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小微企業年會策劃方案

時間:2022-11-29 14:37:54 方案 我要投稿

小微企業年會策劃方案范文(通用10篇)

  為了保障事情或工作順利、圓滿進行,通常需要提前準備好一份方案,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。那么制定方案需要注意哪些問題呢?下面是小編精心整理的小微企業年會策劃方案范文(通用10篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

小微企業年會策劃方案范文(通用10篇)

  小微企業年會策劃方案1

  一、時間:

  20xx年XX月XX日

  二、地點

  xx酒家

  三、參加人員

  公司全體員工

  四、所需時間總計

  14:00-22:00共計5小時

  五、活動目的:

  1、增強員工的凝聚力,點燃全公司員工新一年工作的熱情,提高化妝品的銷售佳績。

  2、對20xx年工作進行總結,對20xx年業績進行分析,制定新一年度工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標

  3、表彰工作優秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來。

  六、年會主題:

  1、xx20xx年度工作總結暨20xx年度工作計劃大會(會議)

  2、xx20xx年度員工答謝會(晚宴)

  七、年會安排:

  1、年會人員安排及職責:

  (1)會場總負責:

  (2)年會策劃、會議節目安排:

  (3)酒店安排與協調:

  (4)現場拍照、攝影:公司攝影師

  (5)場景布置:人員安排待定

  (6)活動主持:

  2、會場布置:

  (1)xx酒店主會場

  (2)內容:

  a、本公司的LOGO及年會主題

  b、彩帶、氣球點綴會場(音樂)

  3.會場物品需求

  4.優秀員工評選:

  參選人員:除財務和人事外的其他部門(由于這兩個部門人數有限)

  評選方式:由各部門內容員工無記名投票選取,加上公司高層及其他部門主管、人事每人一票,票高者得(每部門一名)

  獎品設置:

  1、優秀員工獎勵:每部門一位優秀員工(行政部與財務部除外),共計4名 獎品:

  2、表演獎勵:一、二、三、參與獎,四個獎項 獎品:

  3、游戲獎勵:共計4個游戲 獎品:

  八、年會活動流程

  (一)xx20xx年度全體員工大會(會議)

  1、下午13:50全體參會員工提前到達酒店指定地點簽到,按部門就坐于會議室,等待大會開始。

  2、14:00由主持人宣布員工大會開始,并宣布各部門匯報順序。

  3、14:15大會第一項,各部門主管及相應負責人分別做20xx年度工作總結及20xx年度工作計劃匯報(每人大概20分鐘)。

  4、16:00大會進行第二項,總經理上臺發言,進行20xx年總結及20xx年公司發展戰略(預計1小時)。

  5、17:00大會進行第四項,主持人宣讀”20xx年度優秀員工”獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理優秀員工頒發榮譽證書;

  6、17:30優秀員工代表發表獲獎感言。

  7、xx20xx年度工作總結暨20xx年度工作計劃大會圓滿結束。

  (二)xx20xx年度員工答謝會(晚宴)

  1、主持人宣布員工答謝會開始,各部門節目表演(節目名單待定)

  2、各部門表演結束,由全體參會人員選出優秀節目一、二、三等獎與參與獎,并進行獎品頒發(見附件二)

  3、游戲時間:

  (1)“快樂袋鼠”

  (2)“背夾氣球”

  (3)“蘿卜蹲”

  (4)“數7游戲”

  每個游戲獲勝隊伍均可獲得獎品。

  4、主持人宣布晚宴正式開始:

  5、主持人引導大家共同舉杯,總經理發表祝酒詞,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

  6、員工答謝會結束。

  小微企業年會策劃方案2

  一、活動主題

  企業年會、客戶答謝會之盛裝假面舞會

  二、活動場地

  成都東郊記憶(原東區音樂公園)

  三、活動調性:神秘、浪漫、溫馨、互動

  四、活動目的

  1、借新春即將到來之際,xx有限公司年會以假面舞會的形式為交流平臺與客戶展開良好的溝通與了解,加強與客戶間的合作關系,以利于今后進一步業務的聯系與合作。

  2、進一步增強xx有限公司的品牌效應和影響力;

  3、提升客戶滿意度和社會公信度;

  4、通過創意年會節目或活動提升企業文化的深度和企業宣傳的力度,從而提高企業內部的凝聚力和向心力;

  5、企業年會通過假面舞會活動真誠答謝廣大客戶及相關領導。

  五、活動時間

  20xx年12月31日星期二17:00~21:00

  六、來賓構成:

  合作客戶、公司領導及內部員工

  七、主辦單位:xx公司

  八、活動組成:晚宴、假面狂歡酒會、舞會、游戲、節目表演、抽獎。

  九、活動流程及內容:

