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春節(jié)員工上班福利方案制定

時間:2023-01-17 19:59:54 方案 我要投稿

春節(jié)員工上班福利方案制定模板

  為了保障事情或工作順利、圓滿進行,時常需要預先制定一份周密的方案,方案屬于計劃類文書的一種。那么問題來了,方案應該怎么寫?以下是小編收集整理的春節(jié)員工上班福利方案制定模板,僅供參考,大家一起來看看吧。

春節(jié)員工上班福利方案制定模板

春節(jié)員工上班福利方案制定模板1

  20xx年春節(jié)即將來臨,為體現(xiàn)公司對員工的關懷,使員工感受到節(jié)日的歡樂氣氛,綜合管理部特申請給公司全體職員工發(fā)放春節(jié)福利禮品。凡在20xx年1月1日前入職人員(請假人員不包含),均可獲得春節(jié)節(jié)日福利一份,根據公司財務預算,福利禮品發(fā)放具體方案如下:

  一、發(fā)放對象:

  公司全體員工(截止20xx年1月1日前進廠員工);

  二、發(fā)放時間:

  20xx年1月23日(下午16:00);

  三、發(fā)放地點:

  公司辦公室

  四、組織發(fā)放人員:

  五、發(fā)放方式:

  由綜合管理部統(tǒng)一發(fā)放,各部按通知時間,安排人員到指定地點領取,各部門領取時根據附件表格,自行將當天在職人員名單統(tǒng)計清楚,并請在20xx年1月15日前提交到綜合管理部,我部將按部門提交名單實際人數(shù)發(fā)放數(shù)量;

  六、物品采購:

  所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時送到公司);

  七、注意事項:

  1、各部門在將禮品領回去之后,請盡快發(fā)放給各位員工,如發(fā)現(xiàn)物品有發(fā)霉或其它質量問題,飲料有開啟過期現(xiàn)象,請勿食用,并請發(fā)放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。

  2、為避免出現(xiàn)有人重復領取,我部只按各部門所提交的名單人數(shù)發(fā)放,請各部門準確統(tǒng)計好名單;

  3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的`情況,如損壞情況不嚴重,而非質量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。

春節(jié)員工上班福利方案制定模板2

  一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至,為進一步增強廣大員工對公司的'凝聚力、向心力,加強員工的歸屬感和責任心,體現(xiàn)公司人為關懷。特制訂如下方案:

  一、發(fā)放標準(以工齡界定):

  本公司工齡一年以下人員:價值50元禮品一份

  本公司工齡一年及以上人員:價值100元禮品一份

  主管級人員:工齡禮品+現(xiàn)金紅包200元/人

  經理級人員:工齡禮品+現(xiàn)金紅包400元/人

  總監(jiān)級人員:工齡禮品+現(xiàn)金紅包800元/人

  二、工齡禮品費用預算

  (與銷售溝通,“xx有限公司”,可與我司置換禮品,客戶不能提供增值稅專用發(fā)票,只能提供普票)

  方案1、一年以內人員(人數(shù)截止到20xx年2月15日,總人數(shù)226人,不含20xx年入職人員,217人)

  總計金額:1.4888萬元 =1.4552元

  方案2、一年以內人員

  總計金額:1.4802萬元

  三、現(xiàn)金紅包預算

  (主管、經理級及以上)

  四、金額總計:

  方案1+現(xiàn)金:14888元+9800元=2.4688萬元

  方案2+現(xiàn)金:14802元+9800元=2.4602萬元

春節(jié)員工上班福利方案制定模板3

  一、春節(jié)前福利:

  1、1月福利:對20xx年12月31日(含)前入司員工,發(fā)放福利物品:蒙牛純甄酸奶200g*12;潘婷乳液修復洗護禮盒裝(400+170)ML。

  2、年終獎。xx發(fā)放時間:2月13日發(fā)放70%,5月份發(fā)30%。

  3、春節(jié)禮物:截止于20xx年12月31日(含)前入司員工、且2月11日仍在崗且未提出辭職的員工。 標準:每人200元。

  4、工會會員:xx屬工會會員,且14日仍在崗(SMT段是13日仍在崗)且未提出辭職的'員工。每位會員200元。

  5、新春晚會福利:xx組長及以上+13年12月31日前入司員工,且在公司規(guī)定的最后一天,仍在崗且未提出辭職的員工。每人300元

  6、年終紅包:截止于20xx年12月31日前入司員工、且在公司規(guī)定的最后一天,仍在崗且未提出辭職的員工。每人200元。

  7、節(jié)前抽獎福利:

  獎票發(fā)放人員:最后一天仍在崗的,在職員工。

  抽獎時間:SMT段:13日;后段:14日。

  二、春節(jié)后福利:

  8、開工利是:截止于20xx年12月31日前入司員工。

  春節(jié)后按時到崗的員工,每人200元。xx公司列支

  9、旅游:xx工會列支

  20xx年上半年,公司將組織員工兩日游。

春節(jié)員工上班福利方案制定模板4

  為體現(xiàn)公司對員工的關懷,使員工感受到節(jié)日的歡樂氣氛,綜合管理部特申請給公司全體職員工發(fā)放春節(jié)福利禮品。凡在20xx年xx月xx日前入職人員(請假人員不包含),均可獲得春節(jié)節(jié)日福利一份,根據公司財務預算,福利禮品發(fā)放具體方案如下:

  一、發(fā)放對象:公司全體員工(截止20xx年x月x日前進廠員工)。

  二、發(fā)放時間:20xx年x月xx日(下午16:00)。

  三、發(fā)放地點:公司辦公室。

  四、組織發(fā)放人員:xx、xx、xx。

  五、發(fā)放方式:

  由綜合管理部統(tǒng)一發(fā)放,各部按通知時間,安排人員到指定地點領取,各部門領取時根據附件表格,自行將當天在職人員名單統(tǒng)計清楚。

  六、物品采購:所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時送到公司)。

  七、注意事項:

  1、各部門在將禮品領回去之后,請盡快發(fā)放給各位員工,如發(fā)現(xiàn)月餅有發(fā)霉或其它質量問題,飲料有開啟過期現(xiàn)象,請勿食用,并請發(fā)放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。

  2、為避免出現(xiàn)有人重復領取,我部只按各部門所提交的.名單人數(shù)發(fā)放,請各部門準確統(tǒng)計好名單;

  3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。

春節(jié)員工上班福利方案制定模板5

  一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下福利方案,請公司領導審核:

  一、福利禮品內容:

  福利禮品:超市購物卡

  入職員工一個月的發(fā)放1張100元面值超市購物卡;入職員工兩個月的發(fā)放1張150元面值超市購物卡;入職員工三個月以上的發(fā)放1張200元面值超市購物卡。

  福利禮品最實惠,員工可根據個人實際需要置辦年貨,滿足所有員工的`個性化年貨需求,公司的采購工作和發(fā)放工作都簡單快捷,員工領取后攜帶方便;

  二、發(fā)放對象:

  潤泉公司所有員工

  三、費用預算

  100元× 人= 元 150元× 人= 元 200元× 人= 元

  四、費用由集團總公司統(tǒng)一承擔。

  以上是春節(jié)員工福利的主要內容,請公司領導審閱并給予批示。

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