鏟除違章保平安的比賽演講稿（通用10篇）
演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在日新月異的現代社會中，需要使用演講稿的事情愈發增多，那么一般演講稿是怎么寫的呢？以下是小編整理的鏟除違章保平安的比賽演講稿，希望對大家有所幫助。
鏟除違章保平安的比賽演講稿 1
同志們：
大家好，我是來自井下一線的員工，在井下工作了二十八年，見證了大興礦從建井到投產的全部安全歷史，我雖然沒有華麗的語言來宣講安全，但是，我又多年的井下工作經驗和親身感受來解讀安全。我們煤礦工人從事的是高度危險地工作，安全是我們的天字號工程。對于我們每一名煤礦工人來說：安全是責任，安全是愛心
我的妻子知道我要參加這次安全演講比賽，她拿出一個紙包，深情地對我說：“這是你歷年來的罰款單，這里的每一張罰款單就像一塊大石頭壓在為妻的心頭，它是你違章的見證，也是你忽視生命，淡薄家庭的見證啊。規章制度是一條紅線，闖過il這條紅線就等于將自己的生命置身于雷區。你為了這個家工作在千米井下，為妻我為了你的安全擔驚受怕，每當你上白班的時候，我總是翹首車站，盼望早點看到你下車的身影，每當你上零點班的時候，為妻我常常在噩夢中驚醒，每當你上四點班的時候，唯有你那熟悉的腳步聲才能讓我安然入睡。你是我們全家的頂梁柱，你的安全牽動著我們全家人的幸福啊！
妻子的話讓我陷入了沉思，我愛我的妻子兒女，我愛我的幸福家庭，正是因為我對他們有著深深的愛，我才來到這千米的井下，如果，我在事故中受傷致殘，甚至斷送生命，那么，我對他們的愛就會變成對他們的深深的傷害呀，違章必須結束，我不結束違章，違章遲早會結束我的幸福生活。
多年的工作經驗告訴我，井下的工作環境雖然惡劣，但是，只要防范在先，一切事故都是可以避免的，“三乎”沒有善緣，“三違”必結惡果。違章指揮，違章作業，胡干，蠻干是引發一切事故的元兇，每一起事故的背后都有一個違章者。我們的規章制度是用血的教訓換來的，但是，為什么還有人要拿血和淚去驗證它？
記得我第一次下井的時候，看到頭頂上七棱八翹的頂板，我心里直發毛，這太危險了，要是掉下一塊石頭砸在頭上，哪還又命嗎？再看看那些老工人們，他們干著活，有說有笑，全然不當一回事，我想，他們怎么拿自己的生命當兒戲啊？后來在井下工作時間長了，我也和他們一樣，不再懼怕頭頂上的危石險塊了，時間已經沖淡了我的安全意識。我們上班要經過一條五百米的.上山，我的師傅經常蹬車上去，我不敢，我是一步一步爬上去的，每當我爬上去的時候，累的我汗流浹背，氣踹噓噓。再看看我的師傅臉不紅心不跳地坐在上面等著我，我的心動了，嗨，還是蹬車好啊，就是這個念頭從此打開了我的違章的大門，有了第一次違章，就會有第二次違章；有了蹬車的違章，就會有工作中的違章，師傅的違章影響了我，我的違章感染了他人。違章成了習慣，違章成了時尚，最后竟然得出這樣一個結論：小違章，無大礙，不違章，難干活。我不知道大興礦的第一個違章者是誰，但是，我知道大興礦的違章者大有人在。
不規范的習慣和不習慣的規范侵占了我們內心那一席原本規范的領地，它使我們忽略了安全對生命的保護，縱容了事故沖破制度的束縛向我們的生命揮舞著魔劍。我們有多少礦工兄弟在事故的魔劍下至傷至殘，甚至斷送生命。事故的魔劍斬斷的不僅僅是我們礦工兄弟的肢體，它還斬斷了白發老人的希望，賢惠妻子的依托，天真兒女的幸福生活，它擾亂了和諧的社會，破壞了企業的形象，痛定思痛，我們應該為我們違章行為感到恥辱，我們應該為我們的違章行為感到羞愧。