  (一)前期準備工作

  1、主持詞串詞

  2、領導致詞(董事長致詞)(可加來賓領導講話)

  3、請柬、禮物(100余份)、請柬詞(見附1)、活動流程卡(見附2)。

  4、企業宣傳片制作

  5、各類人員的明確。(活動公司洽接人員、服務人員、組織人員、總負責人等)

  6、場地相關事宜。(時間、地點、費用、用餐事宜、會場布置、舞臺音效設置、物質和人員到位)

  7、時間銜接。(簽到時間、晚宴時間、舞會時間、返回時間、后期維護)

  8、節目準備。(公司內部節目+外請節目)

  9、安全排查和安全評估。

  (二)簽到時段和事宜

  17:00~17:30在奇幻絢麗燈光里,身著華麗禮服,上演一場奧斯卡紅毯秀??暖場小提琴暖場伴奏,攝影攝像就位,禮儀人員于迎賓口迎賓簽到,并發送活動面具及腕花。

  A、物料準備:紅地毯、禮賓柱、簽到物料(桁架、噴繪、簽到筆若干)、鮮花、腕花、簽到桌、宴會椅、面具。

  B、演藝人員:禮儀、暖場小提琴、簽到處工作人員、攝影、攝像;

  (三)晚宴階段

  17:30~19:30冷餐擺放就位,服務員準備,餐具等檢查核實;

  A、物料:吧桌、吧椅、點綴桌花、。

  B、人員:服務人員、暖場小提琴、工作人員、攝影、攝像;注:就餐過程中工作人員點查冷餐備用情況

  (三)舞會階段19:30~21:00

  19:20~主持人口播舞會即將開始,讓來賓進入舞會區域。

  19:20~19:30來賓陸續入場,音樂響起,燈光切入氣氛烘托

  17:30~19:35音樂響起,性感火辣領舞攜領導登臺開場共舞

  19:35~19:40領導致辭,主持人上臺宣布舞會正式開始。(音樂實時起高,追燈切入,氣氛烘托。)

  19:40~20:00音樂響起。領舞步入舞池(追光),邀請現場各位來賓互動,武動舞秀正式開始;

  20:00~20:10評選當晚“最佳舞姿”“年度舞會之王”獎項,并頒發獎品;

  20:10~20:20獲獎者感言

  20:20~20:30抽獎環節(一等獎:1名;二等獎2名;三等獎3名;幸運獎:5名)

  20:30~21:00假面狂歡派對正式開始21:00~活動淡出

  十、獎品設置

  一等獎:ipadmini1臺。二等獎:itouch2臺三等獎:移動硬盤3個幸運獎:U盤+電影券一張

  十一、活動物料、活動經費報價詳見物料清單及報價

  小微企業年會策劃方案3

  一、年會主題:

  增加公司于員工之間的凝聚力

  二、年會目的:

  1.感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的互動與交流;

  2.通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

  3.通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發展的期望;

  三、年會時間安排:

  (1)年會策劃及準備期(x月xx日至x月xx日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

  (2)年會協調及進展期(x月xx日至xx月xx日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

  (3)年會倒計時期(x月xx日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。

  (4)年會正式演出時間:年月日晚至

  四、年會節目報名方式:

  1.及時通報名、電話報名、現場報名

  2.聯系人:xxxx

  3.聯系方式:xxxx

  五、參會人員:

  六、年會節目要求:

  1、歌曲類:

  (1)喜慶、祥和、熱烈的`歌曲;

  (2)青春、陽光、健康、向上;

  (3)與以上主題相關的原創歌曲。

  2、舞蹈類:

  (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

  (2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

  (3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

  (4)相關歌曲的伴舞。

  3、曲藝類:

  (1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;

  (2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

  (3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

  4、每個部門所報節目不限;

  5、提倡跨部門組合報名;

  七、年會進行流程

  1.參會人員入場

  2.主持人宣布年會開始

  3.總經理董事長講話

  對年終做總結

  表彰員工

  4.表彰

  各部門負責人做年度工作總結與計劃。

  對優秀員工予以表彰

  為優秀員工發獎

  優秀員工發言

  5.聯歡會節目表演

  6.互動小游戲

  7.閉幕詞

  八、注意事項:

  1.明確年會的主題和目的;

  2.初步確定年會性質;

  3.提交預算;

  4.年會策劃內容,分工執行;

  5.年會時間按排;

  6.年會地點選擇;

  7.年會亮點。

  小微企業年會策劃方案4

  一、年會主題:

  “xx公司20xx年會晚宴”

  二、年會時間:

  20xx年x月x日下午

  晚宴時間:

  組織離開:

  三、年會地點:

  xx二樓宴會廳

  四、年會目的及意義

  1、對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等;

