国产免费视频,中文字幕精品久久久久人妻,久久精品a一国产成人免费网站,成年性生交大片免费看,国产精品美女久久久久久,久久人人爽人人爽人人片av高清,影音先锋人妻每日资源站,精品人妻无码一区二区三区蜜桃一

項目總工述職述廉報告

時間:2023-01-31 09:45:33 報告 我要投稿

2023年項目總工述職述廉報告范文(通用5篇)

  日子總是像從指尖流過的細(xì)沙,在不經(jīng)意間悄然滑落,回顧這段時間以來的工作,收獲頗豐,快快來寫一份述職報告吧。快來參考述職報告是怎么寫的吧,以下是小編為大家收集的2023年項目總工述職述廉報告范文(通用5篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

2023年項目總工述職述廉報告范文(通用5篇)

  項目總工述職述廉報告1

  本人xxx,20xx年自本溪鐵路房產(chǎn)段調(diào)入沈鐵建設(shè)集團一段,20xx年調(diào)入沈鐵建設(shè)集團三段,20xx年調(diào)入九局六公司任線路工,20xx年在哈大客專沈陽樞紐項目擔(dān)任線路工工作,20xx年春,隨第五工程隊參加沈吉線增建二線項目。我從事線路工作已有十多年了,作為一名線路工,主要帶領(lǐng)工人進(jìn)行鋪軌,鋪岔、整道、調(diào)整道岔、配合大機搗固等工作。工作中認(rèn)真向有經(jīng)驗的老同志、老領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)請教,不斷探索新的知識,不斷適應(yīng)鐵路事業(yè)加快發(fā)展的需要,掌握了一些經(jīng)驗和技術(shù)。沈陽樞紐工程正線鋪軌75.35km;站線鋪軌39.0km;4個大型站場改造;特大橋2座,中小橋涵24座,工程總造價約13億元。20xx年以來,我一直在樞紐從事線路工工作,下面介紹其中幾項我所遇到并解決的問題。

  20xx年在沈陽站普速場施工中,線路機搗后曲線頭尾經(jīng)常出現(xiàn)反彎或鵝頭現(xiàn)象。沈陽站18道機搗施工中,站臺南側(cè)曲線搗固后小里程側(cè)曲線頭出現(xiàn)較大鵝頭。當(dāng)時現(xiàn)場負(fù)責(zé)測量的技術(shù)為王忠明,由于施工經(jīng)驗不足,尚未遇到過此類問題,找到當(dāng)時帶領(lǐng)工人回填道碴的我,向我請教解決辦法。

  我們到問題現(xiàn)場后發(fā)現(xiàn)鵝頭現(xiàn)象比較嚴(yán)重,必須整改。由于機搗車搗固數(shù)據(jù)由計算機控制,不可人工調(diào)整,所以搗固車基本不可能出錯,我與技術(shù)人員共同核對了機搗數(shù)據(jù),沒有錯誤。根據(jù)測量數(shù)據(jù),曲線主點位置現(xiàn)場標(biāo)記的也沒有錯誤,所以問題只能是測設(shè)的曲線與兩側(cè)切線方向不對應(yīng)。

  分析問題之后,我建議技術(shù)人員對曲線兩側(cè)切線方向重新進(jìn)行踩點,計算出實際曲線轉(zhuǎn)角,根據(jù)新的曲線偏角,運用原來的曲線半徑和緩和曲線長計算曲線主點坐標(biāo)。再次放樣時,曲線頭、尾位置與原來有了很大偏差。與機搗車協(xié)商后,用新測設(shè)的曲線數(shù)據(jù)對線路進(jìn)行重新?lián)v固,結(jié)果曲線方向變得連續(xù)、圓順,鵝頭問題得到很好解決。

  沈陽樞紐工程涉及沈陽站、沈陽北、皇姑屯、文官屯等站場改造,施工中有很多與道岔有關(guān)的問題。道岔是軌道結(jié)構(gòu)中的一個重要組成部分,同時也是軌道結(jié)構(gòu)中的`薄弱環(huán)節(jié)。沈陽北站施工中205號道岔預(yù)鋪后,調(diào)試時發(fā)現(xiàn)尖軌第一、二連接桿間部分與基本軌不密貼,處有8mm空隙。

  尖軌不密貼原因有很多如:道岔實際幾何尺寸不對,尖軌動程不足,頂鐵不合適,尖軌或基本軌本身有硬彎等。本工程軌道鋪設(shè)由六公司承擔(dān),電務(wù)部分由電務(wù)公司承擔(dān),施工現(xiàn)場有六公司技術(shù)人員和電務(wù)調(diào)試人員。我與技術(shù)人員共同檢查道岔幾何尺寸,包括軌距、支矩、尖軌動程等,經(jīng)過對道岔的全面復(fù)查,框架幾何尺寸符合設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)要求,發(fā)現(xiàn)尖軌稍有硬彎。在對第二連接桿加設(shè)了調(diào)整墊片之后仍未出現(xiàn)好轉(zhuǎn)的情況下,決定采用彎軌器對尖軌進(jìn)行整修。

  首先拆除尖軌各連接件,再將尖軌撥離滑床板,擱置在道心枕木上,最后將彎軌器固定在彎折部位,彎折至7mm,經(jīng)過3-5分鐘定型后撤下彎軌器,目測觀察效果不理想。第二次用彎軌器彎折至8mm,達(dá)到理想效果,將尖軌安裝回原位,用撬棍將尖軌頂靠在基本軌上,發(fā)現(xiàn)不密貼問題得到解決。沈陽北站轉(zhuǎn)線施工中需整體插入5m間距60kg/m交叉渡線,項目在這方面的施工經(jīng)驗不多,因此技術(shù)人員邀請我參加施工方案的編制,由于本道岔長度為93.706米,總重量約100噸,道岔整體性不好保持,對預(yù)鋪道岔的加固,滑軌的布置尤為重要。針對問題我提出兩條建議:采用廢舊43kg/m鋼軌加固道岔,采用50kg鋼軌魚尾板連接的方式擔(dān)當(dāng)滑軌。

