩子的身體情況如何,孩子最近有沒有進步,甚至孩子哪方面表現較弱等等,都是家長十分關心的話題,我們都會針對這些家長關心的話題于家長進行交流,在交流過程中對彼此進行了解,有針對性地談到教育孩子的問題上來。慢慢的家長對我們不再報以懷疑的態度,因為家長很真實地感受到我們是在認真地做這件事情,抱著對孩子極端負責且真心關愛的態度在做這件事情。開始信任起我們,支持我們來,并給我們提出有價值的建議。溝通讓彼此都覺得可以信賴,這是做好家長工作的前提。

  另外,我們還通過網絡及時向家長傳遞幼兒園的各種信息,以及幼教領域的最新動態等。家長其實非常關心幼兒園的信息,并且不斷有信息反饋給幼兒園。我們班皓皓小朋友的媽媽就給我們提供了很多簡筆畫的素材,為孩子們的游戲活動增添了許多的樂趣,而每每有要家長配合,收集制作的活動,家長們更始是積極配合和參與,一年下來,我們班大多大多家長與我配合還是比較默契的,總讓我感受到他們對我教學上、班級工作管理上的莫大幫助。

  縱然,我們也曾有過失敗的經歷,有一段時間在網上碰到家長就無話可說,簡單幾句,使家長工作出現了低迷的局面,其實家長工作也需要不斷總結經驗、發現問題的。于是我們仔細觀察孩子的活動,把每個孩子比較特別的表現反饋給家長,而不是說些日常活動。我們的工作更加用心了,對孩子的觀察更深入了,與家長交流也就更順暢了。家長從我們這了解孩子的進步和變化,而老師則通過觀察得到了更多的教育靈感。從失敗的教訓中走出來,每天都有新話題跟家長交流了。將家長工作作細,做實,在初嘗了甜頭之后,更加堅定了這個信心,我們會繼續保持這樣的工作風格,不斷追求進步

  幼兒園經驗交流發言稿2

各位領導、校長們:

  大家好!

  說句實在話,我的管理經驗和在座的各位比,還差得很遠,還需要向大家虛心學習,下面我就談談我這兩年多來,在示范幼兒園工作的體會,說得不當之處,還請大家多多指正。

  一、規范教育管理,以特色引領教學

  教育教學質量是學校發展的第一生命線,為提高教育教學質量,在"傾心于孩子的今天,著眼于孩子的未來"辦園理念的引領下,我園在嚴格抓好教學常規管理的同時,開展了形式多樣的教研和教改活動。比如:全園教師參與的教師"磨課"活動,每一位老師上一堂"研修課",課后分年級組進行評課研討交流,分析問題、研究方法。選送青年骨干教師參加省市各類幼教教學研討和交流活動,學習先進的教學理念和方法,并且多人在研討交流活動中獲獎,像青年骨干教師譚靜紅老師,就順利通過了專家們的嚴格審查,被認定為株洲市幼教學科帶頭人。又如:采取"以老帶青"的師徒結對幫扶活動,全面提升教師教育教學水平。

  教學改革方面,我園在課堂教學中求創新,在正常的課堂教學基礎上,開設了英語、舞蹈、珠心算、美術、音樂等特色班,各個特色班都由專業老師進行授課,通過專業老師的努力,幼兒個性特長得以全面發展。今年開始,我園把一改傳統的3名教師包班制為抽出專業老師穿插到各班講授專業課,讓每一位幼兒都能得到專業老師的指導,從而全面發展。再如:開展各類幼兒個性特長展示活動,讓每一個幼兒在活動中能力得以提高,個性特長得以充分展示,并從中體驗成功的快樂。比如:"六一"兒童節文藝匯演,我園的每一名幼兒都上臺表演,獲得了家長的高度贊揚,縣委李暉書記、龍志華縣長等領導還親臨現場,對幼兒園工作給予了充分肯定。做到了以特色引領教學。

  二、后勤管理到位,為教育教學保駕護航

  后勤工作是整個學校最基本的保障,我園后勤與生活管理工作做到了很好的為教育教學工作服務。為改善師生學習工作環境,20xx年投入近百萬元余元對二棟教學進行了全面的改造裝修,添置嶄新的大型玩具、每個班配置了消毒柜等,完善了教育教學設施和校園環境。為保證幼兒中餐伙食質量,我園將中餐標準定為"一葷一素一湯",并且堅持每天都購買新鮮肉制品和蔬菜,保證孩子們的營養。中餐時每個班有3名老師守護孩子們吃飯,不吃飯的孩子,老師會一口口的喂飯,下午還提供點心,不讓一個孩子餓著。