  2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力;

  3、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力;

  4、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

  五、年會參會人員:

  公司領導及全體員工

  六、年會流程與安排

  本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

  全體參會員工到達宴會指定地點,按指定排座就位,各部門清點本部門到場人數,等待年會開始;

  大會進行第一項,主持人致歡迎詞,宣布大會開始。

  大會進行第二項,分發小紙條給在座的各位,司儀抬出時間囊,主持人講話請各位在座員工,寫下幾句對明年自己的期望。然后請總經理上臺封存時間囊。等明年年會再開啟。總經理做年度總結,致祝酒辭、宣布開席。

  宴席時間

  宴席期間穿插員工互動節目【游戲-頒獎-代表發言】

  游戲1:吃喝大作戰

  游戲規則:

  每一組兩位成員,選出兩組對抗比賽,最先將主持人設置瓜子嗑 完、啤酒吸盡的小組獲勝。共四組參與競賽,勝出的兩小組再決 賽、爭奪冠軍。

  游戲物料:3包袋裝瓜子;8瓶啤酒;一包吸管

  游戲獎品:冠軍小組,2×高露潔套裝;亞軍小組,2×沐浴手套

  抽獎環節:抽取《四季平安-壹佰圓》獎項32人次;

  游戲2:心有靈犀猜成語

  游戲規則:

  以兩人為一組。一個用肢體動作或語言(但不能說出成語中的任 何一個字)向同伴提示!游戲可舉行5個回合。

  游戲物料:紙片A4、成語

  游戲獎品:

  1)黑人牙膏×2;

  2)佳潔士牙膏×2

  3)佳潔士牙膏×2;

  4)祥龍公仔×2;

  5)祥龍公仔×2

  19:45—19:55

  抽獎環節:抽取《五福臨門-壹仟元》獎項3人次;

  游戲3:擰毛巾

  游戲規則:

  以三人為一組比賽擰毛巾,最后一個將毛巾擰出水的參賽者獲勝 (以水滴在紙巾上面為準)。游戲可舉行男士兩回合,女士一個回合。

  游戲物料:帶水毛巾2條、面巾紙2盒

  游戲獎品:男優勝,煙灰缸×2; 女優勝,米奇飯盒×1

  20:10—20:30

  尾聲:招財進寶包餃子

  游戲規則:三男組隊、三女組隊進行男女包餃子比賽,規定時間(十分鐘) 內包的最快最好的一組獲勝。

  游戲物料:餃子皮/餡、盆子 游戲獎品:立白×2;沐浴液×4(參賽者自由分配)

  抽獎環節:抽取《二龍騰飛-貳仟圓》獎項2人次;

  抽獎環節:抽取《龍騰虎躍-叁仟圓》獎項1人次;

  恭喜發財吃餃子

  吃餃子博驚喜,誰人吃到有錢幣的餃子即獲得總經理特別頒發的驚喜一份!

  總經理頒獎

  七、年會結束

  組織離開

  小微企業年會策劃方案5

  一、年會目的

  為了加強員工與商戶的凝聚力與協作力。培養團體意識與榮譽感,收集總結經驗,促進商場今后的發展,為商場走向輝煌的明天而相聚一堂,出謀劃策。

  二、年會時間

  20xx年x月x日

  三、年會地點

  固原市,原州區,女人世界商場四樓漢麗軒

  四、參會人員

  公司全體員工、商戶

  主持:張嬋娟、湯杰

  五、年會流程及安排

  1、參會人員入場,時間17:30左右播放入場背景音樂,等人差不多進場完畢了就轉換音樂《今生緣》,

  2、主持人上場宣布年會開始18:00(開場自己準備)主持人請商場董事長張建國致辭

  主持人請商場總經理商國軍致辭

  主持人請商戶代表發言(根據樓層依次發言,一共5位代表)

  3、主持人宣布就餐

  4、就餐中,可以請商戶唱歌來調節氣氛。

  5、敬酒環節由張董事長、商總帶領公司員工,給商戶敬酒。

  6、猜謎語

  猜謎游戲獎品設置:獎品為3、2元一個毛絨玩具,需50個。

  7、游戲環節:

  (1)吃餅干當場選擇5名參會人員,由主持人隨機選擇,將餅干放在參賽者的額頭,只能通過臉部肌肉運動,來吃到餅干,且餅干不能掉落在地上。時間最快者獲勝。

  (2)整蠱游戲游戲準備:10個氣球,每個里面放上小紙條,小紙條的內容懲罰和獎勵,具體由策劃準備。一個小毛絨玩具。

  規則:事先準備一個小玩具,選10人上場,背景音樂為擊鼓音樂,由主持人播放音樂后,場上10人開始傳小玩具,主持人背對,喊“停”時玩具在誰手上,誰就選擇一個氣球,除了手和腳外身體的任何一個部位,把氣球弄破,氣球里面有小紙條,寫的什么,就按照紙條上做。可以有大冒險,真心話,獎品等等。

