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餐廳周年慶活動方案

時間:2023-04-25 19:21:39 方案 我要投稿

餐廳周年慶活動方案3篇

  為了確保事情或工作得以順利進行,通常需要預先制定一份完整的方案,方案是綜合考量事情或問題相關的因素后所制定的書面計劃。那么方案應該怎么制定才合適呢?以下是小編為大家整理的餐廳周年慶活動方案,歡迎大家分享。

餐廳周年慶活動方案3篇

餐廳周年慶活動方案1

  一、前言

  中國辛勤的勞動人民,在數千年的飲食文化的探索和發展中,逐漸形成了風格各異的粵、魯、湘、川等各大菜系和具有屬地風味的特色小吃。魯菜是中國北方第一大菜系,歷史悠久,影響廣泛,是中國飲食文化的重要組成部分,傳統魯菜以其味咸、鮮、脆嫩、風味獨特、制作精細享譽國內外。在川粵菜系大舉北上和東北特色菜蜂擁入關時,魯菜式微,鋒芒內斂。值當此時,魚館在市場搏殺中脫穎而出,成為新派魯菜的代表之一。

  當今的餐飲行業,發展趨勢可概括為:發展十分迅速,規模不斷擴大,市場不斷繁榮。然而,繁榮的同時意味著競爭的加劇,每天總有一些餐飲店鋪倒下去,又有更多的餐飲店鋪站起來,但總有少數幾家在大浪淘沙中站穩腳跟并不斷發展壯大。近年來,作為新派魯菜代表的微山湖魚館一直屹立在餐飲界的潮頭,“全魚宴”成為響當當的招牌。

  二、市場/企業分析

  濟南的餐飲市場同樣存在激烈的競爭,自生自產的賓館、酒店林林總總,外來的菜系如譚魚頭、火鍋城、姜仔鴨、燒餓仔等連鎖加盟店在濟南均有分布,爭奪著濟南有限的餐飲資源,沖擊著食客的味覺、視覺。

  一個酒店要獲得成功,必須具備以下基本條件:1、擁有自己的特色;2、全面的(質量)管理;3、足夠的市場運營資金;四、創新,不斷推陳出新。這些條件缺一不可,否則,就如曇花一現。這也是許多酒店、餐館風光開業又迅速消失的原因所在。

  近五、六年來,公司通過自身繁殖、管理輸出、品牌輸出等方式在餐飲界大展身手,同時又在不斷的積累著雄厚的管理、技術、資本。而作為魯西南代表的“全魚宴”既可以看到傳統魯菜的精當和細膩,又有孔府菜的豪華與高貴,更能感受到微山湖氣息的清新與曼妙。

  三、營銷策劃

  餐飲服務的目的是讓顧客滿意,只有顧客滿意了,酒店才能獲得利潤;要做好優質的服務,離不開企業內部員工的努力;內部員工營銷的成功又以全面的(質量)管理、有效的激勵機制和良好的企業文化氛圍為基礎。

  在這恰逢十一周年店慶和圣誕節到來,借此時機,我們以顧客滿意營銷、內部員工營銷和文化營銷三者相結合,作為本次店慶活動的重點進行。以濟南市五個店為例:

  1、本次店慶活動目的:增加公司的品牌影響力,提升公司的知名度和美譽度;提升公司形象,增加企業競爭力;加強公司員工的企業忠誠度和向心力;提高全員服務意識、工作積極性;展現公司文化底蘊,進一步提升集團公司的企業文化;提升公司銷售額,增加利潤;為20xx年更好的發展打下良好的基礎。

  2、本次店慶活動時間:20xx年12月13日至22日,共計10天。(圣誕節策劃可和店慶一起搞,消除日期空檔。)

  3、地點:濟南市五個店

  4、參與人員:公司所有員工、前來就餐的.顧客等

  5、營銷主題:顧客滿意、員工滿意、管理提升、文化創新

  6、具體方案策劃

  一、SP方案

  (1)“微笑服務”。在店慶期間,所有員工一律微笑服務,細致耐心,讓顧客乘興而來,滿意而歸,提高顧客的感覺消費價值。

  策劃如下:

  12月12前各店召開動員大會;13日至22日服務員之間開展“服務大比武”競賽,在大廳設立一個專門版面,每日評出“當日服務最優之星”,并給予物質獎;

  (2)特價。

  ①每日推出一款特價菜,每日不重樣。

  ②隨顧客所點菜品加贈部分菜品,如當次消費滿100元,加贈2碟涼菜;滿200元加贈4碟涼菜等;

 、鄞蛘,這是一個迅速提高銷售額的法寶,建議適當打折刺激消費。

  (3)禮品、抽獎。有計劃發放公司店慶紀念品、小禮物,增強與客人親近感,擴大宣傳面。公司統一印制部分店慶紀念品要求小而實用、漂亮大方,如帶有店慶標志的簽字筆、氣球、打火機、帽子等,按桌發放。