  為保證幼兒午睡質量,寢室由各班保育員負責管理,室內干凈整潔,物品擺放整齊,本學期還添置了全新的床上用品300余套,使得寢室物品更加整潔劃一。每天午睡均有老師全程守護,并為幼兒穿衣脫褲蓋被,午睡紀律好。與此同時我園秉承"快樂中發展,環境中育人"的園訓,在劉紅軍書記的帶領下對幼兒園環境進行了整體規劃和布置,整個校園簡潔中體現大氣,細節中凸顯特色,典雅中透著清新,形成了獨具"示幼"特色的校園文化。為保證孩子們健康成長,我園衛生保健工作堅持以預防為主的原則,每天嚴格執行衛生消毒制度,對幼兒接觸的物品及時消毒,保持地面干凈,保證班級環境的整潔。

  做好晨檢、午檢,做到人人必檢,個個要登記。對餐具、茶杯、毛巾等進行每日消毒,編好號碼,專人專用。狠抓園里衛生,不留衛生死角,始終都是窗明潔凈,整潔有序,做到了小朋友干干凈凈的來幼兒園,漂漂亮亮的回家,得到了家長的一致認可和社會的高度評價。

  三、打造優秀的教師隊伍,倡導敬業樂業觀。

  教師是教育工作的主人,打造一支優秀的教師隊伍,才能有效保證我們的教育出成效。為此,我們為老師們提供學習機會,提高教師的專業素養。為調動教師參與教研學習的積極性和主動性,我們注重采取多種學習方式,如園本培訓、園外采風、菜單式自主學習、骨干教師講座互動等形式,通過請進來、走出去培訓的辦法,定期組織教師參加培訓學習,不管何種形式的學習,教師都會制成學習反饋單,并以小組商討共同匯報的形式在園內進行交流,不斷提高教師的業務水平和教育理念,20xx年暑假我園就組織全園50多名教師赴長沙、株洲等地的優秀幼兒園參觀學習,通過學習老師們受益良多。

  其次是我園通過向社會公開招聘等形式從長沙、株洲等地引進一批諸如劉萍、李瑛等年青、業務精干、優秀的幼兒教師,充實了我園師資隊伍。為提升教師自身的基本功水平,有效的提高教育教學質量,我園每學期都開展一線教師教學基本功(講、唱、彈、跳、畫)技能大練兵、保育員內務整理大練兵等活動。

  同時,為了讓老師們在工作中能時常保持快樂、敬業的工作狀態,我園制定了教師十標準:每天經常保持微笑;批評帶著幽默;講課生動有趣;喜歡體育運動;愿意讀書學習;凡事積極進取;有一點閑情雅致;有一大幫朋友;擁有一顆童心;了解孩子喜歡的事情。在園領導班子的帶領下,老師們積極調整心態,工作雖然很忙很苦,但也會開懷地去工作,欣然地去生活。

  謝謝大家!

  幼兒園經驗交流發言稿3

尊敬的各位老師、家長朋友們:

  大家好!

  我是一(5)班趙思甜的爸爸。首先非常感謝班主任陳老師給予我這么好的一個機會讓我與大家在一起探討教育孩子的問題,今天我能代表家長發言感到非常榮幸。

  雖然我們大家在各自的生活中都有豐富的社會經驗,然而在教育小孩子方面,實在是門外漢,一直是“摸著石頭過河”,一邊向過來人討教方法,一邊在書本上尋找經驗。對于孩子的教育每個人都有自己的方法,由于方法不同教育出來的孩子也各不相同,從而形成孩子自己的人格魅力,現在我就將我對孩子的教育與大家分享。

