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老員工發言稿

時間:2021-04-04 10:02:44 發言稿 我要投稿

老員工發言稿范文(精選4篇)

  在不斷進步的時代,越來越多人會去使用發言稿,發言稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。還是對發言稿一籌莫展嗎?以下是小編精心整理的老員工發言稿范文(精選4篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

老員工發言稿范文(精選4篇)

  老員工發言稿1

  各位領導、同事下午好!

  直到今天,我仍然清晰的記得我初到公司時的懵懵懂懂,三年來我和公司風雨同舟一路走來。我剛到公司的時候,公司也是成立不久,一切都是嶄新的,三年來我親眼目睹著公司一步步走向規范,一次次實現既定目標,作為和公司同呼吸共命運的員工,心里也有莫大的欣慰。我所在的部門,公司財務部,是一個正能量迸發的部門,在這里,我看到的是大家遇到問題迎難而上的魄力,我看到的是問題迎刃而解時大家的欣喜;在這里我感受的是一個有著很強向心力的團隊,只有在團隊中,我們面對困難才不會恐懼,才會激發昂揚的斗志,感謝同事們,讓我學會了堅強。

  財務工作是不斷循環往復的,每一個業務都有固定的模式,卻又是嶄新的存在。但是財務人員卻不能因為循環的枯燥而有絲毫的粗心大意,任何的細小的錯誤,在財務上都是不被允許的。也希望大家支持財務工作,理解財務工作。財務工作有著很大的提升空間。財務可以是安逸的搖籃,因為大多數我們工作中遇到的問題的類型基本確定,財務也可以是發揮更大價值的崗位,為了不斷提高自我,充實自我,我們唯有不斷學習,日精日進。

  再度回首,三年時間彈指一瞬,有喜悅也有淚水,可是不知為什么,回憶起來,那些淚水也帶著幸福的味道,可能是因為家的感覺吧。期待著和大家一塊走過未來的旅程。

  謝謝大家。

  老員工發言稿2

公司領導、各位兄弟姐妹:

  大家晚上好!

  我叫xx,是xx組的一名老員工,在此首先祝賀公司:生意興隆,事業亨通,并祝公司領導及全體員工身體健康,吉祥如意!

  今天,我們公司迎來了它光輝的五周歲生日。這是個特殊而令人銘記于心的日子。在xx年前的今天公司正式成立了。回首當初的日子是艱苦的,在技術缺乏和市場強烈擠兌的惡劣情況下,經過公司領導和全體員工嘔心嚦血,努力奮斗的付出下,終于使公司的成績脫穎而出,成了同行業中一個璀璨的新星。隨著企業不斷市場化,公司逐步成立了橡膠,貼合,射出,tpu等車間,從而健全了公司的整體和正規化生產。

  我是xx年進入公司的,是公司的第一批老員工,目睹了公司變化歷程,從一個只有二三十人的小規模企業成長為上千員的正規化公司。這是多少淚水和汗水凝聚而得來的成績。記憶中剛開廠那時候,我們的員工對生產業務知識一無所知。公司老總并沒嫌棄我們,在邊做邊學的生產中,他和我們緊緊站到一起,共同研究不斷開發。朋友們,想想,一連幾個晚上。在車間辦公室裹著毛毯躺在沙發上小睡,聽到機臺開模,一次次爬起的公司老總,內心是多么的堅定和過人的毅力。他深深地激勵著我們,關心我們的生活,使我們感受到了家人般的溫暖,定了一顆打工者飄蕩有心。堅守自己自己的崗位,在這種強烈的動力下,使公司不斷做出了新高的成績。這是大家有目共睹的。時常會聽到同行的朋友們對星泉鞋材做出很高的評價。

  朋友們,在眼下這個時代,對每個企業來說,面臨著種種巨大的困難和壓力。有些企業的工資得不到準時發放。給員工生活和心理造成一定的負擔。我進該公司已經七年了。從未出現過這種現象。事實勝于雄辯。都印證了公司領導秉著以人為本的.崇高思想,深知我們員工都是來自五湖四海,要靠工資養家吃飯,無論在公司經濟多么緊張的情況下,首先滿足了工資的準時發放。作為公司第一批老員工,見證了這里的一切巨變。

  回首過去,展望未業,讓我們共同努力,日益精進自己的職業技能。在自己的崗位上不斷的拓新和開發。把公司的業績推向新的最高點。在公司的第六個年頭里。讓我們攜手共進,堅守自己的工作崗位。團結互助,營造一個良好的工作氛圍。相信我們的明天會更好!

  謝謝大家。

  老員工發言稿3

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家上午好!

