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公司員工辭職信模板
換工作是一件正常的事，總會有一些因素讓我們選擇辭職，為此很有必要寫好辭職信。我們該怎么寫辭職信呢？下面是小編精心整理的公司員工辭職信模板，僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司員工辭職信模板1
尊敬的公司領導：
您們好!
首先，特殊感謝公司給了一個很好的實習機會，感謝公司始終以來對我的信任和關照，特別感謝賜予我發揮個人優勢的平臺。在公司工作的兩個月當中，經理也給了我很多的培育，讓我學到了許多，也進步了許多，同時也看到了社會競爭的殘酷無情。但由于在公司里得不到我想要的東西，無論是精神上，還是物質生活上，為此，我很圓滿地在這里向公司提交辭職申請。
在過去幾天里，我認真回顧了這兩個月來的工作狀況，在工作中，我一心為推動公司的進展而工作，始終以公司利益為中心，在這兩個月的工作中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有提高，感謝公司領導對我的關懷和栽培。
在這里，我通過仔細分析后，想賜予公司一點建議，不過這只是我作為一個小職員的一點個人看法，首先，我認為公司的網站運營缺少專業策劃人材，對公司網站沒有一個大的整體規劃，沒有制定好網站運營方針，應當騁請一些有多年網站運營閱歷的專業人士，對網站的運作、進展前景、可行性分析等做出爭論報告。我負責網站編輯工作的這兩個月以來，我覺得公司的'制度上有問題，首先，質與量的沖突問題，就以我們網絡事業部來說，規定的每人每天要完成的量是7個以上，但是對于一些資料不足的網站，我們的確是無從下手，假如硬是要去湊其他網站的資料，我個人認為這是毫無意義的，這么做一則是導致了公司網站的真實性，二則是侵害了版權問題，我們所使用的信息圖片案例等都均未經過版權全部者的同意，這對公司網站運營方面造成了負面的隱患，會給網站掃瞄者一種很虛假的感覺，也有可能會因此而被其他網站追究版權問題，這是相當值得公司領導深思的。
其次，就是公司的基層員工的工作熱忱的問題。
我認為一家公司是否有進展空間，首先要分析的就是領導的決策是否正確，目標是否合理，所制定的方針是否符合實際狀況、是否具有可行性。
而其次，就是分析基層員工的工作熱忱，基層員工對于全部的公司來說都是很渺小卻很關鍵的，假如基層員工沒有多大的工作熱忱，那就會影響他們的工作的進度和認真程度，這直接影響了公司的進展進程和形象。在我們公司，我覺得基層員工沒有多少工作熱忱，這又是由于什么緣由呢?我認為這是政策問題，公司的制度始終沒有得到一個最終的完善，對一些工作內容的要求沒有一個確定的規格，導致在一段時間后會消逝新舊規格的沖突，而這一點，是需要基層員工花費大量的時間和精力，長期如此反復，會讓基層員工感到身心疲乏。
以上是我的一點個人建議，除了希望公司能夠在今后不斷改進、不斷進展之外，絕無其他意思。
在公司里，我得不到我自認為應有價值的待遇，收入實在太低，直接導致了我個人生活困難，連吃飯和居住都成問題，為此，這段時間我心情比較壓抑，各方面的壓力壓得我喘不過氣來，正因如此，我作為一名網站編輯的熱忱也漸漸消退了，我不希望自己帶著這種心情去工作，這樣只會對不起公司也對不起我自己。而且，我深刻感覺到自己的力氣的有限，沒方法達到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己力氣還不夠。所以，自己現向公司提出辭職，望公司能諒解。
我保證，本人離職后絕不做出有損任務公司利益的事，也不向外透露公司內部的狀況。我誠意祝愿公司在今后的進展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!公司領導及各位同事工作順當!
請公司各領導審查批準!
感謝!
