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學年第一學期教導處的工作計劃

時間:2024-10-12 01:09:49

學年第一學期教導處的工作計劃

學年第一學期教導處的工作計劃

學年第一學期教導處的工作計劃

  指導思想

  根據區教研室和學校工作意見的總體要求,以教學研究科學化為方向,以課程改革為重心,以提高教學質量為目標,以提高教師專業素質為關鍵,以解決課堂教學問題為突破口,全面優化學校教育教學管理,進一步提升我校整體辦學水平,為爭創“江蘇省實驗小學”打下扎實基礎。

  工作要點:

  一、加強教學過程管理,提高教育教學質量

  教學過程是教學質量形成的過程,也是教學質量積累的過程,為此,要加大對備課、上課、作業布置與批改、學生輔導和學業質量、教研科研等方面的研究和管理,從而全面提高教育教學質量。

  1、加強備課管理

  一是建立相關制度。要求個人鉆研,小組討論,獨立撰寫教案,提倡表格式備課。課后書寫反思,上崗新教師備詳案,定期交流,相互學習,取長補短。為教師提供教學研究的氛圍和平臺,切實投身教學研究活動,在實效上下功夫。

  二是推薦交流。在學期結束的時候,分語文、數學、英語、幼教、藝術、體育、科學七門學科,對優秀的教學設計推薦教研室匯編成冊,在全區交流。

  2、加強課堂管理。

  一是開展一課多上活動。在同一年級內,一個內容在不同的班級或有不同的教師上。

  二是聽隨堂課活動。加強對教師平時的課堂教學的監控,關注平時上課的動態,了解真實的第一手情況。

  三是開展“課堂教學”評估活動。深入各年級進行調研,指導各教研組的課堂教學的管理,抓好服務、指導、研究的工作。

  3、加強作業布置與批改的管理。

  一是控制學科作業量。嚴格按照省廳規定的布置作業的量;倡導學科作業形式的多樣化,有書面、口頭、動手操作、社會調查等多種形式的作業;提倡學科作業的質、針對學情,高質優效,減少不必要的重復。

  二是規范作業的書寫和批改。養成良好的作業習慣,特別應將學生的作業本和教科書作為學生學習成果的展示。

  三是提倡自主型作業。學生在教師的引領下,自主選擇、參與作業內容的設計。作業可以自己留、互相留,學生自己出測試卷,交換做,交批閱。課前自己質疑、自己設計學習思路,搜集與新課有關的信息材料等,培養學生的主動學習態度和創新精神。

  4、加強學生輔導的管理。堅持面向全體學生,努力促進每位學生的進步。堅持“抓兩頭促中間”的輔導策略,加強對學困生的輔導和特長生的指導工作,抓細抓實際;對學有余力的學生加以正確引導,進一步調動這類學生的學習積極性。充分發揮他們的學習特長。

  5、加強作業質量的管理。

  一是要關注學生學習的過程。要關注學生學科學習的水平,更要關注學生學習活動中所表現出來的情感與態度。

  二是要建立目標多元化、評價方法多樣化的評價管理體系。

  本學期期末,一、六年級將接受區教研室的調測,做好相關調研報告。

  二、加強課堂教學改革,提高課堂教學績效

  課堂是實施素質教育的主陣地,加強課堂教學的改革,就是將新課程理念落實到課堂教學的實踐中。當前,我們尤其要大力推進如下的轉變:由“經驗型教學”轉變到“理論指導下的自覺實踐”,由“單純教學型”轉向“教學與研究并重型”,使課堂教學成為推進素質教育的主陣地,充分發揮課堂教學的績效。為此,要抓好以下幾個方面:

  1、加強專題學習。組織教師圍繞課堂教學這一主題,結合各年級的實際,有計劃、有針對性地開展學習研討。如:怎樣的課是一堂好課?教師應怎樣面對動態生成的課堂?通過專題學習,研討,提高教師對課堂教學的認識,同時轉變教師的教學觀、學生觀、質量觀。45周歲以下教師人人開展“我滿意的一堂課”公開亮相活動。

  2、提供借鑒平臺。組織教師外出學習、培訓、交流等,積極引進有益的教學活動,邀請專家、同行進校開展研討,為教師提供交流、借鑒的平臺。每雙周三,派遣兩名青年教師到三小借班上課,每雙周四,邀請三小兩位青年教師來校進行課堂教學交流。繼續開展與兄弟學校的教學研究交流活動。

  3、開展問題研究。組織教師從課堂教學中發現問題,有計劃地研究解決問題的策略。如:一是學校層面的團隊性問題研究;二是學科教研組層面的合作研究;三是教師個人層面的個體教學研究。通過開展問題研究,深化課堂教學的改革。

  4、樹立學科領頭。深化課堂教學改革,需要一批善于學習、勇于創新、敢于實踐的學科骨干教師。為此,教導處將在表彰第一批校學科帶頭人和骨干教師的基礎上,繼續發現各學科各領域的學科領頭人、骨干教師的苗子,加大力度培養。