礦工朋友們，讓我們一起檢討過去，面向未來，向違章說再見，向違章者大聲疾呼：“違章就是殺人，違章就是犯罪”。讓我們攜起手來，用我們的責任和愛心做起一道安全長城，保護我們的家園，捍衛我們的幸福。
鏟除違章保平安的比賽演講稿 2
同事們：
大家好！今天，我站在這里，帶著一份責任與激情，與大家共同探討一個至關重要的話題——“鏟除違章，保平安”。在這個快速發展、日新月異的時代，安全不僅是我們個人幸福生活的基石，更是企業穩健前行的保障。違章，這個看似微小卻潛藏巨大危害的行為，正如同暗流涌動，時刻威脅著我們每一個人的生命安全和企業的和諧穩定。
首先，讓我們深刻認識到違章的危害性。違章操作，往往源于一時的疏忽大意或對規則的輕視，但它所導致的后果卻可能是災難性的。從輕微的設備損壞到重大的人身傷亡，從生產中斷到企業聲譽受損，每一次違章都是在為我們敲響警鐘。它像一把無形的利刃，悄無聲息地侵蝕著安全的防線，讓事故的陰影籠罩在我們頭頂。
那么，如何有效鏟除違章，守護平安呢？這需要我們從以下幾個方面共同努力：
增強安全意識：安全意識是防范違章的第一道防線。我們每個人都應將“安全第一，預防為主”的理念深植于心，時刻提醒自己，任何工作都不以犧牲安全為代價。通過定期的安全教育和培訓，提高員工識別違章行為的能力，讓“要我安全”轉變為“我要安全”。
完善規章制度：建立健全的安全規章制度是基礎。企業應根據實際情況，不斷完善安全生產管理制度和操作規程，確保每一項作業都有章可循，每一臺設備都有規可依。同時，加強對規章制度執行情況的監督與考核，讓制度真正成為守護安全的堅固屏障。
強化監督檢查：違章行為往往在監督缺失的情況下滋生。因此，加強現場的安全監督檢查，特別是對于高風險作業和關鍵環節，實施全程跟蹤和嚴格把關，及時發現并糾正違章行為，是防止事故發生的有效手段。同時，鼓勵員工相互監督，形成良好的安全文化氛圍。
落實責任追究：違章行為必須有嚴格的后果。建立和完善違章責任追究機制，對違章行為實行“零容忍”，一旦發現違章，不論大小，都要依法依規嚴肅處理，讓違章者付出應有的代價，從而起到警示和教育的作用。
推廣先進技術和管理經驗：科技是提升安全管理效率的.重要工具。積極引入和應用先進的安全技術和管理方法，如智能化監控系統、大數據分析預測等，可以有效提升隱患排查治理的效率和準確性，為安全生產提供強有力的支撐。
親愛的同事們，安全無小事，責任大于天。讓我們攜手行動起來，從我做起，從現在做起，用我們的實際行動，堅決鏟除違章行為，共同守護我們的平安家園，為企業的發展筑起一道堅不可摧的安全長城！
謝謝大家！
鏟除違章保平安的比賽演講稿 3
同事們：
首先，讓我們深刻認識到違章的危害性。違章操作，往往源于一時的疏忽大意或是對規則的輕視，但它所導致的后果卻可能是災難性的。從輕微的設備損壞到重大的人身傷亡，從生產停頓到企業聲譽受損，每一次違章都是在與危險共舞，是在拿自己和他人的生命做賭注。血淋淋的教訓告訴我們，安全規章制度絕非紙上談兵，它們是用無數經驗和淚水凝結而成的生命防線。
那么，如何有效鏟除違章，確保平安？我認為，這需要我們從以下幾個方面共同努力：
強化安全意識：意識決定行為，安全意識的提升是預防違章的第一步。通過定期的安全教育培訓，讓“安全第一，預防為主”的理念深入人心，讓每一位員工都能自覺遵守安全規定，形成良好的安全文化氛圍。
嚴格規章制度：建立健全安全生產規章制度，并不折不扣地執行。對違章行為實行“零容忍”，發現一起，處理一起，絕不姑息。同時，完善獎懲機制，表彰遵章守紀的先進，嚴懲違章作業的個例，以此為鑒，警鐘長鳴。