  首先量好兩股道內(nèi)側(cè)鋼軌間的距離并用滑石筆畫在43軌頭上,用水焊進(jìn)行切割,最后將43軌倒扣在岔鐵上并用4道8號線捆扎牢固。滑軌頭部連接部分用水焊切割出方孔,魚尾板合上后穿進(jìn)螺栓進(jìn)行連接,滑軌下設(shè)1‰推進(jìn)順坡,保證推進(jìn)順利。通過集體討論,技術(shù)人員采用了我提出的建議并順利實施,保證了要點施工正點開通及大型道岔施工質(zhì)量。

  多年從事線路工的我收獲頗豐,在鐵路建設(shè)新時期到來之際,我還要不停地學(xué)習(xí)、奮進(jìn),掌握新技術(shù)才能擺脫落后生產(chǎn)力。同時做好傳幫帶工作,將自己的經(jīng)驗和技能傳授給新職工,為公司進(jìn)一份綿薄之力。

  項目總工述職述廉報告2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:

  本人自20xx年7月份任xx項目部總工以來,以立足本職工作、堅持服務(wù)一線為原則,工作中能夠扎實、穩(wěn)步地推進(jìn)技術(shù)管理工作,以下就本人工作做簡要述職如下。

  xx項目為福建龍巖市重點工程,與龍巖雙永高速公路段工程為同一家建設(shè)單位,業(yè)主按照xx高速公路的管理模式全面貫徹標(biāo)準(zhǔn)化,標(biāo)準(zhǔn)高,工期緊,任務(wù)重是本工程的突出特點。本人自項目開工前進(jìn)行項目組建和臨建選址規(guī)劃建設(shè)開始,組織技術(shù)人員進(jìn)行圖紙會審。并針對本工程地特點,編制了實施性施工組織設(shè)計,對項目部的科學(xué)決策和施工生產(chǎn)起了積極的指導(dǎo)作用,并組織計量人員詳細(xì)核算工程數(shù)量,及時發(fā)現(xiàn)問題,對工程量清單進(jìn)行了勘誤。做為項目總工,全面負(fù)責(zé)項目部技術(shù)、質(zhì)量等方面的管理工作,在日常管理工作中,積極督促每個技術(shù)人員做好本職工作,克服路線長、工作面多、技術(shù)力量薄弱、成手少等困難因素,較為順利地完成了技術(shù)管理工作。

  一、技術(shù)工作方面:

  做到施工作業(yè)方案齊全,施工圖紙發(fā)放及時,作業(yè)交底及時。工作過程中,根據(jù)監(jiān)理方的要求,合理制定施工月、季度、年度計劃,并對工程進(jìn)度跟蹤檢查,實行動態(tài)控制管理,確保業(yè)主要求的節(jié)點工期順利完成。并帶領(lǐng)工程部技術(shù)人員認(rèn)真組織編寫施工日、周、月報。認(rèn)真審查各分部分項施工方案、專項施工方案、冬、雨期季節(jié)性施工方案、施工事故應(yīng)急處理預(yù)案以及與施工相關(guān)的環(huán)境保護等措施,建立健全安全、質(zhì)量保證體系,強化質(zhì)量監(jiān)督與安全管理,切實有效解決工程建設(shè)質(zhì)量中的重大技術(shù)問題。

  作為一名項目總工,肩負(fù)著確保工程質(zhì)量的重大責(zé)任,同時從整個工程的進(jìn)度控制、成本控制考慮,通過認(rèn)真分析技術(shù)管理工作的每一個環(huán)節(jié),掌握工程建設(shè)質(zhì)量、進(jìn)度、成本的制約因素,提出科學(xué)合理經(jīng)濟可行的技術(shù)實施方案,積極采用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備,從而提高施工質(zhì)量、縮短施工工期、節(jié)約施工成本,為企業(yè)提高效益。當(dāng)前,面臨該項目現(xiàn)場變更工作沒有大的突破的.實際情況,下步施工中將集中項目技術(shù)力量,集思廣益,開闊思路,做好變更索賠工作。

  二、質(zhì)量控制方面:

  認(rèn)真貫徹執(zhí)行福建省上級領(lǐng)導(dǎo)部門制定的方針、政策,遵照業(yè)主方關(guān)于高速公路建設(shè)的指示,嚴(yán)格執(zhí)行工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)強制性條款,并認(rèn)真貫徹落實工程建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,配合項目經(jīng)理完成項目管理工作,健全并嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,強化合同管理,確保該項工程的施工安全和施工質(zhì)量。同時,加強與監(jiān)理方的溝通交流,認(rèn)真執(zhí)行公路橋梁、隧道、路基工程施工技術(shù)規(guī)范、規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)和安全生產(chǎn)規(guī)程,落實質(zhì)量和安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立完善的質(zhì)量和安全生產(chǎn)管理體系,確保工程原材料、施工工藝、實體質(zhì)量達(dá)到設(shè)計要求。

  三、自身認(rèn)識及下一步工作目標(biāo):

  工作之余,應(yīng)加強自身科學(xué)文化素質(zhì)的學(xué)習(xí)和提高,為自已在下一步的工作當(dāng)中有足夠的能力和精力,做好項目的相關(guān)管理工作而不斷充實自己。不斷提高自身在工程建設(shè)方面的思想認(rèn)識,用先進(jìn)的工程建設(shè)知識武裝自己;工作、生活中時刻保持清醒的頭腦,加深自我思想認(rèn)識的同時,要充分發(fā)揮黨員的帶頭模范作用。用自己的先進(jìn)思想去感化身邊的每一位同志,既可以相互提高,也可以相互改善,糾正某些錯誤思想。

  在下步工作中一方面加強技術(shù)人員的培訓(xùn)工作,增強技術(shù)人員解決現(xiàn)場問題的能力,另一方面制定獎懲措施,工作之余多與各職部門溝通和交流,并給予工作上的指導(dǎo)和生活上的幫助,尤其對于工程部的年輕技術(shù)人員,以提高技術(shù)人員的能動性。“以德育才,德才兼?zhèn)洹弊鳛槲覀冺椖康男袨闇?zhǔn)則,不斷指導(dǎo)下一步的工作,為公司培養(yǎng)更多優(yōu)秀出色的職工。

  同時身為一名共產(chǎn)黨員,更應(yīng)時刻把國家、人民和集體的利益放在眼前。無論在工作、生活還是學(xué)習(xí)、思想方面,多開展自我批評,認(rèn)真查找自身的缺點和有足。時刻保持黨員的先進(jìn)性,深刻認(rèn)識到廉正建設(shè)的重要性。

  總之,在過去的工作崗位上,本人做了一些工作,但也存在著不足,展望未來,在接下來的工作中,我將更加堅定信念、再接再厲、恪盡職守、一如既往地做好本職工作,做一名優(yōu)秀的項目總工。

  項目總工述職述廉報告3

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位伙伴:

  大家好!