  同時,教研室本學期將重點對全區五、六年級的課堂教學進行調研,采取聽(聽說課)、看(看課堂)、論(論反思)、點(點得失)等方法,通過調研,進一步促進課堂教學的改革。

  三、加強教學科學研究,提升教師專業水平

  在新的課程背景下,教科研必須深入課堂這一課程實施的核心環節,讓每一個教師在親歷課程改革的過程中,既成為實踐者,又成為研究者,使教育科研既成為教師專業發展的重要載體,又成為其品質提升的重要支撐。

  1、加強學科課題的研究。本學期,各教研組全部要設立校級課題,歸教科室扎口管理。如“情境設置”、“動手實踐”、“主動探索”、“合作學習”等教學方法的研究。要緊密聯系學科教學的實際,要結合本人的實際,推進課堂學改革,提升自己的專業水平。

  2、加強“吳中區特色學科學校”的建設。注意積累可供廣泛推廣和應用的學科特色教學管理經驗以及實績,進一步深化課程改革,全面提高學科教育質量。

  四、加強教師專業培訓,提高教師崗位水平

  加強教師專業培訓的針對性和實效性是當前提高教師崗位水平,增強新課程實施能力建設的關鍵環節。本學期,教導處將在教研室的統一部署下,做好以下工作:

  1、抓好首次使用新教材的五年級教師的培訓。開學初,對該年級教師集中培訓;學期中,組織對該年級課堂教學進行跟蹤調研,并組織現場研討;期末,組織對五年級語文數學英語的課堂教學進行跟蹤調研。

  2、抓好畢業班任課教師的專項培訓。

  定期召開畢業班教師研討會,組織在以下幾個方面進行研討:如何減少重復性的練習?如何變靜態練習為動態練習?如何使素材更貼近生活和學生實際?如何設計開放性練習?如何增強實踐性練習?

  3、組織對新上崗教師的“三課”培訓。要對新教師進行說課、備課和上課的輔導,使她們初步達到常規工作要求。主動發展的和諧環境。

  本學期,教導處將根據課程標準,并結合教研室提出的考試精神導向,認真出好單元測試卷,并進行期中學科質量抽測,積極參與教研室期末對有關年級的調測,同時對每位學生的考試情況做出具體的分析指導,關注學生的進步,促進學生的個性發展。

  五、加強自身素質建設,提高服務、指導、研究水平

  課程改革對于教導處最大的挑戰,莫過于如何引領教師走進新課程。如何將先進的教育理念轉化為教師具體的教學行為?新學期,把研究、指導、服務于課程改革作為工作的中心,聚焦課堂,研究課堂中的問題。重點做好以下工作:

  1、通過接受區教研室的調研,指導全體教師參與課程改革;

  2、通過全校教師的“課堂教學練兵”,引領教師繼續深入新課程的研究;

  3、加強教導處管理人員自身素質的建設,發揮“研究、指導、服務”的作用。教導處領導要進一步加強理論和業務學習,在教育教學中,以身作則,爭做教師的“領頭羊”,以“研究”帶動“培訓”,以“培訓”促“研究”,不斷提升自己的業務專業水平,注重研究課堂教學,注重提升全校教學質量,總結方法,歸納策略,從而為教師的成長提供幫助。

  主要工作安排:

  九月份

  1.舉行開學典禮

  2.2.制定各類教學計劃,安排教學進度,并組織討論學習

  3.參加區、市教研室組織的有關新教材培訓

  4.4.舉行201x學年第二學期教育教學成果獎頒獎活動

  5.抓實全校學生綜合素質訓練

  6.第一次廣播操會操

  7.進行語文、數學、英語質量抽查

  8.教師“七認真”月考核

  十月份

  1.接受教研室對我校六年級英語課堂教學調研

  2.有條不紊進行45周歲以下教師的“我滿意的一堂課”活動

  3.開展“七彩杯”繪畫比賽

  4.第二次廣播操會操

  5.進行語文、數學、英語質量抽查

  6.抓好各教研組的校級課題研究

  7.教師“七認真”月考核

  十一月份

  1.全校“新苗杯”寫字比賽

  2.全校“能手杯”勞動技術作品征集比賽

  3.第三次廣播操會操

  4.接受區教研室對我校五、六年級的課堂教學調研活動

  5.全校進行期中質量抽測

  6.教師“七認真”月考核

  十二月份

  1.全校“五彩楓杯”作文競賽

  2.“創新杯”數學競賽

  3.進行語文、數學、英語質量抽查

  4.第四次廣播操會操

  5.“靈通杯”電腦操作比賽

  6.教師“七認真”月考核

  一月份

  1.組織復習,全校教學質量驗收

  2.教師本學學期總考核

  3.做好教學資料,教學器材的驗收工作

  4.搞好休業式,布置暑假生活要求

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