加強監督管理：強化現場管理和監督，利用現代科技手段，如視頻監控、智能預警系統等，及時發現并糾正違章行為。同時，鼓勵員工之間相互監督，形成“人人都是安全員”的良好風尚。
提升應急能力：即便在最嚴格的'管理下，也難以完全避免意外的發生。因此，建立和完善應急預案，定期組織應急演練，提高員工應對突發事件的能力，將事故的影響降到最低。
注重人文關懷：違章背后，往往有著復雜的人因因素。關注員工的工作壓力、身心健康，合理安排工作量，提供必要的心理輔導和支持，營造一個健康、和諧的工作環境，是從根源上減少違章的有效途徑。
親愛的同事們，安全不是口號，而是行動；不是他人的責任，而是你我共同的擔當。讓我們攜手并肩，從我做起，從現在做起，堅決鏟除違章，守護好我們共同的平安家園，為企業的發展撐起一片安全的藍天！
謝謝大家！
鏟除違章保平安的比賽演講稿 4
同事們：
大家好！今天，我站在這里，滿懷激情地與大家分享一個永恒而重要的話題——“鏟除違章保平安”。安全，是企業發展的生命線，是家庭幸福的基石，更是我們每個人生命中最寶貴的財富。
在日復一日的工作中，我們或許已習慣了那些看似微不足道的操作流程，但正是這些被忽視的'細節，往往成為事故的溫床。違章作業，就像一顆潛藏的定時炸彈，不知何時就會引爆，給個人、家庭乃至企業帶來不可估量的損失。因此，鏟除違章，不僅是對規則的敬畏，更是對我們自身安全的負責。
一、認識違章的危害
違章操作，輕則影響工作效率，重則導致人身傷害甚至死亡。它破壞了安全生產的正常秩序，削弱了企業的競爭力，更讓無數家庭蒙上了陰影。每一次事故的背后，都是對安全規章的漠視和輕視。我們必須深刻認識到，違章就是隱患，隱患就是事故的前兆。
二、樹立安全意識，從我做起
安全不是口號，而是行動。我們要從自身做起，將安全意識深植于心，外化于行。嚴格遵守各項規章制度，不存僥幸心理，不圖一時之便。在工作中，相互監督，相互提醒，共同營造一個“人人講安全，事事為安全”的良好氛圍。
三、加強培訓，提升技能
知識和技能是安全生產的雙翼。我們要積極參加各類安全培訓，不斷提升自己的安全意識和操作技能。只有掌握了科學的方法，才能在面對突發情況時，迅速準確地做出反應，有效避免事故的發生。
四、完善機制，嚴懲違章
企業要建立和完善安全生產責任制和獎懲機制，對違章行為實行“零容忍”。通過嚴格的監督和考核，讓違章者付出應有的代價，同時也讓遵章守紀者得到應有的獎勵和尊重。這樣，才能形成有效的震懾力，讓違章行為無處遁形。
親愛的同事們，安全無小事，責任重于泰山。讓我們攜手并肩，共同努力，鏟除一切違章行為，為企業的穩定發展保駕護航，為家庭的幸福安康筑起一道堅不可摧的安全防線！
謝謝大家！
鏟除違章保平安的比賽演講稿 5
同事們：
大家好！我演講的主題是“守規行遠，平安同行”。在這個充滿挑戰與機遇的時代，我們每一個人都是企業發展的中堅力量，而安全則是我們前行路上最堅實的后盾。
違章，如同一道無形的障礙，阻礙著我們向更高更遠的目標邁進。它可能源于一時的疏忽，也可能源于對規則的輕視。但無論何種原因，違章帶來的后果都是我們無法承受的。它不僅威脅著我們的生命安全，更影響著企業的和諧穩定和社會的繁榮發展。
一、認識違章的根源
違章行為的產生，往往源于對安全重要性的認識不足，以及對規則的漠視。我們要深刻反思，為什么有人會選擇違章？是因為僥幸心理作祟，還是因為懶惰成性？只有找到問題的根源，才能從根本上鏟除違章行為。
二、強化安全教育，提升全員素質