  20xx年即將過去,為能在下一年度更好工作、總結(jié)經(jīng)驗、堅持優(yōu)點、改正不足,按公司要求特總結(jié)述職如下:

  上半年,我按照部門領(lǐng)導(dǎo)安排,同維修班各個成員奮戰(zhàn)于生產(chǎn)一線,根據(jù)現(xiàn)場情況,在各位領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,有計劃有針對性的分配維修班日常生產(chǎn)任務(wù),工作中加強與各單位之間的聯(lián)系,堅持到各個伙伴的施工現(xiàn)場去,在了解工作進(jìn)度的同時,針對現(xiàn)場遇到的難題積極出主意。下半年,由于工作需要,工作重心由日常維修任務(wù)的制定轉(zhuǎn)移到設(shè)備檢修計劃的制定和備品備件的需求計劃提報上,使自己的專業(yè)知識有了更進(jìn)一步的提高。作為一名機械技術(shù)人員,只有在工作生產(chǎn)中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),發(fā)現(xiàn)不足,才能使自己取得更快的進(jìn)步,更好的為公司服務(wù)。

  一、從實踐中提升自身

  在維修班期間,主要參與了設(shè)備的技術(shù)改造、本部的設(shè)備大小修以及設(shè)備的日常維護工作。在11年檢修期間,經(jīng)歷了石灰石堆、取料機的系統(tǒng)改造,通過技改,保證了以后兩條熟料生產(chǎn)線的石灰石需求的供應(yīng)。設(shè)備的技術(shù)改造工作,需要豐富的現(xiàn)場維修經(jīng)驗,而這正是我所欠缺的。通過這次改造,使得我對側(cè)式懸臂堆料機及橋式取料機的工作原理及各種問題產(chǎn)生的原因有了更進(jìn)一步的認(rèn)識,豐富了自己的生產(chǎn)工作經(jīng)驗。

  在設(shè)備的大小修及日常維護中,積極參與,為了能順利完成車間生產(chǎn)任務(wù)需要,經(jīng)常加班加點。尤其是在年初進(jìn)行的系統(tǒng)大修中,由于檢修項目多,人員嚴(yán)重不足的情況下,通過多次討論,伙伴們積極的提出意見,保證了大修過程中檢修與現(xiàn)場清理同步,以及檢修任務(wù)的順利完成。在檢修期間,學(xué)到了很多東西,提升了自己,歷練了自己,為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。

  通過現(xiàn)場的日常維護工作,掌握了一定的設(shè)備運行數(shù)據(jù)及設(shè)備各部件型號及參數(shù),使得在提報材料計劃時各數(shù)據(jù)跟全面準(zhǔn)確,從而保證重要備品備件能夠及時準(zhǔn)確的加工制作,減少因缺少備件而造成大量損失的可能性。

  在工作中,首先是對自己要求嚴(yán),不允許職工辦的事,自己堅決不干,為現(xiàn)場職工做好表率。在執(zhí)行貫徹規(guī)程措施上,嚴(yán)格現(xiàn)場對號,措施不對號的工作一項不干。對職工的違章行為和不規(guī)范行為堅決制止。在生產(chǎn)中出現(xiàn)的安全事故和影響生產(chǎn)的事故認(rèn)真組織分析,不走過場,責(zé)任追究不走形式,做到了落實責(zé)任,教育、警醒大家的目的。其次是考慮工作細(xì)致,做到了統(tǒng)籌兼顧,即有安全教育方面又有具體地工作布置,工作做到了有布置、有落實、有檢查。三是務(wù)實,通過每天堅持學(xué)習(xí),不斷提高了自己的理論水平、實踐經(jīng)驗和個人素質(zhì)。

  二、設(shè)備改造創(chuàng)新

  在工作中,認(rèn)真向老師傅及其他伙伴學(xué)習(xí),不斷提高自己,并且通過各種渠道了解和學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識。通過提高自己的知識水平,更好的服務(wù)于設(shè)備的技術(shù)改造工作,通過設(shè)備技改能更好的延長設(shè)備零部件的使用壽命,提高設(shè)備的使用率,降低成本,實現(xiàn)公司節(jié)能減排的任務(wù)目標(biāo)。同時能給員工創(chuàng)造一個輕松愉快的工作環(huán)境和工作條件,有利于職工的身心健康發(fā)展。

  三、缺點與不足

  由于參加工作的時間尚少,因此在很多方面技術(shù)和經(jīng)驗都不足,遇到的問題少,處理問題就不能做到得心應(yīng)手。在以后的工作中,一定要堅持多跑現(xiàn)場,敢于發(fā)現(xiàn)、解決和處理問題,遇到問題,決不逃避,虛心向經(jīng)驗豐富的老工人,老師傅學(xué)習(xí);另外,及時組織經(jīng)驗教訓(xùn),把存在的問題,不懂的問題都記錄下來,并且抓緊時間解決處理,做好記錄,以便日后遇到同樣的問題,能夠更快的組織處理好。認(rèn)真學(xué)習(xí)管理方式和方法,使自己在今后的生產(chǎn)組織中,能夠更好的完成領(lǐng)導(dǎo)布置的工作和任務(wù)。在以前的工作中,考慮問題往往不周全,做事不考慮后果,不僅耽誤了自己,還影響了別人,在今后的工作學(xué)習(xí)中,一定加強學(xué)習(xí),使自己更快的成熟起來。

  四、自我評價

  總結(jié)一年來的工作,即有成績又有很多的缺點。在今后的工作中,只有不斷的認(rèn)真總結(jié),發(fā)現(xiàn)不足,改正缺點,個人才能得到更快的.進(jìn)步。

  自己堅韌性不強,在工作較累的時候,也有過松弛思想,在拼命工作方面有差距。有些知識與技術(shù)需要進(jìn)一步提高。在工作中,雖然我很認(rèn)真努力,盡可能快,盡可能好的去完成工作,但由于自己的技術(shù),知識不夠全能,所以有時候工作效率不高。

