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創(chuàng)業(yè)成功案例讀后感

時間:2022-08-25 10:45:25 讀后感 我要投稿
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創(chuàng)業(yè)成功案例讀后感

  談到 創(chuàng)業(yè) ,很多的人抱著很高的興趣,然而真正付諸行動的實在是屈指可數(shù),原因在于很多人都不敢去邁出那一步,那么創(chuàng)業(yè)成功案例讀后感怎么寫?

創(chuàng)業(yè)成功案例讀后感

  創(chuàng)業(yè)成功案例讀后感【一】

  我先是看《贏在中國》這套電視節(jié)目,又閱《馬云點評創(chuàng)業(yè)》這本書,總之現(xiàn)在我對這類書比較感興趣,它們真正能充實我的感知。

  看了《贏在中國》這套節(jié)目,給我留下印象最深得要數(shù)馬云。他是怎樣一個人呢?有過怎樣的經(jīng)歷呢?為何很出色又優(yōu)秀呢?

  他確實如書中序言里講的一樣:“馬云是個諳熟創(chuàng)業(yè)之路并能用最點穴的語言針對具體的創(chuàng)業(yè)案例進行既具體也抽象地表達的人。他以自己卓越的遠見和不懈的努力,在很短的時間內(nèi)使阿里巴巴成為一家非常成功的國際公司。他為什么能成功呢?首先得有一個成功的人品,有一個成功的人品作基石才能把事情做好,否則他拿什么去信服別人呢?

  一個事業(yè)和人品都好的人,他人品的吸引力永遠都勝過他事業(yè)對人的吸引力。他在點評選手的許多話里都透露出,他最看重一個人的人品,也強調(diào)人品的重要性,有個好品質(zhì)的人,才能在事業(yè)上有所作為。

  他的話中有些很有哲理性,給我留下印象最深的有這么幾句。在第二賽季中他講過:”這世界上最不可靠的東西就是關系。“是呀,關系就是人與人心之間的關系,人與人物質(zhì)之間的關系。人性中本生有些事情就是排它性的,有了這種排它性,還談的上什么可靠呢?

  要說可靠那只是物質(zhì)間的等量交換,所以一切事物只有公平、正當才是持久的。還有他說:”上當不是別人太狡猾,而是自己太貪。“確實如此,看看各種媒體中報道的,哪個上當?shù)牟皇且驗樽约贺潏D某種便利。如果一個人通過正當?shù)那馈⑻故幍孬@得屬于自己的東西,怎么可能談的上受騙上當。這也與他的別一句話的意思完全吻合:”是世界上最昂貴的東西。“

  從他的點評語中看出馬云是個心胸開闊的人,對選手所講的都是他在創(chuàng)業(yè)路上一路走過來的真實感概,是用失敗和辛勞換來的智理明言,有些話是別人要用一生的時間才能總結(jié)出來的道理,而他是毫無保留地奉獻給選手和廣大觀眾了,他的點評給許多創(chuàng)業(yè)者都提供了很多這方面的思考和解決問題的方法,也鼓勵和激發(fā)了許多人的創(chuàng)業(yè)激情。

  在中國民營企業(yè)日漸興旺的今天和明天,是需要有馬云這樣的.創(chuàng)業(yè)先驅(qū)者和創(chuàng)業(yè)成功者的指點,以帶動更多的人創(chuàng)業(yè)成功,從而也改變了國營企事業(yè)一統(tǒng)天下的泡沫經(jīng)濟現(xiàn)象。

  看了他在電視節(jié)目里的點評,還想看書來進一步加深印象,有種想反復咀嚼細細口味的吸引力。從他的點評中看出了敏捷的思維、妙語連珠的語詞、風趣幽默的輕松心態(tài)、認真而又一針見血的嚴謹態(tài)度,讓人感到有種”同君一席話,勝讀十年書的感覺。“還有從他簡練的語言中看出他的思路始終是清晰的。

  在互聯(lián)網(wǎng)布滿全球并作用于廣大群體的今天,是馬云引領了中國的廣大民眾享受于互聯(lián)網(wǎng)的商業(yè)部份。

  感謝馬云!

  創(chuàng)業(yè)成功案例讀后感【二】

  《馬云點評創(chuàng)業(yè)》讀后感;看了這本書后讓我想起一個故事;從前,有一戶人家的花園中擺著一顆大石頭,寬度大約;兒子問:“爸爸,那顆討厭的石頭,為什么不把它挖走;爸爸回答說:“那顆石頭從你爺爺時代起,就一直‘生;過了幾年,這顆大石頭留到下一代,當時的兒子娶了媳;爸爸還是這樣回答:“算了吧!那顆大石頭很重的,可;媳婦心底非常不是滋味,因為那顆石頭不知道讓她跌倒;看了這本書后讓我想起一個故事。

  從前,有一戶人家的花園中擺著一顆大石頭,寬度大約有四十公分,高度有十公分。到花園的人,不小心就會碰到那一顆大石頭,不是跌倒就是擦傷。

  兒子問:“爸爸,那顆討厭的石頭,為什么不把它挖走?”