安全教育是企業安全管理的基石。我們要通過多種形式的安全教育活動，提高全員的安全意識和自我保護能力。讓每一位員工都能深刻認識到違章的危害性，自覺遵守各項規章制度，做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害”。
三、完善制度，嚴格管理
制度是安全生產的保障。我們要建立健全各項安全管理制度和操作規程，確保每一項工作都有章可循、有據可查。同時，要加強監督檢查力度，對違章行為進行嚴厲查處和通報批評，形成有效的'震懾力。
四、營造安全文化，實現自我超越
安全文化是企業文化的重要組成部分。我們要積極營造“以人為本、安全第一”的安全文化氛圍，讓安全成為每一位員工的自覺追求和行為習慣。通過不斷學習和實踐，提升自我安全素養和綜合能力水平，實現個人與企業的共同發展。
最后，我想說：守規行遠方能到達彼岸；平安同行才能共創輝煌！讓我們攜手并肩共同努力，鏟除一切違章行為為企業的安全發展貢獻力量！
謝謝大家！
鏟除違章保平安的比賽演講稿 6
同事們：
首先，讓我們正視違章的危害。違章操作，輕則造成財產損失，重則導致人員傷亡，無數血淋淋的教訓告誡我們，一次小小的疏忽，就可能讓一個家庭支離破碎，讓一個企業聲譽掃地。違章不是兒戲，它像一把無形的利刃，悄無聲息地侵蝕著我們的安全防線，直至釀成不可挽回的悲劇。
那么，如何有效鏟除違章，守護我們共同的平安呢？我認為，這需要從以下幾個方面入手：
一、強化安全意識。意識決定行動，只有將安全意識深植于心，才能在行動上自覺遵守規章制度。我們要通過持續的安全教育培訓，讓“安全第一，預防為主”的理念深入人心，讓每一位員工都能成為自己和他人安全的守護者。
二、建立健全規章制度。沒有規矩不成方圓，一套完善且行之有效的規章制度是防止違章行為的基石。企業應根據實際情況，不斷修訂和完善安全生產管理制度，確保每一項作業都有章可循，有規可依。
三、加強監督與管理。違章行為往往在監管缺失的情況下滋生蔓延。因此，我們需要建立健全監督機制，通過日常巡查、專項檢查、互相監督等多種形式，及時發現并糾正違章行為，對違章行為實行“零容忍”，讓違章無處遁形。
四、鼓勵舉報與獎勵機制。建立違章舉報渠道，鼓勵員工相互監督，對于舉報違章行為的員工給予適當獎勵，形成人人參與安全管理的良好氛圍。同時，對主動承認錯誤并積極改正的員工也要給予正面引導和鼓勵，營造寬容但不失嚴格的管理環境。
五、注重人文關懷。違章行為背后，有時也反映出員工對工作環境、個人狀態的不滿或無奈。企業應關注員工的.身心健康，合理安排工作，減輕員工壓力，提升員工幸福感和歸屬感，從根源上減少違章動機。
最后，我想強調的是，鏟除違章，保平安，這不僅僅是口號，更需要我們每一個人的行動。讓我們攜手共進，以實際行動踐行安全承諾，為創建一個安全、和諧的工作環境而不懈努力。讓我們用責任和愛心，共同守護這份來之不易的平安與幸福！
謝謝大家！
鏟除違章保平安的比賽演講稿 7
同事們：
首先，讓我們深刻理解“違章”的含義。違章，簡而言之，就是違反安全規章制度的行為。它可能是一時的疏忽大意，也可能是對規則的故意忽視，但無論出于何種原因，違章行為都如同懸在我們頭頂的達摩克利斯之劍，隨時可能落下，造成不可估量的損失。從輕微的刮擦到重大的傷亡事故，違章是那根點燃災難引線的火柴，必須堅決遏制。
那么，為何要“鏟除違章”？答案顯而易見，因為安全無小事，違章猛于虎。每一個違章行為背后，都是對生命的漠視和對法律的褻瀆。它不僅關乎個人安危，更關系到家庭的幸福和社會的穩定。無數血淋淋的教訓告誡我們，一次小小的違章，足以讓一個幸福的家庭支離破碎，讓一個繁榮的企業陷入困境，讓社會的`發展步伐為之停滯。