  獎品設置,需要7元一個毛絨玩具,需10個。

  8、主持人主持,商戶意見建議時間。可以不限制踴躍發言。

  9、抽獎活動,由張董事長、商總、燕總、上臺抽出6名商戶,第一次為三等獎,三名,由燕總抽出三人;第二次為二等獎,兩名,由商總抽出兩人;第三次為一等獎,一名,由張董事長抽出一名。

  獎品設置:

  設置:一等獎電飯煲一臺,200元/臺,共需一臺;二等獎精美加濕器一臺,100元/臺,共需2臺;三等獎可觸摸臺燈一臺,60元/臺,共需3臺。費用共計580元。

  準備抽獎箱。(里而裝著寫著所有商戶人員名字的字條)

  10、主持人主持活動結束。

  小微企業年會策劃方案6

  一、主題:

  1、“家”:我們一家人,共贏新未來

  2、“贏”:緣聚xx、共贏天下(或未來)

  二、時間地點:

  xx年xx月xx日下午、晚上

  三、聚會主要內容:

  1、組織嘉賓參觀新辦公樓(時間、及陪觀領導待確定)

  2、組織室外趣味活動

  3、安排晚會宴及頒獎

  4、安排住宿

  四、籌備小組及人員分工

  領導小組:xxx

  執行領導成員:xx

  總協調:xx

  成立:協調嘉賓組、節目活動組、餐飲住宿組、晚會組、后勤組、財務組、現場接待布置組、機動組(各組詳細職責及人員安排見附錄)

  五、聚會主要流程

  (一)前期準備

  1、12月8日前,確定聚會時間地點、會議主題及內容,成立活動領導小組,完成策劃方案;協調組聯系車輛、酒店。

  2、12月12日前,協調組負責確定并通知(寄函)與會嘉賓、導購、公司職能及業務人員,會前三天再次提醒通知。(詳細人員需備明細)

  3、12月10日,節目組開始征集節目,思考室外活動、游戲;12月15日下班后確定最終節目單、活動游戲單,報領導審批。

  4、12月20日,各小組統計所需物品,報財務組審批、報后勤組準備、購買;協調組通知嘉賓、核對最終參會人員,并報相關小組;各小組根據參會人員數量,安排活動、晚宴等,對新鄉市區外的嘉賓及公司人員安排住宿(明細附于方案附錄中)。

  5、12月23日下午活動之前,后勤組前去聚會地點布置會場,做好聚會安排(布;協調嘉賓組組織嘉賓參觀新辦公樓(提前確定陪觀公司領導);置方案待確定)xx生態園餐飲住宿組最后檢查餐飲、住宿準備情況;晚會組負責布置晚會場所、設備調試;后勤組將所有所需物品送往聚會地點并做好保管;住宿組負責協調住宿人員辦理住宿登記。

  (二)中期開展

  1、12月23日下午3點,全體與會人員參加戶外活動,節目活動組負責組織;活動后舉行相應的活動頒獎儀式(提前確定頒獎嘉賓)。

  2、晚上6點,餐飲組負責組織晚宴。晚會組負責組織需要化妝演員化妝,開啟相關設備;晚會組負責組織嘉賓走“拱門”進場,主持人負責晚會中節目、游戲、頒獎、抽獎、領導講話等所有環節,晚會組做好晚會中的秩序維持和后勤工作。

  3、晚會結束,接待組負責歡送嘉賓,住宿組負責引導市區外人員住宿。

  (三)后期總結

  1、12月24日中午以前,后勤組將所有聚會所剩物品打包運回公司,分門別類放好。

  2、12月25日前,營運人事部將本次活動精彩瞬間做成PPT供大家分享。

  3、12月25日前,財務組做好聚會費用審核、上報。

  六、附錄:

  1、準備物資及費用預算,準備物資及費用預算。

  2、詳細人員分工及工作職責,詳細人員分工及工作職責。

  3、宴會節目及室外游戲,宴會節目及室外游戲、晚會節目安排明細、晚會節目安排明細。

  4、晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細,晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細。

  5、年終聚會應急方案,年終聚會應急方案。

  6、年終聚會工作跟進表,年終聚會工作跟進表。

  7、其他事項安排,其他事項安排。

  中小企業年會活動策劃方案(精選7篇)7

  一、年會背景及目的

  “年會”,這個概念歷來被企業和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會”。每到年末歲初,很多企業和組織均通過年會這種形式來組織各種活動,借以激揚士氣、部署戰略、制定目標,奏響新一年度工作的序曲。就協自成立以來一直走的是模仿企業化管理模式。“年會”這一形式也被視為就協不可或缺的一部分。當然找一個合適的年會策劃公司來策劃是最合適不過的,而且能避免走很多彎路。