  與同事、同行間的交流學(xué)習(xí)還需要進(jìn)一步深入。在學(xué)校學(xué)習(xí)有老師的幫助,而在社會上工作,那么很多知識來源是來自周圍的人,今后我夜要多擠些時間,多向大家學(xué)習(xí)。

  總之,通過一年的生產(chǎn)勞動和技術(shù)學(xué)習(xí),我在思想上和技術(shù)上都得到了很大的提高和進(jìn)步。即開闊了眼界,豐富了知識,又提高了自己的管理和業(yè)務(wù)水平,最重要的是為自己在今后的工作中,能夠更好的完成工作任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。以后的工作中放下包袱,嚴(yán)格要求,吃苦自律,拋開手腳大干通過努力學(xué)習(xí),提高素質(zhì),提高工作能力,為公司發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

  五、今后努力的方向

  1、在工作基礎(chǔ)上,要強化技術(shù)基礎(chǔ)工作,尤其是臺帳管理、資料歸檔和制度的掌握上要下狠功夫,讓工作常態(tài)化,減少應(yīng)付現(xiàn)象;在管理方法上力求創(chuàng)新,及時調(diào)整工作思路和方法,對得起自己的崗位,保證生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。

  2、通過更多渠道了解和學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識,解決自身技術(shù)瓶頸。

  3、強化工作的主體意識,積極主動介入自身工作,不等不靠,按照工作職責(zé)要求主動開展自身工作,尤其是大修年,要多下現(xiàn)場,了解第一手資料。

  4、常做多做事故預(yù)想,提高對突發(fā)事件的應(yīng)變能力,保證生產(chǎn)安全。

  5、加強人員責(zé)任心管理,發(fā)現(xiàn)問題責(zé)任到人;加強設(shè)備的"故障"管理工作,對于一些易出、老出的故障點,要追究到底查出原因。

  6、充分發(fā)揮調(diào)度職能,提高工作效率,工作中積極創(chuàng)造條件,全盤考慮,統(tǒng)籌安排,樹立主人翁意識,維護企業(yè)的利益,維護廣大職工的利益是每個管理者的職責(zé),作為一名領(lǐng)導(dǎo)始終要把工作與實際生產(chǎn)相結(jié)合不斷總結(jié)創(chuàng)新,開拓進(jìn)取,做一名合格的管理人員。

  項目總工述職述廉報告4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  上午好!我是xxx,在信息化工程部擔(dān)任主管一職,過去的1年是充實和忙碌的;在這一年圍繞著部門工作開展,我本人也保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導(dǎo)安排和交待的任務(wù),同時自己的工作角色也從網(wǎng)絡(luò)專員向部門主管進(jìn)行了過渡和轉(zhuǎn)變。下面我就自己一年來的工作情況做簡要匯報:

  一、工作回顧:

  1、oa系統(tǒng)方面:

  20xx年,oa系統(tǒng)處于穩(wěn)定運行、并向深化應(yīng)用的方向推進(jìn),為保障系統(tǒng)的穩(wěn)定有效運行,我和本部門其他人員,分別負(fù)責(zé)了不同公司的'oa問題處理工作,如:組織架構(gòu)調(diào)整、流程更新、表單錯誤處理等,及時有效的保障了oa系統(tǒng)在各公司的健康運行,與此同時我又配合部門其他同事及時完成了移動版oa安裝部署工作。

  2、erp系統(tǒng)方面:

  過去的1年“erp系統(tǒng)”作為集團和信息化工程部們的重點工作落實推廣,我負(fù)責(zé)了會員模塊、物業(yè)模塊和薪資福利模塊的業(yè)務(wù)實施,工作中我嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)要求落實系統(tǒng)實施計劃進(jìn)行數(shù)據(jù)收集,實施培訓(xùn),應(yīng)用推廣工作,并順利完成了3個模塊的上線,上線完成后又按集團領(lǐng)導(dǎo)指示會同營銷中心管理人員對各項目公司進(jìn)行了多次深化培訓(xùn)工作,保障了系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入的完整性和正確性。

  3、呼叫中心系統(tǒng)建設(shè):

  為了提高集團客戶服務(wù)的服務(wù)質(zhì)量和管理效率,在集團領(lǐng)導(dǎo)指示下,信息化工程部去年啟動了呼叫中心和crm系統(tǒng)建設(shè),我全程負(fù)責(zé)了項目建設(shè)的系統(tǒng)選型,方案編寫,設(shè)備采購洽談、推廣實施的工作,目前系統(tǒng)已在各置業(yè)公司營銷職能部門、物業(yè)公司及商管公司全面應(yīng)用,為領(lǐng)導(dǎo)及時掌握第一手的客服信息提供了基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)平臺。

  4、信息化其他項目建設(shè):

  隨著集團信息化工作的深入發(fā)展,我部門同時也展開多個項目的前期準(zhǔn)備和實施工作,我也積極參與其中主要有:一卡通系統(tǒng)前期調(diào)研、需求分析、方案確定、價格洽談等工作;蕪湖觀邸物業(yè)中心機房建設(shè);兒童王國網(wǎng)站部署和集團公司網(wǎng)站文件更新等工作。

  5、管理性工作:

  為了規(guī)范集團范圍內(nèi)的it物品采購工作,我全面參與并完成集團“it物品配備及管理指引”制度的擬定和編寫。同時為加強各公司的機房和電腦客戶端的規(guī)范管理,按集團領(lǐng)導(dǎo)指示,我部在20xx年下半年又開展了各公司機房巡檢、客戶端電腦檢查工作,此工作為集團穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)信息交流平臺做好了有效的支撐。

  6、日常工作:

  信息化工程部日常工作在別人看來是一個隱形但又是必須的的工作,事情小,責(zé)任大。如機房服務(wù)器等設(shè)備的定期檢查,oa、郵件系統(tǒng)定期維護,集團本部日常it問題處理,項目公司相關(guān)信息系統(tǒng)使用問題的的遠(yuǎn)程協(xié)助等。通過這些的日常工作,為集團其他信息化系統(tǒng)的應(yīng)用推廣掃清了障礙。

  二、不足之處:

  1、我對工作的嚴(yán)格執(zhí)行程度把控不足,容易在一些小細(xì)節(jié)上造成工作疏漏。

  2、作為主管、在協(xié)助部門經(jīng)理對整個部門的工作協(xié)調(diào)和管理上做的不夠,關(guān)注點不夠廣泛。

  以上缺點我將在以后的工作努力改進(jìn)和客服,并請領(lǐng)導(dǎo)和同事隨時監(jiān)督和提醒。

  三、工作展望:

  20xx年信息化工程部的任務(wù)仍然是忙碌而又充實的,我個人工作也繼續(xù)沿著部門工作線開展,20xx重點主要有以下7個方面。

  1、erp系統(tǒng)已上線模塊的深化和新上線考勤模塊的推廣實施。

  2、新項目公司的oa系統(tǒng)架構(gòu)調(diào)整、流程制作。機房建設(shè)支持工作。

  3、ftp大文件共享系統(tǒng)建設(shè)工作。

  4、呼叫中心系統(tǒng)深化及新項目推進(jìn)工作。

  5、推進(jìn)商業(yè)信息化系統(tǒng)建設(shè)。

  6、一卡通系統(tǒng)建設(shè)工作。

  7、協(xié)助部門經(jīng)理完善集團信息化管理工作(制度編寫、各公司it巡檢等)。

  項目總工述職述廉報告5

  本人于xxx年x月份加入xxx發(fā)展有限公司,入職后在工程部任務(wù),任土建總工程師,作為一名加入公司的新人,最重要的就是要在最短的工夫內(nèi)渡過“順應(yīng)期”,盡快順應(yīng)任務(wù)環(huán)境,快速轉(zhuǎn)換角色。

  一、新的崗位,新的挑戰(zhàn)

  來到公司的第一天,給我的感受就是公司的標(biāo)準(zhǔn)化的管理,不光體如今任務(wù)中,同時在企業(yè)抽象、個人抽象中同樣能夠得到表現(xiàn)。土建工程師是一個對實際任務(wù)經(jīng)歷請求很高的職位,而我正是在這方面有所欠缺,我將經(jīng)過任務(wù)中鍛煉本人、進(jìn)步本人、塑造本人。這種進(jìn)修是一種見機行事,是讓本人順應(yīng)任務(wù)中的學(xué)問技藝,使自我希望經(jīng)過進(jìn)修能加強本人的合作力,同時也加強公司的合作力。

  二、標(biāo)準(zhǔn)本人的言行,做合格的職員

  在工程部任務(wù),免不了要與高低左右及社會各界聯(lián)絡(luò),我將始終牢記本人是公司的一員,言行舉止都重視束縛本人。對各級指導(dǎo),做到狂妄自大,尊重服從。但是服從并不代表順從,關(guān)于有利于項手段展開的合理的看法也要及時的反饋給指導(dǎo),做事大膽,不避諱上上層的關(guān)系,真正做到對工程擔(dān)任,對公司擔(dān)任,要把本人真正的當(dāng)成公司的仆人。

  三、加強進(jìn)修,進(jìn)步現(xiàn)場工程管理程度

  在對施工單位的管理上,以合同、標(biāo)準(zhǔn)為根據(jù),按照《工程管理手冊》向施工單位灌輸我公司的管理辦法和理念,立好老實,制定好標(biāo)準(zhǔn),樹質(zhì)量、安全文明標(biāo)兵從而帶動后進(jìn)的單位,同時加強效勞認(rèn)識,進(jìn)行充分的溝通、協(xié)調(diào)是做好對施工單位管理的根底。

  對監(jiān)理公司的管理,首先應(yīng)充分支撐監(jiān)理的任務(wù),其次要檢查、督促、指導(dǎo)監(jiān)理的任務(wù),對待監(jiān)理日常任務(wù)不到位的地方及時指出,在對施工單位的管理上有時可借助監(jiān)理的.力氣,常常能夠獲得優(yōu)良的成效。

  在工程協(xié)調(diào)上保持以合同為根據(jù),站在公司利益的立場上處理事情,保持原則,但又要有一定的靈敏性,協(xié)調(diào)的手段是保證工程進(jìn)度更快,質(zhì)量更好更有保證,造價最低,全體成效。

  在三控兩管上,做到有方案有跟蹤有落實,緊盯合同目標(biāo)制定關(guān)鍵掌握節(jié)點,在總體進(jìn)度方案的根底上把方案分解到每季、月、周,制定相應(yīng)的考核制度;質(zhì)量掌握做到事前、事中、事后掌握,關(guān)鍵是進(jìn)程掌握;投資掌握上嚴(yán)格檢查各種簽證和變卦材料,確認(rèn)其合感性、必要性,防止增量多報和減量漏報;在合同管理上,充分熟悉合同條款,落實合同條款的施行情況,嚴(yán)格按照合同施行;在消息管理上做到標(biāo)準(zhǔn)、零碎、統(tǒng)一、有條理。

  四、盡心履職,一心一意當(dāng)好稱職的土建總工程師

  作為工程部的一名土建總工程師,我的理解,沒有什么追求利益和享用待遇的權(quán)力,只有承當(dāng)義務(wù)、帶頭任務(wù)的義務(wù)。在平常的任務(wù)中,對指導(dǎo)交辦的任務(wù),從不斤斤計較,保質(zhì)保量完成;對本人分外的任務(wù)也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不瀆職。在同辦公室其他幾位同事的任務(wù)協(xié)調(diào)上,做到真誠相待,互幫互學(xué)。

  最初,我想說的是,我需求做到的就是成為一個優(yōu)良的員工。

【項目總工述職述廉報告】相關(guān)文章:

項目總工述職述廉報告12-13

項目總工述職述廉報告04-17

項目總工述職述廉報告7篇02-02

項目總工述職述廉報告5篇04-08

項目總工述職述廉報告(9篇)01-14

項目總工述職述廉報告9篇01-14

工程項目總工述職述廉報告02-01

施工項目總工述職述廉報告(通用8篇)01-16

項目總工述職述廉報告范文(通用5篇)02-01

工程項目總工述職述廉報告(通用6篇)01-13

成年午夜性影院| 亚洲vs成人无码人在线观看堂| 国产自在自线午夜精品视频| 日本亚洲欧洲无免费码在线 | 国产精品香蕉视频在线| 久久婷婷五月综合中文字幕| 日本人成网站18禁止久久影院 | 乱成熟女人在线视频| 久久久av男人的天堂| 99在线精品视频观看免费| 中文字幕无码色综合网| 亚洲国产色播av在线| 久久精品人人做人人爽电影| 男女同房做爰爽免费| 久久久久人妻一区二区三区vr| 久久国产热这里只有精品| 日本一区二区更新不卡| 337p日本欧洲亚洲大胆在线| 亚洲香蕉中文日韩v日本| 国产精品99久久99久久久| 曰本无码超乳爆乳中文字幕| 2019久久久高清456| 免费无码高h视频在线观看| 国产精品专区第1页| 手机成亚洲人成电影网站| 国产亚洲精品久久久久久小说 | 久久久久国产精品熟女影院| 人妻av乱片av出轨| 在线a亚洲v天堂网2019无码| 又硬又粗又大一区二区三区视频| 亚洲va欧美va国产va综合| 高清视频在线观看一区二区三区| 在线观看国产成人av天堂| 国产成人精品午夜福利不卡| 欧美 亚洲 国产 制服 中文| 亚洲中文久久精品无码99| 国产免费极品av吧在线观看| 国产色视频网免费| 性欧美长视频免费观看不卡| 黄频视频大全免费的国产| 影音先锋中文字幕无码| 国产在线精品一区二区高清不卡 | 亚洲色成人网站www永久男男| 亚洲国产精品无码久久网速快 | 亚洲精品伦理熟女国产一区二区| 国产偷国产偷亚洲清高网站| 亚洲色爱免费观看视频| 国产精品av免费观看| 熟妇人妻午夜寂寞影院| 欧美午夜特黄aaaaaa片| 欧美成人看片一区二三区图文| 国产成人精品怡红院在线观看| 精品无码国模私拍视频| 国产强奷在线播放| 亚洲国产人成在线观看69网站 | 国产成人92精品午夜福利| 国产高清无码在线com| 欧美巨大黑人精品videos| 亚洲色欲或者高潮影院| 波多野无码中文字幕av专区| 久久天堂综合亚洲伊人hd妓女| 成年女人爽到高潮喷视频| 国产精品亚洲专区无码破解版| 国产精品国产三级国产专播| 欧美另类人妻制服丝袜| 男女下面一进一出好爽视频| 亚洲国产剧情中文视频在线| 18禁成年无码免费网站无遮挡| 成人国产亚洲精品a区| 亚洲午夜久久久影院伊人| 青青草国产精品一区二区| 欧美日韩国产图片区一区| 国产98色在线 | 国产| 亚洲欧美黑人深喉猛交群| 欧美精品亚洲精品日韩专区va| 五月丁香色综合久久4438| 99视频精品全部在线观看| 国产精品超清白人精品av| 亚洲精品无码午夜福利理论片| 久久综合亚洲鲁鲁九月天| 无码中文字幕日韩专区| 精品国产成人a区在线观看| 欧美顶级少妇作爱| 国产成人精品日本亚洲直播| 欧美交换配乱吟粗大免费看| 亚洲 欧美 清纯 校园 另类| 免费吃奶摸下激烈视频| 香蕉久久av一区二区三区app| 日韩欧美精品有码在线洗濯屋| 国产热の有码热の无码视频| 性中国妓女毛茸茸视频| 欧美日韩亚洲一区二区三区一| 131美女mm爱做爽爽爽视频| 无码视频免费一区二区三区| 亚洲最大无码av网站观看| 国产午夜片无码区在线观看| 嫩草研究院久久久精品| 国产嫖妓风韵犹存对白| 中文字幕日本特黄aa毛片| 亚洲爆乳中文字幕无码专区网站| 久久久精品妇女99| 综合激情久久综合激情| 97亚洲熟妇自偷自拍另类图片 | 无码av喷白浆在线播放| 免费看撕开奶罩揉吮奶头视频| 老色鬼永久精品网站| 亚洲视频日本有码中文| 亚洲愉拍自拍另类天堂| 欧美日韩亚洲国产综合乱| 欧美成年视频在线观看| av大片在线无码永久免费| 国产精品亚洲а∨天堂123| 亚洲精品日韩av专区| 日产中文字幕在线观看| 日本xxx在线观看免费播放 | 亚洲国产精品人人做人人爱| 中文字幕日韩精品一区二区三区| 亚洲精品无码午夜福利理论片 | 国产国产国产国产系列| 亚洲人成无码网站在线观看| 精品国产福利久久久| 日本xxxx丰满老妇| 国产a∨天天免费观看美女| 国产乱人伦偷精品视频色欲| 无码av一区二区三区不卡| 久久综合给综合给久久| 欧美无砖专区一中文字| 国产一区二区三区四区精华| 久久精品www人人做人人爽| 国产免费无遮挡吸乳视频下载| 无码精油按摩潮喷在播放| 欧美亚洲国产片在线播放| 中文文字幕文字幕亚洲色| 免费无码久久成人网站入口| 国产精品亚洲аv久久| 日韩精品免费一线在线观看| 少妇爆乳无码av无码专区| 久久男人av资源站| 亚洲精品国产av成拍色拍| 美女露出奶头扒开尿口免费网站| 黑人巨茎精品欧美一区二区 | 无码囯产精品一区二区免费| 国产精品久久久尹人香蕉| 成av人电影在线观看| 国产成人综合在线观看不卡| 97日日碰曰曰摸日日澡| 免费无码黄十八禁网站| 精品国产男人的天堂久久| 亚洲色无码国产精品网站可下载| 无遮掩无码h成人av动漫| 午夜国产精品视频在线| 亚洲中文字幕日产无码2020| 国语自产免费精品视频在| 日本一区二区在线高清观看| 色老大久久综合网天天| 波多野结衣在线精品视频| 五月婷久久综合狠狠爱97| 精品成人无码中文字幕不卡| 国产成人精品高清在线观看99 | 亚洲精品尤物av在线观看任我爽| 国产免费无码av在线观看| 国产热re99久久6国产精品首页| 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁| 精品久久伊人99热超碰| 翘臀后进少妇大白嫩屁股| 日韩欧美成人免费观看| 无码h黄肉动漫在线观看网站| 中国人与黑人牲交free欧美| 无码国内精品久久人妻蜜桃| 亚洲精品午夜久久久伊人| 日韩系列无码一中文字暮| 亚洲人成线无码7777| 国产老熟女伦老熟妇视频| 国产成av人片在线观看天堂无码| 亚洲色在线v中文字幕| 久久精品人人爽人人爽| 国产成人无码a区视频在线观看| 人人爽天天碰狠狠添| 十八禁无码精品a∨在线观看| 亚洲国产成人无码av在线影院| 久久婷婷丁香五月综合五| 国产成_人_综合_亚洲_国产绿巨人| 久久天天躁夜夜躁狠狠i女人| 亚洲国产熟妇在线视频| 夜夜躁狠狠躁日日躁孕妇| 综合图片亚洲综合网站| 亚洲成a人片在线观看天堂| 中文字幕亚洲男人的天堂网络| 色综合天天综合高清网国产在线| 97人妻免费碰视频碰免| 人人超碰人人爱超碰国产| 午夜私人成年影院| 一区二区视频日韩免费| 亚洲日本va午夜中文字幕久久| 在线播放偷拍一区精品| 国产精品爽爽va在线观看网站| 国产目拍亚洲精品一区二区| 亚洲成av人不卡无码影片| 日本肉体xxxx裸体137大胆| 欧美亚洲色倩在线观看| 久久久久无码精品国产h动漫| 亚洲大尺度无码无码专区| 精品国产人成亚洲区| 成年永久一区二区三区免费视频| 精品亚洲成a人在线看片| 久久国产精品人妻一区二区| 呻吟国产av久久一区二区| 久久精品亚洲成在人线av麻豆| 亚洲爆乳中文字幕无码专区网站| 久久国产亚洲精选av| 亚洲欧美精品一中文字幕 | 高清无码h版动漫在线观看| 亚洲香蕉伊综合在人在线观看| 久久强奷乱码老熟女网站| 精品国产一区二区三区四区色 | av无码久久久精品免费| 久久久久人妻一区视色| 波多野结衣在线精品视频| 又摸又揉又黄又爽的视频| 国产精品天堂avav在线观看| 少妇大胆瓣开下部自慰| 在线 欧美 中文 亚洲 精品| 久久婷婷五月综合国产尤物app| 国产亚洲精品久久久久秋霞| 久久精品熟女亚州av麻豆| 欧美va亚洲va在线观看日本| 久久婷婷五月综合色俺也想去| 亚洲成a人片在线观看天堂无码不卡| 欧美和黑人xxxx猛交视频| 国产av亚洲第一女人av| 亚洲综合制服丝袜另类| 久久国产精品久久精| 欧美va亚洲va在线观看日本| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天 | 精品国产免费第一区二区三区| 尤物tv国产精品看片在线| 亚洲国产初高中女| 久久综合九色欧美婷婷| 国产亚洲精品线视频在线| 人妻中文字幕av无码专区 | 精品免费国偷自产在线视频| 日韩中文亚洲欧美视频二| 鲁鲁夜夜天天综合视频| 国产精品va在线播放我和闺蜜 | 色狠狠色噜噜av一区| 日韩 亚洲 欧美 国产 精品| 中文字幕无码乱人伦在线| 伊人久久大香线蕉av成人| 国产精品久久久天天影视香蕉| 亚洲国产成人无码专区| 18禁无遮挡羞羞污污污污网站| 欧美、另类亚洲日本一区二区| 在线观看国产精品av| 国产成年无码av片在线| 国产三级在线观看播放视频| 婷婷五月综合丁香在线| 欧美日韩精品成人网站二区| 国产精品丝袜肉丝出水| 少妇被粗大猛进去69影院| 欧美自拍嘿咻内射在线观看| 亚洲欧美日韩国产自偷| 亚洲国产初高中女| 午夜精品成人一区二区视频| 在线黑人抽搐潮喷| 午夜精品久久久久久久四虎| 东京热人妻中文无码| 国产福利无码一区二区在线| 国产精品午夜爆乳美女视频| 亚洲制服丝袜自拍中文字幕| 国产精品日本亚洲欧美| 国产亚洲无线码一区二区| 国产伦子系列沙发午睡| 国产精品久久久久久不卡盗摄| 日韩国产精品无码一区二区三区| 在线观看午夜亚洲一区| 中日韩va无码中文字幕| 蜜臀性色av免费| 妖精色av无码国产在线看| 免费人成在线观看视频高潮| 国产自产v一区二区三区c| 亚洲色欲在线播放一区| 久久www免费人成看片入口| 老色鬼永久精品网站| 97午夜理论片影院在线播放 | 色婷婷亚洲婷婷五月| 又色又爽又黄高潮的免费视频| 亚洲精品无码你懂的| 少妇激情作爱视频| 137肉体摄影日本裸交| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁综合| 自拍亚洲综合在线精品| 欧美成人aa久久狼窝五月丁香| 亚洲最新中文字幕成人| 东京热人妻无码人av| 成人aⅴ综合视频国产| 亚洲午夜不卡无码影院| 久久狠狠爱亚洲综合影院| 专干老肥熟女视频网站| 无遮挡无码h纯肉动漫在线观看| 国产午夜福利精品一区| 国产成人综合美国十次| 自怕偷自怕亚洲精品| 亲胸揉屁股膜下刺激视频免费网站 | 亚洲国产成人va在线观看| 精品国产经典三级在线看| 久久久久久久波多野结衣高潮| 天天做天天爱夜夜爽毛片l| 日本亚洲欧洲免费无线码| 国产网曝门亚洲综合在线| 久久aⅴ免费观看| 国产精品午夜福利不卡120| 性高朝大尺度少妇大屁股 | 边做饭边被躁bd苍井空图片| 国产福利免费视频不卡| 天天狠天天添日日拍| 国产精品福利自产拍在线观看 | 亚洲成aⅴ人片在线观| 国产亚洲欧美日韩在线三区| 亚洲精品综合一区二区| 成人无码h动漫在线网站免费| 国产成av人片久青草影院| 亚洲 日韩 激情 无码 中出 | 婷婷色婷婷深深爱播五月 | 天天爱天天做久久狼狼| 