  爸爸回答說:“那顆石頭從你爺爺時代起,就一直‘生’在那兒,它的體積那么大,不知道要挖到到什么時候,挖這塊石頭,不如走路小心一點,還可以訓練你的反應能力。”

  過了幾年,這顆大石頭留到下一代,當時的兒子娶了媳婦,當了爸爸。有一天媳婦氣憤地說:“爸爸,花園那顆大石頭,我越看越不順眼,改天請人搬走好了。

  爸爸還是這樣回答:“算了吧!那顆大石頭很重的,可以搬走的話在我小時候就搬走了,哪會讓它留到現(xiàn)在啊?”

  媳婦心底非常不是滋味,因為那顆石頭不知道讓她跌倒多少次了。第二天一早,媳婦帶著鋤頭和一桶水,將整桶水倒在大石頭的四周。她下定決心,即使是花上三天兩夜的'功夫也要把這塊石頭撬出來搬走。十幾分鐘以后,媳婦用鋤頭把大石頭四周的泥土攪松。但誰都沒想到,幾分鐘以后她就已經(jīng)把石頭撬松并挖了起來,看看大小,這顆石頭并沒有想象的那么大,都是被那個巨大的外表蒙騙了。

  一張地圖,不論多么精確,它永遠不可能帶著它的主人在地面上移動半步;一個國家的法律,不論多么的公正,永遠不可能防止罪惡的發(fā)生;任何寶典也無法讓你真正的成功或是創(chuàng)造財富。只有行動才能使地圖、法律、寶典、夢想和目標具有現(xiàn)實的意義。

  想當年,馬云和他的伙伴們把各自口袋里的錢掏出來,湊了50萬元,開始創(chuàng)辦阿里巴巴網(wǎng)站。要讓別人首先知道阿里巴巴,他是這樣想的,也是這樣做的。1999年至2000年,馬云不斷實施著一個戰(zhàn)略行動。他成為了“空中飛人”,不停的往返于世界的每一個角落,幾乎參加了全球各地尤其是經(jīng)濟發(fā)達國家的所有商業(yè)論壇,去發(fā)表瘋狂的演講,用他那張?zhí)觳诺淖煨麄魉蚴讋?chuàng)的B2B思想,宣傳阿里巴巴。

  他如同一臺不知停歇的機器,一臺演講機器。有時一月內(nèi)可以去三趟歐洲,甚至一周內(nèi)跑七個國家。他每到一地,總是不停地演講,他在BBC做現(xiàn)場直播演講,在麻省理工學院、沃頓商學院、哈佛大學演講,在“世界經(jīng)濟論壇”演講,在亞洲商業(yè)協(xié)會演講。這個瘦弱的男人大聲的對臺下的聽眾喊道:

  “B2B模式最終將改變?nèi)驇浊f商人的生意方式,從而改變?nèi)驇资畠|人的生活!”馬云在忙碌,他的創(chuàng)業(yè)合作伙伴也沒有停歇。一段時間里,每天工作16~18個小時。他們?nèi)找共煌5卦O計網(wǎng)頁,討論創(chuàng)意和構(gòu)思。l

  很快,馬云和阿里巴巴在歐美名聲日隆,來自國外的點擊率和會員呈爆增之勢!馬云和阿里巴巴的名字就這樣被《福布斯》和《財富》這樣的重量級的財經(jīng)媒體所關注。于是,2000年以高盛為首的多家公司,向阿里巴巴投入了500萬美金風險資金,軟銀老總孫正義要給馬云3500萬美元的投資(馬云嫌多只接受了2000萬美金)。

  生活中,我們隨處可以見到一些“行動的矮子”,雖然他們想法很多,但總是不見其行動,他們要不是武斷地認為某件事根本不可能有結(jié)果,就是說行動的時機還沒有來臨,總之,他們會為自己的拖延找到千百種借口。阻礙我們行動的,往往是心理上的障礙和思想中的頑石,而不是事情本來有多么的困難。

  如果你認為一件事情值得去做,立刻行動,不要拖延,就像馬云所說的要“立刻、現(xiàn)在、馬上去做!”最后你就會發(fā)現(xiàn)你確實能夠做到。因為沒有行動一切都是空談,拖延才是讓你停步不前的根本原因所在。