  為了總結回顧xx年度各項工作,對xx年工作做出安排和部署,并表彰年度各項先進,增進協會內部人員的交流和溝通,促進協會的文化建設,表達協會對全體成員的關懷與問候,同時也熱烈祝賀就協成立一周年,特決定舉辦此次主題年會活動。

  二、年會主題:專心成長超越自我

  三、年會時間、地點

  年會由三部分構成,分為成員會議、周年慶典聯歡會和晚宴。擬訂于20xx年12月25日(周六)14:00-20:30(為時半天)。

  (一)成員會議

  時間:14:00—15:00

  地點:大活小劇場

  (二)周年慶典聯歡會

  時間:15:00—17:00

  地點:大活小劇場

  (三)晚宴

  時間:18:00-20:30

  地點:二食三樓

  四、年會參會人員

  學院領導、嘉賓,協會全體人員(參會人員暫按150計,包括理事會、各部門部長、各部部員及會員和就業信息員)及其他。

  五、年會流程與安排

  本次年會的流程安排分別包括以下三個部分:

  (一)成員大會議程安排

  13:30全體參會人員提前到達大活小劇場,按指定排座就座,等候成員大會暨周年慶典晚會開始。(播放入場背景音樂);

  14:00—14:10大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布大會開始,向參會的全體人員介紹出席大會的'領導嘉賓及兄弟社團負責人,并領掌歡迎;(歡迎禮畢)請汪元書記致開幕辭;

  14:11-14:30大會進行第二項。請就協指導老師魏老師發言;就協理事長做本學期工作總結;

  14:30—14:50大會進行第三項。請就協秘書長宣讀就協本年度優秀個人名單和突出貢獻獎人員名單并請汪書記上臺頒獎合影留念。主持人領掌祝賀。主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照,會堂播放頒獎背景音樂);

  14:50—15:00主持人對本次員工大會做簡要總結。宣布成員大會閉幕。宣布周年慶典聯歡會開始(會堂播放離席背景音樂)工作人員做好會場準備;

  15:00-17:00慶典聯歡會正式開始,就協各個部門表演自導自演的節目;

  17:00主持人宣布周年慶聯歡到此結束,并告知六點就協全體成員至二食三樓聚餐晚宴。

  六、年會準備及相關注意事項

  (一)年會的通知:行政事務部于近期內向各部門發出書面的《關于做好xxx年度年終工作總結與下年工作計劃制定的通知》;

  (二)年會宣傳與就協VCR攝制:廣告宣傳部做好年會活動的相關宣傳工作。對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。負責安排與跟進(具體包括:第一屆理事會成員寄語,新一屆理事會愿景,各部門部長及部員對協會成立一周年的祝福等);

  (三)晚會節目的編排:由人力資源部負責晚會節目的征集、海選、編排;

  (四)橫幅的制作:紫底白字橫幅一條:預祝xxx就協xx年“專心成長超越自我”主題年會暨協會成立一周年慶典晚會圓滿成功!落款:xxx就業發展協會,12米;

  紅底黃字橫幅一條:“專心成長超越自我”主題年會暨協會成立一周年慶典聯歡會落款:xxx發展協會,12米;

  (五)年終工作總結與計劃的收交:行政事務部收集各部門年終工作總結與下年度工作計劃,在年會前整理提交給理事會;

  (六)發言稿的撰寫:通知大會發言相關人撰寫發言稿,并及時通知年會最終確定的時間、地點;

  (七)物品的采購:提前采購年會所需的物品。具體物品見預算表;

  (八)時間的控制:年會主持人應注意好時間的把控,避免時間控制節點遠遠超出原計劃的預定時間。

  (九)現場錄像機拍照:提前安排好相關人員攜帶錄像機或數碼相機,做好大會、晚宴等活動現場的錄像或拍照工作。活動后存檔,可作為歷史 資料在公司內部局域網上共享。

  (十)各項活動的工作安排:年會的具體工作應細化分解到相關責任人,確定每一項工作的負責人;各個工作人員應積極主動向相關負責人匯報,各負責人向總協調人進行匯報。最重要的是不要忘記確定年會當天的現場各項工作的負責人。例如:現場燈光及音響的調試、主席臺及場地的布置、物品的采購與運輸、宴會提前預定等等,一定要有專人負責。詳細情況見主題年會工作安排表;