  抽獎方案:主題——“品全魚宴、中大獎、游微山湖”

  凡是于13日至22日店慶期間,當日當次消費滿150元以上的顧客均可以參加。每店設立一等獎2名,獎勵“微山湖一日游”,公司統一組織,中獎顧客食宿住行完全免費;二等獎11名,獎店慶紅包1個,現金100元;三等獎100名,獎店慶紅包1個,現金5元。

  二、內部營銷方案

  內部營銷是一項管理戰略,核心是發展員工的顧客意識,在把產品和服務推向外部市場前,先對內部員工進行營銷。這就要員工與員工、員工與企業之間雙向溝通、共享信息,利用有效的激勵手段。

  1、在全體員工內部加強溫情管理,要求每一位員工將所面對的其它員工視為自己的顧客,像對待顧客一樣進行服務。并在以后的工作中,將內部員工營銷固定下來。

  2、征文比賽。

  內部員工征文:“我的選擇——魚館”

  要求:

  (1)題材圍繞微山湖魚館所發生的事情,可以是工作經歷、感想、看法、寄語等。

  (2)體裁不限。散文、雜文、記敘文、議論文、詩歌皆可。

  (3)截止時間為12月20日。

  希望全體員工積極投稿。本次征文活動將評出一等獎1名,獎金200元;二等獎2名,獎金100元;三等獎5名,獎金50元。并進行集中展出。

  3、成本節約比賽。

  通過系列活動,對內部員工再教育,提高其的積極性。

  三、產品營銷方案

  1、在推行傳統餐飲的同時,推進情侶套餐、商務套餐、家庭套餐、孝心套餐等。如:情侶套餐可推出18元、28元、38元、48元套餐等。

  2、綠色家宴。隨著生活水平的提高,人們飲食已經不僅僅是為了解決溫飽,而是吃“綠色”,吃“健康”。綠色家宴的推出,無疑會受到消費者的青睞。在原材料使用上,力推生鮮類綠色食品;烹飪方式上結合現代人的消費時尚,使菜肴風味化、營養化;在家宴的菜譜上,注重菜肴的營養搭配,平衡膳食,滿足人們的健康要求。強烈建議廚房部推出。

  3、秋冬季節是滋補的好時候,建議引進高檔營養滋補菜品。

  四、文化營銷方案

  1、借店慶11周年之機,向消費者宣傳公司的企業文化,增強公司在目標消費者中的影響力。

  策劃如下:13日至22日店慶期間,設立大型宣傳板,上面張貼公司的精神口號,微山湖風光圖片,魚宴的制作流程,各分支公司的圖片資料,公司員工的寄語等,讓顧客把“吃”當作一種享受,使顧客樂而忘返。

  2、店堂現場氣氛,包括燈光、音響、海報、POP等。

  五、廣告營銷方案

  在信息發達的現代社會,媒體無疑是吸引大眾眼球的媒介。酒店根據不同媒體有不同媒體受眾的特點,合理進行自己的市場定位和目標客戶的定位,合理的選擇媒體投放廣告,不可片面追求覆蓋率,造成廣告的浪費。

  作為公司本次店慶來說,一般選擇媒體有《齊魯晚報》一欄1500元左右,《濟南時報》一欄600元左右,電視可以上5秒、15秒廣告,其次還可以在互聯網上宣傳(費用優惠)。

  硬廣告和軟廣告相結合,軟硬兼施,以取得更好的效果。具體發布可為:店慶前兩天發布一次,13日發布一次,18日發布一次。利用媒體整合,實現小投入,大產出。

餐廳周年慶活動方案2

  一、活動方式:

  1、 供貨方式:在蜀九香消費的客人享受買三瓶雪花超純即可享受贈送一瓶;我方采購按照買三件贈送一件,其他包含瓶蓋費依然存在。

  2、 活動方式:凡進店消費,并購買雪花超純啤酒的3瓶的客人可享受贈送一瓶雪花超純;活動期間提供存酒服務;

  二、活動目標:

  提高雪花超純啤酒的銷量,同時以此為契機,開展店內的'店慶活動;

  三、相關準備:

  1、 宣傳海報一張店內、X展架一個候客區;

  2、 人員準備:服務員相關產品培訓,推銷培訓;

  3、 店內微信宣傳;

  4、 活動相關評估資料的準備;

  四、活動預算:

  1、 海報及X展架制作費200元;

  五、效果評估:

  1、 客人消費雪花超純提升比例20%以上;

  2、 參與活動的客人對店內此項活動調查滿意度80%;

餐廳周年慶活動方案3

  一、時間:

  xxxx年12月15日

  二、邀請對象及就餐安排

 。ㄒ唬┦兴募野嘧宇I導(8人+司機人),市直同行單位家(人),擬請人員名單如下:

  由XX負責對應聯系接待。

 。ǘ┩屑钨e單位,擬請單位如下:

  1、各縣同行12家(約36人,含司機)

  由XX、XX對應聯系、接待。

  2、本市同行單位6家(約12人)