接下來，我們如何行動起來，“保平安”？這需要我們從以下幾個方面共同努力：
增強安全意識：將安全教育納入日常，通過培訓、講座、案例分析等多種形式，讓“安全第一”的理念深入人心，讓每一位員工都能成為自己和他人安全的守護者。
嚴格遵守規章制度：規章制度不是束縛，而是保護。我們要自覺遵守操作規程，不越紅線一步，不給違章留一絲空間。每一次規范操作，都是對自己和他人生命的尊重。
強化監督與管理：建立健全安全監督機制，鼓勵全員參與安全管理，對違章行為實行“零容忍”，發現一起，處理一起，絕不姑息，形成強大的震懾力。
營造安全文化氛圍：構建以安全為核心的企業文化，讓安全成為一種習慣，一種風尚。通過表彰安全標兵、分享安全經驗等活動，激發員工參與安全管理的積極性和主動性。
親愛的同事們，安全的路，雖長且艱，但我們每邁出的一小步，都是通往幸福的一大步。讓我們攜手并肩，從我做起，從現在做起，堅決鏟除違章行為，共筑堅不可摧的安全防線，為我們的家庭、企業和社會，撐起一片安全的藍天！
謝謝大家！
鏟除違章保平安的比賽演講稿 8
同事們：
大家好！今天，我站在這里，心中滿懷對安全的敬畏與責任，與大家共同探討一個至關重要的話題——“鏟除違章保平安”。
安全，是企業發展的基石，是家庭幸福的保障，更是我們每個人生命中最寶貴的財富。然而，在日常工作中，違章行為卻如同潛伏的暗流，時刻威脅著我們的安全防線。它可能源于一時的疏忽，可能因于對規則的漠視，但無論何種原因，其后果都是我們無法承受的.。
一、認識違章的危害
違章操作，不僅違反了安全規程，更是對生命的極度不負責。它可能導致設備損壞、環境污染，甚至引發嚴重的人身傷亡事故。每一次事故的背后，都是一個家庭的破碎，一份無法彌補的遺憾。因此，我們必須清醒地認識到，鏟除違章，就是守護生命，就是保障幸福。
二、強化安全意識，從我做起
安全意識的提升，是鏟除違章的根本。我們要時刻繃緊安全這根弦，將“安全第一”的理念深植于心。在工作中，嚴格遵守各項安全規章制度，不存僥幸心理，不圖一時之快而忽視安全。同時，我們還要積極學習安全知識，提高自我保護能力，做到“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害”。
三、構建安全文化，共筑無違章家園
鏟除違章，不是某一個人的事，而是我們共同的責任。我們要積極營造“人人講安全、事事為安全、時時想安全、處處要安全”的良好氛圍。通過舉辦安全知識競賽、開展安全隱患排查、分享安全經驗故事等方式，讓安全文化深入人心，成為我們共同的信仰和行動指南。
四、嚴格管理，嚴懲違章行為
當然，鏟除違章還需要嚴格的管理和有效的監督。我們要建立健全安全管理制度，明確各級人員的安全職責，對違章行為實行“零容忍”。一旦發現違章行為，必須嚴肅處理，絕不姑息遷就。只有這樣，才能形成強大的震懾力，讓違章者付出應有的代價，也讓其他人引以為戒。
親愛的同事們，安全無小事，責任重于泰山。讓我們攜手并進，以堅定的信念、扎實的行動，共同鏟除違章行為，守護我們的安全家園。讓安全之花在我們心中綻放，讓幸福之舟在平安的海洋中揚帆遠航！
謝謝大家！
鏟除違章保平安的比賽演講稿 9
同事們：
大家好！我演講的題目是《違章零容忍，共筑安全長城》。
在這個快速發展的時代，安全是我們永遠不能忽視的主題。它關乎企業的興衰，關乎家庭的幸福，更關乎我們每一個人的生命安全。然而，在追求效率與效益的同時，違章行為卻如同幽靈般徘徊在我們的工作環境中，成為我們安全生產的最大隱患。
一、違章猛于虎，警鐘需長鳴