申請人：
xx年年8月4日
公司員工辭職信模板2
尊敬的領導：
您好!首先，我要感謝領導一年來對我的培育和同事給我的無私關懷。領導們對我的信任和厚愛，讓我不斷成長。特別令我感動和難忘的是，領導給我熬煉機會，讓我成長過程不再單調。
在xx的工作經受，是我人生中最幸福的一段日子，從今也讓我的性格深深烙上了不屈不撓、逆流勇進、厚積薄發，這些將讓我終身受益。轉瞬之間，我來公司工作也已經快一年了，在這一年中我在領導的急躁指導下學到了很多學問，長了很多見識，不論做事還是做人，這些寶貴財寶都將使我受用終身。感謝領導給我的工作機會及對我的培育和重用，讓我發揮了自己的綿薄力氣，看到了自己的一些價值。一年來，我始終以公司為家，盡心盡力做好每一件事，對培育了我的xx深有感情，也常懷感恩之心。
作為一個外地人，我也曾有過扎根這里貢獻青春的幻想，從來沒有過把公司當作一個跳板的.想法。但是，我的理想是創一番事業，可我缺少經受這筆財寶，所以我的潛意識告知我到了應當去漂泊的時候了。每個人都有不同的人生規劃，每個時期也有不同的想法。此次離職我也是在經過了幾番思慮之后痛下決心的。我想我應當給自己一片懸崖來激發自己的潛力，也只有這樣才能擺脫平凡的生活制造出屬于我生命的一份奇跡。
基于上述緣由，我申請辭職，離開公司。在這段期間，我將做好工作，盡力讓工作平衡過渡，以減輕領導負擔。一幕幕平凡而好玩的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是伴侶，是領導也是親人，這是我的肺腑之言。
希望我的離開不會給公司帶來任何的損失和不快，畢竟我在公司的作用也不是很大。在我走上別的工作崗位時，我不會向他們透漏任何關于我們公司的機密的，這是我做人的基本原則，希望領導信任。
不過，我還是對我的離開感到一絲愧疚，畢竟公司培育我這么久。可是我也有自己的苦衷，“天下沒有不散的宴席”，希望領導諒解。
祝大家工作快樂，同時更祝愿公司興盛發達!
辭職人：
20xx年xx月xx日
公司員工辭職信模板3
尊敬的領導、經理：
您們好！
我很圓滿自己在這個時候向公司提出辭職。
我來到xx已經近兩年了，說到走很舍不得，但是離開公司是我必需的選擇。我并不同于大多數的xx同事，我離開家鄉，離開我安逸的生活選擇來到這里，就選擇了無法平凡。對于我目前的進展狀況，個人并不滿意，但是我知道我們這個行業的辛苦，也知道公司的不易，但我還有一段不同的路要走，不能陪著xx了。 感謝公司對我的培育，我自認為也沒有給公司抹黑，我希望用自己辛勤的勞動換來的是公司奇妙的將來。
感謝xx，是她第一眼看中了我，讓我有機會為xx奉獻出我人生寶貴的兩年，我沒有遺忘對她的'承諾。感謝周總和楊總，也包括郭經理，我知道你們都很看好我，也始終想要培育我，我努力了，只是愧疚沒能讓你們看到果實。感謝xx經理，或許你的性格并不曾讓你在高層面前贏得太多榮耀，但我將對你的關懷與照看沒齒難忘，在你見證我業務成熟的這兩年中，我也看到了你的不斷進步，現在的你，是我眼中最棒的部門經理。也感謝全部部門的同事，也包括xx、xx、xx等，沒有你們，我將孤立無援，我工作的成熟離不開你們的關懷與支持。
天下沒有不散的宴席，在此，我不想過多的煽情，我為我曾經是xx的一員而傲慢，也希望領導們尊敬我的選擇，為我祝福吧。
以上所述，因個人緣由，現正式向公司提出辭呈，希望領導賜予批準，感謝。
另：本人于3月9日口頭提出辭職，3月15日正式遞交辭職申請。為不影響公司正常運轉，希望領導早日支配工作交接人員，我將盡我所能處理好工作交接事宜。
辭職人：
20xx年xx月xx日
公司員工辭職信模板4
尊敬的領導：
你好!
特殊感謝領導賜予在××工作的機會以及在這兩年里對我的關懷和關懷!由于某些緣由，今日我在這里提出辭職申請。
在××兩年的時間里，公司賜予我多次參加大小項目的實施機會，使我在這個工作崗位上積累了確定的技術技能和工程閱歷，同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。全部的這些我很珍惜也很感謝公司，由于這些都為我在將來的工作和生活中帶來關懷和便利。另外，在和××部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對這個部門，對過去的.、現在的同事建立了由淺到深的友情，我從內心希望這份友情，這份感情能連續并永久保持下去。
×的進展和建設在進一步的規范和完善中，真心祝愿××在今后的進展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
辭職人：
20xx年xx月xx日
公司員工辭職信模板5
尊敬的公司領導：
您好!我由于諸多個人緣由，經過深刻冷靜的思考后，嚴厲 的向公司提出辭職要求。
首先，在貴公司工作的這五個月以來，我收獲良多，在領導以及同事的'關懷下使我學到了很多在其他地方學不到的學問，開闊了眼界，增長了閱歷。
其次，公司的工作氣氛很好，同事們工作都很努力，領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫和。
無奈之下提出辭職，客觀緣由是我想進展自己的特長，讓我學有所用，我想接下來的時間好好在家看書學習，到年末要參加各種考試，加強我自身的力氣。除了客觀緣由外，主觀緣由則是我覺得自己的力氣有限，有時候顧前就顧不了后，因此給公司造成的諸多不便還請諒解。或許是天資愚鈍，我對于公司的工作操作方式很難跟上節奏，因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的后腿，我特此提出辭職。
最終，祝公司生意興隆，進展越來越好。
辭職人：
20xx年xx月xx日