  (十一)此次年會布置工作各項流程要嚴格按照協會章程及sop流程,通過這個活動鍛煉、提升協會整體執行力。

  七、參會人員須知

  (一)協會全體成員無特殊情況必須參加年會,年會進行當中有急事需要離開現場的,需報經人力資源部部長批準同意后方可離開。

  (二)此次年會為就協全體成員的一次聚會,望各部門成員積極參與到年會的組織及晚會節目參與中來。

  八、年會經費預算

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  年會活動方案策劃09-30

  中小企業年會活動策劃(8篇)11-10

  中小企業年會活動策劃8篇11-10

  一、活動背景:

  xx品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播,代表愛,引領潮流,已處于中國鉆石行業的領航地位。愛是人類最珍貴的情感,xx是珍貴情感的代言,它是有關于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石,更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的,為珍惜的”。

  二、年會主題:

  追求完美,創造卓越

  三、活動目的:

  1、增強區域員工的內部凝聚力,提升xx的競爭力;

  2、對20xx年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

  3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

  四、參加人員:

  客戶群,領導;

  邀請業界領導;

  公司工作人員;

  五、年會時間:

  20xx年1月10日下午14點30分至22點00分

  會議時間:14:30——18:00

  晚宴時間:18:30——22:00

  六、年會地點:

  xx酒店宴會廳

  七、主辦單位:xx公司

  八、年終大會議程安排

  1、13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始

  14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

  15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目,主要負責人人事任命決定書。

  15:45—16:00大會進行第三項,副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

  16:00—17:30大會進行第四項,總經理做總結性發言。

  17:30大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

  2、晚宴安排

  18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。

  18:00—19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  19:00—21:00娛樂時段:

  九、活動內容:

  1、文藝節目(6—8個節目)

  要求:年會節目要求:

  1、歌曲類:

  (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

  (2)青春、陽光、健康、向上;

  (3)與以上主題相關的原創歌曲。

  2、舞蹈類:

  (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

  (2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

  (3)喜聞樂見的街舞。

  3、游戲:

  游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

  游戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;

  游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;

  游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

  文藝節目(2—3個節目)

  游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

  游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

  游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

  游戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

  游戲5:踩氣球;用具:100個氣球

  游戲規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。

  幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

  每個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

  最后主持人邀請全體職工上臺合影留念。

  十、年會準備及相關注意事項

  (一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

  (二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“xx公司xx年度年終總結會”(條幅規格:)

  (三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

  (四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

  小微企業年會策劃方案7

  一、活動目的

  1、增強員工的內部凝聚力,加深員工對企業的感情,增進員工之間的溝通,交流和團隊協作意識,提升公司的綜合競爭優勢。

  2、對20xx年公司的發展成績進行總結,并制定20xx年公司的總體規劃,明確新年度的方向和目標。

  3、表彰企業優秀的員工,通過激勵作用,調動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現。

  二、年會時間安排

  1、年會策劃及準備期(x月x日至x月x日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

  2、年會協調及進展期(x月x日至x月x日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

  3、年會倒計時期(x月x日):本階段主要完成年會全過程確定。(包括節目單確定)

  4、年會正式演出時間:20xx年x月x日晚x至。年會節目報名方式:1.及時通報名、電話報名、現場報名,2.聯系人,3.聯系方式。

  三、年會節目要求

  1、歌曲類:

  (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲。

  (2)青春、陽光、健康、向上。

  (3)與以上主題相關的原創歌曲。

  2、舞蹈類:

  (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈。

  (2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

  (3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等。

  (4)相關歌曲的伴舞。

  3、曲藝類:

  (1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品。

  (2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等)。

  (3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

  4、每個部門所報節目不限。

  5、提倡跨部門組合報名。

  四、年會進行流程

  1、參會人員入場。

  2、主持人宣布年會開始。

  3、總經理董事長xx講話,對年終做總結,表彰員工。

  4、表彰。

  (1)各部門負責人做年度工作總結與計劃。

  (2)對優秀員工予以表彰。

  (3)為優秀員工發獎。

  (4)優秀員工發言。

  5、聯歡會節目表演。

  6、互動小游戲。

  7、閉幕詞:各位來賓、各位代表、xx公司20xx年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!下面我宣布:xx公司20xx年年會勝利閉幕!謝謝大家!