  一、培養孩子自覺性,養成好習慣。

  作為一名家長,我注重孩子習慣養成的重要性。看著孩子隨地吐痰、隨處亂扔紙屑;看著孩子寫一句話出現好幾個錯別字,寫出的字東倒西歪;看著孩子書和作業本折角破損,書包里雜亂無章;我在告誡自己:“好習慣養成應從孩子抓起”。從小我和家人就非常重視孩子點滴好習慣的養成,上學后我們對趙思甜在好習慣的養成上又細化要求:飯前便后、寫作業前后,要洗手;自己的書桌在學習過后要收拾整齊;作業本和書本要包皮,用后作業本收入專用袋內,課本平整放入書包內,盡量別出現折角;記作業的小本要充分利用,不要空頁;作業書寫要工整、大方,杜絕潦草;讀課文、背課文要聲音洪亮、聲情并茂。要求有了,重在落實,落實需要監督和持之以恒的堅持。在孩子生活中我們堅持用父母的行動引導孩子的行動,每天檢查、整改、鼓勵。好習慣的養成不是一天兩天形成的,堅持經常才會習以為常。我們對孩子的學習成績看的比較輕,我們一致認為在小學著重培養的應該是一種良好的學習習慣,一次兩次成績不好代表不了什么,更用不著大驚小怪,但一定要給孩子施加一點壓力——養成好習慣。

  二、讓孩子學會服從和認同,及時肯定鼓勵。

  “沒規矩不成方圓”,上面所說的習慣養成其實就是在不斷定規矩,并使之經常化。而規矩首先要讓孩子無條件服從,我覺得這需要一點家長制,在此基礎上我們共同努力向孩子講解守規矩的道理和益處,并鼓勵孩子認真去做,孩子只要做,好與不好不評價,我們總會告訴孩子:有進步,真棒,再用心點會更好。不斷的鼓勵能增強孩子的認同感,他會更加努力的朝著既定目標前進。趙思甜剛上學的時候,有一個不好的習慣:放學回家,把書包往沙發上一仍,打開電視看動畫片。針對這種情況,我們首先樹規矩:放學回家,飯沒做好之前的這一段時間,不許開電視。唯一要做的是:洗手,喝水,拿著書包進書房寫作業或看書。必須無條件服從。開始孩子撅著小嘴很不樂意,但攝于家長的威嚴又不得不從。隨后幾天我們為了讓她從心里認同,我和我家屬給她分析利弊:回到家就完成作業,時間往前趕,咱們可以早睡早起,第二天上學有精神,老師愛這樣的學生;回到家就完成作業,我們就有時間多復習以前學過的知識,基礎打牢了,不管老師怎么小測,我們都得優。孩子有了目標,就有了動力。趙思甜從此甩掉了以前的還習慣,一進家門,總是按照既定程序:洗手,喝水,拿著書包進書房寫作業或看書。我們總是表揚她:趙思甜今天真棒。輔導作業時,我們總是挑選她寫得好的部分,大加贊賞,希望她能夠保持,做得更好。

  三、讓孩子學會孝順,懂得感恩。

  趙思甜從小就很懂事,很會疼人,看見奶奶在咳嗽,她趕緊用她的小拳頭給奶奶捶捶背;看見我在洗腳,總會給我拿來拖鞋;發見媽媽口腔又潰瘍了,趕緊給媽媽找潰瘍散。我們抓住這些點滴小事,鼓勵她,告訴孩子怎樣對待身邊的每一個人:感激老師每天給我們的教導,教我們習字練字、識數加減。

  四、注重營造良好的家庭學習氛圍。

  我們的一生可能要換很多崗位和工作,而家長是我們唯一不變的職業。“養不教父之過”,我們做父母的責任重大。“身教重于言教”榜樣的示范作用和學習氛圍的營造,對孩子的成長很重要。我們夫妻在孩子學習的時候,一般都陪在孩子身旁,孩子有問題尋求幫助,我們幫孩子找方法;我們共同讀書,背書。孩子的語文書上的課文我們三口比賽讀,看誰讀得好;識字看誰認得又多又好。算術題,我們進行競賽答題,講故事,我們看誰講的繪聲繪色。

  五、夫妻教育角色互補,剛柔并濟,形成合力。

  家庭和諧是家庭教育的基礎。夫妻和諧是家庭和諧的核心。而在對孩子的教育中,夫妻雙方應密切配合,教育方式相容互補,剛柔并濟,從而形成教育合力。我們的做法是:根據夫妻雙方性格的不同進行角色分工,我唱紅臉,妻唱白臉,特殊情況互換角色。我認為在家庭教育中一味的“壓”和一味的“哄”都不能達到教育效果的最大化,只有夫妻教育角色互補,讓孩子在一張一弛中經受著成長的歷練,才會真正成才。趙思甜脾氣比較大,趙思甜媽媽性格很溫和但追求完美,對孩子要求很高。孩子愛玩是天性,趙思甜常常在七點前就能把作業全部完成,并進行復習、預習,希望在家可以多玩會兒。可是趙思甜媽媽在孩子吃晚飯后仍拿出自己手頭準備的復習內容,讓孩子反復練習。趙思甜就很不樂意,和媽媽制氣,有時把她媽媽氣的'大聲嚷嚷。此時我按捺下急躁的脾氣趕緊出場,安慰完閨女,安慰妻子;先把妻子勸出書房,再和孩子講媽媽讓她反復復習的目的,最后強調復習的重要性。這樣夫妻配合,剛柔并濟,形成合力。孩子的教育取得了明顯的效果。

