全國婦女創(chuàng)先爭優(yōu)先進集體代表的發(fā)言稿
20xx年，上海z開展了“奮戰(zhàn)150天，實現(xiàn)移動3G跨越發(fā)展”的銷售競賽活動。作為公司的重要銷售渠道之一，z北路營業(yè)廳全體動員了起來，為在競賽活動中取得佳績獻計獻策。巾幗們自發(fā)對重點套餐進行分析，提煉出賣點進行學習和推薦；擴大宣傳力度，廳里每天根據(jù)銷售重點的不同，會出不同形式的板報；為了使營業(yè)廳加強銷售氛圍的塑造，員工們在營業(yè)廳門口設攤，向用戶展示了目前最新、最潮流的智能3G手機，讓所有路人都能第一時間關注……
在銷售過程中，巾幗更是不讓須眉。在這150天的銷售競賽中，z北路營業(yè)廳的銷售冠軍是我們女同志，她一個人銷售的3G套餐超過了700個。但她并沒有為此沾沾自喜，而是在銷售第一線同團隊中的員工一起，總結出優(yōu)秀銷售經驗和技巧，在全室大會上對大家進行培訓。根據(jù)她的經驗，中心還專門制作了套餐銷售技巧手冊，使得整個團隊的銷售成績都得到提高。也許，這僅僅是一個小小的事例，但這種團結拼搏的精神是時時發(fā)生在我們身邊。
我們有著和諧共進，互幫互助的精神。一個默契的團隊是一個大家庭，所有的成員是這個大家庭中的一員。z北路營業(yè)廳能屢創(chuàng)佳績，與和諧共進的團隊氛圍分不開。工作中，我們
全國婦女創(chuàng)先爭優(yōu)先進集體代表發(fā)言稿提要：在銷售過程中，巾幗更是不讓須眉。在這150天的銷售競賽中，z北路營業(yè)廳的銷售冠軍是我們女同志，她一個人銷售的3G套餐超過了700個。但她并沒有為此沾沾自喜
合作默契；生活中，我們更是互幫互助。無論是部門領導，還是普通員工，和諧友愛的紐帶是把每一位員工緊緊凝聚在一起，因為我們始終有個信念，那就是我們都是z人。
而為了能夠直觀的提供相互了解的機會，在班組休息室內建立了員工工作園地、員工晴雨表，前者讓員工能隨時了解工作進度和營業(yè)廳整體情況，后者能與大家分享自己的生活狀態(tài)，提供了員工與管理者交流的平臺，展示了團隊精神，凝結了團隊力量，使團隊文化在營業(yè)廳應運而生，與企業(yè)文化遙相呼應。
也許這四種精神并不能全面展現(xiàn)z北路營業(yè)廳巾幗團隊，但精神的傳承和提升將是我們團隊發(fā)展的源泉。20xx年的'發(fā)展大幕已經拉開，我們堅信在新的一年里，在區(qū)局、中心領導的指導、幫助和支持下，我們z北路營業(yè)廳的全體員工將繼往開來，把已攀越的巔峰作為一切工作目標的基點，通過爭先創(chuàng)優(yōu)用活動的持續(xù)不懈，以細致的管理、嚴謹?shù)淖黠L、扎實的技能來體現(xiàn)出“用戶至上，用心服務”的理念，更好的為廣大z用戶服務。
謝謝大家。