  小微企業年會策劃方案8

  一、年會主題

  公益路上,感激有你。

  二、年會時間

  x月x日

  三、年會地點

  待定

  四、費用

  暫定每人80至100元。

  五、人員前期安排

  1、年會籌委會人員組成:xx秘書處全體成員。

  1.1組長:年會統籌人員安排,外圍事務協調。

  1.2副組長:涉及年會一切事務安排,年會中協助組長工作安排。

  1.3成員:

  (1)負責年會主持稿編寫,年會視頻、文檔等制作。

  (2)主持人2至4名。

  (3)負責年會場地、餐飲等預約落實(x月中旬完成)。

  (4)負責年會物品(表演用具、獎品、晚餐酒水、水果等)采購。

  (4)負責群友報名統計工作。

  (5)負責表演節目征集、排練。(x月x日開始征集節目,呼吁群友們群策群力積極參與)

  (6)成員:晚會攝像拍照,表演現場維護。

  (7)成員:負責場地的布置事宜。

  2、中期安排:x月x日前。

  2.1完善節目單編排,最終敲定表演節目,確定人員。

  2.2x月x日起,公布20xx年會參加人員報名方式(網名+電話+注明幾人參加),開始正式統計。

  2.3春風主持人串詞稿編寫完成,xx審定。

  3、后期安排:年會前2天

  3.1確定主持人,熟讀串詞稿,預配合彩排。

  3.2最終確定參加人員名單。

  3.3場地布置開始,設備調試,確保晚會前,全部完成。

  3.4場地、餐飲酒水等事務的聯系落實。

  3.5物品采購完畢,晚會當日拿至現場備用。

  3.6通知有表演任務群友,做好準備工作。至年會前一晚,籌建組成員歸位,統一組成當晚年會工作人員,服從組長安排。

  4、當天年會工作人員及安排。

  4.1現場接待人員4名,(xx負責)。

  4.2負責來賓簽到、收費、發放抽獎號碼等工作。(xx負責)

  4.3主持人預定4名,主持晚會。(由xx確定)

  4.4音響、電腦3名,負責現場音響、燈光及投影、電腦操作(xx負責)

  4.5攝像2名,負責現場拍照攝像(xx等負責)

  4.6后勤人員2名,負責獎品發放、表演用具管理(xx負責)。

  4.7安全組4人,(xx負責)

  所有工作人員11點到位,準備一下會場,清洗水果等事宜。吃飯后,各就各位。

  五、年會基本流程

  1、13:00~14:00來賓簽到、交費、領取抽獎號等事宜。

  2、14:30主持人上場,宣布20xx年會開始5分鐘。

  (1)20xx年活動視頻觀看10分鐘。

  (2)群主講話15分鐘。

  (3)表演節目14個,(欣賞時段),每兩個節目結束,穿插著年度各獎項的表彰頒獎,共1.5小時。

  (4)互動游戲4個,(開心一刻)40分鐘。

  (5)慰問儀式(計劃2~4名貧困對象)30分鐘。(待定)

  (6)抽獎(驚喜時刻)可安排在晚餐期間進行。

  預計17:45晚會結束。

  六、晚宴階段

  餐前餐后的所有工作由悠然、無影無蹤負責,管理員幫忙,用餐期間穿插猜謎等小游戲,有即興者踴躍上臺助興表演。

  小微企業年會策劃方案9

  一、年會的意義

  年會是企業重大節日!

  1、年會的綱領:為了父母的微笑,我在努力的路上!

  2、操辦原則:怎么讓職員有感覺就怎么來

  3、企業的靈魂:經營好職員的動力,實現職員的夢想,順便實現老板的夢想!

  4、年會的核心:讓職員明年在公司拼命做事!

  5、年會的目的:拉動

  ①拉動職員

  a、是為了減少職員流失,用活動來留住職員;讓職員興奮采取行動,讓更多的職員看到跟公司干的希望;展示公司輝煌,讓職員家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓職員有感覺;讓職員明年賺到更多的錢!

  b、是為了激發職員的動力、調動職員的積極性,讓職員在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。

  ②拉動顧客

  a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞印象!

  b、可以邀請一些意向客戶來參加年會,在年會的現場讓老客戶做分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對公司產生良好印象。

  ③拉動其他力量

  a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

  b、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度(如:我們要成為某地區的納稅大戶等),獲得支持。

  二、前期準備:

  A、籌劃準備:

  確定會務主要負責人,成立籌備組

  2、制作年會企劃書(樣本),確定主題及活動框架

  3、提供年會流程計劃和年會節目供選菜單

  4、提供會場及舞臺布置設計方案和效果圖

  5、推薦相關音樂背景資料

  B、前期執行:

  1、最終確認年會流程和年會節目

  2、準備和制作場地布置道具及相關活動器材

  3、確定職員表演項目及主持人

  4、撰寫年會相關文案

  5、制定工作安排表

  6、安排會議場地

  7、安排年會晚宴場地、年會氣氛

  C、成立年會項目實施小組:

  年會最重要的參與者是職員而非領導,所以所有領導必須為職員服務,每位領導各自申請會務組職位,定好機制,如果不全身心付出怎么辦!