  看著孩子一天天的變化,作為家長,我看在眼里,喜在心上。我知道,她所取得的每一點進步都離不開各位老師的諄諄教誨和辛勤付出。我有理由相信,有我們的陪伴,有老師的科學指導,孩子們一定會健康地成長,她將會是我們的驕傲。

  最后,我祝愿我們的老師健康、快樂,也祝愿在座的各位家長,享受孩子們成長的幸福與快樂,謝謝大家。

  幼兒園經驗交流發言稿4

各位領導,各位老師:

  大家好!

  俗說:“授之以魚,莫若授之以漁”,孩子正處于人生最重要的啟蒙時期,老師家長的言傳身教,以身作則是不夠的。孩子的興趣已否,決定了孩子學習的積極精神。興趣是孩子們不斷探究他們所生存的這個“未知”世界的動力源泉,是開展各項活動的前提和保障。興趣可分成直接興趣和間接興趣。在實際活動當中,幼兒的直接興趣和間興趣是可相互轉換的,有時甚至是互為一體的。因此,不管是為發現和滿足幼兒的直接興趣“生成”的活動,還是培養激發幼兒間接興趣“預設”的活動,都是受幼兒歡迎的,是幼兒當前需要的,有益于幼兒積累經驗。能適應于幼兒發展的活動。如何發現與滿足幼兒的直接興趣和激發幼兒的間接興趣,就此我結合工作談談幾點。

  一、參與幼兒活動發現和滿足幼兒直接興趣

  1、做孩子的伙伴,傾聽孩子的看法。

  在組織活動中,教師應善于傾聽孩子們對某事的不同看法。從中發現他們的興趣點,同時應隨著孩子的這一興趣引導孩子們進一步探索。有一次,過端午節,有一個孩子帶了一個彩色的網兜,里面裝著紅蛋,于是幾個孩子都圍上去,討論著“這網兜里的蛋是生的,還是熟的?為什么要吃紅蛋呢?我媽媽都沒有給我煮紅蛋,我家的蛋不是紅色的?”孩子們討論著,此時教師正忙著組織幼兒選擇自己喜歡的分區活動,結果大部分孩子被彩蛋迷住了,哪有什么興趣去分區活動中玩。這時教師十分著急,就嚷嚷著說:“快點到別處去玩,別擠在一塊了。”可沒有幾個孩子聽見老師說的。如果這時能夠在組織教學的過程中,傾聽孩子們的談話,很快會發現孩子們的興趣點。從中引導許多有意義的探究課題。當孩子討論蛋是生的還是熟的時,教師可用簡單的小實驗如旋轉紅蛋看蛋的轉速與生蛋的轉速有什么不同?教孩子比較鑒別,并啟發孩子們說一說還可以用什么辦法知道蛋的生熟呢?這樣既有利于調動幼兒的原有經驗,集中幼兒注意力,還可以生成新的教學主題。如“蛋是從哪來的?蛋有什么作用?雞媽媽怎樣孵小雞?”等教育活動。在實踐活動中,幼兒對自己感興趣的活動會表現出異常激動和專注的神色,而對自己不喜歡的活動往往注意力不集中。因此在活動中,教師應積極關注孩子們的表情,洞察孩子的心思和動機,引領他們去尋找活動的興趣。如開展體育活動時,老師發現孩子們對玩紙飛機沒有剛開始時那么興趣,有的還把這撕了扔了,缺少點什么呢?這時教師結合飛機特技表演設置穿越障礙,提出飛機著落的遠近距離為勝負時,并給予獎勵,那一定能引起幼兒的興趣。