  非常榮幸,這次公司十周年的宴會上,我能夠作為老員工代表在這里發表演講。對于我來說,之所以可以稱之為老員工,無非就是在公司這十年的發展中,我寸步不離,一直緊跟前進。在公司的創立之初,我就見證了公司最初的模樣,直到現在,我也見證了公司的蓬勃發展。這個過程里,其實我的心緒是很復雜的,有激動,有開心,也偶爾會有一些沮喪。但這些負能量總會少于正能量,因為平時的工作當中,好事總會多余壞事的。

  這十年,風雨之中陪伴公司前行,是一段讓人印象很深刻的事情。還記得公司剛成立那一年,我們迎接了巨大的挑戰,不管是外界的還是內部的,都發生了很大的改變。那時候公司還只有我們十多個人,老板是一個非常有想法的人,在公司遇到巨大問題,大家都束手無策的時候,是老板一個人支撐起了所有,我們其他人也就是一個幫忙抬起的作用。所以在這里,我們所有員工能夠有這樣的一個平臺發展,要感謝的仍是我們的老板,是他給我們創造了這個平臺,讓我們有了奮斗的動力。讓我們把最熱烈的掌聲送給老板吧!

  公司成立十年,我也在這個崗位上慢慢摸索了十年了。自己的專業技能也在一步步的完善,雖然說現在的自己已經幾乎到了一個瓶頸期了,但是我仍然不會放棄往上攀爬的機會,我會走好自己的每一腳步,為自己樹立起一個個曜人目標,堅定往前,也堅定不移的往更好的地方前行。

  在這里,我也想跟大家分享一些工作當中的小訣竅,那就是要懂得合理的安排生活,工作作為我們生活里的一部分,也是需要我們安排的。如若沒有合理將工作與私人空間分割開來,那么這兩者都會有一些影響的,并且也會有一些副作用,會嚴重影響到我們的生活規律。

  工作是生活中的核心部分,工作上有了成績,我們的生活也會越來越精彩。感謝有公司這個平臺,讓我們平凡的人生有了一些不一樣的顏色,也感謝一直陪伴在我們身邊的朋友和同事,是大家讓我們的工作生活越來越豐富多彩。我們要感謝的或許還有很多,有一些感激之詞也無法一時之間表述出來,所以讓我們今后用行動去證明吧!也祝愿我們的公司前途無量,蓬勃發展!

  老員工發言稿4

尊敬的領導、同事們:

  大家好!

  今天,是我們公司成立了十年的時間,而我來到公司,也是將近十年了,回頭看這些年公司的變化,我也是看到它的成長,它的進步,而今的壯大,在行業里也是有了一定的影響力,而自己也是挺感慨的,時間過得太快。在此作為一名老員工我也是希望我們公司繼續的前進做的更好。

  公司成立不久,我也是進入到公司,從一名普通的基層員工到而今帶領一個部門,我也是感到這期間公司遇到了很多的問題,但是我們都是非常的團結,愿意去努力,愿意為公司去作出奉獻,從而讓公司能走到今天,可以說公司離不開大家的努力,是我們一起來把公司做起來的,每個人都是付出了很多,這些年,公司一直也是在轉型,在去適應,去挑戰,有很多的競爭在我們面前,有很多的困難我們克服了,得到了同行的認可,取得了客戶們的信任,有時候回想起來,看到這些成績都有些不敢相信,我們是一個成立了十年的公司,是一個年輕的公司,和那些百年的企業相比,我們還有很多的不足,有很多的地方要去改變,努力的做得更好才行的。

  而公司一直以來都是沒有犯什么錯誤,能走在正確的道路上其實也是我們的領導,我們的老板帶領我們做好了,給我們制定了目標,去努力做好了,行業內有很多出色的公司和我們當初一樣前行,但是有的落后了,有的倒下了,而我們公司卻一直穩步前行著,也是老板的領導讓我們更好的去把路走好了,其實有些危機,我們作為員工有時候看不到,有些機會我們由于閱歷的原因也是無法看到,但是行業內的多次機會,我們也是去把握住了,去讓公司取得了不錯的成績,因為有了領導,我們更好的,從容的去面對,去把機會變成我們的然后展現我們的優勢,取得成績。十年時間里,每一個決策都關乎著公司的生死存亡,但領導都是做好了,也是讓我們能坐在這里慶祝,能有這個好的工作機會和環境。

  未來的日子還有很長,我也是希望繼續的為公司而奉獻我個人的能力,也是要不斷的去學習,去成長,同時我們大家也是要一起在領導的帶領下,把我們公司做好,在行業繼續的擴大影響,讓更多的客戶來認可我們,把公司做的更為長久,去迎接我們的下一個十年,二十年,甚至百年。謝謝!

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