  1、迎賓接待禮儀組;(負責供應商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務)

  2、物品采購配送組;(所有年會物資的采購)

  3、聚餐組;(負責安排就餐的座次及聚餐現場的督導)

  4、晚會組;(負責整個晚會的節目安排、演練及主持工作)

  5、抽獎組;(負責證書的制作和獎品的保管、發放、搬運)

  6、宣傳組;(負責主席臺搭建、橫幅制作、現場音響和錄像等)

  7、交通指揮組;(負責停車場引位、有序有效進行停車)

  注:圍繞流程進行采購(所需物資如:紅地毯,追光燈,花環,獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅等必先提前兩天配齊!)。

  三、擬邀嘉賓

  1、職員:要求全員必須參加,不可請假;

  2、公司各部門領導;

  3、客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶;

  4、優秀職員及主管父母:提倡孝文化;

  5、重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。

  四、會場的布置:

  1、有好的音響和好的環境,最好能讓大家一起就餐。

  2、場地兩邊掛與公司理念相關的一些條幅(如:公司文化的展示,產品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現場,并通過職員展示體現)。

  3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。

  4、會場后方懸掛年度業績前十名巨幅照片。

  5、公司優秀職員和元老,總經理的照片做成展架放在會場兩側。

  (會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發職員的動力,當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片,內心深處一定會有一股強烈的神圣感,內心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡。)

  五、具體流程:

  1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務組的所有成員必須著統一服裝)。

  2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(由主持人引導進會場,紅地毯兩側主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場,聚光燈引位(注:大屏幕和這期間場內必須放非常非常動感的音樂,場外拐角需有禮儀人員引位)

  3、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓

  4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領導上前領舞)

  5、放視頻(全年回顧)

  6、頒發獎勵,主持人逐次邀請獲獎人員上臺領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目),根據公司需要可設置如下獎項:

  A、業績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領獎)

  B、最佳狀態獎(公司里狀態最好最持續的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)

  C、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔)

  D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)

  E、最上進職員獎(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新職員,或是工齡一年以內的職員)

  F、天使獎(此獎的人選應該是對公司職員關心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關愛身邊的人)

  G、最大貢獻獎(在過去的一年里,對公司有著某一方面的巨大貢獻的)

  H、晉升任命書

  I、給客戶頒獎

  8、下半場入場兩曲熱場舞

  9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態,展示我們的決心,展示我們的優勢、勢氣、狀態、禮儀等。

  10、讓各部門定明年業績目標。

  11、地方領導發言或者相關領導發言(主持人一定要把領導塑造到位,讓領導高興。可以提前與其溝通,也可以突然襲擊,視領導的脾氣來決定,核心是讓其樂。)

  12、行業內重量嘉賓(神秘嘉賓)發言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學習,向行業里的精英學習,有利于職員進步及加深對本行業的理解。)

  13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)

  14、頒布xx年的各項獎勵機制(要清晰透明,讓人一目了然,不可含糊不清)

  15、老板做總結激勵性發言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發展方向和發展前景,將現場所有的人點燃就可以了!)

  16、主持人宣布大會正式結束;

  17、晚餐(中間可穿插一些文藝節目)

  小微企業年會策劃方案10

  一、年會主題:

  增加公司于員工之間的凝聚力

  二、年會目的:

  1、感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的互動與交流;

  2、通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

  3、通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發展的期望;

  三、年會時間安排:

  (1)年會策劃及準備期(x月xx日至x月xx日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

  (2)年會協調及進展期(x月xx日至xx月xx日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

  (3)年會倒計時期(x月xx日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。

  (4)年會正式演出時間:年月日晚至

  四、年會節目報名方式:

  1、及時通報名、電話報名、現場報名

  2、聯系人:

  3、聯系方式:

  五、參會人員:

  xx

  六、年會節目要求:

  1、歌曲類:

  (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

  (2)青春、陽光、健康、向上;

  (3)與以上主題相關的原創歌曲。

  2、舞蹈類:

  (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

  (2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

  (3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

  (4)相關歌曲的伴舞。

  3、曲藝類:

  (1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;

  (2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

  (3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

  4、每個部門所報節目不限;

  5、提倡跨部門組合報名;

  七、年會進行流程

  1、參會人員入場

  2、主持人宣布年會開始

  3、總經理董事長講話

  對年終做總結

  表彰員工

  4、表彰

  各部門負責人做年度工作總結與計劃。

  對優秀員工予以表彰

  為優秀員工發獎

  優秀員工發言

  5、聯歡會節目表演

  6、互動小游戲

  7、閉幕詞各位來賓、各位代表、xx公司20xx年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應和熱情支持。

  下面我宣布:xx公司20xx年年會勝利閉幕!謝謝大家!

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