  由XX負責對應聯系、接待。

  2)旅行社代表4家(約8人):

  由XX負責對應聯系、接待。

  3、區內同行5家(約15人)

  由XX負責對應聯系、接待

  4、供貨商單位和個人代表

  由財務部負責對應聯系、接待。

  5、在飯店工作過的員工代表

  由XX、XX對應聯系、接待。

  6、歷屆老領導及離退休老同志代表

  由XX對應聯系、接待。

  入住飯店同行、嘉賓人數約50人,15日中午12:00到達。

 。ㄈ┚筒桶才

  1、15日中午12:00-13:30,在餐飲部一樓喜慶廳(自助餐,約60人)。

  2、15日晚18:00-19:30宴請(約120人)在餐飲部二樓會議廳(主桌15人,小火鍋;副桌11桌,含禮儀、工作人員)。

  3、15日晚20:00-22:30文藝晚會在鑫鑫大酒店一樓大廳,安排小吃(約15桌)。

  4、16日早餐8:00-9:30在餐飲部一樓喜慶廳(自助餐,約60人)。

  三、為確保慶典活動接待工作順利完成,具體職責和分工如下:

 。ㄒ唬┚C合組

  組長:XX(總經理)

  副組長:副總經理

  組員:各部門經理(6人)

  工作任務:

  1、具體負責活動期間整個慶典方案的制定(負責)。

  2、協調各小組及各部門關系,負責檢查各小組準備工作的完成情況及工作質量,并及時督促完成(X副總經理負責)。

  3、督促檢查各部門的服務技能、儀容儀表及禮貌禮節等,服務人員要求著裝整齊淡妝上崗,使用禮貌語言,體現熱情、好客、喜慶的`精神風貌(XX分別負責)。

  4、負責活動統籌策劃、指揮活動。

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  組長:X副總經理

  組員:營銷部經理、副經理及營銷部全體人員

  工作任務:

  1、負責嘉賓報到,引領及聯絡邀請嘉賓用餐、參加座談、觀看文藝晚會(XX、XX負責)。

  2、負責落實每餐人數及15日晚宴主桌和副桌名單、座位編排,接待期間使用的酒水、橫額、宴會鮮花(由XX、XX負責)。

  3、負責慶典活動期間所需物品的統一采購,來賓捐贈禮品簽收保管,發放店慶紀念品,接待費用的核對和確認(財務部負責)。

 。ㄈ┒Y儀組

  組長:營銷部副經理

  組員:禮儀組組長

  1、負責迎賓禮儀隊伍的培訓與組織工作。

  2、慶典上午8:00-15:30安排6名禮儀人員在報到處等候(著新紅色民族服裝),引領嘉賓進入房間。

  3、15:30引領嘉賓進入會場。

  4、用餐時間引領到餐廳就餐。

  5、晚上20:00到酒店一樓大廳引領嘉賓入座觀看演出。

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  組長:客房部經理

  組員:客房部主管、商務中心文員

  工作任務:

  1、負責入住飯店嘉賓房間的排房(李秀月負責)。

  2、領導嘉賓房間的鮮花、水果,歡迎水牌、照相攝像、座談會場布置(XX、XX負責)。

  3、負責飯店院內氣氛的布置,環境衛生及花卉擺放,拉掛彩旗、橫額及燈光布置等,以優美的環境迎接嘉賓。(XX、XX負責)

  4、完成工作組交辦的其他任務。

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  組長:餐飲部經理

  組員:餐飲部副經理

  1、負責制定用餐計劃,并在慶典前將自助餐和宴會菜單報領導審定,菜肴主要以本地特色為主,用本地酒。(由經理負責)

  2、檢查用餐場地衛生、場地的布置情況(包含宴請的橫幅、歡迎水牌、音響、話筒、發言席、衣帽架、鮮花植物、燈光等)是否符合標準,做好飯菜的保溫工作,讓嘉賓吃上熱菜熱飯,督促檢查服務員備好餐用具、酒水飲料、及時上菜,確保嘉賓按時開餐(由副經理落實)。

  3、做好其他服務工作。

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  組長:營銷部經理

  副組長:禮儀組主管

  成員:XX、XX

  工作任務:

  1、負責慶典文藝晚會的所有演出節目的籌備;

  2、負責演出會場的安排布置工作,協助搭建舞臺,劃分領導嘉賓座位圖等工作;

  3、負責節目單制作,組織嘉賓入場工作。

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  組長:工程部經理

  副組長:工程部主管

  成員:工程部、保安部全體人員

  工作任務:

  1、負責安全保衛、交通秩序以及供電、通訊設施的安全暢通等工作;

  2、負責慶典現場的交通疏通及車輛規范化管理工作;

  3、負責突發事件預案的準備工作;

  4、負責然放禮炮和煙花;

  5、協助完成院內氣氛裝飾及晚會舞臺布置

  6、負責完成慶典籌備組交辦的其他工作。

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