  2、跟蹤孩子的行為,捕捉“生成”教育的契機,拓展孩子的知識。

  在活動中,教師可采用延伸幼兒興趣而生成教育,在追蹤幼兒行為時,教師對幼兒的一些不易理解的行為保持審慎的態度,注意對其先前和后繼的行為進行追蹤,在這個過程中,有時會意想不到把捕捉“生成”教育的契機。如課間活動時,老師發現有位孩子手里捧著“可惡的小蟲子”回到活動室,正想批評之際,忽然發現許多孩子渴求的眼神,老師便問:“這些‘東西’是哪里來的?”孩子們說,“在草地里捉到的。”這時老師才明白在自由活動時,許多孩子跑到草地角落忙著研究的是小蟲子,于是老師引導幼兒把有關的活動繼續深入地開展下去,生成昆蟲的種類名稱、生活習性、收集昆蟲標本、昆蟲圖片資料等等活動。在教育活動中,教師應拓展孩子的興趣為了培養幼兒思維流暢性,引導幼兒興趣的拓展并使他們能夠從中獲益而應采用適當的生成策略。《如大班活動“認認電”》,教師設計了首先讓幼兒操作電動玩具,并修理壞的電動玩具。啟發幼兒懂得電池有電,電流有方向性的道理。然后讓幼兒展開想象:“我發明的電器是什么樣的。”然而有一位幼兒問是不是只要裝對了電池就能動起來,老師機靈地拿來導線、電珠、電池,引導幼兒討論“究竟是不是裝對了電池,玩具就能動起來呢?”小朋友用老師的小實驗材料動手實驗起來,在這個活動中教師靈活地將發現問題、解決問題的方法用反問、動手實驗的方法讓孩子們找到了答案。把小小的“焦點”拓展成為一個引導幼兒探索的主題。

  二、注重培養和激發幼兒的間接興趣

  1、在教育活動中應注重趣味性、真實性與挑戰性相結合。

  教師在為幼兒創設趣味的活動情境時,使他們“身臨其境”,在活動氣氛中產生興趣。因為在活動中大量具有生動、直觀、形象,可感觸,富于變化的情境理更易吸引幼兒的注意,例如如何開展“尋寶”探險活動,讓幼兒像一位探索家那樣,爬過“山地”,越過“小河”,走過“森林”,克服重重困難,一步一步解開圖中之迷,最后尋得“寶貝”,這比一般的看圖講解要好多了。在隨著社會的進步和人類文明不斷地發展,當代幼兒思維方式有很大不同,他們不再滿足于做假戲,他們更喜歡體驗“假戲真做”的真實效果,如自制水果醬、自制豆漿等真實的實踐活動。又如與部隊解放軍聯歡,帶他們去體驗軍營生活。在設計活動,教師一定要注重材料的真實性,體驗真實的情境,激發幼兒興趣。在開展體育游戲時,孩子們都喜歡表現自己。我認為在設計活動時應注意選擇富有挑戰性的游戲。活動難度與幼兒能力之間是否恰當,才能取得成功的挑戰喜悅。教師在活動設計中應注重各年齡段的特點,挑戰難度要有層層遞進性。一旦幼兒失敗次數多了,他們就失去信心。當幼兒完成任務時,可根據情況適當地提高難度。使幼兒能夠有機會迎接新的挑戰。這樣孩子們不僅會對活動產生新的激情,使得活動能進一步深入開展下去。孩子在活動中為自己的進步感到驕傲和自豪。

  2、設置懸念是探究活動的催化劑。

  如果一項活動能讓幼兒探究各種問題和現象,讓幼兒有機會解除一個又一個懸念,那么幼兒便會覺得此項活動“其樂無窮”。例如:

  ①在提問中產生懸念。故事《烏鴉和狐貍》中,教師提問狐貍為什么要說謊話?烏鴉聽了狐貍的話會上當嗎?如果你是一只狐貍應該怎么吃到烏鴉嘴里的肉?

  ②在實驗或操作中產生懸念。請幼兒表演角色嘗試一下上當受騙的心情,明白烏鴉的自大,愛聽信別人的吹奉最終失敗和狐貍的精明狡猾是二種不同的角色。

  ③創設問題情境,問題情境的創設是幼兒的好奇、疑問產生的前提。

  3、設計的活動應注意具有選擇性。

  幼兒對自己能夠選擇的活動為表現出極大的興趣,教師可根據幼兒的學習風格、特點、愛好等設計不同類型、不同難度、不同性質的活動供幼兒選擇。我認為教師在提供可選擇活動時可從以下幾方面做準備:

  ①活動材料的可選擇。教師圍繞活動設置的材料應是豐富多樣的,讓幼兒能夠根據自己的喜好選擇成品的、半成品的材料或自然物進行活動。

  ②活動內容的可選擇。幼兒在選好材料后,同樣可以選擇自己喜歡的內容進行活動。

  ③活動難度的可選擇。幼兒可根據自己活動能力選擇難度不同的活動。

  ④活動方式的可選擇。實踐中,大部分6—7歲的男孩愛好拆卸、拼裝的操作活動或建構法;而同年齡的女孩則喜歡角色模仿或藝術表演活動。因此,即使在同一活動中,教師也需考慮幼兒的性別差異等等為其提供多樣化的操作形式。總之,教師應注重孩子興趣培養,用孩子好奇、積極探究的精神去打開智慧之廳的鑰匙。

  幼兒園經驗交流發言稿5

親愛的各位姐妹:

  大家上午好!