  創(chuàng)業(yè)成功案例讀后感【三】

  讀馬云點評創(chuàng)業(yè)之戰(zhàn)略管理,從參加者項目的闡述以及馬云對其一針見血的見解與剖析,不難從其中看出,企業(yè)的成功需卓越的戰(zhàn)略,強烈的執(zhí)行力以及適應市場變化的應對能力。

  戰(zhàn)略是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)的生命力,是企業(yè)成功的主導核心;執(zhí)行力是戰(zhàn)略實施最強力的保證措施。企業(yè)本來具有卓越的戰(zhàn)略變得行不通的時候,而究其深層次的原因是執(zhí)行力不足。

  正如馬云所說的“戰(zhàn)略不等于結(jié)果,戰(zhàn)略制定以后,結(jié)果還是很遙遠,還有很長的路要走”。戰(zhàn)略的制定很重要,但這僅僅是一個流程的開始。沒有一個可以執(zhí)行的計劃以及執(zhí)行計劃所需要的資源,即使最有創(chuàng)意的戰(zhàn)略也不過是一紙空文。

  戰(zhàn)略必須嚴格管理,分清主次,做戰(zhàn)略最忌諱的是面面俱到。在企業(yè)的求生發(fā)展過程中,重點戰(zhàn)略實施已經(jīng)有一段時間,前進的動力消失了,不安的情緒在組織內(nèi)部彌漫,滋長。理想的增長速度都落后于計劃,進展的結(jié)果令人失望灰心。面對著超負荷的外界與內(nèi)部壓力,就有可能滋生出多元化的戰(zhàn)略,實際上這種戰(zhàn)略的滋生已經(jīng)防礙了企業(yè)的執(zhí)行,多元化的戰(zhàn)略計劃分散了公司的注意力,淡化了公司的'戰(zhàn)略重點。

  為了保證戰(zhàn)略的有效實施,成功執(zhí)行,必須清晰確定戰(zhàn)略重點成為公司所有行動的指南針。企業(yè)必須嚴格的按流程,系統(tǒng)科學對戰(zhàn)略計劃進行評估,并將這個流程清晰地向企業(yè)闡述,得到強有力的支持。讓高層管理對戰(zhàn)略關注,以確保工作進程是在正軌上,當外界不明確因素影響時戰(zhàn)略不能偏離正軌。

  戰(zhàn)略的成功與市場時機直接相關,戰(zhàn)略必須快速應對市場變化。如果市場條件在戰(zhàn)略實施中發(fā)生變發(fā),即使一個完美卓越的戰(zhàn)略也可能變得支離破碎。戰(zhàn)略的制定必須密切跟蹤市場狀況,隨時準備對競爭對手和時市場變化做出快速反應。

  戰(zhàn)略在實施中必須不斷地改進,在一個競爭日益激烈的商品市場,宏觀經(jīng)濟迅速變化,可能之前最卓越的戰(zhàn)略但現(xiàn)在由于外界因素瞬息變化卻演變成最糟糕的戰(zhàn)略。所以公司應對隨時突如其來的變化必須不斷地努力,指定“適時”的戰(zhàn)略實施方案,在制定“適時”戰(zhàn)略時需與市場部及客戶部進行信息的傳遞。

  在制定戰(zhàn)略時必須明確其宗旨,馬云說過“聽說過捕龍蝦富的,沒有聽說過捕鯨富的”,戰(zhàn)略宗旨是什么?首先要做正確的事,再是正確地做事,只有這樣才能事半功倍。

  戰(zhàn)略必須得到強有力的宣傳,宣傳戰(zhàn)略要與公司文化保持一致,并使員工行動起來支持戰(zhàn)略,大家進行信息交流與溝通。戰(zhàn)略必須與企業(yè)的日常工作緊密掛鉤,建立明確的關系,建立目標和激勵機制支持戰(zhàn)略。

  戰(zhàn)略絕不是紙上談兵!正如馬云講“戰(zhàn)略不能落實到結(jié)果和目標上面,都是空談”。要真正的實施戰(zhàn)略它需要良好的團隊,創(chuàng)意,創(chuàng)新力和要有實施該戰(zhàn)略的資源。

  戰(zhàn)略理念很難考量,但結(jié)果是可考量的。定期向決策層匯報戰(zhàn)略進展情況及取得的成就,面臨的問題。這樣就能讓其他的人知道事情的進展如何,得到領導的認可。上下一心,同心同德,相互信任,為實現(xiàn)組織目標而共同努力。

  戰(zhàn)略是企業(yè)生存的指導思想,馬云成功經(jīng)營著阿里吧吧,這說明他非常明確自己的戰(zhàn)略方針。馬云熟悉商業(yè)運作模式所以他能指出參加者項目最根本最致命的“癥結(jié)”,在這里要感謝馬云真誠指導!為創(chuàng)業(yè)者的成功增加了“砝碼”!

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