国产精品无码翘臀在线看| 无码尹人久久相蕉无码| 亚洲无线看天堂av| 成人免费无码h在线观看不卡 | 国产免费人成网站x8x8| 综合欧美日韩国产成人| 大片视频免费观看视频| 日产乱码一区二区三区在线| 美国人性欧美xxxx| 国精产品一品二品国精在线观看 | 中文字幕一区二区三区波多野结衣 | 亚洲伊人成综合网2222| 国产a精彩视频精品视频下载| 午夜亚洲影院在线观看| 久久国产亚洲高清观看| 2020久久国产综合精品swag | 精品亚洲一区二区三区在线播放| 亚洲精品国产美女久久久| 精品无码国产污污污免费网站国产| 尤物精品国产第一福利网站| 伊人婷婷六月狠狠狠去| 992tv精品视频tv在线观看| 亚洲国产一区二区三区波多野结衣 | 亚洲国产精品无码一区二区三区| 国产精品992tv在线观看| 国产丝袜美女一区二区三区| 女人被狂爆到高潮免费视频| 欧美极p品少妇的xxxxx| 99视频国产精品免费观看| 亚洲国产成人高清在线观看| 国产成+人+综合+亚洲欧美| 精品含羞草免费视频观看| 午夜伦4480yy私人影院| 人妻无码中文字幕永久有效视频| 国产精品一区二区高清在线| 在线亚洲高清揄拍自拍一品区| 亚洲欧美国产免费综合视频| 60岁欧美乱子伦xxxx| 国产成人午夜福利在线小电影| 亚洲欧美另类成人综合图片| 国产亚洲成av人片在线观看导航| 欧美激情黑人极品hd| 久久996re热这里有精品| 久久天堂综合亚洲伊人hd妓女| 国产亚洲精品久久久久秋霞| 青草青草久热精品视频在线播放| 精品国产精品久久一区免费式| 蜜臀av久久国产午夜福利软件| 亚洲综合av在线在线播放| 亚洲日韩精品看片无码| 国产在线精品一区二区不卡| 无码中文字幕在线播放2| 丁香五月激情缘综合区| 久久毛片免费看一区二区三区| 久久人人爽人人爽人人片av超碰| aⅴ亚洲 日韩 色 图网站 播放| 午夜福利精品亚洲不卡| 伊人久久久精品区aaa片| 国产精品亚洲二区在线看| 无套内谢少妇毛片aaaa片免费| 欧美巨大xxxx做受中文字幕| 亚洲亚洲中文字幕无线码| 国产女人久久精品视| 日韩大陆欧美高清视频区| 天干夜天天夜天干天2004年| 午夜精品射精入后重之免费观看 | 69成人免费视频无码专区| 国产一区二区三四区| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 免费久久99精品国产自在现线| 亚洲a成人片在线观看| 亚洲vav在线男人的天堂 | 少妇乱人伦无码视频| 国产饥渴孕妇在线播放| 无码av一区二区三区不卡| 女人被爽到高潮视频免费国产| 婷婷五月六月激情综合色中文字幕| 亚洲国产一区二区三区在观看 | 福利cosplayh裸体の福利| 色偷偷色噜噜狠狠网站年轻人| 亚洲国产精品第一区二区| 亚洲欧洲老熟女av| 婷婷久久香蕉五月综合| 国产在观线免费观看久久 | 久久久久人妻精品区一三寸| 婷婷久久久亚洲欧洲日产国码av| 亚洲国产精品综合久久20| 免费午夜福利在线观看不卡| 四虎影视国产精品久久| 制服国产欧美亚洲日韩| 欧美va久久久噜噜噜久久| 久热这里只有精品99在线观看| 亚洲无亚洲人成网站77777| 色偷偷色噜噜狠狠网站年轻人| 亚洲熟女久久色| 中文字幕免费无码专区剧情| 午夜免费无码福利视频麻豆| 免费一区二区三区成人免费视频| 久久精品人妻无码一区二区三区v| 亚洲制服丝袜中文字幕在线| 亚洲成_人网站图片| 免费高清av一区二区三区| 纯肉无遮挡无码日本动漫| 亚洲精品无码av天堂| 久久久久国色av免费看图片| 色猫咪av在线观看| 国产成人av三级在线观看按摩| 午夜爽爽爽男女污污污网站| 日本真人边吃奶边做爽动态图| 精品国产人成亚洲区| 日韩一区二区三区无码a片| 国产人妻人伦精品久久久| 免费久久99精品国产自在现线| 国产成人片一区在线观看| 18禁区美女免费观看网站| 色欲色香天天天综合无码www| 日韩放荡少妇无码视频| 久久97超碰色中文字幕总站| 无码av一区二区三区不卡| 国产精品无码a∨精品影院app| 亚洲第一区欧美国产综合| 国产人妻人伦精品久久久| 国产精品va尤物在线观看蜜芽| 久久久婷婷五月亚洲97色| 国产色综合久久无码有码| 国产精品亚洲а∨怡红院| 精品久久久久香蕉网| 曰本无码超乳爆乳中文字幕| 国产亚洲人成网站在线观看琪琪秋| 亚洲欧美日本久久综合网站| 国产亚洲视频在线观看网址| 亚洲国产中文曰韩丝袜| 成 人 网 站 免费观看| 99久re热视频这里只有精品6| 亚洲日本成本人观看| 综合网日日天干夜夜久久| 国产成人综合色在线观看网站| 国产又黄又爽又色的免费视频| 日韩欧美亚洲国产ay| 天堂а√中文最新版地址在线| 不卡无码人妻一区三区| 亚洲熟女乱色综合一区小说| 久久精品国产999久久久| 国产在线亚州精品内射| 国产国拍亚洲精品av| 国产不卡精品视频男人的天堂| 午夜av无码福利免费看网站| 四虎永久在线精品免费无码| 亚洲精品国产一区二区图片| 国内精品久久久久影院薰衣草| 国产亚洲无日韩乱码| 欧美成ee人免费视频| 亚洲成aⅴ人片在线观| 国语憿情少妇无码av| 无码熟妇人妻av影音先锋| 国产成人av片无码免费| 熟女精品视频一区二区三区| 男人和女人做爽爽免费视频| 久久男人av资源站| 一夲道无码人妻精品一区二区| 色综合网天天综合色中文| 亚洲粉嫩高潮的18p| 国产无遮挡无码视频在线观看| 亚洲高清国产拍精品熟女| 在线黑人抽搐潮喷| 国产真实露脸乱子伦| 人妻出差精油按摩被中出| 欧美z0zo人禽交免费观看99|