違章行為，往往源于對規則的輕視和對安全的漠視。它可能是一個不經意的舉動，也可能是一次心存僥幸的嘗試。但正是這些看似微不足道的違章行為，卻可能引發災難性的后果。因此，我們必須時刻保持警惕，將違章視為安全生產的頭號敵人，堅決做到“違章零容忍”。
二、強化責任擔當，共筑安全防線
安全不是口號，而是行動；不是一個人的事，而是我們共同的責任。作為企業的一員，我們每個人都有責任和義務去維護安全生產的環境。我們要時刻牢記自己的安全職責，嚴格遵守安全操作規程，不放過任何一個可能導致事故發生的隱患。同時，我們還要積極參與到安全管理的各個環節中去，為企業的安全生產貢獻自己的力量。
三、加強教育培訓，提升安全素質
安全素質的提升是鏟除違章行為的關鍵。我們要通過定期的安全教育培訓活動，不斷提高員工的.安全意識和安全技能。讓員工了解違章行為的危害性和后果嚴重性，掌握正確的操作方法和應急處理技能。只有這樣，我們才能在面對危險時保持冷靜和理智，采取正確的措施來保護自己和他人的安全。
四、完善監管機制，嚴懲違章行為
鏟除違章行為還需要完善的監管機制和嚴格的懲罰措施。我們要建立健全安全生產監管體系，加強對生產現場的監督檢查力度。對發現的違章行為要立即制止并嚴肅處理，絕不姑息遷就。同時，我們還要鼓勵員工之間相互監督、相互提醒，形成人人關心安全、人人參與安全管理的良好氛圍。
親愛的同事們，安全是我們共同的追求和期盼。讓我們以堅定的信念和扎實的行動來鏟除違章行為吧！讓我們攜手共進、共同努力，共同筑起一道堅不可摧的安全長城！
謝謝大家！
鏟除違章保平安的比賽演講稿 10
同事們：
首先，讓我們深刻理解“違章”的含義。違章，簡而言之，就是違反安全規章制度的行為。它可能是一個小小的疏忽，比如未佩戴安全帽進入工地；也可能是一種習慣性的違規操作，比如無視警示隨意跨越生產線。這些行為，或許在某些人看來是“小事”，但正是這些“小事”，往往是釀成大禍的導火索。據統計，絕大多數的安全事故，根源都可以追溯到違章操作上。因此，鏟除違章，不僅是對規章制度的遵守，更是對生命的尊重，對家庭幸福的守護。
那么，如何有效鏟除違章，確保平安呢？
第一，強化安全意識，樹立“違章就是事故”的觀念。安全教育不能流于形式，要讓每一位員工從心底認識到安全的重要性，理解每一次違章都可能是對自己、對家庭、對企業不可承受之重。通過定期培訓、事故案例分享等形式，讓安全警鐘長鳴，讓“安全第一，預防為主”的理念深入人心。
第二，建立健全安全規章制度，并嚴格執行。制度的生命在于執行，有了完善的安全規章制度，更需要不折不扣地執行。企業應加強監管，對違章行為實行“零容忍”，一旦發現，立即糾正，必要時給予相應的處罰，以此形成強大的震懾力，讓違章無處遁形。
第三，倡導安全文化，營造良好的安全氛圍。安全不僅僅是管理者的責任，更是每一位員工的責任。通過開展安全競賽、安全之星評選等活動，激發員工參與安全管理的積極性，讓遵章守紀成為一種習慣，一種風尚。同時，鼓勵員工相互監督，形成“人人都是安全員”的`良好氛圍。
第四，注重技術創新，用科技手段防微杜漸。利用現代信息技術，如智能監控系統、大數據分析等，對生產現場進行實時監控，及時發現并預警潛在的安全風險，從而減少人為因素導致的違章和事故。
最后，我想強調，安全工作是一項系統工程，需要我們每個人的共同努力和持續關注。讓我們攜手并肩，從我做起，從現在做起，堅決鏟除違章行為，為創建一個平安、和諧的工作環境而不懈努力。因為，平安，是對家人最好的承諾，也是企業最寶貴的財富。
謝謝大家！
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