  在陽光明媚,草長鶯飛的三月,迎來今天相聚的日子,作為今天發言者的我感到非常榮幸。首先感謝兩方的領導安排了這樣一次學習交流的機會。我是一位組齡不太長的教研組長,很多時候在求教中前進,摸索中發展,偶爾的一次創新就會讓自己欣喜不已。而我又是一位幸福的組長,沐浴在天幼和諧的陽光里。姐妹們互相尊重,互相信任,互相學習,擁有一顆合作智慧的心。這樣的和諧是與挑戰并存的,我們迎來了省級課題《農村幼兒園“浸潤式”親子閱讀行動研究》課題的實踐與研討。作為年級組層面的我們一直在實踐著,感悟著,學習著,收獲著。現給大家介紹一下我組兩個實施的個人認為具有意義的活動。

  活動一:跨班式教學研討。

  我們這個活動的根源是來自一次教研會議,是由組內教師自發自主要實踐的一個活動。具體也就是一位教師自主選擇一個繪本活動,獨立思考,獨立備課,最后以“一課五教”的形式開展跨班式研討,空班老師則進行跟蹤地聽課,并在第一時間對執教者提出改進的意見和建議,為了確保安全,當班的老師要在10:00~10:20之間與執教者對應調課。經過、一段時間的實踐,我們發現這樣的活動形式很受老師們的歡迎。

  一、到別的班級有一種新鮮感。

  二、教師之間交流多了,發現的問題也多了。

  三、加快了教師專業的成長。

  特別受益的是原來組里的青年教師小蔣老師,通過“一課五研”的形式,實實在在地感受了教學的魅力和自己的進步。基于此收獲,我組進行大膽地創新,結合雙高課活動,把組內老師精心準備的繪本教學活動以跨班的形式展現給年級組的全體家長觀摩。活動前,我們向家長朋友們發出了邀請涵,為親子閱讀作了一次宣傳。因為活動在非雙修日,是讓家長自愿參加的,原以為來的家長不太多,也許是我們誠意感動了家長,活動當天到場有100多人。

  其實這樣的活動對教師來說壓力是很大的,因為執教的是不同的班級,面對的又是這么家長,但我們的老師敢于承擔任務,在活動前經過一次次的試教、磨課,最后利用兩天時間分別由5名教師帶給家長五個經典的閱讀活動《鼠小弟的小背心》、《我和小豬》、《大口袋》、《擠呀擠》、《我帶星星去旅行》。這樣的活動為課題作了宣傳,觸動了家長心靈讓家長們明白了原來孩子的閱讀活動是需要精心設計的,只有深情并冒才能吸引孩子。同時我們的老師在這樣的活動中收獲許多。

  活動二:“媽媽故事會”。

  這個活動是本學期剛剛結束的“年級組慶三八活動”時開展的。因為我們的閱讀課題已經開展實施了一個階段,發現家長們購買圖書,與孩子講故事的意識越來越濃厚了,正好利用這樣一個節日的機會,向孩子和家長娓娓道來。由10位美麗的媽媽代表給全年級組的媽媽、孩子和老師講述了10個生動有趣的故事。10位媽媽非常愿意到這個舞臺上來,親切、投入、生動地講述吸引了孩子們的注意。這無形中又為推進親子閱讀做了一次宣傳。相信很多媽媽回家會給孩子講一講,說一說,演一演。接下來我們要將次此活動做為我們中班組的一個“品牌”來開展相應的活動。我們可以借用“我老爸最棒”這檔節目來效仿,開展“故事媽媽”的評選,通過設計一系列的版快如游戲、提問、展示來帶動家長參與到活動來了,當然這樣的活動還只是剛剛設想,如果在坐的姐妹有什么好的點子可以跟我交流。愿我們的交流從今天開始變得忙碌,愿我們的活動越來越受到老師、家長和孩子的喜歡。謝謝!

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